工作專項分享活動總結(推薦十四篇)
發表時間：2022-08-12工作專項分享活動總結(推薦十四篇)。
★ 工作專項分享活動總結
科克庫勒監獄以“四個強化”有序推動“四查四改四專項”活動的深入開展，做到真查、真改、真受教育。確保“四查四改四專項”活動取得成效，確保監獄的持續安全穩定。
強化領導、精心組織。各監區支部充分認識開展“四查四改四專項”活動的重要意義，切實加強組織領導。召開支部會議，統一思想，制度計劃措施。班子成員責任分解，分工負責。班子成員圍繞民警隊伍管理和罪犯管理過程中存在的問題和短板分析查找，排查隱患，查找存在的突出問題。制定整改措施，立即整改。
強化宣傳、營造氛圍。監區召開民警會議，組織開好動員會。提高民警的思想認識，提高民警參與的積極性。加強宣傳引導，通過拉橫幅、出專題板報、微信群宣傳，營造濃厚活動氛圍。
強化職責、增強責任。全體民警立足崗位職責，結合思想和工作實際，嚴格查找自身存在的突出問題，查找不足和短板，找準問題，分析原因，明確整改措施和今后努力方向，徹底整改。制度是否按要求落實到位。組織民警圍繞監獄安全穩定面臨的嚴峻形勢，認識罪犯的欺騙性、多變性召開專題研討會，認真撰寫好心得體會。
強化督查、確保實效。監獄、監區督導組明確責任、加強督察考核，對照問題清單逐項進行督導檢查。檢查民警在監獄安全穩定思想認識、執法行為規范、管理制度落實、崗位履職是否到位，促進專項教育活動的落實。對“不落實”“不擔當”“不負責”“不作為”的民警進行追責問責。
監獄通過“四個強化”有效措施，強化民警政治意識，責任意識，管理意識，法制意識。進一步增強民警的工作責任感和使命感，促使民警牢記職責、履職盡責，規范執法，勇于擔當、積極作為，確保監獄持續安全穩定和發展。
★ 工作專項分享活動總結
陽春三月，風微微的吹拂著，千條萬條的柔柳，齊舒了它們的黃綠的眼，紅的白的黃的花，綠的草，綠的樹葉，皆如趕赴市集者似的奔聚而來，形成了爛漫無比的春天時，社工系“友愛民院”朋輩輔導員分享交流會在休閑草坪如火如荼的開展了，社會工作系“溝通，從這里開始”朋輩輔導員分享交流會活動總結。
3月8日下午二點半，由社工系團總支學生會素質拓展部承辦的“友愛民院”朋輩輔導員分享交流會在休閑草坪舉行。本場交流會邀請的嘉賓有大一各班代表、大二的助理輔導員。在一個多小時的交流過程中，先由主持人介紹到場的嘉賓，嘉賓做自我介紹。主持人為了讓大家更加熟悉更快地融入到本次活動，組織大家做了個破冰游戲——擊鼓傳花。大家情緒很高，而且在講明有懲罰和獎勵，大家一下子更加緊張起來了。
接下來交流環節中，大家沒有剛開始的局促與不安。大一代表開始講述了剛進入大學的不適應以及所遇到的一些困難和問題，比如：
1、第一次離家太遠，沒有父母的幫助一些生活上的問題自己不能很好地解決。
2、人際關系的建立，由于社工系是面向全國招生，都是來自各省的同學，共同語言不多，建立起來難。
3、沒有目標很迷茫，在大學的學習跟高中完全不一樣更多的是自主學習，讓大家一下子無所適從。助理輔導員對此一一做出了解答，讓大一代表能正確認識到自己的不足與優點。助理輔導員也分享了自己大一時的迷茫與不安又是怎樣調節過來的，她強調說：“一定要給自己定一個目標，這樣就不會迷失自己”。
各個助理輔導員也寫下對10級新生的祝福與希望。之后由主持人宣布本次交流會圓滿結束。此次活動，將讓10級新生對自己的大學三年生活有一個明確的方向，讓每一個人能更加清醒地認識自己，反省自己的學習。讓助導們增加了解、交流經驗與教訓以及一些針對具體問題的有效解決方法，讓學弟學妹們在民院這片藍天下茁壯成長，成為對社會有用的人。
★ 工作專項分享活動總結
根據太煤化生字[整改、驗收的方式，進行了拉網式全面排查，成效顯著?，F對本次頂板專項活動的開展情況進行總結。
一、成立頂板專項整治活動領導小組，做到工作有專人來負責。
為了全面完成頂板專項活動的目標任務，確保本礦安全生產，東河煤礦成立以礦長、書記為組長的頂板專項整治活動領導小組，下設辦公室在生產技術部，由曹以旭具體負責各項工作的協調處理。
二、活動開展情況。
（一）、地面資料方面：
"掘進工作面管理制度"、"敲幫問頂制度"、"頂板隱患排查治理制度"。從而在管理上做到規范。
密集支柱、回柱等方面進行了專題貫徹，從而使現場操作人員掌握頂板管理方面的技能知識。
安裝、停面、撤面、初次放頂、巷道貫通等要編寫專項技術安全施工措施；巷道施工地點分散，必須執行一工程一措施制度，嚴禁套用原措施或憑經驗施工。在掘進工作面遇地質條件變化、老空區、調面、收尾撤面、過老巷、過斷層、過煤柱、過冒頂區、過局部破碎帶、處理大面積冒頂時，根據具體情況采取特殊支護形式，并制定安全技術措施并由總工程師批準，貫徹后，認真組織實行。從隊長到作業人員都要參加作業規程、安全技術措施的培訓學習，培訓、考試合格后方可上崗作業。
掘作業規程、措施中有關頂板管理的內容，不符合要求或者不完善的修訂后進行了復審，并重新貫徹學習，確保規程措施的內容對現場施工有針對性、指導性。如我礦掘進工作面原規程要求幫網掛1排10×1m規格的鐵絲網，但由于工作面頂板與幫交接處破碎多，為了過往行人的安全，我礦決定在不增加幫錨桿的情況下加掛1排鐵絲網，上排的金屬網與鋼帶用鐵絲連接，并進行的規程的復審與貫徹。有效的避免了頂板掉渣傷人事故。
頂板管理方法、控頂距。在規程中重點強調了加強采煤工作面上、下安全出口與巷道連接處至少20米范圍內的支護說明，從而在起點上消滅隱患。
落實整改責任人和整改期限。創造安全的作業環境，消除頂板事故。
錨桿、錨噴支護的巷道，要加強支護工程質量檢查，加強頂底板移近量的觀測工作，防止因錨桿、錨索支護質量問題引發巷道冒頂。我礦在沒有進行噴漿的巷道每隔50m安裝了頂板離層儀，從安裝之日起每周進行一次觀測，并將觀測結果公布于頂板離層記錄牌板。在頂板比較破碎的地段，用鐵絲將錨索于鋼帶連接，有效的防止了錨索斷裂傷人事故。
安全技術措施落實及安全隱患整改情況進行了評估。
處理、監督檢查的程序。施工班組、安全員反映的地質構造變化、頂板壓力變化、工程質量等方面的問題，有匯報記錄，有采取的安全技術措施，有處理時間和負責人，對處理結果有檢查落實措施。
產品合格證、申請煤安證時的檢驗報告及出廠檢驗報告。
，帶回檢測中心對支護器材各項指標進行試驗，試驗合格后方可入井使用，并附有檢驗報告，有一項不合格不得入井使用，保證支護器材符合國家標準。
二、井下現場：
班組長、安監工"三員到位后，對工作面進行全面的檢查，排除隱患，確認無危險時，方可讓施工人員進入工作面開工。
機具，當發生故障時，可以及時的采取有效的防范措施，避免了不當操作造成的人身傷害。
最大控頂距、循環進度、爆破參數等規定，嚴禁空頂作業。當遇到地質破碎帶掘進時，能夠按照措施要求進行施工，采用支架支護時，將頂幫與支架之間的空隙填實，支架之間安設了拉桿，在工作面安設水管、風筒時，每隔6m加打一根專用吊掛錨桿，當起吊設備或者物料時，根據起吊的重量以及巷道圍巖和支護情況，選擇合適的起吊點。
行幫、支護情況，在確保支護安全的前提下方可進行施工作業。
5、加快新支護工藝的推進，在圍巖較穩定的掘進工作面頂板采用錨桿鋼帶支護，幫采用錨桿加鐵絲網支護，在頂板較破碎地段，頂板采用錨桿鋼帶加鋼筋網支護，減少了架金屬棚支護的數量，從而降低了生產成本。
6、加大了礦壓觀測力度，我礦在掘進工作面每隔50米安裝了頂板離層儀，定期監測頂板離層情況，對掘進巷道的錨桿進行拉拔力試驗和螺母的扭矩試驗，保證頂錨桿的拉拔力達到105KN以上，幫錨桿的拉拔力達到50KN，以上，頂錨桿的螺母扭矩達到120N·m以上，幫錨桿的螺母扭矩達到70N·m以上，錨索的承載力不小于213KN。在回采工作面的兩順槽內設置了礦壓觀測點，利用圍巖相對移近量觀測頂板下沉情況。
乳化液濃度達到乳化液泵站的液壓系統保證完好，泵站壓力要求達到31.5Mpa，制定了有效的乳化液濃度檢測手段，并詳細記錄乳化液泵站液壓系統的定期清洗檢修記錄。
三、礦自查驗收情況：
結合在本次活動中的檢查內容，礦井自活動開始之日起，查出問題初驗，對存在的問題按照"五定"原則落實，并追蹤落實，將此項活動長期堅持下去。由于時間和人員的關系，也存在部分無法在短期時間內整改到位的問題和隱患，制定了初步的解決辦法，在以后的工作中逐步完善。
1、作業規程中還有很多無法對現場起到指導性作用的部分，我們決定多到井下現場蹲點落實，多和兄弟單位進行溝通，3個月內制定出更有指導意義的作業規程。
2、在西運輸大巷距聯絡巷20m處有3架金屬棚頂板構木折損，解決辦法為用添加構木并背實。
3、西運輸大巷2106運輸巷口有噴漿層開裂和片幫現象，開裂部分采用補噴C20混凝土，片幫部分撬掉脫落混凝土塊后補打錨桿金屬網，然后重新噴C20混凝土。
4、三采運輸大巷300m大斷層架金屬棚處，有6架頂梁彎曲，解決辦法為補架金屬棚。
棚腿側構木未背實，解決辦法為上拉桿并用構木背實。
6、二采變電所內的硐室地面存在底鼓現象，決定起底后重新硬化。
四、整改措施
在整改活動過程中，對管道、電纜進行統一吊掛，吊掛后符合標準化要求；當巷道變形影響安全使用時，必須起底或擴幫，使之符合要求。
1、錨噴巷道的維修措施
（錨噴巷道的頂板和兩幫小面積砂漿脫落的，進行補噴。
（錨噴巷道的頂板和兩幫大面積砂漿脫落的，要補打錨桿并掛金屬網，并噴漿。
（錨噴巷道由于頂板壓力過大，存在冒頂隱患或已冒落的巷道時，要對該段巷道架金屬棚或砌墻架鋼梁加強支護。
2、錨桿巷道的維護措施
（錨桿巷道發現錨桿托板未緊貼壁面的要用力矩扳手擰緊，壁面不平整的要將壁面處理平整后重新補打錨桿并確保錨桿托板緊貼壁面。
（，必須重新補打錨桿。
（3）錨桿巷道發現錨桿外露長度超過50mm的，要將外露長度處理掉。對于因外露長度長沒有達到設計的錨固長度的錨桿要重新補打。
3、金屬棚支護巷道的維修措施
（在更換不符合要求的金屬棚時，先將周圍的金屬棚加固好，處理掉周圍的安全隱患。
（更換金屬棚棚腿時，先用單體支柱將頂梁支護好。挖柱窩時要保證柱窩深度符合設計要求，柱窩要打在實底上。
（3）更換變形的金屬頂梁時，要將頂梁上部的浮矸處理掉。金屬頂梁與棚腿的親口處要吻合嚴密。
（4）金屬棚支護完好后要將金屬棚與巷道之間的'空隙用構木填充嚴實。
4、U型棚支護巷道的維修措施
（在壞棚處，打1 根支柱，支撐到拱形的最高點的頂梁上。如果連續幾架棚子損壞，應架設抬棚，并將所有損壞棚子的頂梁托住。
（用手鎬掏空棚腿處的煤矸。
（擰松卡纜螺栓，撤下棚腿。
（檢查變形，如有，需要更換整個支架。
（換上新的卡纜螺栓，接上棚腿。
（確認卡纜螺栓擰緊后，撤下先前安設的支柱。
（棚腿與梁搭接處的曲率半徑要一致，如果不一，需要重新調整。
（在更換完后，支架與頂幫之間的空隙，必須塞緊、背實。
（在支架間，安設牢固的撐木或拉桿。
在此次活動中我礦雖然取得了一定的進步，但是井下工作面現場管理和資料管理距要求還存在一定的差距，還需我們更加努力認真學習專業知識，提高管理水平，提高施工隊伍素質，以便促進我礦的安全生產和質量標準化工作更上一個臺階。
二〇XX年五月十日
★ 工作專項分享活動總結
三月是雷鋒活動月。為此，我院各團支部緊緊圍繞學院的中心工作，用心響應團組織的號召，用心開展“學雷鋒”活動。
從三月份以來，為了使活動真正落到實處，徹底克服形式主義，各團支部都對活動進行了詳細的記載和總結，并及時上交了這些材料。在此期間涌現了不少的優秀群眾，他們以實際行動弘揚了雷鋒精神，走進了雷鋒那偉大的精神世界，真正懂得了“為人民服務”的真諦。
三月五號，“學雷鋒日”已經過去，但同學們參加學習雷鋒活動的熱情依然用心，雷鋒精神依然在我院的每個角落綻放光芒。相信透過活動，大家就應體會到，“學雷鋒”的目的不是為了得到別人的贊賞與表揚。
學習雷鋒精神要從自我做起，從從身邊做起，從小事做起，學會去關心每一個人，關心每一件事，同學相處要像兄弟姐妹般相親相愛，讓生活處處都洋溢著和諧融洽的溫暖氣氛。
三月五日雖然已經過去，但這并不意味著學雷鋒活動就此結束，并不意味著在以后的生活中將雷鋒淡忘，我們就應在日常的生活當中繼續發揚雷鋒精神，使其成為我們生活的一部分，使其精神成為我們的一份良好的品格。我們就應繼續把雷鋒精神發揚光大。
三月即將過去，但學習雷鋒精神的活動不會從此結束，我們不管在何時何地，都要以雷鋒精神為鼓舞，幫忙、關心人們，讓世界布滿無數個“活雷鋒”吧!把雷鋒精神更好的繼承、傳承和發揚下去吧!
★ 工作專項分享活動總結
在過去的一段時間里，我們積極開展了一次以“專項攻堅”為主題的活動，旨在解決我們面臨的各種困難和問題，推動我們的工作向前邁進。通過全體員工的共同努力，我們取得了一定成效，現在我將對此次活動進行詳細的總結。
我們在這次專項攻堅活動中提出了明確的目標。我們明確了要解決的重要問題，并制定了具體的計劃和時間表。我們明確了每個階段的工作重點和具體任務，確保全員的工作方向一致，形成了有力的整體推動力量。
我們在組織上下功夫，確保各項工作有序進行。我們設立了專門的工作小組，由具備豐富經驗和專業知識的員工組成，來負責統籌和協調各項任務。我們不僅加強了內部溝通，確保信息流通暢，還與相關部門進行了密切配合，形成了一種良好的合作與協調機制。
在具體工作中，我們采取了一系列切實有效的措施。我們進行了全面的問題調研和分析，深入了解了我們面臨的困難和原因。然后，我們制定了解決方案和具體實施策略。我們注重創新，積極引入先進技術和管理經驗，以提高效率和質量。同時，我們注重培養員工的能力和意識，通過培訓與交流，提升他們的專業素質和工作動力。
在全員的共同努力下，我們取得了一定成果。我們解決了很多長期困擾我們的問題，如生產效率低下、產品質量不穩定等。我們通過優化流程和技術改進，提高了生產效率，縮短了交貨周期。產品質量得到了明顯提高，客戶的滿意度也有了顯著的提升。我們加強了內部管理，改善了工作環境和氛圍。員工的積極性和凝聚力得到了增強，團隊的協作效果明顯增加。我們提高了外部競爭力和市場地位。我們通過市場調研和有效的營銷策略，拓展了新的銷售渠道和客戶群體，實現了業務的良性增長。
小編認為，這次專項攻堅活動對我們的發展產生了積極的影響。通過明確目標、組織協調和切實有效的措施，我們解決了許多問題，取得了實際的成果。但是，我們也要清醒認識到，專項攻堅只是我們工作的一個階段，面臨的困難和挑戰還將持續存在。我們要繼續保持機智和敢于創新的精神，不斷進取，為我們的事業謀求更好的發展。
我要向全體員工表示感謝。正是你們的辛勤付出和奉獻精神，才使得這次專項攻堅活動取得了如此令人滿意的成績。我相信，在我們共同努力下，我們的事業一定會迎來更加美好的明天！
★ 工作專項分享活動總結
為了扎實做好我縣道路運輸市場安全生產工作，消除事故隱患，從源頭有效預防和遏制各類道路運輸安全生產事故特別是重特大事故的發生，保障人民群眾的生命財產和道路運輸安全生產形勢穩定，根據省局交運安字【20xx】36號和運城市道運管便字
【20xx】6號文件精神，結合我縣道路運輸系統安全生產形勢，我們在全縣道路運輸行業開展了安全生產專項整治工作，現將前一段工作的具體情況匯報如下：
一、強化領導 明確責任
為加強對安全生產專項整治工作的領導，扎實有效的開展專項整治工作，縣所成立以所長為組長，各分管所長為副組長，各相關科室負責人為成員的安全生產專項整治工作領導組，所安全辦為專項整治領導組辦公室。
安全生產專項整治工作領導組下設四個小組：
客運企業及汽車站：由廉高鵬副所長負責，范紅軍及客運辦人員具體落實，監督客運企業及汽車站的安全生產專項整治工作。 貨運企業、危貨企業：由郇紅衛副所長負責，耿朝輝及貨運辦人員具體落實，監督貨運企業及危貨企業車輛的安全生產專項整治工作。維修企業：由工會主席楊理社負責，荊琳及維修辦人員具體落實，監督維修企業的安全生產專項整治工作。 駕校管理：由薛紅旗副所長負責，荊會絨及駕校辦人員具體落實，監督駕校的安全生產專項整治工作。
領導組辦公室具體負責全縣道路運輸系統專項整治工作的實施；組織督查工作；及時掌握全縣道路運輸系統工作進展情況并負責匯總、梳理、通報；負責上報全縣道路運輸系統安全生產專項治理有關情況。
二、廣泛宣傳 提高認識
為了深入、細致的開展專項整治工作，增強道路運輸企業做好專項整治工作的主動性，充分調動廣大從業人員參與專項整治工作的積極性。一是我們召開了“三個會議”，即專項整治工作領導組全體人員會議；客、貨運輸企業，維修企業、駕校負責人參加的專項整治工作安排會；百余名從業人員參加的專項整治工作動員會。充分說明安全生產專項整治工作的重要性和重大意義，使大家明確了專項整治工作的指導思想、工作目標、總體要求、整治的范圍及專項整治的步驟及工作要求等；二是印發了《臨猗縣道路運輸管理所關于安全生產專項整治的實施方案》；三是在停車場及客、貨運集散地張貼標語，為廣大經營者積極、主動地搞好安全生產工作創造了良好的輿論氛圍。
三、開展安全監管 抓好事故源頭預防
1、為保障道路運輸安全，全面排查治理事故隱患。我們組織人員，按運輸行業特點分成四組，分別對客運、貨運、維修、駕校進行了自查。自查的內容包括：安全生產管理制度組織機構、車輛管理、從業人員管理、安全設備設施管理等五項十六條內容進行了自查自糾。企業在自查自糾的基礎上進行了專項整治。
2、為認真落實省局晉交運安字【20xx】36號文件精神，我們運管所按行業特點分成四組，進行了安全隱患排查，排查的內容包括客、貨運企業及駕校的經營資格、安全生產專項整治領導機構、安全生產管理制度、安全管理主體責任、道路運輸安全生產事故上報情況、貨物運輸車輛、gps平臺建立情況、企業安全生產基礎設施及客運車輛和危貨車輛八項三十條進行了逐項排查。共排查運輸企業38家，發現存在的安全生產隱患有：貨運企業各項制度不健全、汽車站節假日存在超員現象等內容。
3、為全面抓好我縣道路運輸安全生產工作，我們針對存在安全生產隱患的運輸企業即四通運輸公司、盛華運輸公司兩家企業各項制度不健全，車輛、人員不到位，整治工作無法進行，已對其進行了停業整改；針對汽車站節假日存在超員現象，已與教育主管部門對學校實行錯開放假時間進行了協商，教育部門已對縣城區域內各學校的學生放假進行錯開安排，極大地緩解了因節假日學生集中放假造成運力不足的現象，減少了汽車站超員現象的發生。
專項整治活動開始以來，我們采取各種措施確保資金到位、檢查人員到位、檢查車輛到位，各個相關科室，都分別召開了各種專項整治工作會議十多次，使全縣貨運企業 家，維修廠家 家，（其中二類7家，三類 家），客運企業2家，汽車站1個，都達到安全專項整治的要求，取得了明顯的效果。尤其是市處 永濟現場會之后，我所各小組根據我縣各企業的實際情況，認真地進行了一次對照檢查，對各企業存在的問題和隱患又進行了排查，各小組分別召開了各自監管企業的會議，對安全專項整治進行了再動員、再排查，確保不留任何死角。
總之，道路運輸安全生產專項整治工作已有效地開展和穩步推進，雖然我們做了大量工作，取得了一定的`成績，但與安全專項整治工作要求還有差距，我們在今后的工作中，要繼續努力，認真細致扎實抓好我縣道路運輸安全生產管理工作，要做到時時處處抓安全，工作處處要安全，把各項安全生產措施一定要切實落到實處。
★ 工作專項分享活動總結
我部接到贛龍司安質[20xx]211號《關于開展贛龍鐵路渣土車安全專項整治活動的通知》認真組織學習文件內容，領會文件精神，各工區、各部門積極協作，認真落實整改，切實做好渣土車專項整治活動。具體活動內容如下：
一、活動組織
成立渣土車專項整治活動領導小組，全面組織領導專項整治活動的開展。
組長：
副組長：任金龍，曹陽杰
組員：雷永庭，王文博，黃貴祿
各科室主管及科員
領導小組下設辦公室，辦公室設在安質部。主要負責組織、協調和問題匯總工作。
二、檢查活動安排
1、第一階段：宣傳發動，制定方案。召開全體員工及施工人員活動動員會，宣讀上級文件及項目部活動部署，要求全體人員認真學習文件，深刻認識渣土車安全隱患的危害性，嚴格按照活動部署開展活動。
2、第二階段：深入排查，全面整改。各小組按照檢查
重點，迅速開展施工安全自查自糾，對發現的問題進行登記，并及時上報安質科進行匯總，落實整改責任。并由安質科對存在問題的整改情況進行復查。
3、第三階段：鞏固成果，完善機制。集中復查各類隱患和問題的閉環整改情況，做好安全大檢查活動的總結工作，建立安全管理長效機制。各工區對檢查中發現的問題及時進行落實整改，并由安質科進行復查。
三、存在問題及整改情況
此次檢查主要為隧道出渣車、路基土方車及模板運輸車。
在檢查過程中各工區管理人員認真組織配合檢查，積極整改落實檢查中存在的問題，進一步強化了施工安全管理，并且由工區長組織全體司機進行安全教育現場會，提高司機安全意識，使現場安全始終保持在可控范圍，但現場仍存在一些不足，具體存在問題如下:
1、路基土方車渣土運輸過程中未覆蓋，到處撒；
2、大田隧道運渣車司機半路清洗車輛，污水亂排亂放；
3、大田隧道渣土車非司機本人駕駛；
4、路基土方運輸車亂停亂放，雜亂不堪；
四、分析總結
通過本次渣土車專項整治活動，進一步提高了渣土車管理，強化了各項安全機制，形成了良好的安全控制體系，有效地保障了施工現場安全有序的進行。但是過程中仍存在一些問題，需要持續進行檢查督促，加強管理力度。
★ 工作專項分享活動總結
近日，我校舉行了一場以“專項攻堅活動”為主題的綜合總結大會。本次會議旨在總結過去一年來學校在各個方面的攻堅工作成果，梳理問題，找出不足之處，制定下一步工作計劃，為學校的發展提供更堅實的基礎。
我們回顧了過去一年來學校所取得的成績。在教學方面，學校成立了教學改革專項小組，推進以學生為中心的教學理念，引入了更多互動式、實踐性教學內容，取得了顯著成效。在學生綜合素質提升方面，學校加強了學生綜合素質培養，舉辦了各類文體活動和科技競賽，培養了學生的領導能力和團隊精神。在師資建設方面，學校加強了教師培訓和交流，提升了教師的專業水平和教學質量，教師隊伍更加團結和穩定。
我們也清醒地認識到，在取得成績的同時，仍存在不少問題和挑戰。其中，校園管理方面仍需加強，學校設施設備更新換代速度較慢，影響了教學和生活環境。教學質量評估仍有待完善，學校需要進一步加強教師隊伍建設，提升教學水平。學校與社會企業合作的機會還不夠多，需要積極拓展合作渠道，促進學校的發展。
為了進一步推動學校的發展，我們在會上制定了下一步工作計劃。在教學方面，學校將進一步完善課程體系，提高教師的教學水平，增強學生學習的針對性和有效性。在學生綜合素質提升方面，學校將繼續推廣各類活動，培養學生的綜合素質和創新能力。在校園管理方面，學校將積極爭取政府支持，加大對學?；A設施建設的投入，提升校園環境。
本次專項攻堅活動總結會取得了圓滿成功。通過此次會議，我們認識到了學校的不足之處，也為學校下一步的發展規劃了明確的方向。相信在全體師生的共同努力下，我們學校的明天一定會更加美好。愿我們一起努力，共同成長！
★ 工作專項分享活動總結
近日，本市法院成功舉辦了一次名為“民法專項活動”的莊重活動。此次活動旨在推廣和宣傳民法，為公眾提供更多的民法知識，讓人們更加深入地了解我們國家的法律制度和民法條文。首先，在為期半天的活動中，法院工作人員向參與者介紹了民法各方面的基礎知識、相關法規和條文，包括民法的起源、歷史、發展和演變，以及民法的主要內容、組成部分和重要條款等方面。這些知識內容客觀、詳實，深入淺出，讓參與者對民法有了更深刻的認識。
其次，在講解民法的具體條文時，法院工作人員針對參與者廣泛的社會群體進行了重點解說，包括了民法涉及的人身權、財產權、婚姻家庭和繼承等常見問題。在現場互動環節，許多參與者也積極提出了自己關心的問題，法院工作人員針對這些問題，進行了詳實和耐心的解答，使參與者更加深入地了解了民法的實際應用。
再次，在本次活動中，還提供了多樣化的學習方式，包括宣傳板、實物展示、案例解析、交流互動等形式。另外，主持人還通過小組分組和熱鬧的答題游戲的形式，加強了參與者之間的互動交流，使現場氣氛更加活躍。
最后，在本次活動中，還特別邀請了多位專業律師作為嘉賓，為參與者提供了更為深入、更為專業的建議和指導，為民法專項活動提供了更為鮮活、更為連貫的內容。
通過本次活動的成功舉辦，我們對民法有了更加深入、全面的了解，使民眾的法律意識得到了進一步提高。同時，也推動了全社會對民法的普及和推廣，為我國法治建設做出了積極貢獻。我們相信，未來將有更多類似的活動，讓我們更好地了解我們的法律法規和民法條文。
★ 工作專項分享活動總結
核技術利用輻射安全綜合檢查專項行動
根據環保部《關于開展核技術利用輻射安全綜合檢查專項行動的通知》的要求，我站高度重視該項工作，制定了專項檢查工作方案。對轄區內固定式ⅲ、iv和v類放射源使用場所，ⅲ類醫用射線裝置使用單位開展專項檢查工作，現將本次專項檢查工作報告如下：
一、 檢查方式及內容
檢查組通過實地調查、對放射源拍照鎖定位置、查閱輻射相關資料、現場詢問情況、現場記錄填寫監督檢查表等方式進行。
檢查內容主要包括：
1、輻射安全與防護設施運行管理情況，包括裝置及場所的分區布局，輻射防護設施，放射源安保設施、輻射防護監測議器和用品，警示標志和工作狀態標識，放射性廢物暫存或處理處置設施，以及必要的應急裝備和物質等。
2、規章制度制定及落實情況，包括單位的輻射安全管理規定，放射性同位素利用設施運行操作規程、輻射安全和防護設施維護維修制度，監測方案、監測儀表使用與校驗管理制度、輻射工作人員培訓管理制度，輻射事故應急預案，廢舊放射源及放射性廢物管理制度。
3、法規標準執**況，包括規范許可證管理，建設項目環境影響評價審批，竣工環保驗收，輻射安全設施管理、射線裝置的管理、場所、環境及人員的輻射監測，職業人員的輻射安全培訓等。
二、專項行動檢查情況匯總
2、環保手續履**況。本次專項行動檢查的52家核技術利用單位均已辦理核技術應用單位環境影響評價手續，并取得了輻射安全許可證，部分單位輻射安全許可證即將到期或者許可證相關事項發生變更，針對這類單位，檢查人員均對其提出整改要求，要求企業在規定期限內完成整改。
三。核技術利用裝置的輻射安全性能。哈密地區絕大多數企業管理層對放射源安全管理工作意識較強，能認真對照國家法律法規的要求做好輻射安全防護工作。工作場所密封放射源和非密封放射性物質使用者的安全防護基本到位，并有專人負責監督；移動式x射線探傷機基本能按環評驗收要求進行探傷；放射源使用單位、ⅱ類射線裝置使用單位均按要求配置了輻射巡測儀及個人劑量報警儀。
4、輻射工作人員培訓情況。哈密輻射工作單位90%以上的放射工作人員參加過輻射安全知識培訓并取得證書。針對部分企業新進人員和轉崗人員暫未進行培訓情況，檢查人員均已對企業下達了整改通知，要求輻射工作人員及時到有培訓資質單位參加培訓。
5放射工作人員個人劑量的發展。哈密地區70%的輻射工作人員已開展了個人劑量監測，有部分企業由于管理者輻射防護意識比較薄弱，未能給輻射工作輔助人員、新入行輻射工作人員配備個人劑量計，專項行動檢查人員對這類企業進行了安全防護知識宣貫，并要求立即為全部輻射工作人員配置個人劑量計。
-
小學作文網獨家力薦:
- 奮斗分享活動總結?|?反恐專項活動總結?|?消防119專項活動總結?|?1050專項整治活動總結?|?工作專項分享活動總結?|?工作專項分享活動總結
6輻射工作場所監測和年度評估報告提交。專項行動中發現我地區70%的核技術單位未對其輻射工作場所進行了監測，未及時提交了2013年度輻射工作年度評估報告。檢查人員對未按時提交年度評估報告的、未及時進行場所監測的單位提出了整改意見，要求及時補交年度評估報告，并按要求對輻射工作場所進行監測，逾期不辦的將按照《放射性同位素與射線裝置安全和防護管理辦法》（環保部第18號令）中相關條文要求進行處理。
三、存在問題
1一些核技術利用單位對輻射安全漠不關心。 極個別單位對環保部門輻射安全監察工作存在抵觸情緒，特別是部分衛生系統的單位，認為輻射安全監管工作屬于多頭管理，對環保部門的輻射安全監管不重視，對執法人員提出的整改要求敷衍了事，能拖則拖，部分人員法制意識相當欠缺。
2、環保部門的輻射安全監管工作起步較晚， 在實際管理工作上還處在不斷實踐、完善階段，特別是基層環保部門在輻射安全監管上人員力量相對比較薄弱，儀器裝備較差，影響了監督檢查的廣度和深度。
3、從現場排查情況看，有的單位在規章制度的建立與完善上還存在一定的問題，在對現有規章制度的執行上也做得不夠到位。如部分固定式x射線探傷單位已配置了門機聯鎖裝置，但有些探傷人員為方便操作，不按相關規章制度進行作業，人為破壞門機聯鎖裝置，導致門機聯鎖如同虛設；此外，部分單位的應急演練方案和應急措施尚未落實。
四、下步打算
通過本次專項行動，我站對轄區內的核技術利用單位的輻射安全情況有了更加深入的了解，輻射監管人員的監管水平也得以進一步提高。對于檢查中發現的問題，我站將在下一階段工作中進一步采取措施加強輻射安全管理
1、以專項行動為契機，強化現場檢查執法力度，打擊輻射違法行為，嚴格對照專項行動中下達的整改通知要求，對需整改的單位進行再次復查。
2完善核技術應用項目環境保護程序審批程序，規范輻射安全許可證簽發和變更程序。
三。開展輻射事故應急演練，與重點放射源單位聯合開展事故應急演練
4加強全區放射源管理，推進放射源管理規范化。
★ 工作專項分享活動總結
安監部：
按照佛坪縣供電分公司《關于人身安全警示教育專項活動的通知》要求，西岔河供電所組織人員對漢中供電分公司
《人身安全警示教育專項活動方案》進行了認真學習，并對事故暴露出的問題進行了分析和討論，取得了一定的效果，現將活動總結如下：
一、精心組織，認真落實。按照公司關于開展人身安全警示教育活動要求，一是認真按照實施方案進行開展活動，并搜集相關資料制作培訓課件;二是按照時間節點組織供電所人員進行培訓學習。
二、統籌兼顧，合理安排。針對這次警示教育活動時間緊、目的性強等特點，我所對本次活動進行了統籌兼顧，科學合理的安排。認真組織人員學習集團公司系統近三年人身事故（事件），觀看人身傷亡事故案例視頻，最為直觀的讓員工明白違章作業的代價和安全的重要性，并進行深刻的剖析和反思，要求每位員工談體會和防范措施，并針對自身在安全工作中存在的短板和不足之處進行自查自糾，重點針對安全意識是否夠強，違章作業行為是否時有發生，崗位安全職責是否落實等方面進行了對照檢查和深刻反思，分析了原因，總結了經驗，達到真正觸動員工心靈，提高安全意識和認識的目的。確保警示教育達到預期效果。
三、通過警示教育活動，增強了一線人員的安全意識和遵章守規意識。供電所員工紛紛表示，通過對事故（事件）的學習，使全體人員深刻地認識到徹底杜絕違章作業的發生，營造良好的安全氛圍，筑牢安全生產防線的重要性。
四是通過培訓學習，每位員工都能認識到要時刻嚴格要求自己，要堅守安全底線，認真執行各項安全生產規章制度，不斷提高自身安全素質和安全技能水平，把安全作為頭等大事來抓，才能做到防微杜漸，警鐘長鳴。
五是通過警示教育活動，提高了供電所人員的反事故能力。通過對事故（事件）的學習，認真剖析事故（事件）所造成的多方面嚴重危害，使每位員工思想受到極大的震動，從中吸取沉痛教訓，深刻認識到警示教育的重要性。
總之，此次人身安全警示教育收獲很大，達到了預期的效果。通過警示教育活動提高全體員工的安全素質，增強了安全意識和紅線意識，增強了抓好安全生產工作的自覺性和積極性，為圓滿完成公司全年安全生產任務目標打下堅實的安全基礎。
★ 工作專項分享活動總結
按照路局《關于開展百日勞動安全人身隱患“七查、三整治、十杜絕”活動的通知》（京鐵安監電：〖20xx〗631號）電報要求和首鐵科技工程公司《關于落實路局“百日勞動安全”專項整治活動要求的通知》?安全管理部（20xx）32號?的要求，我公司“圍繞活動整治三個主題對馬連道施工現場施工人員現場作業、機具設備的使用狀態、安全制度的執行情況、防火防爆等進行了檢查。通過檢查雖然有好的一面，但也存在著不容忽視的問題，主要表現在以下兩個方面：
一、成立了專項整治活動小組
我公司在接到通知后積極對百日勞動安全人身隱患“七查、三整治、十杜絕”活動進行了安排部署，及時召開安全會議，成立了專項整治活動小組：經理徐亮任組長、副經理關建華任副組長。
二、確定專項整治內容及檢查重點
并根據文件精神要求確定了專項整治內容及檢查重點；積極組織小組成員對馬連道市政工程、遠大路施工現場進行了檢查，重點對施工人員安全教育、施工現場宿舍防火、特種作業持證上崗、材料管理，人身安全等進行了專項整治。
三、整治情況
根據文件精神要求立即組織開展專項整治活動，組織專門力量以施工作業場所、材料庫、辦公處所、施工人員住所、消防設施、電器設備、電線路等消防安全隱患進行了認真檢查和整治。
1、消防設施整治。檢查中發現部分滅火器今年8月份年檢到期，但壓力表指示針已經顯示到紅區，及時更換11具滅火器；倉庫院內滅火器材架上消防斧斧頭掉下及時進行修理。個別滅火器擺放位置不合理，及時進行了調整。
2、用電設施及電線路檢查。經查施工作業場所、材料庫、辦公處所、施工人員住所等電器設備安裝符合安全規定標準，接地 線、接零線無松脫，對危及人身安全的電器設施設備按規定采取了遮欄等安全技術防護措施;電線路接線正確，電線路接頭處導線無外露破損，線路絕緣良好，無違規私自亂接用電的不安全行為;
3、易燃、易爆物品的管理。主要是對施工現場租用的氧氣、乙炔瓶的臨時存放處所和液化氣罐的存放處所進行重點檢查。5月10日首鐵安全管理部對我公司馬連道施工現場進行了安全檢查，檢查發現氧氣、乙炔瓶傾倒與液化氣瓶及無齒鋸混合露天放置。針對以上問題，我公司根據現場實際情況制定了整改措施：將氧氣、乙炔瓶按照安全距離分開直立存放，不用的氧氣瓶、乙炔瓶，要及時退租；液化氣瓶單獨存放，并采取隔離措施，與氧氣、乙炔瓶分開存放；切割機采取遮陽、防雨淋措施存放，使用時抬出料場，嚴禁在料場內使用。
4、人身安全。經查所有人員都進行了崗前安全培訓，并做到考試合格后方能上崗，施工作業中能規定夠佩戴防護用品。
5、宿舍床鋪距離不符合規定，煙頭較多，存在消防隱患。措施：施工現場宿舍內嚴禁吸煙，根據宿舍面積在宿舍內放置若干消防桶，并由項目部制定相關獎懲制度，加強日常巡視及檢查力度，防止火災事故的發生。
6、安全意識不強。在當前安全大檢查的形勢下，施工負責人和安全管理人員本身的安全防范意識不強，存在僥幸心理，麻痹大意的思想，對安全工作的重視程度不夠，有為難情緒。
7、安全管理工作不到位。現場安全管理人員沒有盡到安全管理責任，對安全卡控制度執行不嚴，導致易燃易爆物品未按規定存放，施工人員宿舍、食堂凌亂，衛生環境不好。
四、改進方法：
1、進一步強化施工負責人和安全管理人員的安全意識和責任，提高對安全工作的重視程度，杜絕僥幸心理。
2、嚴格執行安全管理制度，做好部門協調，對發現的問題及時整改，采取必要措施，切實加強施工現場的安全管理，改善現場職工的工作和生活條件，確保安全生產的順利進行。
3、加大安全宣傳力度，強化施工人員的安全意識，營造一個好的安全工作環境，促進安全工作的順利進行。
4、技術安全質量部和項目部要對施工現場人員繼續加強安全教育培訓，并加強自我學習，提高安全管理能力。
通過這次百日勞動安全專項整治活動，也暴露出我們在安全工作方面的不足。這次百日勞動安全專項整治中發現的問題主要是施工人員的安全意識不強，安全管理工作還存在盲區。在今后我們一定加強對施工人員的安全教育培訓，強化安全自控、互控意識，增強施工人員的總體安全意識。繼續細化安全管理工作，全面消除安全死角，使安全管理水平邁上新的臺階。
北京京鐵路達市政工程處
20xx年5月28日
★ 工作專項分享活動總結
為進一步提高工隊勞動安全生產能力，解決人身安全、特種設備安全和勞動保護管理上存在的問題，使現場施工作業勞動安全風險控制的薄弱狀況得到明顯改觀?，F將本月開展勞動安全專項整治活動總結如下：
1、加強職工安全教育，對涉及從業人員生命安全健康的安全風險隱患，要從嚴排查、從嚴要求、從嚴治理。要逐級負責、嚴細排查、建檔登記、強化安全風險的`銷號治理，全面覆蓋地排查治理車間存在的勞動安全風險隱患。
2、加強安全風險隱患排查治理。在工隊中樹立安全風險隱患就是事故的憂患意識，對涉及人身安全的安全風險隱患，要逐級負責，嚴細排查、建檔登記，強化安全風險的銷號治理。重點檢查現場作業中安全行為不自律，干部簡化執行勞動安全管理制度和安全卡控措施的習慣性違章指揮行為，職工簡化執行人身安全防范措施和安全操作規程的行為。
★ 工作專項分享活動總結
狠抓落實齊心協力
推動整臟治亂工作邁上新臺階
各位領導、同志們：
瑞泰公司作為水鋼后勤服務單位，承擔著水鋼道路建設維護、城管環衛、綠化美化等各項工作，是水鋼整臟治亂工作的主力軍和排頭兵。水鋼整臟治亂專項治理活動開展以來，我們通過堅持以人為本，推行人性化管理和精細化管理，不斷促進整臟治亂工作。一年來，主要從以下五個方面開展工作。
1、 加強組織領導，顧全大局
根據xx年省、市和集團公司整臟治亂工作的統一部署和安排，結合創建美好家園活動的要求，瑞泰公司成立了整臟治亂活動領導小組，并組織召開了整臟治亂宣傳動員大會，嚴格按照全省一年重點治理，兩年初見成效，三年鞏固提高，四年規范管理，五年大見成效的目標要求，對整臟治亂工作進行了全面部署，明確了措施和任務，并制訂了詳細的工作計劃、工作目標和保證措施，合理部署，責任明確到人，做到了一級抓一級，層層抓落實，使整臟治亂工作有條不紊的向前推進。
2、 加強宣傳教育，動員群眾參與
活動期間，我們堅持廠容管理以人為本，以宣傳教育為先導的方針，始終把宣傳教育工作擺在重要位置，多次通過《水鋼報》、電視臺等**，大力宣傳國家、省、市制定的《城市市容和環境衛生管理條例》、《管理辦法》以及《水鋼廠容廠貌環境衛生管理暫行辦法》;并通過墻標、布標、沿街廣播宣傳和進社區宣傳、向鋼城居民發放《投身整臟治亂，共建美好家園》倡議書等多種形式，大造**聲勢，引導居民自覺配合、支持和參與廠區環境衛生建設工作。通過宣傳教育，增強了職工群眾的環保意識和責任意識，培育了職工群眾愛家、護廠的高尚情操，營造了濃厚的整治氛圍。
3、 全面部署實施，整改重點突出
工業園區建設是城市建設的一個重要組成部分，也是水鋼發展的載體，為確保良好的廠容廠貌，我們圍繞整治重點，堅持經常抓與突擊抓相結合，普遍抓與重點抓相結合。
一是堅持全日制保潔廠區。為了確保良好的廠容廠貌和環境衛生，每天堅持對水鋼所轄區域83.6萬平方米的主干道、支線及家屬區實行清掃、清運、灑水、清洗、保潔。
目前，保潔工作已開始向小街后巷延伸。
二是不斷規范經營秩序。加大對鋼城主干道、廠區占道經營和違章設點修車、補胎、廢舊品**等現象的治理力度，凡達不到要求的督促整改。一年來，共治理占道經營100余次，取締占道經營攤點50余處。
同時，根據集團公司的要求，加大對主干道兩側有損廠容廠貌的建筑物的拆除力度，確保鋼城主干道的寬暢、整潔。
三是加強對野廣告的治理。我們要求各類廣告都要進入廣告宣傳欄內張貼，加大巡邏和治理力度，對大街小巷、燈桿、學校的廣告實行集中與分散處理，對主干道上的野廣告及時清理，一年來，共清理和涂抹野廣告達100多處，共計10000多條。同時，根據水鋼的實際情況，規范主干道兩側大型廣告的管理，對道路上的懸掛物必須按要求懸掛。
四是治理車輛灑漏。由于水鋼廠區是重產區，運輸車輛多，極易泄漏。要求城管執法人員加強巡查，加強執法監督，嚴格車輛外溢管理。
通過加強調查和處理工作，逐步減輕了載重車輛的泄漏事故，改變了前掃后泄漏的情況。
五是著力治理衛生死角。要求片區管理者加強對主干道、支線的檢查監督，同時對衛生死角及時處理。近一年來，共清運垃圾6萬余噸，確保管理范圍內無遺留垃圾和衛生死角。
六是維護菜場的衛生與秩序。我們不斷加強對巴西、燒結、小車庫、動力山、八冶、桃樹林六個菜場的監管力度，取締各個社區、十字路口的攤點，要求市場內的各攤點按品種類別定置經營，保持良好的經營秩序。為搞好市場的衛生，我們定期或不定期對菜場進行沖洗，并要求經營戶配置垃圾筐(桶)，保持市場的清潔;我們還在菜場內，將《菜場管理制度》、管理人員的**上墻，并設置五臟五亂暴光臺，接受職工群眾的監督。
在重點整治過程中，我們還充分利用長期以來堅持的勞動競賽活動，繼續做好黃果樹杯競賽檢查評比的相關工作，并將其貫穿于整臟治亂的日常管理工作之中，以競賽促進管理工作不斷加強。
4、 加強隊伍建設，提升執法隊伍形象
今年，我們在獲取市城管局的委托執法權后，著重在提高執法隊伍綜合素質上下功夫，以依法行政，嚴格執法，強化管理，熱情服務為指導思想，進一步加強城管隊伍建設。
一是加強領導班子建設，提高領導決策能力和執行力。為把城管領導班子建設成為一個團結、務實、廉潔、勤政的領導集體，要求班子成員加強學習，通過學習提高政策水平、決策水平、業務知識水平和領導能力。一年來，城管隊伍堅持民主集中制原則，強化民主氛圍，形成了團結進取、求真務實的工作作風。
我們堅持領導帶班制度，做到分工細致，責任清楚，任務明確。不論白天，還是夜晚，領導與隊員同甘共苦，率先垂范，不搞特殊，樹立了班子形象和威信，影響和帶動了全體隊員，保證了各項工作的順利進行。
-
想了解更多工作專項分享活動總結的資訊，請訪問：工作專項分享活動總結
