優秀作文|城管大隊先進集體事跡材料(實用十二篇)
發表時間:2023-08-31城管大隊先進集體事跡材料(實用十二篇)。
城管大隊先進集體事跡材料 [1]
尉犁縣青少年活動中心是國家彩票公益金扶持建設的地方青少年學生課外活動場所。中心自成立以來,在上級關工委和教育局關工委的指導下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,以科學發展觀為統領為指針,堅持以人為本,為每個青少年的發展提供最優質的服務,讓每個青少年都得到發展,讓每個家庭都能感到溫暖,看到希望,辦人民滿意的教育,充分發揮離退休老教師的奉獻精神,構建家校聯系網路,積極開展豐富多彩的活動,取得了一定的成績。
一、發揮教育主陣地作用,扎實有效地開展關心下一代工作。
1、加強領導,健全網絡。青少年是初升的太陽,是祖國的希望。我中心高度重視關心下一代工作,在教育局的組織下,成立了由黨、政、工、團及各校主要領導,離退休教師參加的關心下一代工作小組,建立了“三線兩翼”關心下一代工作網?!叭€”即:校長-德育主任-班主任-學生;學校-家庭-學生;學校-鄉村-學生,“兩翼”即:少先隊-團支部,做到有計劃有措施,既分工又合作,職責明確,各盡其能。形成了一個“德育無閑人,人人育人;德育無小事,事事育人;德育無空間,處處育人。”的良好氛圍,把關心下一代工作真正落到實處。
2、完善運行機制。教育局黨委每年初召開關心下一代工作會議,會上對上年工作進行總結并對當年工作進行安排部署。每半年召開一次工作匯報會,聽取基層單位關心下一代工作開展的情況匯報。每季度局黨委和關工委召開專門會議研究解決工作中出現的新情況、新問題。各校關心下一代工作小組的領導,在各班級相應成立了以班主任為組長的德育工作小組,建立后進生檔案和幫扶檔案。制定了切實可行的幫扶措施,做好幫扶記錄和后進生成長記錄。同時各校將關心下一代工作納入了學校發展規劃,建立健全了一系列規章制度,圍繞學校工作的中心,針對學生的實際,加強對學生的思想政治,道德品質的教育,為培育“四有”新人推波助瀾。
3、加強隊伍建設。為使關心下一代工作能夠切實落到實處,我們加強了關工委隊伍建設。在層層設立專兼職工作員的同時,還充分發揮離退休老干部的積極作用,聘請教育老干部擔任教育局關心下一代工作工作人員。一些學校還自行聘任老干部做學校的關工委校外工作人員,在教育系統形成了專兼結合、在崗和離退休干部結合、人員廣泛的工作隊伍。
二、上下聯動,積極營造關心下一代的良好氛圍。
自從關心下一代工作小組成立后,我們抓住機遇,勤奮工作,從當代青少年的身心特點出發。認真貫徹落實好《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,利用充分利用宣傳欄、黑板報、校園網和廣播電視臺積極宣傳弘揚民族精神,大力開展鄉村、社區、街道等教育資源,使青少年在社會、家庭、學校三方的共同呵護下健康快樂的成長。
1、為把關心一下代各項工作做好,我局制定了《尉犁縣教育局20xx年關一下代工作實施方案》,對關心下一代的具體內容、實施操作、媒體報道等各項工作進行了認真研究和精心策劃,確保各類活動圓滿而富有成效。
2、為體現“校外活動天地,兒童發展樂園”的宗旨,我中心非常注重創設濃厚的'校外活動氛圍,以中心簡介、科普長廊、名人警句、學生作品展出、榮譽臺等版面和設計,充分展示了我中心良好的精神風貌。
3、為緊密圍繞“關心下一代快樂成長”的主題,全縣各中小學上下聯動、通力協作,把關心下一代相關工作與各項教育活動有機結合起來,積極開展道德實踐、科學體驗、法制教育宣傳、民族團結手拉手結對子等活動。并通過廣播、電視、網絡、報紙等渠道加大宣傳力度,調動全縣各學校的工作熱情和學生參與熱情,營造出關心下一代工作的濃郁氛圍。
三、加大基礎設施建設,為下一代成長創造良好環境。
我中心綜合樓建筑面積為3209平方米,場地寬敞,活動面積充分滿足了青少年學生校外活動的需求。如今,中心已經擁有設施齊全的舞蹈室、美術書法室、綠色網絡室、器樂室、圖書室、多功能室、創意模型等活動室,成為全縣唯一集藝術教育、科技教育、勞技教育、游戲娛樂為一體的校外教育基地。國家所配備的各類設施,依據場所布局和活動需要,我中心充分管好用好,為青少年校外活動服務發揮最大作用。目前建設完成:
1、電腦創意工作室。青少年科技教育基地配置了40臺電腦,寒暑假和雙休日在規定時間為青少年免費開放,可容納40名青少年。
2、科學工作室。青少年科技創新園配置“慧魚”設備140件、機器人套裝14套、學生用機2臺、太陽能汽車20套、業余機組2套,探究活動設施2套。
3、天文活動室。配置星相亭1臺、日月地運行儀1臺、世界鐘1部、天文望遠鏡及配件1套等設施。
4、模型創意工作室。配置車輛模型及配件100輛,航模器材30套,配置三軌復合跑道1套,三軌立交標準跑道1套,青少年萬用小機床組合10套。在這里可以瀏覽各類模型器材、了解模型的材料和功用、動手組裝喜愛的模型、觸摸各級各類比賽的獲獎模型,激發青少年們無窮的興趣和動力。
5、圖書閱覽室。配置藏書3000多冊,包括工具書、科學、寓言、歷史、童話作品名篇等各種體裁。購進科普掛圖4套,科普音像材料1套。
6、科普畫廊。開辟5大板塊,以不同的內容、不同的知識點向青少年作科普知識宣傳,每季度更換一次,已展出4次,展出掛圖170余張。完成了室外秋千、蹺蹺板、攀登架等玩具設施的安裝調試,為少年兒童提供了休息娛樂場所。
四、打造品牌活動,促進下一代健康成長。
青少年活動中心自成立以來,針對社會需求,結合自身實際,不斷豐富青少年校外活動的內容和形式,已經形成了自身的品牌,對提升廣大青少年的綜合素質起到了有力的推動作用。
1、模型運動成績斐然
自成立來,我中心每年都組織航天、航空、航海、車模和建模運動愛好者進行免費培訓,組織他們參加州級、區級大型比賽,并在比賽中取得了優異成績。幾年來,相繼有20xx余名選手參加到各級比賽中。
20xx年,我中心組織優秀選手參加各級各類比賽,榮獲了自治區級建筑模型團體第一名、航海模型團體第一名、車輛模型團體第二名、航天、航空模型團體第三名等殊榮。我中心還被授予“優秀組織獎”。如今,越來越多的青少年加入了模型愛好者的隊伍。
2、藝術培訓豐富多彩
我中心根據社會需要,不斷充實特長培訓內容,堅持不以營利為目的公益性原則,以藝術類培訓為主線,常年開設美術、舞蹈、跆拳道、電子琴、手風琴、鋼琴、快樂英語及漢(維)語等培訓班。聘請我縣藝術類專業骨干教師,制定科學合理的培訓計劃,加強各項培訓的管理,并組織優秀學員參加國家級考級。20xx年8月我中心在縣希望廣場舉行了首屆匯報演出,縣委、縣人民政府主要領導紛紛出席,對我中心幾年來的工作給予了充分肯定,匯報演出取得了圓滿成功。
3、免費開放深得人心
為了滿足未成年人健康成長的需求,我中心在節假日面向未成年人免費開放綠色網絡室、圖書室、科學工作室和科普長廊等活動室。孩子們可以在中心閱讀圖書,制作模型,學習網絡知識,了解科學動態,體驗模擬駕駛、模擬飛行的樂趣。全年累計接待未成年人3000余人次。
4、科學體驗開闊眼界
我中心積極申報青少年科普教育基地建設項目,建成了“青少年科學工作室”。20xx年5月被自治區科技廳、自治區黨委宣傳部、自治區教育廳、自治區科協授予第四批“自治區青少年科普教育基地”。
幾年來,我中心積極與科技局、科協、新疆生態與地理研究所等相關單位密切溝通,加強交流與合作,以模型運動、科普知識競賽、科普生態夏令營、“農村飲水安全項目”和幼兒珠心算教育等為載體,開展了一系列豐富多彩的科學體驗活動。20xx年,中心開展了“20xx年度科普大篷車進校園專項行動”全縣8000余名中小學生受益,尉犁縣首屆“飛向藍天”風箏比賽、尉犁縣第三屆“我愛北京,我愛祖國海疆”航模選拔賽、暑期開展的中小學生科普生態夏令營等活動。相繼帶領72名師生走出縣城來到烏魯木齊,參觀了科技館、博物館、標本館等科普教育基地,在美麗的天池參觀游玩,給孩子們留下終生難以忘記的美好回憶?!翱萍?、藝術”下鄉活動來到農村六所小學,給1600余名孩子們送去了豐盛的科技、藝術大餐。舉辦的尉犁縣第三屆車模、航模比賽,共有七所學校600多名中小學生參與,在參賽學校及參賽人數上同上屆相比有巨大突破。
20xx年我中心組織青少年參加各類比賽,平平獲得殊榮。自治區級航海模型比賽獲得團體第一名,航天、航空模型比賽獲得團體第三名,自治區建筑模型團體第一名、車輛模型團體第二名;自治州級幼兒珠心算比賽獲得團體第一名。孩子們通過參與這些科學體驗活動,充分鍛煉了動手、動腦能力,加強了團隊合作意識,激發了他們探索科學奧秘的熱情。
5、道德實踐充實心靈
青少年活動中心是青少年學習活動的主要陣地,開展的一切活動都是圍繞青少年進行。為此,中心積極組織和認真開展各類青少年喜愛的各類活動,努力讓青少年在活動中獲得教育、在活中快樂成長。
20xx年相繼開展了“民族團結一家親”少兒手抄報、繪畫比賽、慶祝教師節書畫、攝影、征文大賽,師生“雙語”才藝展示、“節約用水、安全用水”征文等比賽,并積極組織優秀選手參與州級、區級、國家級比賽。通過這些活動,對青少年進行了潛移默化的影響和教育,不同程度地增強了青少年學生愛黨、愛國、愛社會主義的信念。
近年來,在上級領導的親切關懷和厚愛下,我中心在青少年的成長教育工作中多次被評為縣關心下一代工作先進集體等榮譽稱號,并為社會輸送了大批合格人才?!皢柷牡们迦缭S,唯有源頭活水來”。時代在發展,青少年的思想在變化,在關心下一代這項工作上,我們愿以陶行知為楷模,用高尚的情操感染人,用正確的觀念引導人,用豐富的知識武裝人,用綜合的能力塑造人,關心下一代的健康成長,使之成為新世紀的有用之才。
關心下一代工作是一項功在當代、利在千秋的偉大事業,是全社會的一項系統工程。我們一定要按照市委、縣委的要求,立足長遠、著眼當前、開拓進取、扎實工作,在實踐中總結經驗、探索規律,使中心的各項工作不斷邁向新臺階,為我縣青少年校外健康成長出新的更大的貢獻。
城管大隊先進集體事跡材料 [2]
新型農村合作醫療制度是新形勢下黨中央、國務院為切實解決“三農”問題,統籌城鄉、區域、經濟社會協調發展的重大舉措。大柳塔鎮中心衛生院在省、市、縣等各級領導部門的正確領導和支持下,本著“為民、利民、便民”的原則,堅持以科學發展觀為統領,以遵守新型農村合作醫療政策為前提,以基金管理為重點,以費用控制為核心,以農民得實惠為目的,扎實推進新農合工作,形成了“政府領導、衛生主管、部門配合、全民參與”的管理和運行機制,并取得了顯著成效?,F將主要工作簡述如下:
一、 基本狀況:
大柳塔鎮位于陜西最北部的陜蒙交界處的烏蘭木倫河東岸,距縣城65公里,全鎮占地376平方公里,總人口7.1萬人,其中農村居民6808 人,城鎮居民2.1萬人,流動人口4.3萬人。全鎮轄有14個行政村,2個居民委員會。共有一個鎮級衛生院和13所規范化村衛生所。
大柳塔鎮中心衛生院位于大柳塔鎮柳興街中段,占地4000平方米,建筑面積1578平方米,共有房屋 57 間,固定資產101萬元。衛生院現有在職職工37人,編制人員29人,聘用人員8人;其中本科1人,大專13人,中專20人,工勤人員3人;院內設有門診部和住院部,開放病床20張。
二、開展新型農村合作醫療的具體做法:
(一)健全組織機構,加強領導,明確責任。
我院成立了新型農村合作醫療管理領導小組,由院長何子耀任組長,主管副院長張慶任副組長,醫生孫美陽、方占義、楊卡懷、陳耀萍、徐君霞、劉粉萍等為成員。具體負責新型農村合作醫療管理工作,并并成立了大柳塔鎮中心衛生院新型農村合作醫療管理辦公室,擬定和完善我院新型農村合作醫療管理的各項規章制度;辦公室負責對我院各科室的醫療機構進行監督,并負責參與對各村的組織、宣傳和動員工作,以提高參保率。
(二)廣泛宣傳,深入動員,努力提高人民群眾知曉度
1、充分發揮媒體覆蓋面廣的優勢,進行新型農村合作醫療政策規定、進度、人民群眾知曉情況的宣傳,并用字幕打出新型農村合作醫療宣傳標語;在報銷現場解答農民疑點,起到了很好的宣傳效果。
2、我院利用廣播、標語、宣傳單等形式在大柳塔鎮各村進行了宣傳動員。利用各村召開支部會、黨員會、村民代表大會期間進行宣傳發動。在宣傳動員期間,新農合辦公室及時向我院新農合領導小組匯報新型農村合作醫療工作開展情況,反映新型農村合作醫療動態及存在問題。院委會及時召開新農合工作會議,了解各村參保情況。對存在的問題及時給予解決、答復和協調,提高了我鎮的整體參保率。使新型農村合作醫療工作在全鎮迅速展開。
(三)逐步推進,穩步提高新農合的參合率。我鎮連續三年超額完成目標任務,年年被縣政府評為新型農村合作醫療管理先進單位。
(四)20xx年至20xx年報銷情況:
20xx年至20xx年,我院共報銷170人次,平均每人408元,共報銷69360元;20xx年,我院共報銷163人次,人均住院費用1286元,共報銷209672 元;20xx年,我院共報銷226人次,人均住院費用1213元,共報銷274153 元;
(五)定期業務培訓,確保報銷暢通。
我院定于每兩周周五統一對全院職工進行一次業務知識的學習培訓,并不定期的選派各科室醫務人員到上級醫療機構進行參觀學習進修。
(六)控制醫療費用,規范服務行為,加大監督力度。
為了更好的配合新型農村合作醫療工作的順利實施,在神木縣衛生局的正確領導下,我院院委會對合療科及相關醫務人員進行專項監督檢查和不定時的隨機抽查。對藥品價格收費是否合理、處方書寫是否規范、是否合理用藥、是否使用目錄藥品、有沒有及時公布減免情況、以及環境衛生等治理情況進行了監督檢查,確保了醫療經費按照規定及時結算報銷到位。
(七)不斷推進精細化、信息化管理
自從我院使用了醫院管理系統軟件以來,不僅是完善了醫院的院內管理,并在新型農村合作醫療的監督管理和開展的日常工作方面大大提高了工作效率,避免了人去記背藥價、計算藥價、計算報表等一些可能出現人為的錯誤的地方,同時提高了對新農合資金的使用安全性,也讓百姓在就診過程中明明白白消費,起到了相互監督的作用,取得了良好的成就。
三、今后的具體措施和工作安排
1、通過新農合工作開展實踐,今后要繼續加大對新型農村合作醫療工作的宣傳力度。讓廣大農民群眾清楚新型農村合作醫療制度是針對農民而設,根本原則就是為了防止農民“因病致貧、因病返貧”。
2、完善《醫療機構服務管理規范》,加強對各科室的管理,改善我院就醫環境,及時有效的處理當地人民群眾的常見病和多發病,用優質低廉的醫療服務使農民受益,不斷提高農民的滿意度。
3、總結經驗,分析數據,為將來的工作進一步完善打下良好的基礎。
新型農村合作醫療制度是政府“利為民所謀”的責任,黨和政府非常注重人民群眾的健康。我院將不斷的完善新型農村合作醫療制度。把新農合這一民生工程抓緊抓好,確保參合率逐年上升,力爭達到百分之百,為患者治病報銷提供最優質的服務,讓人民群眾滿意,是我們的最終目標。
城管大隊先進集體事跡材料 [3]
科室以“三級甲等民族醫院”管理為契機,認真搞好科室的管理工作,具體內容如下:
1、對科室的制度、規范、程序進行了多次梳理,查漏補缺,進一步細化完善,制定了一套完整的科室管理文件,用制度管人,使大家有章可循。
2、組織科室成員學習醫院下發的文件,傳達院務會議精神,認真貫徹執行。宣傳教育科室人員樹立“全心全意”為人民服務思想,不計付出,不計報酬,樹立高尚的醫德醫風形象,嚴于律己,杜絕歪風邪氣。
3、配合醫院搞好績效工資發放,此項工作是順應醫院2014年跨越式大發展的總體目標,而進行的一次進一步打破大鍋飯,按勞分配,重質量求效益擴大發展的方針政策。科室積極響應、廣泛宣傳,使每一個成員深刻認識到此次績效改革的'重要性,同時對本科室的績效工資發放加大考核力度,采取公平合理、同工同酬、質量效益優先充分調動大家工作的積極性。
城管大隊先進集體事跡材料 [4]
班級的少先隊組織是班集體的核心,是班級各項活動的積極參與者。積極熱情的指導和幫助本校少先隊組織開展工作,是學校的重要工作之一。百年大計,教育為本。教育大計,以教人育人為本。特別是在少先隊建設上,我校本著務實、創新、以人為本這一思想,充分開展少先隊活動。通過活動讓學生學會創新、學會生存、學會求知。以培養和造就社會主義建設者和接班人。
一、領導高度重視,建立有效的保障體系
潘市中心小學作為一所鄉鎮中心小學,一直以來都能保持一個優良的傳統,就是學校領導對少先隊工作非常重視,主要表現在:一是能把少先隊的工作納入到學校整體工作中去,學校所有的中層領導都能及時的給予工作上的支持與幫助,少先隊的工作在每一次的學校月工作和周工作安排中都能及時的體現,大隊輔導員各項政治經濟待遇嚴格按照相關文件執行;二是有專門負責德育工作的校長分管,并且制定了詳細的考核和獎懲制度。每學期初,學校的工作計劃能對少先隊的工作加以統籌規劃,指明方向,大隊和中隊也制定了工作計劃,如期開展工作;每學期期末,學校能夠對一學期來少先隊的工作進行總結;并且少先隊的工作在每一次的學校月工作和周工作安排中都能及時的體現和落實。三是認真落實和安排好每周一次的隊會時間。四是不斷加大對少先隊建設的投入。近年來,對少先隊的基礎設施進行添置更新。小到隊旗,隊標志,大到紅領巾廣播站、號鼓隊的建設。
二、完善組織建設,切實抓好少先隊的基礎工作
1、以《文明禮儀規范》為依據,著力于常規管理,切實加強了養成教育。要求各中隊輔導員認真組織學生學習、背誦,并落實到行動中,大隊部組織檢查小組進行監督檢查。我們將口頭的要求變成了文字的規定,十分注重養成教育,著力抓常規管理,切實加強了學生的思想、紀律、安全教育,把學生的思想品德教育貫徹落實到學生每一天的具體行動中去。并將學生校園生活的一切表現都納入文明班級的評比中。
2、學年伊始,我校要求所有少先隊員要佩戴好紅領巾、學生證,隊里的干部要佩戴好隊干標志,做到職責分明,重視學生的禮儀規范,組織學生對禮儀進行統一的培訓,開展三面紅旗競賽;充分利用“紅領巾廣播站”成立“紅領巾廣播站”工作小組,通過廣播使學生深入學習隊章知識,做到“知隊愛隊”。同時結合大隊部安排,扎實開展“小隊活動”,大隊部加強管理督促,使活動落到實處。
三、組織特色活動,豐富少先隊的生活,使其在活動中成長。
學校每年都會做好學習雷鋒的活動,植樹活動,清明節掃墓,國慶節前都會組織“愛我中華,從我做起”的演講比賽等等。還組織學生辦黑板報宣傳先進人物的先進事跡,讓全校的學生都向他們學習。特別是玉樹大地震的發生,學生自發組織捐款,通過這一次次的活動來培養和提高學生的道德素質。
四、狠抓少先隊組織建設,經常對隊員進行組織觀念教育。
加強中隊輔導員隊伍建設。由雷云峰老師擔任大隊輔導員,全力負責少先隊的活動,我校還大力為中隊輔導員的學習、工作創造良好的環境和條件,專門設置少先隊活動室,室中隊旗排列整齊,并且定期召開輔導員會議,組織學習研究工作和案例分析,提高輔導員的工作水平。抓好少先隊干部的培養。每期都要選拔大批思想先進的學生加入少先隊,增強對少先隊員及干部的培訓和少先隊工作的經驗交流。不斷提高干部的工作能力。
五、結合學校的管理制度,開展特色的“手拉手”活動。
我校開展小組管理,我們的每一位少先隊員都成為小組中的一員。在小組中,他們是一個榮辱與共、共同進退的團體。他們之間相互督促、相互監督、相互幫扶,為使每一位成員進步,各中隊開展了“手拉手”的活動。使他們找到了成功感和歸屬感,在小范圍內享受學習帶來得快樂,逐步在大集體中感受學習帶來的樂趣。我校還根據上級部門的要求組織了“手拉手”的共同學法活動。使我們的家長逐漸的學法、懂法。
六、開展心理健康教育,美化學生心理
加強中學生心理健康教育工作的開展和校園精神文明建設。在學校開展師生交流,心理健康咨詢,家長學校等活動,使學校的心理健康教育工作得到了有序的進行。組織學生積極寫作,積極投稿。許多學生在各類的活動比賽中獲得了不錯的獎勵。
總之,少先隊是一個大舞臺,只要我們用心去做,相信每個少先隊員都能在這個舞臺上展示出自己最自信的一面!
城管大隊先進集體事跡材料 [5]
普法先進集體是指在普法教育和法制宣傳方面具有突出貢獻和先進典型作用的團體。近年來,我積累了不少普法宣傳工作經驗,今天,我將為大家介紹一下我所在單位的普法先進集體事跡。
我所在的單位是一家醫療器械公司,我們的普法工作是專注于醫療器械的知識普及和安全宣傳。作為一家專業的醫療器械企業,在推進良好的行業規范和法制建設上,我們始終秉持崇高的社會責任感,關注公眾知識水平的普及、安全用藥和醫療設備的正確使用等方面,一直緊緊圍繞著宣傳知識普及,弘揚正義,促進社會和諧的宗旨展開著工作。經過多年的努力,我們單位終于被評為了普法先進集體并被市政府進行表彰。
要說我們普法先進集體的成功之處,那就是從始至終都堅持傳播正能量,倡導法治精神。我們深知,只有恪守法律,遵循常規,全面加強規范管理,才能更好地實現企業的自我發展和社會的長遠發展。因此,我們旗幟鮮明地倡導公正、誠信、奉獻的企業精神,堅持視法律為前提,視管理為根本,視道德為原則,視人才為核心,在開展普法教育和法制宣傳工作中不斷深化法制意識,一直堅持傳遞正能量,讓公眾了解法律,理解法律,遵守法律。
其次,我們普法先進集體的成功之處就是認真貫徹法律法規,并樹立職業操守。在對法律法規的貫徹中,我們深知不能折衷權衡,更不能因襲陳規。我們在探索實踐的過程中,認真總結經驗教訓,不斷反思和完善工作流程,確立起了生產規范、質量標準和安全要求,不斷加強企業內部管理和規范,樹立起聽從法律、遵守規范、尊重品質和尊重消費者利益的職業操守。
最后,我們普法先進集體的成功之處是注重形式創新和針對性宣傳。在宣傳方式上,我們采用了多種多樣的宣傳方式,比如講座、展板、視頻、微信公眾號等等,以滿足不同層次不同人群的需求。同時,針對行業特點,我們圍繞產品類型、使用場景和使用方法等方面,進一步細化和個性化宣傳。例如,在宣傳口罩行業時,我們會展示如何選擇口罩、正確佩戴口罩等相關知識,讓消費者能夠充分了解產品的使用方法和使用注意事項。
總之,我們普法先進集體要取得成功,必須要有全局、長遠、戰略和自我完善的視野和觀念,才能推進行業法制化進程,提高全民法制素養,增強人民群眾的法制信心,促進法制建設。我們普法先進集體在取得一定成績和經驗的同時,也意識到要進一步加強創新思考和系統性思維,更為實現法制化目標和真正落地工作。
城管大隊先進集體事跡材料 [6]
育人先進集體事跡材料范文
以下是小編為大家收集的的事跡材料,僅供參考!
以評建為動力 提升育人質量
在學院黨政領導的直接領導下,美術系黨政班子團結協作,團結帶領全系教職工,以教學為中心,以學生為本,全面提高教育教學質量,在“教書育人、管理育人、服務育人”上下工夫,在維護全系穩定發展,舉全力做好以評促建工作,促進教學改革,發展實驗室建設,大力引進高級人才,緊抓學管工作,活躍全系師生業余文化生活等方面取得了突出成績。“以評促建”工作是近年的中心工作,我們認為,“以評促建”的核心是要提高教育教學質量,培養合格人才,因此,近三年我系教書育人工作的思路確定為“以迎接本科評估為契機,以服務教學工作為中心,以提高教育教學質量為基本目的,建章立制,強化服務意識,做好教書育人工作?!苯陙?,我們著重做了下列幾方面的工作:
一、 以評建工作為中心,做好“教書育人”工作
領導重視,組織機構健全是做好“三育人”工作的保證。美術系黨政領導班子均是雙肩干部,他們高度重視“三育人”工作,在教育、教學管理和建設中全方位地開展“三育人”工作,努力做到“教書育人、管理育人、服務育人”。
1、指導思想明確 ,提高教學質量
隨著高等教育從精英型向大眾型教育的轉變,高校的學科建設也就隨之面向市場。我系根據自身的專業特色,對市場進行分析、調研、考察和專家論證,不斷進行教學改革。通過改革,明確了人才培養定位和教學改革思路,調整了課程體系和教學內容,建立了產、學、研一體化的教學模式。
為培養出社會需求的優秀人才,使教學水平達到本科評估要求。我系對照評估指標體系,制定并完善了系列規章制度。從制度上規范了教學工作程序,明確了系領導、教研室主任、教師、教學秘書及學生的職責,保證日常教學井井有條,為“三育人”工作提供組織保障、制度保障。我系始終把課堂教學放在教學工作的第一位,以提高學生的學習能力和教師的執教能力為出發點和抓手,要求教師樹立以學生為本、以課堂為主的教學理念,全面提高自己的專業素質,提高課堂掌控能力和吸引力,綜合運用現代的教學方法和手段,從而保證取得良好的教學效果。
我系定期組織教師在系里展開交流和學習,推廣先進的教學理念和方法,還不遺余力創造和利用各種機會組織教師出外交流和學習,了解國內外教學發展的最新動態,學習國內外其它同行先進經驗,取得了開闊教師眼界,提高教師能力和積極性。
2、加強師資建設,成果喜人
教學質量的提高和各項改革措施的落實,最終要靠教師來完成。在教學改革中,美術系充分調動全體教師的積極性,發揮專業教師優勢,分期分批利用各種機會,選派專業教師進修,在“教書育人”方面,美術系有一支業務能力強的專業師資隊伍,他們都工作在教學第一線,愛崗敬業,力求為學生上好每一堂課,做好每一個實驗。全系教師在院及教務處各項檢查考核中,無一例違紀現象,真正做到為人師表,教書育人。
同時,在緊張忙碌的教學工作中,專業教師還積極開展科研活動,以科研帶動教學。2007年初申報了培養創新人才課題,兩名指導教師帶領本科生一年內完成了此課題。為了造就實力化、科學化的師資隊伍,鼓勵年輕教師繼續深造。充分利用延邊大學 “百人深造計劃”實施機遇,選派黃哲雄老師到清華大學美術學院進修。在職攻讀博士研究生2名,還有5名教師攻讀國內外碩士研究生。根據我校“少數民族高層次骨干人才”培養方案,環境藝術設計專業的南振宇老師刻苦學習,光榮考上中央美術學院藝術設計專業環境藝術設計研究方向。
根據學院的“四精”計劃的“精英教師”培養方案,在學院2年來的精心培養和本人的潛心研究,李哲虎、陳亮2名教師分別舉辦了“精英教師教學、科研匯報個人展”,分別展出20余幅美術作品,得到了學校和社會各界的認同。在“精英教師”的針對性培養期間,他們認真制作了教學影像資料、教學范畫,在省級以上展覽和學術期刊上獲獎和發表了20余幅作品和論文。在教學、科研等方面更上了一個臺階。
3、依托特色優勢,改革創新
經過全體教職員工三年來不懈的努力,我系教學初具特色。依托特色優勢,勇于開拓創新。教學改革中,“以全面育人,質量為本,爭創一流為總體目標”,“以強化學生專業技能為核心,以培養學生綜合素質為目的”,以“更新觀念,強化質量,加強研究,改進方法”為總體思路,以國外高職教育的經驗為借鑒,以改革課堂教學為突破口,在課程體系、教材建設、實踐教學模式等方面全面開展教研教改。真正落實“理論與實踐相結合”育人目標的實現。
三年來以培養德才兼備,適應時代發展、具有藝術創新、藝術實踐能力的高素質的復合型藝術人才為目標,根據學院各項教學工作部署和工作要求,結合我系的實際情況圓滿完成了教學任務,在各個環節上取得了突破性的進展。
(1)進一步完善了教學文件建設。
以各教研室為單位,集體研究討論擬定每門課程最佳的教學方案,寫出了較規范的統一教案。另外重新擬定和編寫了新的教學計劃和課程設計。
(2)加強了日常教學管理。
由教授委員會組成的“專家組”以抽查的方式進行各課堂的教學情況,并定期進行了“教學質量評估”。每門課結束之后都要進行課堂作業成果展,再次由評估組進行評估。
(3)加強了期末考試管理制度。
根據院教務處“考務管理”精神,嚴格執行以各教研室為單位組成“考評小組”(考評小組至少由3人以上教師組成)對學生的作業進行公正、客觀地評定成績,評分過程由系監督組的監督之下進行,確保期末考評工作的順利進行。
(4)狠抓畢業設計和創作、畢業論文指導。
今年我系各專業方向畢業生的畢業論文和畢業創作、設計比往年有了明顯的提高。在展覽條件很差的情況下積極創造條件,較順利地舉辦了2005屆畢業生作品展覽。本屆畢業作品展覽首次發行了《大學藝術學院2005屆研究生、本科生畢業作品集》畫冊,引起了社會極大的反響,贏得了社會各界的好評,由此明顯提高了畢業生就業率。
由校、院復查“優秀課程”、“主干課程”工作中,我系優秀課程《素描》,主干課程《油畫》均獲得了“A”級標準。本學期我系又把《色彩構成》定為主干課程申報到校部。
(6)加大力度進行教學改革。
對新生基礎課程的教學方法進行大規模的改革。以往的基礎課程采取以各專業方向為單位進行的教學模式,如今把基礎課程分為三大塊即藝術設計、繪畫、美術教育來進行基礎課程教學,并要求一年級不分專業把教學模式改為上大課堂的形式來進行,科學地安排教師隊伍即充分體現各專業的教學特點,又體現出總?!爸鼗A、寬口徑”的教學觀念。另外對于藝術設計專業教學加強了“實踐”性教學,提倡課堂教學和課外實踐相結合的方法,力求學生能夠學會應用性知識。
為了適應社會人才需求以及中專生步入大學后更好地適應專業學習,打破單一的以繪畫為主的教學方案,對中專教學擬設立新的'專業——藝術設計專業。中專藝術設計專業建設在教授委員會和系領導的反復研究和論證之下緊鑼密鼓地籌備過程中。
(7)采用了更符合專業特點的新的招生方案。
在專業方向多的情況下為了突出各專業特點,培養專業型人才,經過多方共同研究,通過專家組反復認證后,打破落后的應試教育模式找出轉變,新設立了招生方案。新的招生方案從2006年度專業招生考試中即將實行。
二、以科學發展觀為導向,做好“管理育人”工作
在“管理育人”方面,美術系有一個以黨支部為核心、以教研室為輔助和團總支相配合的管理體系。并將經驗豐富、管理有方、工作負責的教師充實到班主任隊伍當中,從新生入學到教育實習、畢業教育,環環相扣,層層落實。不僅要求教師做到教書育人,而且要求做到管理育人,服務育人,切實履行好教師和班主任的崗位職責,對學生愛中有嚴,嚴中有愛,做學生的良師益友。
美術系認真抓好活動載體,搭建學生思想教育平臺,加強對學生進行思想教育,全面提高學生綜合素質,體現“管理育人、服務育人”環節,是美術系的一項主要工作。加強學生思想道德建設,提高整體素質。引導學生努力學習,積極參加社會實踐活動,養成良好的品德;使之能自立自強、自尊自愛、自重自信,成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設事業的合格人才。優化學生工作隊伍建設,發揮班主任集體戰斗優勢;強化學生班干部、骨干責任意識、奉獻意識、加強對他們的培養,使他們成為系學生工作的堅強助手和參謀。加強學風建設,提倡科技創新。
教師在從事教育教學、科研本職工作的同時,自覺地將學生思想品德教育貫穿和滲透在教育教學工作的全過程中,并且以自己的表率作用促進學生全面成長。在與學生接觸時要求老師主動、熱情。同時,結合專業特點,開展學生茶藝文化講座、知識競賽、籃球比賽等等,適應當代大學生精神生活需求多樣化的特點,大力加強文化建設。
三、以人文關懷為理念,做好“服務育人”工作
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在“服務育人”方面,系黨政領導注重營造一個團結、和諧、文明、溫馨的氛圍,轉變工作作風,變領導為服務,真正做到了為師生辦實事,辦好事。全系教職員工形成了為學生排憂解難是自己的職責和義務的共識,并付諸行動,給予學生更多的關心和愛護,使學生在濃濃的親情中完成學業。對系家庭困難的學生,最大限度的幫助學生解決生活上的困難。例如,03裝潢班學生唐立國,身患重病,系教師積極捐款,使學生深深感受到系黨組織的關懷和溫暖的師生之情。
美術系已形成“以教學為中心,教書育人、管理育人、服務育人”的良好氛圍,干群關系、同事關系、師生關系融洽。三年來的教育教學工作實踐和管理實踐使他們認識到:教育事業的發展需要有強大的生命力、活力和驅動力,而生命力、活力、驅動力根源于創新,只有創新,才能不斷進步,不斷上新臺階,他們將再接再厲,為實現我院培養德藝雙馨的應用型人才而努力奮斗。總之,我系在“三育人”活動中,做到了堅持與時俱進、特色辦學、精心育人,從實際出發,推動促進評建工作,繼續把教書育人、管理育人、服務育人工作推向新的臺階。
城管大隊先進集體事跡材料 [7]
市公安局分局刑事偵察大隊,主要擔負著區的重、特大刑事案件的偵破工作,特別是承擔偵破命案和打擊黑、惡勢力的重任?,F有民警47人,職工1人,其中黨員47人,大學專科以上學歷44人,平均年齡36歲。下設辦公室、技術中隊、機動中隊、三個責任區中隊。
刑事偵察大隊獲得“全省優秀公安基層單位”,“全市偵破命案工作先進所隊”,榮獲全市“第三戰役”第一名,市局刑偵工作目標考評第一名,奧運安保攻堅戰刑偵工作第一名,打盜搶抓逃犯專項行動第一名。被市公安局授予先進基層黨組織、分局-黨建年度先進黨支部。
一、團結進取、民主創新的領導班子帶出一支朝氣蓬勃、攻堅克難的刑偵隊伍
強有力的班子是各項工作的基礎,大隊4名班子成員,全部達到大學文化,業務上精益求精,既當指揮員,又當戰斗員。他們以深入學習實踐科學發展觀活動為契機,帶動全體民警強化政治理論學習,不斷增強大家的政治意識、大局意識、憂患意識、法制意識,進一步明確公安刑偵工作的方向和目標。針對刑警隊伍大,工作相對分散,破案任務重的實際情況,實行目標管理量化考核制度,把政治業務學習、偵查破案、紀律作風全部納入其中進行量化考核。結合實際進行了刑偵體制改革,建立“責任區刑警隊”。堅持科技強警,每年選派一名技術員到高等院校深造;籌措資金,增添技術設備。關心每一名干警,無論是誰家有婚喪大事,家屬有病大隊都要去看望,樹立隊榮我榮,隊辱我辱的集體主義思想,使全隊形成了團結向上,爭創一流,敢為人先的工作氛圍。嚴格落實公安部“五條禁令”、省廳執法辦案“六條警規”等各項規章制度,秉公執法。全隊沒有發生一起違法違紀案件。
二、完善偵查破案工作機制,有效的提高了破案率
刑事偵察大隊始終堅持把破大案、抓逃犯、保平安作為工作中心,忠誠地履行刑警職責。
(一)嚴格落實命案偵破機制,現發命案偵破率實現100%。
刑警大隊始終將偵破命案作為工作的重點。至今,實現現發命案破案率100%,并破獲2起搶劫殺人案,抓獲命案逃犯29人。其中通過現場勘查,利用現場指紋遠程對比系統成功偵“5.16”故意殺人案,利用未知名尸系統破獲“6.27”殺人拋尸案。
(二)狠打流竄犯罪團伙,確保社會治安穩定。
,成功偵破公安部督辦“4.01”特大盜竊通訊電纜團伙案。并深挖出2起搶劫殺人案和1起搶劫致人重傷案;偵破了省廳督辦“2.29”特大系列搶劫團伙案。該團伙搶劫作案32起。,利用信息研判,成功打掉了“3.8”特大系列盜搶工地團伙和“5.01”盜竊變壓器團伙案。共破獲案件148起,案件的偵破,挽回了企業損失,確保了一方平安;利用刑事特情偵破系列盜竊摩托車流竄團伙案。深挖案件180余起,涉案價值100余萬元。該犯罪團伙被打掉后,區摩托車被盜案件明顯減少,全區由原來每周發案20余起下降到不足9起,降幅達55%。
深惡痛絕,堅決做到涉惡必除,除惡必盡,提高群眾的安全感和對公安工作的滿意度。共打掉“3.29”惡勢力團伙和以李伍厚、吳忠社為首的惡勢力犯罪團伙2個。這兩個團伙地成功摧毀,有力地打擊了惡勢力團伙的囂張氣焰,保護了群眾生命財產安全,維護了社會治安穩定。有效維護了國家鐵路重點項目建設,保障了人民生命財產安全,群眾拍手稱快。
三、嚴格依法辦案,加強執法規范化建設
堅持用科學發展觀武裝頭腦,認真開展社會主義法治理念教育和規范化建設工作,轉變執法觀念,改進執法作風,提高執政、執法能力。
今年刑警大隊通過自身辦案遇到的問題,制作了《市公安局分局刑事強制措施及制作筆錄程序規范》,并專門購置刑事類法律書籍10余套,切實提升每位民警的偵查破案水平,加強對每位民警的執法規范化教育,增強民警按程序辦案、規范辦案的意識。
實施案例剖析,業務培訓,體能技能訓練等三項制度。大隊對偵破的命案、系列團伙案件由主辦人寫出結案報告,總結經驗和教訓,組織全體偵查員開展討論、學習,從而提高整體破案能力。按照“大練兵”的要求,組織刑警開展體能和緝捕技能訓練。
認真落實“執法辦案制度”主動接受群眾監督,規范執法行為,保障當事人權利,確保執法公正,建立和完善“領導接訪、專家會診、案件督辦、解剖案例”為主要內容的刑偵信訪工作長效機制,維護全區政治穩定和社會治安安定。
城管大隊先進集體事跡材料 [8]
普法教育活動是落實“提高全民法律素質、實施依法治國基本方略”的重要途徑之一。我院結合自身實際情況,建立了以院長為組長,書記、副院長為副組長,各部門負責同志為成員的普法工作領導小組,領導小組下設辦公室。領導小組負責全院普法教育的指導、協調、檢查、督導工作,確保經費落實、宣傳教育等各項落實,同時聘請了法律顧問。建立和完善了《南昌市保育院領導干部學法制度》《普法工作制度》《南昌市保育院干部職工學法制度》等普法學習制度,及時全面地向廣大教職工做好宣傳、教育工作。
主要做到了:“五結合”。
一是集中學習和自學相結合。近年來,根據要求詳盡安排了《物權法》《未成年人保護法》《義務教育法》《檔案法》和《教師法》等法律的集中學習和自學,嚴格要求各部門組織好學習活動,做到了重點突出、注重實效。
二是學習與考試相結合。根據有關文件精神,每年組織7名副科以上干部和82名副科以下在編教職工分別參加了全市統一的普法考試。同時,在本院也組織教師進行相關的測試活動。
三是學習和崗位實踐相結合。根據各個崗位工作的需要,有針對性地開展了《義務教育法》《未成年人保護法》《食品衛生法》《勞動法》等法律的學習,用法律規范和指導工作實踐。
四是學習與教育教學相結合。根據《未成年人保護法》的關于“學校保護”的有關精神,一方面在教育教學中開展“紅綠燈”“安全標志我知道”等活動,另一方面通過開展“消防安全演練”等活動,將對法律的學習和理解落實到活動中。
五是學法和知法、守法、用法相結合。在協調院門口自行車占道停放點的過程中,我院充分運用《未成年人保護法》等相關法律法規精神,積極與有關部門協調,較好地解決了因自行車占道停放點造成“影響幼兒進出保育院”的擁堵現象。近年,我院也根據《教師法》的有關精神,向各級領導反映轉為全額撥款單位和發放津補貼的愿望,爭取落實和中小學教師同等待遇。
近年來,我院堅持依法治院,推進了管理、教研、教學等各方面工作水平的提高,獲得了首批全國中小學科研興園示范基地、“科研興校與學校優質發展的研究”實驗基地、南昌市三八紅旗集體、南昌市節水先進集體、南昌市綠色學校、南昌市創衛先進單位等諸多榮譽。
城管大隊先進集體事跡材料 [9]
近年來,西安市關工委在中省關工委的有力指導和市委、市政府的重視支持下,各項工作取得顯著成效。
一是主動爭取黨委政府支持,工作保障有效夯實。在市委《關于加強和改進全市關心下一代工作的意見》推動下,市關工委領導班子調整充實,工作經費提高了60%,辦公面積擴大了40%,新配備公務用車1輛,辦公室人員進一步充實,增加了事業編制2名,編外聘用人員2名,在編人員達到8名。
二是廣大五老無私奉獻,助力青少年健康成長成效顯著。五年來,累計開展各類青少年實踐活動解難事。
三是精心打造工作品牌亮點,帶動輻射效應影響廣泛。“百名文明小公民”、“困境兒童夏令營”、“青少年扶貧幫困”、“圓夢助學”、“青少年心理流動課堂”、“三個一”扶貧扶智等新老品牌持續發揮輻射帶動作用。五年共評選文明小公民400余名,組織200余名困境學生參加夏令營活動,為4個留守兒童集中區縣長期提供心理輔導,已培養圓夢生考入高中27人。
四是黨建帶關建全面推進,基層關工委建設駛入“快車道”。關工委組織建設、隊伍建設、制度建設和工作任務納入黨建工作責任制,組織力、凝聚力、影響力進一步增強,各項工作得以順利開展。全市基層關工委組織數達到6300多個,五好關工委創建率98%,達標率70%。
五是健全體制機制,推動自身建設邁上新臺階。學習培訓常抓不懈,五年共舉辦各類理論學習培訓篇幅大大增強,有效提高了關工委社會影響力。開展關愛五老“重陽節,五老情”系列活動,表彰百名最美五老,激發五老持續工作熱情。調查研究蔚然成風,形成了一批高質量理論文章,有效推動各項工作創新發展。
城管大隊先進集體事跡材料 [10]
農業普查是一項重大的國情、國力調查,涉及內容多、范圍廣、情況復雜、難度大而繁重。鄉認真貫徹落實《第二次全國農業普查方案》的各項工作細則和有關文件精神要求,認真學習《省第二次農業普查培訓材料》,在縣農業普查辦公室的帶領和指導下,通過全鄉普查工作者的共同努力,圓滿完成了第二次全國農業普查各階段工作任務。
一、加強組織領導,強化崗位責任
根據國務院、省、市方案和有關文件精神要求,鄉于2006年12月成立了以鄉長任組長、分管副鄉長任副組長,各村支部書記為成員的鄉第二次全國農業普查領導小組,并成立了辦公室。由統計站長任辦公室主任,并選調四名業務精、素質高、責任心強的干部為工作成員,各村也分別成立了以村文書為普查指導員的農業普查隊伍,均抽調了文化水平較高、責任心較強的人員到各村做普查員。2006年12月18日鄉召開了農業普查工作會,全面部署了鄉農業普查工作,同時,進一步明確了工作目標,制定崗位責任制,鄉普查辦要求參加本次農業普查工作的單位和全體普查人員,要明確各階段及各工作環節的任務、內容和要求,規定了各階段工作完成的時間及其職責范圍,實行定期匯報制度。同時為確保工作質量和數據質量,建立了質量控制制度,實行了目標責任負責制,明確了普查員和普查指導員的各自責任,增強了各級普查人員的工作責任心和積極性,為普查工作的高標準、高質量完成創造了條件。
二、加大宣傳力度,爭取社會支持
廣泛宣傳是搞好農業普查的基礎。為把這次農業普查工作做實做細,鄉農業普查辦公室制定了相關的宣傳方案,采取多形式的宣傳方式,強化宣傳工作的力度。從農業普查正式啟動后,全鄉共召開各種宣傳動員會3次;出動宣傳車8次,掛臨街橫幅6條,發放《致被調查戶的一封信》、張貼宣傳畫等形式廣泛進行宣傳,在宣傳動員會上,鄉農業普查領導小組組長、鄉人民政府陳祖斌鄉長就全鄉農業普查作了重要講話,將講話內容錄制后通過鄉差轉臺傳達給全鄉老百姓,號召動員全鄉人民積極參與支持這次農業普查,進一步使農業普查宣傳工作真正做到家喻戶曉,人人皆知,有效地調動了廣大普查員的工作熱情,同時也得到了廣大普查戶和社會各界的理解與大力支持。
三、農業普查基礎工作程序化,業務培訓多元化
1、根據縣農普辦的安排,結合本鄉實際,鄉農普辦要求各村認真做好普查區域劃分、普查區域圖繪制,選配好普查員、普查指導員,健全一支高素質的普查隊伍,確保普查工作有序開展。
2、采取多種形式培訓,保證普查工作順利開展。為了保證培訓質量,提高培訓效果,要求授課人員認真吃透《全國第二次農業普查方案》和《省第二次農業普查培訓材料》內容要求,培訓內容主要圍繞普查方案及實施辦法和細則,具體講解普查表的范圍、內容、指標解釋、審查關系、填表說明及有......
城管大隊先進集體事跡材料 [11]
青年志愿者協會成立至今已經五年了,在這五年中,我們一直致力于為社會做出貢獻,傳遞著青春與愛心。我們的團隊由一群熱心公益事業的年輕人組成,每個人都積極參與各類志愿服務活動,為社會提供幫助和支持。在這篇文章中,我將向大家介紹我們的團隊成員以及他們引以為傲的先進事跡。
首先要介紹的是我們團隊的負責人李明。李明同學來自山區家庭,自小就懂得關愛他人。他大學畢業后,決定放棄高薪的工作,回到家鄉開展社會公益活動。他利用自己所學的專業知識,在山區孩子的教育方面進行了很多工作。他組織了一支志愿者團隊,每周定期走進山區學校開展志愿教學活動,為孩子們免費補習作業和教授課外知識。他幫助了數以百計的山區孩子提高了學習成績,改變了他們家庭、學習環境,甚至改變了他們的命運。
另外一個令人難以忘懷的成員是王小亮。他是一名大學生,在他的輔導下,我們團隊組織了一次環境保護志愿活動。在活動中,王小亮和志愿者們前往城市公園,清理垃圾和破損的座椅,修復綠化帶,并給參觀者普及垃圾分類知識。他帶領團隊用實際行動宣傳環保意識,引導大家保護環境。通過他們的努力,公園煥然一新,更多的市民開始認識到環境保護的重要性。
此外,還有一位年輕的女生叫劉瑜。她是我們團隊中的一位骨干成員,負責籌款活動。一次偶然的機會,她知道了一個貧困山區的小女孩患有重病而無法支付醫藥費。她決心幫助這個小女孩,通過她的努力,她籌集到了足夠的資金為小女孩手術治療。她帶著希望和愛心走進了小女孩的家庭,為她帶去了生命的轉機。這個故事感動了很多人,也為我們團隊贏得了更多的聲譽和支持。
此外,還有許多志愿者同樣有著非凡的貢獻。有的志愿者為孤寡老人提供日常生活幫助,有的志愿者為留守兒童提供心靈慰藉,有的志愿者為流浪動物提供庇護和食物。每個人都用自己的方式貢獻著社會,用愛心改變著他人的生活。
在我們團隊的努力下,社會對我們的工作給予了高度認可。我們的工作獲得了政府、學校和社區的支持和肯定。我們先進的團隊精神激勵著更多的年輕人加入我們的行列,傳遞著愛與關懷,影響和改變著更多的人。
作為一名團隊成員,我為我們的先進事跡感到自豪。我們不僅僅是一群志愿者,更是一個有著共同目標和信念的集體。我們相信,只要每個人都心懷善意,用行動傳遞愛心,我們的社會將會更加美好。無論困難與挑戰,我們都永遠不會放棄,因為我們深信我們的努力是為了更多的人的幸福與未來。
希望通過我們的先進事跡材料能夠激勵更多的人加入我們的行動,一起為社會貢獻自己的力量,共同創造美好的明天。
城管大隊先進集體事跡材料 [12]
“轟隆隆??”機器轟鳴的聲音震耳欲聾地響徹在整個生產車間,一根根披著漂亮黑色外衣的3pe防腐管魚貫而出。生產作業線上,一個個嬌小的身影忙碌地穿梭于各個操作崗位上,聚精會神地注視著面前滾動的鋼管,認真地按下每一個操作控制鍵,細致地檢查每一根鋼管除銹是否完整,外觀是否符合檢驗標準,不放過任何一個細節??
--公司女子絕緣班組的姐妹們就是這樣緊張而繁忙地工作著。
在絕緣班組22名職工中,13名女工格外引人注目。多年來,她們連續被--管理局、-公司授予“三.八紅旗先進集體”、“三.八紅旗班組”、“雙文明先進班組”、“模范職工小家”等榮譽稱號。絕緣班組擔負著防腐公司最重要的3pe防腐生產作業線的噴砂除銹、防腐絕緣、擠膠擠塑、成品管冷卻、補口補傷等關鍵崗位的工作。巾幗不讓須眉的女工們憑借著女性所特有的韌性和毅力,猶如一朵朵美麗樸實的“石油玫瑰”,在自己的工作崗位上默默地綻放出異彩。
顧大家舍小家
“媽媽,我要回家去吃飯!”一聲稚嫩的童聲低低的哀求著。
“好女兒,等媽媽完成這個工程任務以后,媽媽一定回家給你做飯吃!”
這是女子絕緣班組的老大姐祝朝蓉與正上小學的女兒的對話。由于公司承接了一項大型管道防腐任務,工期十分緊迫,班組工作人員從早上上班后要一直連續生產到晚上,中午也不休息。祝大姐的丈夫長年在野外工作,女兒上小學,正需要有人照顧。她心里面雖有千般不忍心,卻并沒有因此而耽誤工作。工程任務的艱巨,工期的緊迫讓她義無反顧的投入了熱火朝天的工作中,始終堅持同其他職工一起并肩作戰,與女兒一起在生產一線吃工作餐。這種情況已經持續了近一個月,這才有了剛才對話的那一幕。在女子絕緣班組,類似的事件多不勝舉。在生產十分緊張的時節,女工廖江燕5歲的兒子從商場三樓掉下來嚴重摔傷,躺在病床上昏迷不醒。面對著重傷的兒子,廖江燕心痛如割。一邊是至愛的親情,一邊是繁重的生產任務,孰輕孰重?終于,她狠狠心,毅然地
做出了選擇。她把年邁的父母從老家接過來替她照顧兒子,而她自己卻默默地走向了生產線。 當我問到她們是否會對自己的選擇后悔時,她們這樣說:“我是一個母親,我更是一個石油女工,是這個石油大家庭的一分子,我怎能為了“小家”而棄“大家”不顧呢?” 不愛紅妝愛工裝
每一個女人都喜歡美麗的衣服,都喜歡把自己裝扮得漂亮迷人。但是由于特殊的工作性質,女子絕緣班組的姐妹們卻失去了許多穿美麗衣裳的機會。
3pe防腐作業線的每一個工作崗位都關系到防腐產品的質量優劣,因此無論是對職工的勞保穿戴、技術水平要求都極高。尤其在炎熱的`夏日,pe作業線廠房內溫度非常高,但是絕緣班組的女工們卻仍然堅持穿戴工裝,佩戴工作帽、口罩、手套。她們的身影在3pe作業線上來回穿梭,就像一團團紅色的火激發出工作的熱情。平臺上的鋼管因為氣壓原因無法下到輥道中,沒有絲毫猶豫,她們走下控制操作臺、用自己瘦弱的身軀拼命將鋼管一點一點地推入輥道;剛防腐過的鋼管不小心被碰傷,烈日炎炎下,她們不顧近40度的高溫灸熱,彎下腰小心翼翼的對鋼管受損的部位進行補口補傷,當抬起頭欣賞自己的勞動果實時,汗,已經完全濕透了那身火紅的工裝;當一根根鋼管經防腐走下作業線時,她們又拿起手中的儀器對其進行嚴密的檢測,電火花檢測、厚度檢測、外觀檢測??沒有絲毫的懈怠,她們編織了一張嚴密的“安全質量網”,讓每一根不合格的鋼管無處可逃。一雙雙清澈的眼睛閃耀著堅毅的光芒,充滿著力量,她們在工作崗位上揮汗如雨,卻沒有一句怨言。如何更好地掌握絕緣工藝參數,如何降低pe防腐絕緣成本,如何保證防腐管的厚度,是女子絕緣班組內長期以來最熱衷于探討的話題。正是由于她們具有這種干一行、愛一行、鉆一行的精神,防腐生產成本得到了有效控制,僅20-年,出色的完成了近400公里大小不同口徑鋼管防腐絕緣任務,防腐面積達
30萬㎡,防腐一次合格率達96%以上,確保了公司經濟效益的逐年上升,公司的產品質量得到了可靠保證。
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