公司質量管理工作總結(必備16篇)
發表時間:2022-08-20公司質量管理工作總結(必備16篇)。
? 公司質量管理工作總結
企業的質量測試經理,其主要工作是將質管部的工作管理好,做好,保證企業的產品質量,保證公司總體任何的完成。下面我對這一年來的工作做個總結。
一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面
一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。
二、工作能力和具體業務方面
我的工作崗位是質管部。
我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開拓創新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:
1、采用日志,對當天的工作進行記錄;采用周報和月報對當周或當月工作進行總結并制定下周的工作計劃。
2、我主要做跟蹤供應商質量,保證總體任務的完成。
3、就能做到周報表和月報表的不良數量基本準確。
三、存在的不足
總結―年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足。
一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質不夠高,有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。
二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。
四、20XX年―年工作計劃
20XX年我將進一步發揚優點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,對20__年工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。
二是完善公司質量目標,并制定了完整的統計和糾正預防措施作業辦法。
三是加強工作培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
? 公司質量管理工作總結
20xx年度,我站仍然圍繞國家監測技術規范要求及《江蘇省日常環境質量控制樣品采集、分析控制要求》開展質量管理工作,以增強職工質量意識、提高監測工作質量為目的,以國家、省環境監測質量保證的相關技術規定和要求為依據,對監測工作的全過程實施全面質量管理,為保證監測數據準確有效起到了一定的作用。
現將本年度的質量管理工作總結如下:
一、鞏固實驗室認可、資質認定成果
20xx年初我站順利通過國家實驗室認可復評審和實驗室資質認定復評審兩項工作。本年度我站以鞏固實驗室認可和資質認定成果為目的,以質量體系文件為依據,全面學習、貫徹落實新版ISO/IEC17025實驗室能力認可準則,對本年度監督評審工作中的不符合項,進行了全面認真整改。保證了我站質量體系文件的適用性和有效性。對新購儀器設備也及時編寫了相關的操作規程,確保我站的監測工作按照ISO/IEC17025認可準則持續有效運行。
二、組織業務學習崗位培訓,提高全員的業務素質
根據本年度制定的業務學習計劃和泰州市20xx年度質管工作要點以及本站質量管理工作計劃,開展了環境監測基礎知識、質量保證與質量控制技術的應用、水污染防治法相關法律法規等方面的學習,同時組織全站人員繼續學習ISO/IEC17025實驗室能力認可準則,通過加強監測人員的業務學習,業務素質都有明顯的提高。在抓好自身學習的同時,積極參加上級部門舉辦的各類學習班、培訓班。全年共有14人先后分別參加了《實驗室資質認定內審員培訓》、《實驗室資質評定》、《新聞稿件寫作培訓》、《機動車尾氣檢測培訓》、《核與輻射監測培訓》、《污染源自動監控系統比對監測實際應用》、《水、土壤、空氣中揮發性有機物分析》等培訓工作。為提高我站監測工作能力,拓寬監測領域打下了基礎。
積極參加上級部門組織的能力驗證、比對和技能競賽等活動本年度,我站積極組織相關人員分別參加了20xx年度江蘇省環境監測中心組織的水質中揮發酚、總氮的實驗室比對和中國合格評定國家認可委組織的水中五種無機鹽檢測的能力驗證以及泰州市環境監測系統監測技能競賽,比對結果一次性全部合格,能力驗證結果未下達通報,在監測技能競賽中榮獲團體第一名,徐暢榮獲理論競賽第三名和監測技能競賽優秀選手。
嚴把質量控制關,提高監測工作質量
為繼續加強現場監測和污染源監測兩方面工作的規范化,使現場采樣工作的質量得到有效控制,今年,在上年度質控的基礎上,結合我省實施的環境監測質控樣要求的具體規定,繼續對現場采樣、污染源監測實施相應的質控措施,通過實施現場全程序空白、現場平行樣、室內平行樣、加標回收、質量控制圖和標準樣品比對等質控措施的應用,使我站的監測工作質量得到有效控制。全年共完成質控數據7582個,檢查率大于20%,合格率大于97%。其中,現場平行樣2116個;室內平行樣2327個;加標回收樣1911個;標準樣品9個;全程序空白1219個。全年質控樣品的檢查率和質控數據的合格率均達到省相關質控要求。
加大監督檢查力度,做好實驗室日常質量管理工作
根據省、市質管工作要求及要點,按照本年度質控工作計劃,每月不定期對監測工作進行質量抽查,站質量管理小組每季度對全站進行一次全面質量監督檢查,從現場采樣到實驗室分析再到監測報告的編制、審核,儀器設備的使用、維護、檢定等方面各個環節的質量是否得到有效控制,是否按規定要求操作進行全過程的質量監督檢查,通過定期和不定期的質量監督檢查,對存在的不符合質量要求的問題,查找原因,及時提出整改措施及要求,責任室按整改措施及要求進行整改,然后由室監督員和站質量管理員進行跟蹤驗證,對在整改中整改不到位的的地方,驗證人員提出警告,由責任室和責任人進行再次整改,站質量管理員進行二次跟蹤驗證,直至整改到位,通過加大監督檢查力度,保證了監測工作各環節的質量。
加強計量儀器管理,保證在用儀器持證運行
根據年初制訂的計量儀器周檢計劃,技術業務室負責對在用的各類計量儀器進行了定期送檢,同時對新購儀器設備也及時進行了送檢;對出現故障的儀器設備加以標識,分開管理,由責任室負責進行了維修;對儀器設備的日常維護、保養工作由責任室采取專人負責,定期檢查儀器設備的運行使用情況,避免了計量儀器非正常情況下的使用,保證了在用儀器有效持證運行。
總之,20xx年我站環境監測質量管理工作在上年度的基礎上持續穩步的開展,但仍然在不同的方面存在著不同程度的問題,還有許多需努力改進和提高的方面。如:(1)個別人員的質量意識還有待進一步加強;(2)監測人員的業務素質、業務水平和儀器操作技能有待更進一步提高;(3)污染源現場監測工作需進一步規范化;(4)監督員的監督力度仍需進一步加強;(5)監測領域和監測范圍仍需進一步拓展;(6)應急監測能力和質量保證還需進一步提高。鑒于仍然存在的問題和努力的方向,我站在今后的質量管理工作中,將針對這些存在的問題開展有效的質量監督管理工作,使我站的監測工作質量得到更進一步提高。
? 公司質量管理工作總結
通過本年度例行內部質量管理體系審核及日常管理,現對公司質量管理體系運行情況總結分析如下:
一、質量管理體系
1、公司于二000年X月份通過了XXX質量體系認證中心的質量體系認證,質量體系符合
GB/T190021994(idtISO9002:1994)標準,并于今年X月份成功進行了GB/T1900120xx標準的轉換。通過本年度例行內部質量管理體系審核,證明了公司的質量管理體系得到了有效的實施與保持;
2、公司按標準要求制定了公司質量管理體系文件,《文件、資料控制程序》、《記錄控制程序》總體運行情況良好。以后應注意:
1)確保在使用處可獲得適用文件的有效版本,即加強對施工驗收規范等的收集和管理;
2)確保記錄的及時、真實、完整,并注意匯總與保管,以便易于查閱。
二、管理職責
一年來,公司領導通過宣傳公司質量方針、目標與檢查程序文件執行情況,反復強調產品質量滿足顧客要求與法律法規的重要性,倡導以業主為中心,堅決貫徹“誠實守信、高效服務”的質量方針,并將質量目標層層分解,落實到各部門。能明確各崗位人員職責、權限,保證人員、設備、材料等方面的及時供應,確保了生產的連續,質量滿足規定要求。
三、資源管理
1、一年來,公司為滿足顧客需求,合理組織生產,拓寬市場,不斷引進人才、購買設備,同時充分利用社會資源,如利用協作隊伍、設備租賃等。以后應進一步加強對其管理,確保各種資源滿足生產需要;(相應資料、數據支持)
2、有關部門應進一步加強員工培訓,以便其能力能勝任所承擔的工作。否則,生產過程難以控制,產品質量很難得到保證,也將制約公司進一步的發展;(相應資料數據支持)
3、設備、設施管理:公司的設備、設施管理基本能按《設備、設施管理程序》及《設備管理辦法》執行,存在的主要問題是:
1)相當部分設備操作人員素質太差,造成設備維修、保養不夠及時、到位;
2)個別項目部對設備維修保養不夠重視,特別是因為內部考核、費用原因,對設備大修積極性不大,修理不徹底,造成重復維修,反而增加維修費用。隨著礦山工程大型設備、進口設備的增加,安裝工程設備日漸陳舊,以下問題應該引起足夠的重視:
A)大型設備、進口設備操作人員的及時培訓;B)安裝項目設備維修力量的加強;(相應資料、數據支持)
4、安全管理:公司的安全管理執行《安全管理辦法》,建立健全了安全工作管理體系與網絡,落實了安全生產責任制,規定了安全生產教育、檢查、處罰、調查等內容,下一步應進一步落實“安全第一,預防為主”的方針,對檢查出的安全隱患一定要及時整改并進行驗收,杜絕一切漏洞。同時應遵守《現場文明施工若干規定》,做到文明施工。(相應資料、數據支持)
四、產品實現
1、施工組織設計、質量計劃是確保工程項目順利實施的重要文件,首先應滿足質量方針、目標的要求,但其應是動態的,應在施工中不斷進行優化與增強;
2、公司制定了《與產品有關的要求識別和評審程序》,以確保公司有能力滿足合同規定的要求。以后應加強對合同評審重要性的認識,確保在投標前對工程項目的工期、價格、施工要求等進行評審,以便決定公司是否有能力滿足規定的要求,工程項目一旦承接,就應認真履行合同;(相應資料、數據支持)
3、各項目部對《材料的管理控制程序》執行得較好,以后應加強質檢員對采購物資質量的把關,以防一旦發生主要原材料錯購、錯領、錯用等現象造成的不良后果,同時加強對于有追溯性的材料的管理力度。(相應資料、數據支持)
4、公司制定了《工程過程控制程序》,以加強對于施工過程中的工藝參數、人員、設備、加工、監視和測試方法、環境等影響工程質量的所有因素加以控制。包括圖紙會審、作業指導書,監視和測量裝置、竣工驗收等內容,項目質量計劃對關鍵、特殊過程進行了確認,再按作業指導書要求加以控制,各項目部在施工中利用施工日記等方式對各工序進行標識,并加強了對有追溯性材料的管理力度。安裝工程能對業主的工藝設備進行妥善處理。(相應資料、數據支持)
5、公司制定了《測量、檢測裝置控制程序》,以加強對測量監控裝置的管理,下一步應繼續加強管理力度,確保測量、監控裝置完好、準確,在必要的時候,適當增添新裝置,以滿足施工要求。(相應資料、數據支持)
五、測量、分析和改進
1、公司制定了服務控制程序,以便業主對工程質量的反饋信息,通過業主回訪,發放調查表,電話調查,受理業主投訴等方法,了解其隊工程質量和服務的滿意度,對企業的整體印象。通過內部質量體系審核,確定公司的質量體系滿足審核準則的程度,下一步應進一步提高內審員的的審核水平,提高內審質量,通過內審進一步促使各項目管理水平的全面提高。(相應資料、數據支持)
2、在施工中應進一步加強對工程質量的不合格、不合格材料的控制,該返工的堅決返工,該報廢的堅決報廢,決不遷就,同時對責任人進行處罰,以防止不合格的再發生。(相應資料、數據支持)
3、各部門應有效利用《數據分析控制程序》中的適當方法,對業主的滿意、工程質量的符合性、過程特性及趨勢,供方提供的產品和分包工程進行統計分析。下一步應進一步很好地利用數據分析的方法,制定各種對策,保證質量體系的良好運行。(相應資料、數據支持)
4、公司制定了糾正預防措施控制程序,以消除不合格的原因和潛在不合格的原因,防止不合格的再發生與發生。以后對于工程質量中的不合格、體系中的不合格,各有關部門、責任人一定要認真分析,做到舉一反三,制定切實有效的糾正、預防措施并認真實施,以便持續改進質量體系的有效性。
? 公司質量管理工作總結
所謂主動管理,即在質量管理過程中,從管理范圍、管理對象及參與人員等方面進行拓展,把事后把關注重結果轉化為防檢結合、預防為主。管理范圍擴展至施工產品質量形成的全過程,針對產品質量、工序質量、工作質量,全體員工共同參與,運用多種管理方法,提升工作質量以保證產品質量。思想上從缺陷處理轉化為零缺陷目標。工作開展前,從技術措施、人員培訓、材料及工器具選擇等重要環節著手,做好準備工作;施工過程中,作業人員自身規范作業,以技術標準和質量標準為準則,保證工作質量,質檢人員加強過程檢查控制,嚴把工序質量關,在施工過程之中解決質量問題,保證產品最終質量。
? 公司質量管理工作總結
為貫徹落實總公司“以質求信、業主至上、遵守法規,持續改進”的總體方針,以“抓質量水平提升,促發展方式轉變”為主題,以提高“工作質量、產品質量、服務質量”為重點,全興公司于20xx年全面開展了質量管理工作,從抓基礎管理入手,強化質量意識,加強員工技能培訓,提高員工整體素質,從而促進公司整體質量管理水平全面提高。
一.深入開展質量管理體系建設工作
1、質量管理體系文件完善
今年體系文件換版,借著換版,將修改程序文件同規范公司內部分工作流程、明確部門職責劃分結合在一起。使得質量體系更加貼近公司生產實際,為提高公司的質量管理和產品質量起到更大的做用。
修改的文件有:質量手冊、17個程序文件、4個作業指導書、11個質量檢驗表。
2、質量管理體系審核活動
20xx年9月份進行20xx年度內部質量審核及外審前的管理評審,20xx年10月份迎接外審組對我公司進行質量管理體系復評審。
內審組在管理者代表的組織下對各部門、生產現場進行了審核,不合格項目填寫了內審不符合報告單。組織了各有關責任部門針對不合格項進行了分析、研究,并進行了相應的整改工作,按期確認和驗證各部門的整改結果質量管理。
管理評審認為公司自去年的評審以來,在今年年初推行新版質量檢驗表格,加強了質量管理,為質量體系的運行和改進奠定了基礎。經過這幾個月的體系運行,進一步證明了建立的質量體系是可持續的,有效和充分的。方針符合公司制劑和市場發展方向要求,目標、指標及管理方案得到有效控制和實施,均達到公司20xx年度產品質量目標值。結論是公司質量體系運行是持續有效的,取得了一定的績效,平時體系員隨機對各個部門進行質量體系相關記錄抽查,對填寫不規范、記錄缺失的,下發不合格通知,并督促改正。領導組進行季度工作考核。
在日常管理工作中通過培訓以使理解和掌握質量管理體系,通過考核和檢查以使按質量管理體系運行,通過內部審核、管理評審、外部審核檢驗運行效果。
二.開展質量管理活動――“質量月”活動
為了提高產品質量,提高員工的工作質量和積極性,提高部門人員責任心,相應總公司的活動,20xx年9月,我們繼續開展了以“抓質量水平提升,促發展方式轉變”為主題的“質量月”活動,利用張貼標語,板報,知識競賽等各種方式加大力度宣傳“質量月”活動,普及質量知識,以提高員工的質量意識,營造產品質量零缺陷的良好氛圍,并及時報道活動中的典型事例。車間的質量水平取得了顯著的成效,產品合格率較前期有了大幅度的提升。加工過程工序交檢一次合格率99%,成品一次檢驗合格率達到98%,產品最終出廠不合格率為零。
三.強化車間、班組管理和現場管理。
結合公司各個生產環節,完善專業管理與基礎管理,為配合程序文件的有效執行,制定了更詳細具體的作業指導書、檢驗指導書、工藝說明書等;為了真實記載質量活動的開展情況,制定了11份記錄表格,用記錄反映產品質量及質量體系運作情況,為滿足質量要求的程序提供了客觀依據,為質量管理提供了有力保障。
? 公司質量管理工作總結
上半年設備管理辦公室在工廠和上級職能部門的正確領導下,在各車間領導的共同努力下取得了較好的業績,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在今后,我們必須保持上半年已經取得的業績,使各方面工作能得到進一步完善?,F將半年來的工作總結如下:
一、完善制度建設,夯實基礎管理
部門制定了的各項管理制度,以標準體系的建立工作為契機,依照廠級文件的規定和要求,對部門制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了《設備、閥門、備件管理制度》、《高純物料管道潔凈管理規程》,修訂、完善《起重機操作規程》和《電梯操作規程》。并在此基礎上進一步完善了部門的定員、定崗工作,編制了《設備管理工作標準》,明確了各部門、崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過健全科學全面規范的管理制度,使車間的各項工作步入正軌,提高綜合管理水平。
二、加強教育培訓,提高員工綜合素質
對部門員工的安全教育、業務培訓工作提出了更高要求,制訂了部門的年度培訓計劃,涵蓋了質量管理、安全生產、設備保養、消防知識、體系管理等方方面面的內容。并結合實際,按照計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。
1、消防知識、安全生產培訓
部門組織全體員工定期進行安全知識培訓,培訓過程輕松有序,培訓內容通俗易懂。通過培訓活動的開展,進一步增強了人員的安全生產意識和安全消防知識,使員工牢固樹立了“安全第一”的意識,為今后部門的安全管理工作打下了堅實的基礎。
2、加強新員工的培訓
新員工報到,部門高度重視,采取了對新員工的工作業務技能、安全生產知識等相關業務進行實際培訓,在試用期結束時按照崗位要求逐項進行考核。
3、設備保養知識培訓
為了保證生產的順利進行,使生產的產品質量得到有效保障,讓各專區管理員更好地了解各專區主要裝置、關鍵設備結構、原理、用途及改造后的設備,對生產設備跟蹤運行故障解決處理情況,并進行切實有效的維護保養,為順利完成生產任務打下了堅實的基礎。
4、質量知識培訓
質量是企業的生命,而部門將設備完好作為最為重要的管理工作
來抓。為了使人員的質量意識得到進一步提高,有效保證設備正常運行,部門要求各專區設備管理人員嚴格按照制定的各項管理制度和合同技術附件,對新采購的設備、閥門、備件等嚴把質量第一關,對外觀有損、三證不齊、其它不符合技術附件要求等存在其它問題的,一律拒收。使設備管理的質量管理水平再上一個臺階。
三、加強產品質量管理工作,確保品牌生產質量
為確保工廠順利進行、車間正常運行,確保保質保量地完成生產
計劃,部門確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效、服務”的工作方針,質量管理工作主要做了:
1、設備、備件、閥門等質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證,部門通過強制管理制度和組織學習加強設備管理員在線質量控制,促進“人人都是質檢員”、“誰的片區誰負責”、“誰的責任誰承擔”,得以逐步落實。
2、圍繞20_年度公司節能降耗的總體目標,為節約資金、合理調配,部門組織相關機關職能部門對各車間二級庫進行了清查盤點工作,退庫物資數千件。本著“能用則用,能代則代,能修則修”的原則,修舊利廢閥門數百臺,設備備配件數次,確保在高產品質量前提下實現成本優勢。
3、本著“設備是基礎”的原則,加強設備管理工作,將問題落實到人頭,確保在用設備完好,以高效的設備保障在線產品質量。
4、每月實行對設備故障進行分析、處理、解決和設備改造考核,通過考核,有效促進設備管理員設備質量管理工作。
四、加強部門安全管理工作,強化員工安全意識
根據“安全第一、預防為主”的安全方針,部門每月進行不少于三次的安全培訓,在搞好員工安全培訓的基礎上,組織修訂完善了各項安全規章管理制度,并制訂了部門的《環境/職業健康安全目標(指標)分解表》,將工廠下達給部門的環境/職業健康安全目標(指標)層層分解到各崗位,簽訂了《環境/職業健康安全承諾書》。
通過以上工作的開展,使員工的安全意識、業務技能、自我防護意識和能力普遍提高和增強,20_年上半年實現了火災事故為零,無重大安全生產責任事故,無重大工傷設備事故,輕傷、重傷事故率為0。
五、加強設備管理工作,確保圓滿完成生產任務,產品質量得到穩步提升
(一)進一步加強設備基礎管理,為設備管理提供科學有效的信息。
加強基礎管理,努力用足用好設備基礎資料、數據,為設備管理工作的計劃制定提供科學依據,更好地指導做好設備維修、維護保養工作。為此,部門隨時對設備基礎資料管理進行全面的梳理和完善。一是設備現場方面,組織全體設備管理員參與,定期檢查梳理設備跑冒滴漏、異物襯墊、缺釘少帽等問題并加以認真解決;二是做好設備有效作業率的提升,組織人員對設備進行較全面的了解,對影響設備精度的零部件及時維修,使設備管理各項工作都取得了較大進步。
(二)努力提升技術裝備素質,確保設備保值、增值。
設備管理的任務是通過多設備進行綜合管理,保持設備完好,不斷改善和提高企業技術裝備素質,充分發揮設備效能,取得良好的投資效益。部門根據公司的總體部署,結合部門實際,同時協調、配合各車間,在提升技術裝備素質方面,做了以下幾方面的工作:
1、進一步加強設備的維修、保養工作:根據生產安排,收集設備運行過程中掌握的設備狀態,合理制定大型機組、特種設備輪保計劃,在保證輪保時間的前提下,加強對設備輪保工作效果檢查、落實,確保輪保對設備穩定運行、設備完好的應有作用,強化對設備輪保記錄及效果跟蹤、考核。使輪保工作有計劃、有實施、有資料記錄、有檢查落實。
2、利用設備停臺、停產認真做好設備檢修工作,提升了設備精度,確保設備保持在良好的運行狀態。
3、根據設備狀況,按照公司計劃和安排,完成設備大修后的調試、測試工作,做好設備技改工作。
4、根據設備的使用狀況和環境,及時進行測厚、測振、測溫,對中,清洗等相關工作,確保設備安全、穩定、正常運行,保證生產正常。
六、加強設備管理員現場管理工作
使員工有一個身心愉悅的工作環境,現場管理作為車間生產的后勤保障部門,各專區管理員本著一切服務于生產車間的宗旨,認真地做好每項工作,結合實際工作,充分調動每個人的主觀能動性,激發每個人的工作積極性,以利于在人手不夠等情況下也能很好地展開工作。
七、加強部門基礎管理工作,積極完成上級布置的各項工作任務
(一)做好部門思想教育工作,加強班子團結,不斷增強部門員工凝聚力,成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統一,步調上一致,工作中互相配合,互相補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發揮了領頭帶動作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿完成各項工作任務打下了堅實基礎。
(二)加強設備管理,提高管理水平,在日常的工作中,定期組織管理人員召開周工作辦公例會,及時掌握存在的實際困難和問題,對一些員工的好做法向其他人員進行推廣,從而提高人員的整體水平。在
考核、現場管理、提高質量、安全管理等方面取得了新的進展,逐步實現了員工從“要我學”到“我要學”的轉變。
以上就是部門上半年設備管理質量工作總結,在取得成績的同時也存在一定的不足,部門將在以后的工作中,逐步改善,帶領員工共同把部門的各項工作做好,為工廠的又好又快發展奠定堅實的基礎。
? 公司質量管理工作總結
1、嚴格依法、規范執業,建立健全醫院各項規章管理制度;各級各類人員崗位職責和診療護理常規、規范及技術操作規程并組織實施;各科建立門診日志,發現傳染病患者或疑似患者按規定上報。
2、明確全院年度工作目標,分解任務,落實責任,落實考核體系。院領導班子結構與分工明確,職責清楚。
3、醫護人員執業注冊率達100%,無非衛生技術人員從事醫療衛生技術工作。
4、加強繼續醫學教育,醫院制定了人才培訓計劃、措施。衛技人員繼續醫學教育IC卡管理覆蓋率達100%。建立健全了醫技人員技術檔案。目前已有xx人(xx、xx)取得全科醫師規范化培訓合格證,還有xx人(xx)在培訓中。今年xx人xx)已完成在市人民醫院務實進修中醫。
5、對醫療設備實行科學管理。建立了醫療設備采購、登記、保養、維修與更新制度,醫療設備運行性能良好。
6、建立健全了醫療廢物管理制度及應急預案,工作人員職責明確。醫療廢物分類、收集、運送、暫存、處理及工作人員的防護符合規定。
7、嚴格執行醫療服務收費標準,實行醫療服務價格公示制度,及時解答患者的費用查詢,實行住院病人費用一日清單制。
8、制定了突發重大醫療救護、突發公共衛生事件防護、自然災害救治等重大突發事件應急預案,認真完成衛生行政部門指令性任務。
? 公司質量管理工作總結
一、本周完成了公司下達的各項工作任務
在過去的一周里,質量管理部全體同志在公司領導的正確指導下,在公司各相關部門的大力支持下,經過大家的努力,為公司的生存和發展做了以下重點工作。
第一、按照公司要求,組織各部門擬定、編制三體系管理文件并進行運行,完成了三個管理體系的認證工作并取得了三體系證書。 第二、按照制造許可取證程序要求,通過了(觀光電梯、病床電梯、無機房貨梯、自動扶梯和人行道)的型式試驗、現場鑒定評審及整改工作,周底將取得以上梯型的電梯制造許可證書。
第三、按照質量管理制度,建立了公司的原材料(撐架、對重等)、零部件及各安全部件裝置的進廠檢驗要求,對整梯出廠產品也進行了嚴格的抽查驗證工作。
第四、按照新梯制造發貨流程要求,及時準備了各新梯(重慶工廠)的隨機文件,協助人事行政部做好工程項目、新梯驗收的各類驗收標識。
二、部門內部精誠團結,與各部門間協同作戰
一周來,質量管理部全體同志精誠團結,同志間互幫互學、互關互愛、氛圍和諧。與營銷管理部、合同執行部、工程部等部門之間協同作戰,出現問題及時溝通,立即解決。對生產和工程上出現的質量問題給予及時解決。為公司各部起到了保駕護航的作用。
三、總結教訓、彌補不足、以利再戰
一周來,由于我們部門人員在工作中摸索前進,本行業的經驗不足,有時由于工期特緊,工作銜接不到位,為公司造成了不必要的損失。上述問題決心在新的一周里全方面堵塞漏洞,力求做到精益求精,爭取做到零失誤。
四、下周工作重點
在新的一周里,質量管理部將在今周的基礎上,繼續發揚團結奮戰的精神,努力提高全員的專業技術水平,逐步介入工程安裝質量、售后服務質量及產品質量的監督以及管理體系的監督執行管理工作上來,加強部門人員的培訓,使我們的專業技術水平能夠滿足企業發展需要和拓展市場需要。
五、部門建議
希望公司領導團隊對公司的重要項目或者是重點工作嚴格按照擬定的工作計劃、時間節點來執行,各部門在相互協調配合的情況下,公司從上到下要及時溝通和銜接,要給相關部門留一個足夠的工作時間來調節,不要因客戶或者工期來追趕各部門做事,這樣會影響相關部門的工作計劃及統籌安排,更會造成更多的工作失誤和公司損失,嚴重的話會影響公司的形象和產品品牌。
綜上所述,回顧過去成績是喜人的,但成績僅代表過去,今后的任務會更加艱巨,但質量管理部全體人員有決心克服各種困難,在新的一周里為企業的全面提升和發展貢獻我們的力量。同時,也預祝公司在新的一周里取得更加輝煌的成就!
? 公司質量管理工作總結
20_年農產品質量安全工作主要是圍繞打擊食品違法添加和濫用食品添加劑專項工作開展農產品質量安全整治工作,通過落實責任,各司其職,加強宣傳教育,執法檢查,使整治工作取得了初步成效,確保區內的農產品質量安全,防止重大農產品質量安全事故發生。具體情況匯報如下:
一、主要做法及成效
(一)、加強領導,落實責任
為了加強對這次整治行動工作的領導,我局成立了專項整治工作領導小組,由分管的副局任組長,質量安全監管股、種植股、漁政大隊的負責人任成員,下設三個工作小組,質量安全監管股負責日常工作。同時,還制定了整治行動工作方案,將專項整治工作職責分解至各個工作小組,負責執法、種植、水產品的質量安全整治各小組的負責人認真負起責任,帶領本組人員積極完成好各項整治任務。
(二)、制定了專項整治工作方案,使工作有序開展。今年初,根據省農業廳、市農業局的部署,針對我區農產品質量安全突出問題,在20_年深化農產品質量安全整治的基礎上,繼續開展農產品質量安全專項整治工作,全面推動我區農產品質量安全水平提高,確保深圳大運會期間農產品質量安全,制定了《___20_年農產品質量安全專項整治方案》,在方案中,明確了專項整治的目標任務、工作重點、時間要求,落實工作職責,確保農產品質量安全整治工作順利進行。
(三)、加強宣傳教育,提高質量安全意識。
為了進一步提高我區廣大人民群眾農產品質量安全意識,局分管領導親自帶隊分赴各鎮(街道)開展農產品質量安全監督管理專項行動。一是在執法檢查中,采取法規宣傳與執法檢查相結合的方式,逐戶發放《農藥使用注意事項》、《農藥管理條例》等法規宣傳單,并按法規和有關文件要求逐一檢查農藥、漁藥經營門店,核對所經營的農藥、漁藥,清查是否有銷售違禁和假劣的農藥、漁藥;向種植、水產養殖場(戶)廣泛宣傳禁用農藥、漁藥、假劣的農藥的危害,并督促其完善、規范種植、養殖檔案;二是通過舉辦培訓班、咨詢會等,提高種植、養殖戶和消費者的農產品質量安全意識。通過上述多種形式的廣泛宣傳,有效地提高了我區廣大人民群眾的農產品質量安全意識。
(四)、狠抓落實,推進各項整治工作。
從4月下旬以來,按照上級的部署,我局認真開展以打擊食品違法添加和濫用食品添加劑為主要內容的農產品質量安全專項整治工作,一是抓好農業投入品的監督檢查。各有關單位按照要求,共出動執法人員250人次,發放宣傳資料5000多份,檢查農藥、漁藥經營門店280多家次,種植和養殖企業45家。經檢查,未發現有生產、銷售和使用禁用藥物的行為;二是著力抓好農產品質量安全檢測。全年共抽檢蔬菜樣品___個批次,受監測的蔬菜品種有___種,所抽樣品總數達___個,總合格率為___%。其中有___個樣品來源于區內各基地及菜場,合格率___%;有___個樣品來源于區內各農貿市場,合格率___%。農貿市場的合格率比基地及菜場的合格率高,這說明我們這一年的工作做得比較到位,絕大多數種植農戶安全生產意識都有很大提高,都知道農產品要過了藥殘期之后才能采收上市。另外從各個季度來看,第一季度樣品數___個,合格___個,合格率___%;第二季度抽檢樣品數___個,合格___個,合格率___%;第三季度抽檢樣品數___個,合格___個,合格率___%;第四季度抽檢樣品數___個,合格___個,合格率___%。從各個季度的檢測數據來看,全區全年蔬菜質量安全勢頭良好,各農貿市場上銷售的蔬菜都比較安全,各城鄉無因食用農產品中毒的事件發生。三是農產品品牌建設工作繼續推進。以加強農產品生產的質量監督和管理為手段,大力推進開展品牌建設,實現農產品的安全品牌生產和品質提升。第一,指導農產品生產企業進行農產品質量安全認證申報。經努力,使______經濟發展有限公司的___及其“___”牌___通過了上級主管部門指定的檢測機構按綠色食品標準進行的檢測,表明其符合綠色食品的認證標準,其相關認證申報材料正在整理中。同時使惠農蔬菜專業合作社位于我_____的蔬菜基地及生產的“___”牌菜心、油菜、蕹菜通過了上級主管部門指定的檢測機構按無公害農產品標準進行的檢測,表明其符合無公害農產品
的認證標準,其相關認證申報材料正在整理中。第二,積極組織轄區內符合條件的農產品生產企業申報廣東省名牌產品(農業類),同時加強對其申報材料的審核和指導,使___威龍經濟發展有限公司的“___”牌___和___合作社的“___”牌___順利通過省評審委員會的評審,使“___”牌___繼續保持其原有的___省名牌產品(農業類)稱號,使“___”牌___成為我___第三個擁有廣東省名牌產品(農業類)稱號的特色農產品。
二、下一步工作設想
下一步整治工作認真按照上級的部署,圍繞確保農產品質量安全,繼續狠抓各項深化整治工作的落實。
1、繼續深入宣傳農產品質量安全知識和《農產品質量安全法》《農藥管理條例》等法律法規的宣傳,進一步提高廣大農業干部和農業生產者、農資生產經營者的質量安全意識。
2、繼續加強執法人員的培訓,提高執法水平。
3、要加大執法的力度,深入查處生產、銷售假冒偽劣農資和禁用農業投入品的行為。
4、繼續做好農產品檢測工作。確保上市農產品質量安全。
? 公司質量管理工作總結
(一)醫療質量。
1、建立健全了醫療質量管理組織,制定了日常醫療質量監管制度,完善醫療質量管理方案,落實質量持續改進措施。特別是堅持落實醫療核心制度。堅持定期進行醫療質量、醫療安全檢查,及時消除醫療安全隱患,減少醫療爭議,杜絕醫療事故發生。今年xx月——xx月人份未發生一起醫療事故。
2、定期進行醫療質量、醫療安全、臨床醫師“三基”技能培訓,嚴格執行醫療技術操作規范和常規。今年進行了基藥培訓、2013病案質量評審標準培訓、心肺復蘇培訓、埃博拉出血熱防控知識學習等。
3、完善醫療質量管理,堅持業務院長每天查房,對醫療護理質量進行不定期抽查。
4、積極開展臨床合理應用抗生素專項整治活動,門診處方抗菌藥物使用率下降至xx%,住院病人抗菌藥物使用率下降至xx%,均取得明顯改觀。全院藥占比已下降至xx%。
5、實行手術分級管理制度,超范圍手術報告、審批制度,堅決做到現審批后手術,嚴格執行會診手術、疑難手術、超范圍手術術前討論制度。
6、掌握輸血適應證,科學合理用血,落實臨床用血告知制度并簽定輸血同意書。臨床用血申請單填寫規范、執行輸血前檢驗和查對制度。
7、貫徹落實《病歷書寫基本規范》、《醫療機構病歷管理規定》等制度。為提高病歷書寫內涵質量。通過學習培訓,病歷質量比往年有所提高,自查未發現丙級病歷。建立了病案管理制度,住院病歷及時歸檔并有專人管理病案室。
8、急診室的急救器材、藥品、物品有專人管理、定位放置,定期檢查、保養、維修,隨時處于應急狀態。完善首診負責制和會診制度,院內急會診確保5分鐘到場。
9、認真做好H7N9人感染禽流感的防控工作,加強學習培訓,對H7N9人感染禽流感相關知識培訓,及時開設發熱門診。
10、院感防控落實到位,一次性醫療用品索證齊全。醫療廢棄物暫存處雙人雙鎖,登記齊全,交接手續完善。
11、20xx年xx月——xx月份,醫院本部完成門診人次xx萬人次,比去年同期增長xx%。出院xx人次,比去年xx%,手術xx人次,比去年增長xx%。床位使用率xx%,平均住院日xx天。完成業務總收入xx萬元,比去年同期增長xx%,完成醫療收入xx萬元,比去年同期增長xx%,門診均次費用xx元,比去年下降xx%。
門診均次藥費xx元,比去年下降xx%。住院均次費用xx元,比去年增長xx%,住院均次藥費xx元,比去年增長xx%。xx月——xx月份藥占比xx%,比去年下降xx%。門診處方合格率xx%。
(二)藥事管理。
1、成立了醫院藥事管理小組,分工明確,定期召開藥事管理工作會議。
2、新規劃藥房、藥庫按上級行政主管部門要求建設。
3、開展藥品不良反應監測與報告,共報告藥品不良反應xx例。
4、加強臨床用藥管理。對醫務人員進行《處方管理辦法》、《國家基本臨床應用指南》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》學習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應,及時報告和處置藥品不良反應。做到合理檢查、合理用藥、規范收費、杜絕濫用藥、濫檢查等現象的發生。
5、全部配備使用基本藥物并實行藥品零差價銷售,按照基本藥物臨床應用指南、基本藥物處方集、《處方管理辦法》的要求使用基本藥物。
(三)護理管理。
1、業務院長分管護理工作,護士長具體負責全院護理人員的管理,職責明確。
2、成立了護理質量管理小組,對護理質量進行質控,每季度對護理質量進行檢查、評價,提出整改措施,并及時將信息在護士會議上反饋。
3、學習護理工作核心制度,認真落實護理分級管理和優質護理工作,加強護理實踐工作中查對制度的落實。全年護理工作未發生差錯事故。
4、護士大專以上學歷比例為100%,有全院護士培訓計劃,每月組織業務學習一次。
5、建立醫院感染管理組織,制定醫院感染管理方案,由專門兼職人員負責院感工作,并取得相應資格證書。定期開展醫院感染管理質量檢查工作,監管到位。加強醫療廢物管理工作,醫療廢物存放點雙人雙鎖管理,對重點部門、重點環節(如:注射室、輸液室、供應室、手術室、人流室、口腔科等)按醫院感染管理要求嚴格管理。
? 公司質量管理工作總結
產科是一個醫療安全事故爭議頻發的專業,針對這種現狀,為了減少產科醫療安全事故及爭議的發生,提高產科質量。我院這近年采取了以下措施實施產科管理,并取得了得了明顯的效果。
在整個醫院的醫療安全管理中,醫務科把產科放在一個突出的位置上管理,即關口前移,加強對重點科室的監管。
具體做法是:
一、嚴格依法執業,沒有取得執業資質的醫務人員,絕不允許從事產科的執業活動。
二、重視對產科人員的培訓工作,
一是送出去,醫院把產科工作人員輪流派出到上級醫院進修學習,掌握先進的診療技術。二是重視在職的崗位培訓,產科醫護人員每人都經過了醫務科、護理部組織的醫療急救崗位技能培訓并通過了考核,醫生人人都掌握了徒手心肺復蘇及氣管插管等急救應急技能;再就是對病理產科的有關急救處理知識和技能,我們要求產科主任每月組織一個專題進行學習和探討。通過學習,提高了對特殊情況的識別、篩查和處理能力。
三、我院把病理產科、高危妊娠等特殊類型的病人納入醫院《對特殊類型的病人實施重點管理的實施辦法》進行重點管理。
通過對醫護人員的在職培訓,提高了對妊娠、產科特殊情況的識別能力,每一位醫護人員都有對有責任和義務在臨床活動中對特殊類型病人的識別、篩查及報告,普通醫護發現特殊情況向科主任護士長報告,科主任及護士長收集到特殊情況向醫務科、護理部、總值班報告。根據收集到的消息,科主任、護士長、醫務科、護理部將關口前移,對這些病人實施重點管理。 四、狠抓醫療質量及醫療安全核心制度的落實,尤其是對特殊類型的產科病人,醫務科、護理部定期、不定期重點檢查病歷書寫規范、醫患溝通制度、診療常規、查對制度、手術安全核查制度等核心制度的落實情況。對不適合在基層醫院治療的特殊產科病人,妥善做好轉診工作。通過以上措施,我們有效的提高了醫療質量,確保了醫療安全,醫療差錯事故、醫療糾紛顯著減少。
? 公司質量管理工作總結
一、公司現存ISO狀態:
1、認證范圍:代理網絡產品銷售及技術服務,軟件開發及系統集成的設計、安裝和服務
2、認證機構:xxxxxxx有限公司——聯系人xxx,手機:xxxx;
3、手冊文件:質量手冊C版;程序文件C版;管理文件;
4、其他方面:20xx年10月份因為系統集成認證需要,新增軟件開發一項,當時軟件開發項目為贏家國際酒店多語音電話系統;
二、總體認證流程:
確定認證機構——簽訂換證合同(付現場審核費用10000元)——進行內審——管理評審——協商確定外部審核時間進行外部評審——外審不合格項整改——付證書費用20xx元——接收ISO證書(中文,英文)
三、現場審核:
1、代理網絡產品銷售及技術服務:(涉及部門:物流部,業務部,技術部,客服部)
基本流程:采購———銷售———售后
采購:提供采購合同,根據采購合同提供相應供應商的資質(營業執照,組織機構代碼,ISO證書,產品合格證,代理產品授權書等),根據采購合同找到相應采購流程的證明(采購單,入庫單等)———業務部,物流部
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- 項目部技術質量管理工作總結?|?公司管理工作總結?|?管理工作公司規劃?|?管理工作公司計劃?|?公司質量管理工作總結?|?公司質量管理工作總結
銷售:提供銷售合同(銷售合同內容需包括技術服務)根據銷售合同提供相應產品的出庫單,貨物簽收單等銷售流程證明;————業務部,物流部
售后:根據提供的銷售合同技術服務內容,提供相應的安裝調試記錄,客戶驗收單,技術培訓等證明材料;以及由客服部進行的滿意度調查證明材料;—————技術部,客服部
2、軟件開發:(技術部)
軟件開發流程:開發計劃———需求分析—概要設計——詳細設計——編碼測試——軟件交付—客戶驗收
根據軟件開發的流程,提供各段的證明材料:
開發計劃:設計開發計劃書,計劃書中需包含評審人員簽字;需求階段:軟件開發需求分析文檔,軟件需求分析評審表;概要設計,詳細設計:軟件設計相關文檔,軟件設計評審表;編碼測試:測試計劃,測試用例,BUG管理記錄,測試報告;
軟件交付:實施方案,安裝記錄,安裝報告,使用說明書,試運行記錄等
客戶驗收:提供客戶驗收報告
3、系統集成的設計、安裝和服務:(技術部)
系統集成項目流程:客戶招標————立項設計方案—————進行投標————簽訂合同—————設備發貨—————工程施工—————工程驗收———售后
客戶招標:客戶發出的`項目招標書
立項設計方案:項目立項報告,技術方案書,計數方案評審表
進行投標:標書文件,標書評審記錄表
簽訂合同:項目合同,合共評審記錄表
設備發貨:設備到貨驗收單等證明材料
工程施工:安全技術交底表格,工程開發計劃,開發計劃審核表,施工日志(安裝調試記錄)等證明材料
工程驗收:測試報告,測試工具鑒定表,客戶驗收報告等文件;售后服務:技術培訓文檔,安裝調試記錄單,售后滿意度調查表;
四、分部門審核:
物流部:產品入庫,出庫流程,貨物的配送方式等相關工作內容隨機提問;人事部:人員的招聘,培訓,績效考核等內容隨機提問做記錄;
行政部:文件的管理執行情況(文件收發記錄表,文件更改情況通知書,外來文件等),公司設備的維護情況,前一年評審報告整改情況;客服部:就售后滿意度調查,工作內容等方面簡單提問;
管理層:就ISO質量管理體系執行情況,質量目標完成情況,內部審核,管理評審提交相應文件;
技術部及業務部:主要體現在上述認證范圍基礎上提供的文件材料。
五、其他注意事項:
1、內部審核:即在外部評審前,自查糾錯,由內部審核人員對各部門進行審核;
2、管理評審:整體上對公司現有ISO質量管理體系實行情況,質量目標完成情況進行審核,各部門出具質量目標完成情況說明;
3、每3年進行一次再認證即換證;每年由認證部門隨機挑選部分認證范圍進行年檢;
4、換證費用匯總:13856元
? 公司質量管理工作總結
愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一個月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職工作,一個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責。深知一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成對工作和生活的有序進行竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
? 公司質量管理工作總結
如果說企業管理出效益,那么教育管理就是教育“生產力”?;谶@一認識,我們在學校管理評價中,提出了“以改革為動力,以質量求生存,以管理評價促發展”的工作思路。我們的管理策略是:常規教學經常抓,創新性教學重點抓,學科整體推進全面抓。劃學年,分兵把守,責任層層分解,目標層層落實。班主任包全班,科任教師包學科,學年初確定教學質量目標,明確各年級的平均分、及格率和優秀率。質量檢測既看單科合格率,又看全科合格率。既橫比看自己所在同學年同學科位置,又縱比看自己的提高幅度。
教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高。因此,抓好課堂教學的形成性過程管理與評價,是大面積提高教育教學質量的關鍵環節。學校要求各年級、各學科根據學生的基礎和不同特點,制定教學目標,使“向40分鐘要質量”的口號真正落實到每一堂課。制定了課堂教學考核細則,組織開展了課堂教學展示月活動,組織教師講三課和研討課,從而進一步提高了課堂教學質量。
第一,抓備課。教師上一堂課并不難,上一堂有質量的課就不容易,經常上高質量的課就更不易,其功夫應該下在課前。我們要求教師要認真鉆研教材,合作開發課程資源。備課組要集體討論,備教學目標、備教學情景的創設、備問題的提出時機、備可能出現的教學中的意外情況、備學法指導、備板書設計。
第二,抓課堂教學。教師和學生在教學過程中有如力和場的關系。教師可比作磁場源,學生是磁場中的物體,要被場源磁化,就要調整場源和物體之間的位置,即調整教師、學生在課堂教學中的位置,使主導和主體兩者有機地結合,進而產生強力作用。這股力量可以推動學生主動學、愛學、會學。我們要求教師每堂課盡可能做到優質高效。
教學有法,但無定法。要根據學科特點、課的內容、教師個人教學風格、學生原有的知識水平和經驗,怎么有效就怎么上。比如,在教學語文《過零丁洋》,讓學生想象意境時,一位教師運用多媒體輔助教學,讓學生口頭描述詩的意境;另一位教師未使用課件,而是讓學生根據自己對全詞的理解,以畫配詩。第三位教師既未讓學生描述,也沒讓學生配畫,而是讓學生根據自己對詞的理解,將其改寫成白話文。這三種教法可以說各有特色,但我們更青睞于后者,因為這給學生以更廣闊的想象時空。但有幾點原則是必須遵守的:
(1)必須明確本堂課教學目標;
(2)必須讓學生積極參與教學活動;
(3)必須當堂檢查、反饋和鞏固。
我們對課堂教學質量的管理辦法是:
(1)隨堂聽課,不打招呼,聽后個別交換意見,提出要求和建議。
(2)每周安排公開課,全校教師都可以聽,然后進行評課,共同研討課堂教學改革的經驗和做法。
(3)凡檢查性聽課,均要進行課堂教學效果檢測,納入教師課堂教學能力考核中。
? 公司質量管理工作總結
當XXX年的第一場雪在新年的鐘聲中飄落時,我們送走了XXX年?;仡櫼呀浺淹腦XX的一年里,車間在廠領導班子、廠黨委的精確領導下,牢牢圍繞生產為中心,降服職員告急、管理困難等諸多倒霉因素,不絕強化車間底子管理事變,狠抓落實,顛末全體職工的共同積極,車間的綜合管理事變漸漸走向正軌。車間在工場和上級職能部分的精確領導下,在車間寬大干部職工的共同積極下我們圓滿完成了這些產物的生產籌劃,并且在這些產物的生產進程中我們取得了較好的業績,但是也存在一些必要我們在以后事變中留意的題目。在新的一年里,我們必須保持在XX年已經取得的業績,使各方面事變能得到進一步美滿,在實行XX年生產籌劃進程中,很多方面反應出車間管理必要進一步加強?,F將年來的事變總結如下:
一、美滿制度建立,夯實底子管理
車間方才組建就及時構造職員訂定了車間的各項管理制度,以“三標一體”標準體系的創建事變為契機,依照廠級文件的規定和要求,對車間訂定的管理制度舉行了認真梳理和進一步美滿,訂定了個車間管理制度。并在此底子上幫忙人事勞資科完成了車間的定員、定崗事變,體例了各崗亭《事變標準》,明白了各崗亭的要求、職責,健全了各級管理構造體系以及各項事變的管理規章制度。通過健全科學全面范例的管理制度,使車間的各項事變步入正軌,車間的綜合管理程度顯著進步。
二、加強教誨培訓,進步職工綜合素質
車間在全新的構造架構下開展事變,對車間的寂靜教誨、業務培訓事變提出了更高要求。車間根據要求,訂定了車間的年度培訓籌劃,涵蓋了車間質量管理、寂靜生產、裝備保養、消防知識、體系管理等方方面面的內容。并連合車間實際,根據車間籌劃,有構造、有步調地開展了車間培訓事變。
1、消防知識、寂靜生產培訓
月份,車間構造全體職工在舉行了寂靜知識培訓,整個培訓進程輕松有序,培訓內容普通易懂。通過此次培訓活動的開展,進一步加強了機組職員的寂靜生產意識和寂靜消防知識。消防宣傳掛圖的張貼懸掛事變是進步職工消防寂靜意識的緊張本領,車間將《中華人民共和國消防法》宣傳掛圖貼在了車間一進門最為奪目標地方。通過構造培訓和掛圖宣傳的情勢,使車間全體職工牢固樹立了“寂靜第一”的意識,為以后車間的寂靜管理事變打下了堅固的底子。
2、加強內退返崗職工的培訓
本年有新員工職工分派至車間事變,車間領導高度器重,采取了由班組長牽頭,具體認真的方法,對新員工的事變業務技能、寂靜生產知識等舉行實際崗亭操縱培訓。在2009年代日起至月日期間的試用期內,新員工對待事變積極認真,認真向學習上崗操縱技能,通過兩個月的崗亭實際操縱,已經能勝任車間擺設的崗亭事變,得到了同事和上級領導的同等肯定和好評。
3、裝備保養知識培訓
為了包管生產的順遂舉行,使生產的產物質量得到有效保障,讓車間機臺職員更好地相識改革后的裝備,對生產裝備舉行切實有效的維護保養,在生產任務較為沉重的環境下,車間依然構造專人編寫了相干培訓質料,分班組、分時段由各班組長領導本班職員舉行培訓,為車間按籌劃順遂完成各品牌的生產任務打下了堅固的底子。
4、質量知識培訓
質量是企業的生命,車間自創建之日起便將產物質量作為車間最為緊張的管理事變來抓。為了使機組職員的質量意識得到進一步進步,有效包管車間產物質量,車間構造生產管理員、補綴工和電工等在開展了“質量體系”文件培訓向參會職員闡發了體系文件培訓的須要性和緊張性,要求車間全體員工,特別是機臺職員要嚴格根據車間訂定的質量方面的文件要求和質控要領對產物質量舉行嚴格控制,使車間的質量管理程度再上一個臺階。
5、標準化知識培訓
為了跟上工場“三標一體”標準化體系管理事變的進度,在車間領導的.高度器重下,構造職員完成了車間“質量/環境/職業康健寂靜”標準體系文件的創建事變。因此,車間各班組根據本班上班時間,構造本班員工在活動分別對證量/環境/職業康健寂靜管理體系文件舉行了深入學習,就有關三標一體理論知識及相干體系文件要求等,向參會職員做了深刻具體的講授,并針對在線產物的質量控制、寂靜和裝備保養三方面圍繞車間實際,對與車間生產痛癢相干的緊張體系文件舉行了認真的學習。
三、加強車間產物質量管理事變,確保品牌生產質量
為確保工場改造順遂舉行、車間正常運行,確保保質保量地完成生產籌劃,車間確定了統統事變圍繞“提質、降耗、增效”的事變目標,質量管理事變重要做了:
1、車間訂定了質量管理和質控要領方面的規定和制度,并對品牌質量標準做了宣貫。
2、產物質量只有依靠全員質量管理才華得到有效包管,車間通過逼迫管理制度和構造學習加強全員在線產物質量控制,促進“大家都是質檢員”得以漸漸落實。
3、本著“裝備是底子”的原則,加強裝備維護保養,確保在用裝備齊備,以高效的裝備保障在線產物質量。
4、實行質量缺陷闡發整改制度和限期整改制度,通過對證量缺陷的闡發不絕查找生產進程中質量控制存在的不敷,提出整改步伐,有效促進了全員質量管理。
5、開展“月縱向機組評比”、季度“學習型班組評比”等活動,促進質量管理事變穩固進步。
通過以上方面的事變,車間順遂完成了生產任務,質量指標到達稽核要求。
四、加強車間寂靜管理事變,強化職工寂靜意識,
根據“寂靜第一、防備為主”的寂靜目標,車間在搞好職工寂靜培訓的底子上,構造修訂美滿了各項寂靜規章管理制度,并訂定了車間的《環境/職業康健寂靜目標(指標)分析表》,將工場下達給車間的環境/職業康健寂靜目標(指標)層層分析到各崗亭,簽訂了《環境/職業康健寂靜答應書》。
一年來,車間始終把寂靜生產事變作為重點事變。車間確定了專職的職員對車間的寂靜事變舉行管理,并完成了車間環境因素、傷害源的辨認事變;構造職員定期對車間寂靜消防辦法舉行查抄,發明題目及時整改。同時,車間不絕加強對裝備寂靜操縱的監督查抄事變。
通過以上事變的開展,職工的寂靜意識、操縱技能、自我防護意識和本領廣泛進步和加強,2009年上半年實現了火警變亂為零,無龐大寂靜生產責任變亂,無龐大工傷裝備變亂,輕傷、重傷變亂率為0。
五、加強車間裝備管理事變,確保圓滿完成生產任務,產物質量得到穩步提拔
(一)進一步加強裝備底子管理,為裝備管理提供科學有效的信息。
加強底子管理,積極用足用好裝備底子資料、數據,為裝備管理事變的籌劃訂定提供科學依據,更好地引導做好裝備維修、維護保養事變。為此,車間對裝備底子資料管理舉行了全面的梳理和美滿。一是裝備現場方面,構造補綴工全員參加,梳理裝備跑冒滴漏、異物襯墊、缺釘少帽等題目并加以認真辦理;二是做好裝備有效作業率的提拔,構造職員對裝備舉行了較全面的調研,對影響裝備精度的零部件舉行了維修,車間的裝備管理各項事變都取得了較大進步。
(二)積極提拔技能裝備素質,確保裝備保值、增值。
裝備管理的任務是通過多裝備舉行綜合管理,保持裝備齊備,不絕改進和進步企業技能裝備素質,充實發揮裝備效能,取得精良的投資效益。車間根據企業的總體擺設,連合車間實際,同時和諧、共同裝備技能科、技能改革辦公室,在提拔技能裝備素質方面,做了以下幾方面的事變:
1、進一步加強裝備的維修、保養事變:根據生產擺設,網絡裝備運行進程中把握的裝備狀態,公道訂定裝備每月輪保籌劃,在包管輪保時間的條件下,加強對裝備輪保事變結果查抄、落實,確保輪保對裝備穩固運行、裝備齊備的應有作用,強化對裝備輪保記錄及結果跟蹤、稽核。使輪保事變有籌劃、有實行、有資料記錄、有查抄落實。
2、利用裝備停臺、停產認真做好裝備查驗事變,提拔了裝備精度,確保裝備保持在精良的運行狀態。
3、根據裝備狀態,根據企業籌劃和擺設,完成裝備大修后的調試、測試事變,做好裝備技改事變。
六、加強車間現場管理事變,使職工有一個身心愉悅的事變環境
現場作業作為車間生產的后勤保障部分,班組職員本著統統辦事于生產的宗旨,認真地做好每項事變。
七、加強車間底子管理事變,積極完成上級擺設的各項事變任務
一)做好車間政治頭腦教誨事變。
1、加強班子連合,不絕加強寬大職工凝結力,車間班子成員之間可以或許做到心往一處想,勁往一處使,真正做到頭腦上同一,步調上同等,事變中相互共同,相互補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發揮了班子的領頭刊舉措用,職工的凝結力空前加強,為圓滿完成各項事變任務打下了堅固底子。
2、根據要求訂定了車間“深入學習實踐科門生長觀實行方案”,并據此循規蹈矩地開展貫徹實行科門生長觀活動,定期開展黨小組學習培訓。營造以黨員帶頭,全員共進的學習的平臺,實現員工綜合素質的進步。發揮共產黨員在實行制度、挖潛增效、指標提拔、公道化發起方面的樹模作用,車間黨員同事真正做到了苦臟累險沖在前,事變業績爭一流,那邊有困難那邊就有共產黨員的生產前鋒。
3、發揮共產黨員干一行愛一行、鉆一行,受苦學習本崗亭業務技能,爭當生產能手的標兵作用。如裝備改革的事變中,在時間緊,勞動強度大,技能要求高的環境下,車間黨員、補綴工全部都自發地投入到這場戰斗中,發揚連合拼搏,不怕苦、不怕累的精力,圓滿地定時完成了改革任務,為下一步的產物生產提供了有力包管。
4、通過深入學習實踐科門生長觀活動的開展,使黨員自發做到:一是學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學習黨的知識,學習科技知識和車間本崗亭業務知識,做學以致用的帶頭人;二是做操行崇高、體貼群眾、舍己助人、顧全大局、連合同道、善于做群眾頭腦政治事變的領路人。
(二)加強班組管理管理,進步車間管理程度
1、加強班組管理。在一樣平常的事變中,車間領導定期構造管理職員召開事變例會,及時把握班組中存在的實際困難和題目,對一些班組中存在的好做法向其他班組中舉行推廣,從而進步班組的團體程度。
2、創建學習型班組。車間通過“學習型班組”的創建,把開展班組底子管理專項事變同當前學習實踐科門生長觀活動連合起來,創建上下連合、有效雷同機制,美滿班組建立考評與懲罰制度,在加強班組稽核、現場管理、進步質量、寂靜管理等方面取得了新的盼望,營造精良了的學習氛圍,漸漸實現了職工從“要我學”到“我要學”的變化。
以上就是車間XX年的事變總結,車間的各項管理事變科學范例、全面有序。取得結果的同時也存在肯定的不敷,車間將在以后的事變中,漸漸改進,領導職工共同把車間的各項事變做好,為工場的又好又快生長奠定堅固的底子。
? 公司質量管理工作總結
9月份機動處緊緊圍繞“質量月”活動組織培訓,多形式、多渠道向全處職工宣講質量方針、質量目標和新版質量管理體系控制程序文件,全處職工能夠領會質量方針和質量目標的內涵,并在實際工作中認真執行新版質量管理體系控制程序文件?,F就9月份“質量月”活動情況匯報如下:
一、加強質量管理方面知識的宣傳和教育
1、利用9月2、6日處務會時機,首先重新溫習質量方針、質量目標和新版質量管理體系控制程序文件,其次組織全處同志學習關于近期我廠出現的典型質量事故(如皮帶除鐵器上螺栓、鋼材廢料的照片)和外審、內審檢查發現的一些質量問題,通過交流發言、提高了全處同志的質量意識。
2、將我廠“質量管理方針、質量目標”及其他一些質量管理方面的知識納入設備員定員定崗考試題庫,使全廠設備員重視質量管理工作。
二、認真分析設備影響產品質量的原因
機動處作為設備動力、計量控制和建構筑物的管理部門,設備的穩定運行、檢維修現場施工及產品監視測量、數據分析和統計等直接關系產品質量安全。
1、設備運行不穩定,會導致生產系統波動,進而影響產品質量。9月份我們首先結合廠部工作部署,認真細致的開展8月份減量設備故障分析,通過領導剖析、指導,為后續設備管理工作指明了方向。2、近期出現的一些產品質量問題,應該說與檢維修作業有一定關系,如檢修過程中的預防措施不到位,檢修作業后的清理、清掃不全面徹底,導致焊渣、邊角料等進入生產系統或成品,影響產品質量。
3、產品的監視和測量、數據分析和統計不準確會影響生產操作,進而影響產品質量。
三、針對影響產品質量的因素開展的工作和措施
首先建立完善了兩級設備體檢體系,并已在煅燒爐、石灰窯、濾堿機等系統開展工作,為關鍵設備的計劃檢修和系統檢修提供了保障。
其次積極開展“周檢查、月考核”活動,堅持抓好機械、電氣、儀表設備和建構筑物等基礎設施用、管、修各環節,堅持不懈地做到周周有檢查、月月有考核,在各項考核管理工作中,保證獎罰落實到包機組和個人,存在問題落實到班組和個人。始終抓牢設備“雙包機”和設備缺陷工作的管理和考核,發現問題實現閉環處理。
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