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干部學院培訓總結(合集十篇)_干部學院培訓總結

發表時間:2022-07-16

干部學院培訓總結(合集十篇)。

干部學院培訓總結 · 第1篇

有關干部培訓總結

生活部

經濟管理系第二屆學生干部培訓于20xx年x月x日晚拉開了帷幕,通過學生會全體成員的努力,我們開展的很順利,很成功。老師經常強調,我們學生干部是整個系的主體,我們的形象代表著整個系,我們的決策關系到整個系的利益,所以,對于我們的學生干部進行培訓是至關重要的。

經過兩次干部培訓的我,給我的體會就是兩屆的比較:當年的我們與現在的干事,現在的我們與上屆的干部委員……從這兩個對象的比較可以看出我們的成績有多少,這正是我們在成長中需要的對比,需要去改善其中的不足,這一屆的干部培訓進行了三場,培訓的內容相應的簡單了許多,我不敢說培訓的效果對學生干部有多大,或許他們的收獲比我的還多,或許……

在這次培訓中可以看出我們的努力,也看到我們的不足: 三場的內容是:一、書記致詞及委員介紹部門工作,二、洪 輝老師對學生干部的責任心作出要求,三、陳 珩老師對學生干部的心理素質的培訓。第一場來的倉促,因為那天下午有兩場籃球賽的原因吧,時間雖然趕,但是我們也做的很好,總體上來說是圓滿成功的` 好的方面:一、所有的學生干部都能準時參加培訓,為培訓工作進行作了保證,二、各部門都能做好前提工作,三、學生干部表現積極,從第一場與師兄師姐的交流,第三場與老師的互動中,可以看出,他們的積極性很高,希望他們對服務同學的態度也有那么的積極,四、

在這次培訓中,干事們都學到很多,在參與工作過程中懂得如何去做。

不足的地方:一、培訓過程中的紀律性不是很好,干事沒有做到引導作用,作為學生干部特別是學生會成員更應該注意紀律性,二、我們干部委員在這次活動前沒有做好溝通工作,也是準備工作沒有做好的原因,在部門工作介紹的時候就可以體現出來。

這次培訓,使我受益匪淺,對我以后的工作、生活會有一定的幫助,希望給一位學生干部也收獲累累,共同創造經管輝煌!!

干部學院培訓總結 · 第2篇

3月18日,在河南蘭考調研時強調要大力學習弘揚焦裕祿精神。開展黨的群眾路線教育實踐活動,做為民務實清廉表率,焦裕祿精神是一面鏡子。教育實踐活動的主題與焦裕祿精神高度契合,深入學習貫徹習蘭考重要講話精神,就要準確把握第二批教育實踐活動的總體要求、實踐載體、重點對象、組織指導原則、特點規律,大力學習弘揚焦裕祿精神,堅持高標準嚴要求,在對標立規中查找差距,在上下互動中解決問題,在攻堅克難中提振信心,在思考辨析中把握規律,確保教育實踐活動取得實效。

7月1624日機關服務局分兩批組織處級以上干部赴蘭考學習焦裕祿精神培訓班,雖然大家對焦裕祿這個名字從小就耳熟能詳,但在內心深處總覺得對焦裕祿同志的精神感悟不深,沒有那種切身的體會。但是通過這次參加焦裕祿精神培訓班的體會,讓我對焦裕祿同志的崇敬心情油然而生。我作為一名基層黨員干部,我覺得學習焦裕祿精神關鍵是要學習以下幾點:

一是學習和弘揚焦裕祿同志牢記宗旨、心系群眾的公仆精神,大力倡導服務群眾的作風。始終堅持馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線,自覺擺正與人民群眾的關系,不斷增進對人民群眾的真摯感情,正確對待權力、地位和利益,正確對待組織、群眾和自己,始終把為人民服務作為最高行動準則,在服務祖國、服務人民、服務全縣經濟社會科學發展中建功立業。

二是學習和弘揚焦裕祿同志勤儉節約、艱苦創業的奮斗精神,大力倡導艱苦奮斗的作風。牢固樹立過緊日子的觀念,勤儉辦一切事業,堅決反對鋪張浪費和大手大腳,堅決抵制享樂主義和奢靡之風,以優良的作風帶領廣大黨員和群眾銳意改革、共克時艱。

三是學習和弘揚焦裕祿同志實事求是、調查研究,堅持一切從實際出發的求實精神,大力倡導求真務實的作風。腳踏實地干事,努力把好事辦好,把實事辦實,堅決克服浮躁情緒和急功近利心理,反對追求虛假指標和轟動效應等錯誤做法,防止搞不切實際、違背科學的瞎折騰和勞民傷財的形象工程、政績工程。

四是學習和弘揚焦裕祿同志不怕困難、不懼風險,革命者要在困難面前逞英雄的大無畏精神,大力倡導知難而上的作風。始終保持敢作敢為的勇氣和迎難而上的豪氣,不怕矛盾復雜,不怕任務艱巨,敢于挑起重擔,敢于克難制勝,善于在挑戰面前捕捉和把握發展機遇,善于在逆境中發現和培育有利因素。

五是學習和弘揚焦裕祿同志廉潔奉公、勤政為民,為黨和人民事業鞠躬盡瘁、死而后已的奉獻精神,大力倡導敬業奉獻的作風。多想群眾少想自己,多想事業少想名利,堅持在其位、謀其政、盡其責,真正把心思和精力用在干事創業上。

學習焦裕祿,不能單純說一說、寫一寫,要做三個結合:一是與講黨性修養、樹良好形象、促科學發展結合起來。要通過學習焦裕祿精神,全面提高思想政治素質。二是與學習身邊的先進典型結合起來。身邊的典型可能不是那么高大、那么完美,但可能更切合自身實際,可以用焦裕祿的精神激勵自己,用身邊的典型指導自己。三是與實際工作結合起來。要對照焦裕祿,聯系思想和工作實際,找差距、定措施、選定新的努力方向。努力提高自己的工作水平,以實際行動、具體成績來證明自己的學習效果。

在今后的工作中,我將對照焦裕祿精神,認真整改自身存在的問題和不足,從工作、作風、生活各個方面提升自己。一是進一步堅定理想信念,提高政治素質。要繼續深入學習、十八屆三中全會精神和黨的各項路線、方針、政策。二是加強業務學習,提高工作水平。結合新形勢、新任務,始終保持學習的緊迫感和使命感,抓緊學習,努力學習,刻苦學習,力求在認識上達到新境界,理論上達到新水平,素質上達到新高度,為提高工作水平奠定堅實基礎。三是熱愛本職工作,發揚奉獻精神。強化宗旨觀念,立足本職崗位,不等不靠、不推不拖,做到重事業、輕得失,重奉獻、輕索取,以高度的責任感和強烈的事業心滿腔熱情地搞好工作,努力創造一流業績。四是堅持求真務實,努力開拓創新。光明磊落,扎扎實實,不懈進取,務求實效,主動研究新情況,解決新問題,在實踐中做事悟理、總結經驗、提高水平。解放思想,開拓進取,對問題想在前、謀在先,勤思考、多慮事,想領導之所想,想領導尚未想,充分發揮參謀助手作用。五是強化服務意識,搞好團結協作。 做到識大體、顧大局,大事講原則,小事講風格。和同志們思想上同心,目標上同向,事業上同干。做到對人尊重,待人真誠,為人謙虛,與大家互相配合、密切協作、精誠團結。六是遵守各項紀律,強化自我約束。保持崇高氣節,牢記兩個務必,以黨性自律,以職責自警,以操守自持,做到自重、自省、自警、自勵,公道正派,嚴于律己,淡泊名利,安于清貧,不為名累,不為物惑。

干部學院培訓總結 · 第3篇

焦裕祿干部學院心得報告篇1

今年暑假我參加了學校組織的暑假社會實踐活動,固然五天的時間活動讓我覺得很累很辛勞,但我從中鍛煉了自己,并且學到了很多課堂上學不到的東西。也通過五天的實踐,使我有了些關于社會下層建設的心得體會。第一次全方位、近間隔的進出自己的專業知識。通過假期中的社會實踐工作,使自己的思想和意志都得到了一個質的奔騰。社會是個大課堂,對我們涉世不深的大學生來講,我們只有主動的往接觸它,了解它,才能更好地往適應它。未來的社會布滿劇烈的競爭,心得體會這向我們廣大大學生提出了嚴重的挑戰。為此我們在緊張的學習之余要多多參加社會實踐。

多多向社會學習,在學習中發現自己的不足,以而完善自己,進步自己,只有這樣我們才能在未來的社會中立于不敗之地。社會在發展,時代在進步,我國也在不斷地變化著,作為當代大學的我們也在不斷地發揚參加社會實踐精神;曉得科技、曉得創業、更是現今大學生更趨勢的社會實踐項目。夏日列日當頭。正是由于有這樣的環境,正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在卑劣的環境中有能力依托自己的雙手和大腦維持自己的保存,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才華,培養自己的韌性,更加重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用。

自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。社會實踐活動給生活在都市的大學生們提供了廣泛接觸下層、了解下層的機會。深切下層,同下層領導談心交換,思想碰撞出了新的火花。從中學到了很多書本上學不到的東西,羅致了豐富的營養,理解了從大眾中來,到大眾中往的真正涵義,熟習到只有到實踐中往、到下層中往,把小我的命運同社會、同國家的命運聯系起來,才是青年景長成才的正確之路。艱辛知人生,實踐長才華。通過展開豐富多彩的社會實踐活動,使我逐漸了解了社會,開闊了視野,增長了才華,并在社會實踐活動中認清了自己的位置,發現了自己的不足。

對本身價值能夠進行客觀評價。這在無形中使我對自己有一個正確的定位,增強了我努力學習的信心和毅力。我是一位大三學生,即將走上社會,更應當提早走進社會、熟習社會、適應社會。

焦裕祿干部學院心得報告篇2

高校實驗室是培養高層次人才和開展科學研究的重要基地。在西方發達國家,學校對培養學生的動手潛力是十分重視的,這一問題近年來也越來越受到我國教育界人士的廣泛重視。為了提高學生的"動手潛力,讓學生做相關實訓并完成單片機實驗報告,在實驗的形式上注重培養學生的實驗技能和動手潛力。從單片機實驗心得中學生就能夠總結出超多的經驗以適應當代社會的發展。

學習單片機這門課程,要掌握單片機指令系統中匯編語言各種基本語句的好處及匯編語言程序設計的基本知識和方法,以及單片機與其他設備相連接的輸入輸出中斷等接口-技術。使學生從硬件軟件的結合上理論聯系實際,提高動手潛力,從而全面掌握單片機的應用。

實驗教學的全過程包括認識、基儲綜合3個階段。以往的單片機實驗是進行軟件的編制和調試,與實際應用中的硬件電路相脫節。使學生缺乏硬件設計及調試分析潛力,對單片機如何構成一個單片機最小應用系統,缺乏認識。發布的單片機實驗板,透過計算機連接仿真器在實驗板上把硬件和軟件結合起來一齊調試,

軟件的修改也十分方便,軟件和硬件調試都透過后,把程序固化在eprom當中,插上8051單片機構成一個完整的單片機應用系統。

焦裕祿干部學院心得報告篇3

2020年一場不期而至的新型冠狀病毒肆虐了全國,在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,全國人民守望相助,共克時艱,打響了這場全面防控疫情的阻擊戰。

2個多月以來,奮戰在疫情防控一線的“巾幗英雄”們,聞令而動,沖鋒在前,毅然奔赴疫情防控前線,你們是母親,是妻子,是女兒,卻舍小家,為大家,義無反顧的逆行,夜以繼日的奮戰,守護一方的平安。滄海橫流,方顯英雄本色。

這是一群可愛的人,身穿著厚厚的防護服,工作在離病毒最近的地方,在春節的團圓期間,毅然離家,不顧個人安危,揮別兒女家人,義無反顧地選擇逆行。她們珍視每一份健康所系性命相托,大醫精誠、大愛無邊、疫情就是命令,白衣就是戰袍,那些年夜飯都沒吃完,卻收拾行囊,踏上征程的人,讓人淚濕眼眶。這大愛無邊,珍愛生命、心中有著偉大的信念的人,我相信,每個像我一樣有血有肉的青年人明白了生命的意義,為每個逆行者痛哭流涕。心中是對未來的堅定,對祖國的熱愛。這場生命與信念的教育最成功不過。

那個出生寒門的學霸在樓頂借無線學習。那個身已患病在病房仍堅持備考的學子,那是責任與擔當。是個人與國家未來的負責與擔當。讓我們青年人即使在家上網課,依舊有著積極的心態。依舊努力向上。

在抗擊疫情的過程中,戴口罩等防護措施成了人們不約而同的默契。既保護自己,也為他人創造安全健康的環境,帶著文明,守護了平安,這就是中國道德教育的最好的詮釋。

這場疫情仍未消失,教育的價值也早已給中華民族帶來又一次的成長,武漢只是生病了,待到春暖花開。一切會變好,到時候,許許多多的勇敢的人站在一起,中華民族仍然堅挺。像列車經過黯然隧道一樣,終破重圍迎獲新生。中華新一代青年人將會被見證成長,為祖國奉獻人生,共同在藍天白云下,走向幸福。

焦裕祿干部學院心得報告篇4

寒假就這樣結束了,新的學期也已經開學了,現就寒假的實踐情況報告如下:

實踐前——思考

20_年x月_日,學校正式放假。

經過一天的休整,當剛回到家時的興奮與愜意漸漸淡去,我回想了一下自己這半年的大學生活,雖然在學校里的生活平靜而快樂,可我卻看到了“危機”———就業危機。在大學這個相對自由的天地里,同學們都在努力的通過各種機會來磨礪和充實自己,希望能多學習一些東西對自己將來走進社會有所幫助。然而,大學只是一個溝通校園與社會的橋梁,是我們步入社會前繼續充實自己知識的“深加工廠”。最終我們還是要面臨社會和市場無情的競爭與淘汰,僅僅依靠校園里的知識是不夠的。于是,我開始思考:怎樣才能讓自己在寒假這個短暫的時間里學到一些校園里學不到的東西,從而度過一個有意義的寒假。

經過了一番思考后,我把自己的想法告訴了父母:獨自到附近的裝飾裝修公司去應聘。由于考慮到自己各方面的實際情況,決定進行為期10天無償的義務勞動,主要目的是體驗和學習,以便盡早適應社會的工作環境。在得到父母的認同后,我決定第二天就出去找單位應聘。

實踐中——行動

_日一大早和父親在外面吃過早飯后,我揣著自己僅有的身份證和學生證,開始了我人生中的第一次求職。

雖然在電視上看過人家應聘,心里也作好了被打擊的準備,可畢竟是第一次,站在應聘單位的門外還是緊張的打起了退膛鼓。一直在一旁的父親看出了我的心思,說道:“要不我去幫你問問,看看人家要不要人,你再進去?!薄安弧挥昧?,我自己去問,不行我再換一家,你……你還是先回家吧?!蔽揖芙^了父親的“幫助”,因為我知道,從小到大我一直都生活在父母的扶助中,現在的我如果不邁出這獨立的第一步,那么這次應聘將失去意義,即使得到這份工作,對我來說也沒什么實質性的收獲,因為我已輸在了起跑線上。待父親轉身離開后,我穩了穩自己的心緒,深呼吸,帶著忐忑不安的心情走進了_裝飾公司的大門……

半個多小時過后。

“成功了!”我帶著難以掩飾的欣喜走了出來,因為急著想把這個好消息告訴家人,回家的腳步也顯得輕快了許多,可沒想到一抬頭,發現父親就在不遠處的拐角處等著我。原來,他這既是監督我又是關心我,頓時體會了父親的一片良苦用心。在確定我這次單獨應聘成功后,他也只淡淡的對我說了一句:“看來真的是長大了。”是呀,就在這一刻我發現自己真的長大了,不再是那個什么事情都要等父母安排妥當了再去做的小孩子了。這又不禁有讓我想起剛才臨離開公司,經理退還我學生證時對我說的話:“我之所以錄用你,是因為我欣賞你的就業危機意識和這種敢于單獨到社會里推銷自己的勇氣,對于你這樣一個剛上大一的女孩子來說,能做到這兩點是很不容易的。”想到這里,再一次慶幸自己之前沒讓父親為自己去打探,否則,這份工作說不定就丟了,而我也少了一次考驗自己信心和勇氣的機會。

當天下午2:00我準時來到公司,和辦公室的同事打過招呼后,見大家都在忙自己的事情,我就找了兩本書關于家居專修基本常識的書看,因為上午和經理商量過,由于我的能力和時間有限,一些復雜和長期的工作我也不能做,于是就安排我每天早上做一下辦公室的清潔工作,以及簡單的客戶接待工作,其它時間就自己看書學習或看別的同事如何制作電腦效果圖。而要作到接待客戶時能應付一般的提問就必須先增加自己這方面的知識,于是決定先看看書熟悉一下。我拿著書翻翻看看,不知不覺已經快5:00了,這時一直在外面忙的經理回來了,見我書快看完了就說到:“快看完了啊,速度挺快的嘛,看的怎么樣了?看完了我要檢查的,你要能復述出來才行?!薄鞍??”我心里不禁一驚:怎么辦呀,我翻的太馬虎了,復述恐怕……經理沒理會我的驚訝去忙自己的事情了。這時我才知道,經理這么說一方面是要考驗我的學習吸收能力,一方面是要求我不管做什么事情都一定要認真仔細,看書同樣如此,決不能走馬觀花,要對自己負責。尤其是一些看上去不起眼的小事,更是不能馬虎的,正所謂:細節決定成敗。而讓我深切體會這一道理的是第二天的清掃工作。

一直都認為打掃衛生是個再簡單不過的工作,家里的清潔工作我也只是偶爾做做,覺得沒什么大不了的??蛇@次的清潔工作,讓我改變了對清潔的看法。把辦公室的衛生做完之后,我開始了衛生間的清潔工作,把地板上的水漬掃干凈以后,擦了墻壁與鏡子,看看沒什么要弄的了,準備出去看書了,忽然想起了“細節決定成敗”:既然我是出來鍛煉的,就要得到老板的認同才行,而像我這樣的清潔工作誰能做,怎樣才能讓我的工作更出色?就是更細致的清潔!從新審視了整個衛生間,我發現自己之前的工作的確是不夠徹底的:墻上的瓷磚上還有星星點點的小水漬和污垢,洗漱臺下面也有不少灰塵,而問題最嚴重的還是便池上的污垢??吹健叭蝿铡边€如此“艱巨”,我就脫去外套準備來大干一場,瓷磚和洗漱臺已經弄干凈了,就差便池了。說句實話,在自己家里我還沒刷過廁所呢,但為了工作我決定“犧牲”了,還好廁所里沒有什么異味,但心里還是有點不舒服,面對一些頑固的污漬,我也顧不上衣服會濺到污水,拿著刷子就使勁的刷,不覺間時間就已經過去了兩個小時,看著被自己打掃的整潔一新的衛生間,忘記了酸痛的胳膊和鞋子上的水漬。雖然這件是并沒有被經理注意到,但我自己卻有了收獲,那就是對“細節決定成敗”更深層的理解:人與人之間在智力和體力上的差異并不是想象中的那么大,很多小事,一個人能做,另外一個人也能做,只是做出來的效果不一樣,往往是一些細節上的工夫,決定著事情完成的質量。

漸漸的工作步入了正軌,我也慢慢的適應了我的工作,可時間過的很快,10天的實踐工作即將結束,經理特別為我開了一個簡短的小會:

1.檢查的學習情況。

2.談談各自的缺點和不足,共同找出相應的解決方法。

3.學習。

4.列舉分析哲理小故事。

5.對自己近期學習情況的總結。

我短暫的實踐生活就這樣結束了,除了收獲以外留下的是更多的思考……

實踐后——感悟

第一次參加社會實踐,讓我明白了大學生社會實踐是引導我們學生走出校門,走向社會,接觸社會,了解社會,投身社會的良好形式;是促使大學生投身改革開放,向工農群眾學習,培養鍛煉才干的好渠道;是提升思想,修身養性,樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動,有助于我們在校大學生更新觀念,吸收新的思想與知識。

這次的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了自己的奮斗目標。社會是另一個學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,既能讓我們的人生價值得到體現,更為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。陶淵明說過“盛年不再來,一日難再晨,及時宜自勉,歲月不待人?!毕M院筮€有這樣的機會,讓我從實踐中得到鍛煉。

焦裕祿干部學院心得報告篇5

這是我進入大學后參加的第一次社會實踐活動,在整個過程中自己收獲了很多。記得一開始自己猶豫了好久,但最終選擇了參加了學校團隊的社會實踐活動,結果讓我得到了曾經沒有的社會經驗,也讓我知道了很多

六月份組成團隊時,我主動打電話要求參加學姐組成的團隊,學姐同意了,剛成立時有十一個人,可七月份實踐時只剩五個人,有的成員由于放假等原因而放棄了實踐的機會,最終只有五個人并肩作戰了,中間有些環節也就不得不停止了。其實。平時我也是一個容易動搖不定的人,不過這次和學長們一起合作,機會難得,我堅持了下來。我知道要想獲得什么想收獲就得學會付出,并且要堅持到底,這樣才能成功。

在活動前,我們進行了充分的準備工作,有關問卷調查設計就連續討論了幾天,最終將各個成員的問題和答案進行了集中討論和優化,形成了問卷調查。其實,當時花這么多時間討論問卷我覺得有點浪費時間,不過當調查時我突然發現認真討論問卷是有必要的,因為有很多問題居民們并不了解。所以從這一過程中我知道做什么事都得認真對待,認真考慮。

差不多七月六號我們就開始行動了。來到園林社區居委會,社區干部熱情地接待我們,并安排人員為我們帶路。冒著火辣辣的太陽,我們一家挨著一家地進行了問卷調查。記得第一家是位老黨員,他不但熱情地接待了我們,還很認真地幫我們填好了問卷了,真實地反映了社區環境衛生等方面的問題,他還希望我們能夠給上級領導傳達相關問題。接下來的幾天,居民們都很熱情地幫我們做好了問卷。小孩老人都那么讓人容易親近。不過我也遇到了不理我的情況,那位看都沒看就示意我走開,看上去蠻自傲的,不過我還是走開了,自討沒趣。其實,社會就是這樣,我們要慢慢學會適應??赡苁莿e人正忙或心情不好,要學會多從別人的角度看問題,不能充滿抱怨和不滿去看這個世界,要有一個平和的心態去處理問題。對比整天呆在學校里,我們得到的是如何和同齡人相處,而走出學校,我們可以遇到形形色色的人,此時我們更應該學會與這些人相處,這樣我們才能夠更容易融入這個社會。

通過兩天的努力,終于把問卷調查做完了,不管怎樣,也收集了很多真實的情況和共同的問題,我們也有很大的成就感。在整個活動過程中,我負責想學院匯報組員的安全狀況和活動的進展情況,每天必做,這也感覺到參加此次活動的意義。

接下來的工作是籌備“醫療衛生知識搶答”晚會,組長讓我做主持人,那時特興奮,第一次挑戰這樣的任務,給了我不少的壓力和動力,所以每天都在忙著寫串詞開場白等臺詞,然后便是忙著背臺詞。那次晚會開展得非常順利,狼山鎮的領導也來參加了發言,居民們也積極踴躍地回答了我們的知識搶答問題,收到了意想不到的效果,很多居民還積極參加“關注農村,關注人民的健康”的簽名活動。對我來說,這樣一個機會讓我受益匪淺。首先,鍛煉了我的口才和膽量,以前我是一個當眾講話會緊張的人,可這次沒有(其實也有點),很自信,圓滿地完成了任務。第二,增強了我的自信心,讓我覺得自己只要好好準備了,一定能把事情做好。再次也讓我發現了自己的不足:其實做主持人,最重要的是要有良好的應玚能力,比如遇到突發情況要學會臨場應對,而我沒有,我只是背好了臺詞,并沒有那種能力,以致中間有些環節打亂時我都不知道怎么做,還是學姐幫我應了過去。其次,平時要練練口才,多練習普通話,學會與觀眾溝通。

最后我們還幫園林社區做了一個安全感方面的的問卷調查。圓滿地完成了任務。

通過本次社會實踐活動,我得到了很多。不管學習還是工作,我們都要做到:第一,學會堅持,堅持就會成功。第二,不畏艱難,學會克服困難,不能輕易放棄。第三,團隊組員要有團結精神,互相幫助,共進共退。第四,學會與別人合作,學會與別人交流,學會處理好與社會人的關系。最后,積極參加,主動做事,要學會勤奮,做一個積極向上充滿活力的人。當然還有很多的收獲,就不說了。他們充實著我,增強了我的自信心。

以上便是我參加本次活動的個人總結,收獲不少,在學習,工作,人際關系等各個方面,讓我結識了更多的朋友,滿懷信心地走進這個社會。

焦裕祿干部學院心得報告篇6

作為公司財務隊伍中的一員我很榮幸地參加了公司在煙臺組織的業務培訓,特別是聽了劉岐老師的關于全面預算 財務分析 現金流管理的授課,受益良多??偟膩碚f除了學習到業務知識外,同時也開闊了我的眼界,洗禮了我的思想,使我對財務工作又有了更進一步的認識。這次培訓使我從平時繁雜瑣碎的工作中暫時脫離出來,停下腳步,靜下心來加強理論學習和實踐思考,更深刻地去認識財務工作的實質,去弄清楚數字背后所隱含的真實。

劉老師從企業風險管理入手,從企業戰略角度出發,來解釋了什么是全面預算和全面預算對企業發展的作用,其中貫穿著財務分析和現金流管理。講解了運用全面預算模式來整合資源的效用,將資本模式、商業模式和管理模式相結合來實現企業價值。我們財務作為這三方面的關鍵執行機構之一,在其中起著至關重要的作用。

平時我們項目財務所做的預算工作只是零敲碎打的一部分,通過這次全面預算的學習使我站在更高的角度去看待預算的重要性,全面的了解預算的流程,更好的執行公司財務下達預算的編制。

讓我最有感觸的是財務分析這塊,通過這次的學習,我深深的感到平時工作的不足。報表數字背后隱含了什么?作為基層的財務人員,平時都埋頭于零碎的基礎工作,報表也是按部就班的填列,很少去好好的去做財務分析,更別說是通過財務分析來給企業發展出謀劃策,經過這次培訓的醍醐灌頂,我也會加強這方面的業務學習。讓我非常感興趣的是資本運作這方面,劉老師通過兩個經典的例子完美的詮釋了資本運作的效用,深深地震撼了我,一直以為財務是一個管理和服務的后勤部門,然而通過資本的運作可以直接給企業帶來價值,使我思想上深受啟發。

現金為王,這是劉老師對企業資金的一個概括,現金作為企業的血液,直接影響著企業的發展,所以現金流管理任重道遠。劉老師的講解大都是從企業高度出發通過現金流管理來確保企業的資金安全。這也是和我工作最密切相關的,現在作為出納的我,更加明白要注意支付手續的完善和真實性的審核以及審批流程的健全,做到每筆支付有據可尋,把好企業資金出入關口。

雖然有些知識現在離我的具體工作很遠,但是就像劉老師說的知識是需要提前儲備的,一個人必須慢慢囤積能量才能厚積薄發,逐步實現自己的人身價值。

焦裕祿干部學院心得報告篇7

財務分析課程心得,財務報表體會與感想企業財務分析,財務分析是以財務報表為主要依據,對企業既定財務狀況及經營業績的合理性與有效性所進行的分析。依據企業財務報告進行的財務分析,主要采用比較分析、比率分析、趨勢分析、因素分析的方法。財務分析通常,財務分析的內容主要是企業的償債能力、營運能力和盈利能力。

償債能力分析關注流動比率、速動比率、資產負債率和利息保障倍數;營運能力分析著重關注應收賬款周轉率、財務分析存貨周轉率、流動資產周轉率、總資產周轉率;盈利能力評價著重關注總資產報酬率和凈資產收益率;上市公司盈利能力分析關注每股收益、每股股利、市盈率指標。財務分析項財務比率的分析只是從某一側面說明企業的財務或經營狀況,要想通過財務分析獲得對企業財務的整體認識,有賴于將上述各個方面按內在邏輯結合起來進行聯系分析和綜合評價。企業財務狀況綜合評價的主要方法有杜邦財務分析法、沃爾評分法。

干部學院培訓總結 · 第4篇

“干部”一詞是“骨干部分”的意思,此概念據傳在民國時期由日本引入中國。下面是我的公文網為大家整理的,供大家參考選擇。下面是我的公文網為大家整理的干部教育培訓總結,供大家參考選擇。

干部教育培訓總結


?  ? 20xx年,我們按照加強黨員干部教育培訓的有關要求,以理想信念教育為主線,以提高黨員干部素質,增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力,發揮好黨組織和黨員干部作用為目的,不斷解放思想,開拓創新,積極開展形式多樣的教育培訓活動,公司黨員干部教育培訓工作,取得了較好的效果,總結如下:

一、堅持理論學習,提高思想認識。

我們把提高黨員的政治業務素質,作為新時期黨的建設的一項戰略任務。始終把黨員干部的教育培訓作為加強黨員教育管理的治本之策,長久之計,在培訓方式上,堅持政治理論學習,學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨章、黨風廉政建設有關文件精神、法律法規等。

二、堅持上好“黨課”,創新教育培訓管理機制。

本年度,共進行了三次的教育。

三、健全各項制度,規范教育管理行為。

在加強黨員教育管理工作中,我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項制度,堅持用制度來規范黨員教育管理的行為。從日常教育管理,組織關系轉移、流動黨員、不合格黨員和違紀黨員的處理、責任追究等各方面進行了規范。同時,我們還就黨內組織制度,黨員定期學習制度,三會一課制、民主生活會、民主評議黨員等各項制度進行了修訂和完善,黨支部能夠堅持每月正常組織一次以上活動,一年召開一次民主生活會、開展一次民主評議活動。各項制度的建立健全,進一步規范了黨員教育管理工作。

四、健全黨建責任體系,強化培訓教育職責。

我們把加強領導作為黨員教育管理工作的關鍵,認真貫徹“從嚴治黨”的方針,切實履行好黨員教育管理工作責任、狠抓落實。一是落實黨建及黨員教育管理責任制。經常研究并督促檢查,隨時掌握黨員思想狀況,有針對性地做好思想政治工作,將黨員教育管理常抓不懈、持之以恒,避免時緊時松的現象;二是強化教育管理。在對黨員教育管理中,嚴格制度,在明確教育對象、教育時間、教育內容的同時,建立健全黨組織生活、黨員目標管理、民主評議黨員、爭先創優等黨員教育管理制度,并在實踐中不斷探索、不斷完善,從制度上強化了黨員教育、管理、監督工作為做好黨員教育培訓工作提供了有力的保證。

五、存在問題與原因

總體上看,我公司黨員培訓工作,已步入了制度化、規范化的軌道,黨員教育工作躍上了一個新臺階,提高到了一個新的水平,但也存在一些不容忽視的問題和薄弱環節。主要表現為學習材料比較少,獲取資料的時間總是滯后。

六、下步工作打算

1、以“三個代表”重要思想為主線,全面加強黨員培訓教育工作。要進一步加強黨員的理論教育,以“三個代表”重要思想為主線,用科學的理論武裝廣大黨員的頭腦,引導大家樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義理想信念,從根本上增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性,使每個黨員在思想和行動上解決能否代表、如何代表的問題。

2、要豐富黨員干部教育培訓形式,適應當前形勢和發展的需要,準確掌握黨員的思想動態,改進培訓方式,利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式,加強黨員教育的針對性,增強培訓的實效性。

3、樹立先進典型,發揮榜樣力量。采取以點帶面的方法,挖掘先進黨員的典型,總結典型經驗。同時加大宣傳力度,宣傳先進黨組織和先進人物的典型事跡,使全體黨員在典型的帶動下奮發工作,銳意進取。

干部教育培訓總結

 在縣委的正確領導下,根據市委組織部提出的任務和要求,結合我縣實際,以興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮為重點,全面啟動“大教育、大培訓”工作,取得了一定的成效?,F總結報告如下:

一、基本情況

全縣共有干部xx人,其中中共黨員xx人,大學本科以上學歷xx人,大專學歷xx人,中專學歷xx人,高中及以下學歷xx人。20xx年,以縣委黨校、縣行政學校為主陣地,舉辦各類培訓xx期,培訓在職干部xx人,占在職干部總數的xx.x%,培訓農村黨員、干部xx人,其中:舉辦科級領導干部輪訓班x期,培訓xx人;舉辦科級領導干部“三個代表”重要思想專題學習班x期,培訓xx人;舉辦科級以下公務員培訓班x期,培訓xx人;舉辦企業經營管理者培訓班x期,培訓xx人;舉辦專業技術人員培訓班x期,培訓xx人;舉辦非中共黨員干部培訓班x期,培訓xx人;舉辦理論骨干培訓班x期,培訓xx人;舉辦婦女干部培訓班x期,培訓xx人;舉辦基層團干培訓班x期,培訓xx人;舉辦農村黨支部書記、村主任培訓班各x期,培訓xx人,達到了每年培訓在職干部五分之一的要求,超額完成了培訓任務。

另外,上派了x名縣級領導干部、xx名科級領導干部、x名中級以上職稱的專業技術人員參加盛市委黨校的培訓,有xx名縣級領導參加了市委組織部、市委黨校舉辦的“三個代表”重要思想輪訓班,全面完成了上級的調學任務。

二、主要做法

(一)著力抓好集中正規化培訓

1、加強領導,提高培訓工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發揮牽頭抓總作用,成立了縣委干部培訓教育工作領導小組,制定下發了《關于開展大規模培訓干部工作的意見》和《xx年度黨員干部培訓計劃》,轉發了市委辦公室《關于印發〈吉安市干部“大教育、大培訓”學分制實施辦法〉的通知》。并按照干部管理權限把各項培訓任務逐一分解,落實責任,縣、鄉財政安排預算,確保了培訓經費,切實提高了培訓工作的計劃性。

2、創新培訓模式,調整辦學思路。按照“兩擴一縮”的思路,創新培訓模式?!皟蓴U”,一是擴大培訓面,把以往培訓科級領導干部為主擴大為培訓科級及科級以下公務員和中級職稱以上專業技術人員為主;二是適當擴充辦班時間,將以往每期培訓班x天左右培訓時間改為xx—xx天。“一縮”,即縮小單個脫產班次的辦班規模,由原來的每個班次xx人左右,縮減為xx—xx人。

3、創新培訓內容和方式。按照“加強理論、嚴格管理、注重實效”的要求,既注重馬克思主義傳統經典理論學習,鄧小平理論、“三個代表”重要思想的培訓工作,又注重貼近學員的需求,把經濟法、金融證券、創業教育、行政執法等作為重點課程,著重提高學員駕馭市場經濟的能力。同時,積極探索和創新培訓方式方法,學習借鑒一些先進的教學方法和手段,不斷提高培訓的效果。

4、創新管理理念,加強培訓制度建設。建立了督學、評學和考學制度,每期培訓班均成立班委會,學員編成若干學習小組,全體學員編定座位,對號入座,每天安排一名教員值班,上課前點名,強化考勤制度。學習班結束前統一進行理論考試,并評出優秀學員進行表彰。

(二)切實抓好干部在崗自學

組織了全縣xx名公務員參加更新知識第三、第四階段的考試,并按照市委組織部的要求,組織了干部在崗自學教材《社會主義市場經濟理論》和《英語xx句》的征訂工作。為檢驗自學效果,對科級領導干部讀書筆記進行了一次抽查,共抽查xx名科級領導干部的讀書筆記和聯系實際撰寫的學習“三個代表”重要思想心得體會文章,對抽查的讀書筆記和心得體會文章,組織縣委黨校的教師進行了認真評閱,并在全縣進行了通報。

(三)努力抓好干部的實踐鍛煉

1、以外出招商引資為契機,外派年輕干部到廣東、上海、浙江等地招商,開闊眼界,增長見識。全縣xx個招商組,共外派干部xx余人。同時,選派平都鎮村x名農民到福建廈門種蔬菜、打工學習,選派嚴田鎮土橋、楠橋、巖頭等村的農民xx名到湖南長沙市郊區打工學習花卉苗木、到福建省尤溪縣食用菌研究所學習食用菌技術。這些農民打工學習回來后,利用所學技術,發展相關產業,到目前為止,平都鎮向陽村xx戶村民,戶戶都種植了蔬菜,僅此一項,戶均增加純收入xx余元;嚴田鎮種植食用菌的`有xx戶,種植花卉苗木的有xx多戶,楠橋村x戶農民就種植花卉苗木xx多畝,規模比較大,農民的收入得到明顯提高。

2、結合縣直單位包村掛村工作,挑選了xx名縣直單位的年輕干部,下派到邊遠山區鄉鎮、條件艱苦的行政村幫助工作一年,使他們經受鍛煉和考驗。

三、存在的問題和不足

我縣干部教育培訓工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是少數單位和部分干部對干部教育培訓工作缺乏正確的認識,參訓和組織安排干部培訓的積極性不高,存在應付的思想;二是一些領導干部,特別是主要領導干部調學有一定的難度。這些問題和不足,有待地我們在今后的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、xx年干部教育培訓的思路

20xx年,我縣干部教育培訓工作將進一步圍繞中心,突出主題,創新觀念,建立健全監督、約束和激勵機制,努力爭創新優勢,形成新特色,全面推進干部教育培訓工作的新發展。

1、繼續抓好集中正規化培訓。以縣委黨校、縣行政學校為主陣地,扎實開展干部教育培訓工作??h委黨校(行政學校)計劃全年舉辦主體培訓班xx期,培訓干部xx人,其中:舉辦科級干部輪訓班x期,培訓xx人;紀檢監察干部培訓班x期,培訓xx人;專業技術人員理論學習班x期,培訓xx人;基層團干培訓班x期,培訓xx人;科級以下公務員培訓班x期,培訓xx人;科級后備干部培訓班x期,培訓xx人;統戰理論培訓班x期,培訓xx人;農村黨支部書記培訓班x期,培訓xx人??h人事勞動和社會保障局會同各單位對專業技術人員進行業務培訓,培訓人數要達到xx人。

2、進一步強化干部的實踐鍛煉和在崗自學。年內,擬選派xx名左右年輕干部到經濟發達地區跟班學習、掛職鍛煉和謀職招商,選派xx名左右科級后備干部到邊遠山區鄉鎮和縣工業園區鍛煉,使他們在實踐中增長才干,提高綜合素質。干部在崗自學主要是學習《社會主義市場經濟理論》、《英語xx句》和計算機知識,并要組織考試,檢驗學習的效果。同時,繼續對科級領導干部的讀書筆記進行一次以上抽查,并認真組織評閱,對調閱讀書筆記的情況進行通報,獎勵先進,鞭策后進。并逐步擴大抽查面,機關一般干部的讀書筆記也要抽查。

3、強化措施,著力解決調學難的問題。今年將在調研的基礎上,制定出臺一個加強干部教育培訓的管理辦法,切實解決部分干部特別是主要領導和專業技術人員調學難的問題。

干部教育培訓總結

今年上半年,鎮黨委認真對照大規模培訓干部工作專項目標,結合實際,制定了切實可行的干部培訓工作計劃并扎實開展了形式多樣、內容豐富的干部培訓工作?,F就上半年開展干部培訓工作情況匯報如下:

一、培訓的基本情況

干部教育培訓工作匯報

上半年,鎮黨委對干部的培訓教育主要采取了集中授課、網絡培訓、外出參觀學習、實地座談交流等形式,先后培訓干部達120余人次,其中:機關干部50余人次,企事業單位干部15人次,村組干部55人次。培訓時間70學時,共計鎮財政投入經費約4.5萬元。

1、集中授課:聘請了種、養業專家及網絡技術人才對村組干部進行集中授課,講解了花木種植技術,盆景塑造等種植技術;講解了生豬、肉鴨、雞等家禽的養殖技術,特別是防病、防疫等技術;結合數字xx工程,講解了簡單的微機管理使用和網絡知識,教人了廣大干部如何從網上查資料,如何在網上進行花木交易等知識。

2、網絡培訓:充分利用鎮農民網校和信息服務中心的資源優勢,與xxx聯姻,通過網校對干部(特別是村組干部)進行網絡知識培訓。通過培訓,目前,已有xx名村干部家中開通了互聯網,拓寬了廣大村組干部獲取信息的渠道,增強了村組干部致富和帶富的能力。

3、外出參觀座談:上半年,鎮黨不斷創新培訓學習方式,結合推進城鄉一體化工作,先后6次組織機關干部、村組干部到錦江區xx村、xxx、xxx、凈綠花市、xx縣復興鄉等地,參觀學習城鄉一體化先進經驗、土地流轉先進經驗、土地整理先進經驗,討論研究花木交易聯姻促進xx花木產業發展等。通過“拉出去、請進來”的學習方式,廣大干部對為什么要推進城鄉一體化?怎樣實施和推進城鄉一體化?怎樣聯姻發展壯大產業?如何發揮產業優勢等有了更清醒的認識。

二、創新舉措、學必有獲

鎮黨委一改從前就學習抓學習的培訓,將學習必有獲放在首位。通過“拉出去、請進來”的學習方式,收到了較好的效果。4月中旬,鎮黨委組織機關、村組干部到紅砂村、幸福梅林、月亮灣花市、凈綠花市等地參觀學習,同時,與xx村兩委、花市業主進行了交流座談,通過交流座談,參會的村組干部對土地流轉、新村規劃、經營管理、花木交易有了更清楚的了解,同時,村干部還召集廣大村民,向村民講解了其他地區在推進城鄉一體化工作中的先進經驗和做法,有力地推進了各項工作的順利開展。目前,“xx村”方案已確定,村組干部們紛紛表示:通過學習,我們已掌握了推進城鄉一體化和新村建設管理的“技術要領”,有信心和決心將“xx村”建設成為超“xx村”的又一城鄉一體化亮點。在與詳詳細細花市和凈綠花市業主的座談交流中,參加學習的干部了解和掌握了花木交易市場的基本規律,將信息帶給了全鎮廣大花木種植戶,促進和擴大了我鎮花木產品在市場上的占有率。

雖然采取“拉出去、請進來”的學習方式,真正收到了實效,但每一次的學習開支給鎮財政帶來了很大的壓力。因此,學習經費問題成了的學習障礙。另一方面,相關配套設施不夠完善,又給學習造成一定的局限,比如網絡培訓時,由于微機有限,許多干部都不能按計劃上機操作,給學習也帶來了一定影響。

三、下半年的工作思路

今年下半年,我鎮將進一步深化和改進學習方式,在市委、政府及相關部門的領導和支持下,認真開展好干部培訓教育工作。繼續利用“農民網?!睂Υ褰M干部進行培訓,同時,不斷創新培訓方式,鎮黨委將積極與省委黨校成都分站聯系,選派8名年輕村干部到市委黨校學習,使干部整體素質提升到一個新的檔次。另外,鎮黨委將積極想辦法,繼續深入扎實地開展如“拉出去、請進來”等多種靈活多樣的學習方式,使學習與推進工作更緊密地結合,收到更好的效果,全面完成市委下達的干部培訓教育工作目標任務。

干部學院培訓總結 · 第5篇

一是開發利用紅色資源。1927年10月——1930年2月末,毛澤東、朱德、陳毅、彭德懷等老一輩無產階級革命家率領中國工農紅軍來到井岡山,開展了艱苦卓絕的革命斗爭,創建了中國第一個農村革命根據地,點燃了中國革命的星星之火,開辟了“農村包圍城市,武裝奪取政權”具有中國特色的革命道路,中國革命從這里走向勝利;孕育了偉大的井岡山精神,激勵無數英雄兒女前赴后繼。從此,鮮為人知的井岡山被載入中國革命歷史的光輝史冊,被譽為“中國革命的搖籃”和“中華人民共和國的奠基石”。井岡山現有保存完好的革命舊址遺跡100多處,并將其串聯成一個整體,作為革命傳統教育和黨性鍛煉培訓基地對外開放。二是傳承紅色基因。江西省、吉安市、井岡山市將井岡山作為中國信念的精神高地、全國基層黨建先進市、紅色旅游的首選地來打造,不斷加強基層基礎建設,完善配套設施,講好井岡山故事、弘揚井岡山精神、傳承紅色基因,使井岡山精神開花結果、代代相傳。先后被列為“首批全國青少年革命傳統教育十佳基地”、“全國優秀社會教育基地”、“全國愛國主義教育示范基地”、“重點紅色旅游區”、“紅色旅游經典區”。三是傳播紅色文化。在我們學習培訓的茨坪鎮,大型的干部教育培訓機構主要有3家:中國井岡山干部學院、全國青少年井岡山革命傳統教育基地、江西干部學院,至于中央國家機關、省市機關、教學機構、新聞科研單位、民營資本等舉辦的紅色文化教育學院(干部學院、培訓基地、研究機構等)遍布茨坪集鎮的大街小巷,多達數十家。茨坪集鎮的廣場、公園、休閑場所數量多,早晚都是居民在鍛煉身體、唱紅歌、跳紅舞;到處有紅色雕塑、圖片、標語、展板、宣傳欄、宣傳冊、光碟,隨處可見穿紅軍服的“紅軍戰士”,仿佛回到了紅軍年代。

遵義有彪炳史冊的遵義會議、茍壩會議、四渡赤水、強渡烏江、婁山關大捷等紅色資源、紅色故事、紅色文化,講好遵義故事、弘揚遵義精神、傳承紅色文化任重道遠。

干部學院培訓總結 · 第6篇

一、活動目的

目的是讓班委更好地了解和掌握基礎知識和工作方法,提高工作能力。增強班委的服務意識、整體意識和效率意識,體現班干部的工作技能。

二、活動主題

提高班委的凝聚力,有效開展班級活動

3、舉辦單位

醫學影像學院學生會辦公室

4、培訓對象

全體班委會成員

5、培訓時間

2014年10月15日

6、培訓地點

基礎樓階梯10教室

7、培訓內容

(一)班干部的思想教育:

1、 服務意識:要加強班干部的服務意識,讓班干部樹立努力為班級發展服務,為班級文化建設服務,為班級各位同學服務,為教師教學服務的意識。

2示范意識:讓班干部在學習、紀律、內務、品德等方面發揮表率作用、感染力。

3、 鍛煉意識:讓班干部清楚的知道當班干部是對自己的鍛煉,要在班干部的崗位上培養觀察能力、組織能力、表達能力、分工協調能力與合作能力。提高自己的思想修養,要更寬容、豁達,更有理解力、同情心和全局意識,要更加吃苦耐勞,勤學好問,要把自己當成國家的未來干部來培養。

4、 責權意識:讓班干部明確自己身上的責任和權利是一體的,有什么樣的權利就要負什么樣的責任。建立班干部考核制度,由班干部以外的學生代表負責考核,從而加強班干部的工作主動性、創造性和目標意識。

(二)班干部的分工與問責制

1、分工:各負其責,保證事事有人做??傇瓌t:真誠團結,服務學生,創造性地開展班級工作,創造優秀班級文化,打造品牌班級。

(1)班長:a. 班級文化建設總負責人;b、 學習氛圍、紀律和班級活動總經理。c. 班干部工作的總協調人。

(2)團支部書記:a. 協助班長工作 b.負責學習管理:督促、檢查,各項學習任務的檢查、督促,班級學習風氣的鼓舞。

(3)學習委員:a. 加強科代表工作的檢查和督促。b、 負責班級正常學習活動的開展。c. 經常性的檢查各科學習狀況。

(5) 體育委員會成員:a.做好日常體育工作,體育、升旗、跑步、鍛煉、集會等團隊工作。b、 創造性地開展體育工作,與班委協調,安排班級課外活動和學校體育競賽。

(6)文藝委員:a. 在校級文藝活動中負責策劃班級的參賽活動。

(7)生活委員:負責宿舍衛生的安排、檢查、督促,保證宿舍的內務、紀律、安全情況。

(8) 宣傳委員:協調和負責班級團工作、班級文化宣傳和安排,配合班委開展班級活動。安排和維護黑板前后的學習內容。主持好班會等班級團體活動。

(3) 開展班級活動,培養班干部

有計劃地開展更多的班級活動,為班干部施展才華創造空間。

(四)班干部的激勵與批評:

1、激勵:各項評優,班干部是優先人選

2批評:對班干部的錯誤要嚴肅處理,工作中犯錯誤要接受問責制度,明知違反校規的要開除。

(五)班干部的考核

每月組織班干部考核,定性與定量相結合。目的是督促班干部積極主動、創造性地工作,培養責任感。成績由班干部以外的學生代表負責,成績向班級師生公布。

(6) 今后要進一步組織班委成員學習班委工作要求(模范、責任、熱情);定期召開班委會,總結、反思和指導工作;不定期的詢問、了解班委工作的困難、問題,及時給與方法的指導,在大型活動中培養他們的策劃、組織、協調能力,培養他們的服務意識、責任意識。鼓勵班級成員之間的合作與協調。爭取今后事務完全放手讓學生去做,在過程中及時進行協調和指導,幫助他們樹立班級威信,提高他們的組織、管理能力。

牡丹江醫學院醫學影像學院

學生會辦公室

2014年10月12日

干部學院培訓總結 · 第7篇

為期4天的大學生村官能力培訓結束了,我很榮幸能參加這次培訓,也很榮幸能與全市各縣的優秀大學生村官們一起交流學習。在這四天里,我們以重走長征路開始,行經了xx。參觀了扎西會議舊址。夜里我們就入住農戶家里,同時開展群眾走訪和民情懇談?;氐酵趴h城后又參觀了扎西會議紀念館。還去了扎西紅軍烈士陵園敬獻花圈、緬懷先烈。最后還安排了專題教育、視頻教學、政策解讀、分組討論等理論培訓課程。這次培訓有三個特點:

第一,領導高度重視,學員態度認真。打開學員手冊的那一刻就能發現這次培訓對我們的食宿安排面面俱到,行程安排細致入微,這些都體現了領導對我們的關懷照顧和對此次培訓的高度重視;同時在長征路上學員們嚴守紀律、遵守命令,上課期間認真聽講,認真做筆記,這些無不反映出學員們對待此次培訓的端正態度。

第二,培訓方式新穎,學員感悟深刻。此次培訓以體驗學習長征精神為主旨,鍛煉提高大學生村官工作能力為目的。以重走長征路的方式去感悟和學習長征精神,當穿上紅軍軍服重走在長征路上的時候,我仿佛穿越了時空回到了1935年,與紅軍戰士一起走在長征的路上,學習他們的革命品質和長征精神。路上學員們在感悟中學習,又在學習中升華感悟。所以說這次培訓方式新穎,使我記憶深刻、收獲很大。

第三,課程內容豐富、結構科學。課程中即安排了重走長征路這樣的實踐體驗教學,又安排了《紅軍長征精神的內涵及時代價值》、《支農惠農政策解讀》等理論知識教學,還安排了《干部直接聯系服務群眾的“綏江經驗”》這樣的對農村基層工作具有現實指導意義的先進工作經驗教學。所以說這次培訓內容豐富多彩,結構科學合理。

這次培訓對我來說就是一次精神大餐和知識盛宴,經過這4天的學習,我感悟了很多,同時也收獲了很多,下面,我淺談一下此次培訓后我的幾點體會和思考:

第一、要繼承長征精神,堅定理想信念。還記得老師在課堂上給我們講紅軍過草地的時候,有個戰士在生命的最后時刻把自己的衣服脫下來整齊的疊在身旁,在泥地上寫著:“送給缺衣的戰友?!保患t軍戰士行走在漫長的長征路上,不知道何處才是盡頭,同時還要面對國名黨幾十萬大軍的圍追堵截,面對極度惡劣的自然環境,然而前輩們不畏艱險,始終堅信只要跟著黨走,就能戰勝困難、贏得勝利。正是因為這份無比堅定的理想信念,紅軍戰士們才完成了長征這一人類史上驚天動地的偉業。因此,我們要繼承紅軍先輩們不畏艱險、吃苦耐勞、勇于奉獻的長征精神,堅定自己扎根基層服務基層的理想信念,也唯有擁有了堅定的信念我們才能以飽滿的激情去做好基層工作。

第二、要加強自我學習,提高自我管理。在今后的工作中我要合理安排時間,制定學習計劃,加強自我學習。這里的學習,不僅包括向書本學習農村工作的基本方法、鄉村管理與涉農法律法規等,還包括向社區里的領導學習他們的工作經驗。同時在今后的工作中我也要提高自我管理能力,做到嚴格遵守工作紀律,不遲到不早退,處理好家庭與工作的矛盾。讓自己在工作中不斷的優化自我。

第三、以“綏江經驗”為指導,真情實意服務群眾。這次培訓我們學習了“綏江經驗”,“綏江經驗”的精髓就是工作中要做到與群眾思想上貼近、感情上溝通,以真情實意去服務群眾,去為群眾辦實事。唯有如此才能維系好和群眾的魚水之情,才能干好干實工作。

最后我想說,基層工作雖然很艱辛,大城市工作的同學朋友們工資的確很高,但是有句話講“十年磨一劍,出鞘始驚人?!?,讓我們在基層這塊磨刀石上,磨礪品質,提升才能,最后做那出鞘驚人的寶劍。

干部學院培訓總結 · 第8篇

xxxx年是“十二五”開局之年,也是工商部門運用職能服務和推動跨越發展的重要一年。宜黃縣工商局人事培訓工作在市局的領導和關心下,按照國家工商總局提出的“五個更加”要求,牢牢把握全局工商工作主線,堅持“法治工作全局化,全局工作法治化”,不斷夯實法律法規制度基礎,進一步加強法律法規學習和培訓工作,精心謀劃“六五”普法工作,在促進全局依法行政水平不斷提高,加快推進法治工商建設方面做了一定工作,現將今年人事培訓工作情況匯報如下:

(一).加強法制教育培訓工作,力促隊伍素質不斷提高。

一是持之以恒地堅持公務員學法用法培訓制度。有計劃有落實地開展法制培訓教育工作,堅持每日班前學習、每月一法學習、每季度法律知識測評考試等的培訓制度。今年,我局法制工作在培訓內容更加注重結合行政指導、知識產權保護、食品安全專項整治、無照經營查處取締等工作重點,以案說法等形式開展了一系列的法制業務培訓工作。全年共組織法律法規培訓共十二次,組織業務、廉政等教育考試六次。

二是加強基層法制員培訓工作。我局在各基層分局選出六名基層法制員,參加市局舉辦的全市基層法制員培訓班,并借此契機召開了一次基層法制員、執法人員培訓班,重點對執法辦案、行政指導、案件核審等業務工作進行培訓,通過培訓使基層執法人員懂方針政策、懂法律法規、懂業務知識、做到會調查、會指導、會制作文書、會調解糾紛,大力提高了處置工商監管問題的能力。

三是多種形式的開展更新法律知識培訓,不斷適應新的形勢任務要求。今年在省、市局的指導下我局的法制工作在培訓方式上得到更好地改進和完善。1、在省、市局的組織下全局干部職工利用雙休日開展了“法制課堂進宜黃”活動,此活動反響熱烈,省局授課教師講課生動,學員們與授課教師展開了熱烈的互動討論,學習并交流了依法行政、執法辦案的技能和經驗。2、動員全局干部職工61人堅持每月參加省普法辦組織的《xxxx年xxxx省百萬網民學習法律知識競賽》,共參加了六期競賽,不但豐富了法律法規知識而且取得好的成績,如:許新民同志獲二等獎,陳宴秋同志獲三等獎,徐冬梅同志獲優秀獎。3、對今年公布實施的《個體工商戶管理條例》、《行政強制法》、《人民調解法》等法律法規進行知識更新培訓,期間分二期組織全局執法人員收聽收看《全國工商行政管理系統貫徹實施行政強制法電視電話會議》,以不斷適應新的形勢任務要求。4、組織開展好網絡培訓工作。選配了1名網絡培訓管理員,全局上下互動,積極配合,切實履行好各自職責。在市局人教科的指導下,我局積極采取有效措施,推動各期網絡培訓工作的順利實施。一是加強宣傳,提高認識。我們以印發學習資料,召開專題會議,使全體學員充分認識網絡培訓的意義、方法、內容。二是開展計算機操作培訓,提高網絡平臺應用能力。組織參訓學員現場培訓,重點演示國家工商總局網絡教學平臺系統,對學員在培訓中的疑難問題及時予以解決。三是采取靈活學習方式,激發學習熱情。充分發揮網絡培訓優勢,通過采取總局行政學院網絡教學平臺遠程在線自主學習為主,召開學習交流會為輔的方式,不定期召開學習交流會,在互相交流中補齊短板、共同提高,不斷增強學習的吸引力。四是提倡“見縫插針’式學習,確保學習、工作兩不誤,兩促進。針對當前工作任務重,培訓學習時間緊,要求高的情況,我們積極引導學員建立主動學習的意愿、態度,提高自主學習的能力,正確處理學習、工作矛盾,善于見縫插針,積極有效利用片斷時間,堅持學習,并充分利用業余時間完成學習任務。同時,樹立工作學習化的學習理念,使工作成為深化學習的平臺,切實做到學用相長。五是加大督導力度,確保培訓實效。結合創先爭優活動,我們把網絡培訓工作納入目標考核體系,不定期對學員培訓學習情況進行檢查。一是檢查參訓學員在線學習,督促學員把握課程學習、練習、復習、考試、結業等各個環節。二是檢查學員學習表現、態度和效果。對考試不及格、考核不合格的學員,除按規定進行補學、補考外,學員年度考核不能確定為“優秀”等次;對考試成績優秀人員給予目標考核加分獎勵。

(二)深入推進“六五”普法活動,力爭法制宣傳取得新成效。

今年是“六五”普法的開局之年,為進一步深化法制宣傳教育,加快推進法治工商建設,我局在“五五”普法的基礎上總結普法成績和經驗,分析存在問題,創新工作思路,制定了《宜黃工商行政管理系統法制宣傳教育第六個五年規劃》,先后成立了六五普法領導小組、新時期法制教育工作領導小組,為全面、深入推進“六五”普法規劃的貫徹實施做好充分準備。

普法宣傳中以“3.15”活動為契機,組織開展主題鮮明、重點突出,體現工商部門特色,社會反響積極的“315國際消費者權益保護日”宣傳活動,及“紅盾護農”、“食品安全法進校園”、“拒絕傳銷由我做起” 、“12.4”法律宣傳日等宣傳活動五次,通過搞咨詢、散發三萬余份宣傳資料,懸掛宣傳橫幅四十多條,制作各類墻報、宣傳板二十余塊的宣傳方式,大力宣傳了整頓和規范市場經濟秩序相關法律法規。并針對農資、食品、廣告經營戶及醫藥購銷、直銷等企業舉辦培訓班九次,受教育培訓的經營戶400多人次,更好地宣傳和普及了工商行政管理法律法規,服務了經濟社會發展,為全面推進依法行政方面發揮了重要作用。

干部學院培訓總結 · 第9篇

為了提高村級干部的綜合素質,增強村級干部工作的信心,使我鄉村級干部能夠適應新形勢下農業農村工作的要求。按照著力培養和造就一支規模宏大、結構合理、素質較高的村級隊伍的要求,明晰工作思路,制訂政策措施,為全面建設小康社會,順利推進社會主義新農村建設,我鄉在20xx年度中對村級干部進行了一系列的培訓。通過以會訓、利用遠程教育平臺集中學習培訓、外出到市、縣兩級黨校脫產培訓、外出考察等培訓方式,使我鄉廣大村級干部的見識得到了進一步增長,帶領群眾致富的能力得到了進一步的提高。

一年來,我鄉村級干部培訓工作在中共**縣委、縣人民政府的領導下,在縣委組織部的業務指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會,省委九屆八次,市委七屆十四次以及縣委十屆五次、六次全會精神,認真落實市、縣組織工作會議精神,繼續按照“常規工作抓扎實,重點工作見成效,創新工作出亮點,保障工作有實招”的工作思想,扎實推進全鄉各項工作,為實現我鄉“十一五”規劃開好局、起好步,以實現**鄉經濟社會發展的歷史性跨越,建設和諧**鄉,提供堅強的組織保證和人才支持?,F將我鄉20xx年度村干部工作總結如下:

一、培訓基本情況

全鄉現轄八村級辦事處(將原有的17個行政村和1個居民委員會合并而來),共有支村兩委干部43人,平均年齡36歲,初中及初中以下文化程度的占干部總數的70%。截至目前共組織村干部外出培訓考察共8期,32人,現有村級干部總數的74%,每期外出培訓都在一周以上。除此之外,還舉辦了兩學期的農村黨員干部現代遠程教育中專班學習,每期學員都是有28名,其中現任村級干部22人,每期都開設了6門課,每個學科的學習都在80學時以上,中專學習中開設的課程都是當我鄉農村經濟發展有關的課程,如:《農村富余勞動辦轉移技能職業教育》、《鄉鎮企業管理及實用技能基礎》、《現代養殖實用技術》《無公害蔬菜栽培技術》等。加上中專班的學習培訓,我鄉現有村級干部在20xx年度中參訓率達100%,培訓內容主是農村基層組織建設、社會主義新農村建設、農業農村產業結構調整、農村經濟社會發展、鄉鎮企業管理、養殖實用技、無公害蔬菜栽培技術等。

二、村級干部培訓工作目前存在的問題

對于村干部培訓,我鄉目前主要存在的問題有:一經費投入不足,村干部教育培訓工作開展難。由于經濟比較困難,財政開支的重點首先是保工資、保運轉,難以投入更多的經費用于村干部人才資源的開發。二是沒有規范的培訓基地,村干部教育培訓工作難以大規模地、系統性地開展。三是部分村干部年齡偏大,他們的知識結構老化,觀念落后,創新能力不強,能以適應新形勢發展的需要。

三、村級干部培訓工作下步打算

今后的工作中我將進一步解放思想,樹立科學的村級干部培訓觀,增強做好村級干部培訓工作的緊迫感。要發展,尤其是我們農村,村級干部是關鍵,要從提高他們的認識入手,進一步解放思想,以高度的政治責任感和歷史使命感,把村級干部培訓工作作為一項重大而緊迫的任務,擺在各項工作的突出位臵,抓緊抓好。

進一步完善村干部培訓工作配套政策,營造良好的政策環境。深入貫徹落實和全縣人才工作會議精神,認真修善好我鄉村級干部隊伍建設規劃,在村級干部培養、引進、使用、獎勵專項資金管理等方面制定一些配套政策,充分發揮政策的激勵和導向作用,為村級干部成長和工作營造良好的政策環境。一是要營造良好的工作環境。采取切實有效的措施,努力改善其工作條件。

二是要營造良好的學習環境。努力為各位村級干部創造學習培訓和進修提高的機會。

三是要營造良好的人際環境。加強與各位村級干部的溝通,增進理解,形成相互信任、彼此尊重、和諧融洽的人際關系,為村級干部做好各方面的服務。

進一步提升村級干部培訓工作思路,落實好村級干部培訓工作要點,結合我鄉經濟發展實際,創新方法,銳意進取,引進、培養、盤活并舉,努力使通過開展村干部培訓工作提高村級干部對我鄉經濟建設和社會發展貢獻率。

干部學院培訓總結 · 第10篇

8月23日—27日,朝陽區XX屆村官培訓在高碑店華膳園溫泉飯店的一個會議室里進行著。我有幸作為本屆朝陽區三間房鄉的一名村官參加這次培訓。

如何盡快融入社會,轉變成一個合格的社會工作者,成為了每一個剛從學校走出來的學生的當務之急。尤其是我們大學生村官,如何將自己所學的知識轉化成為農村需要的實際力量,如何貢獻自己的一份薄力給當地農村,這是我們一直在探求的。

截止這次培訓之前,我已經參加工作近兩個月了。所以說這次培訓的時間安排的恰到好處。首先,這兩個月讓我們逐漸習慣了朝九晚五的工作生活,不再是做學生那會兒的懶散勁,趕到哪天沒課就可能會一直睡到中午;其次,這兩個月讓我們對于農村這個概念有了更具體的了解,而不僅限于一座村委會的樓;再次,這兩個月讓我們逐漸熟悉了村里的一些情況,比如村的行政范圍和人口、村里的企業、村民的生活風俗以及經濟收入來源等等;最后,兩個月的時間足以讓我們明確從學生到社會工作者這種身份的轉變,雖然轉變的還不夠徹底,但至少我們明白以后我們要為自己做的事情負責了。

說起來很慚愧,雖然我是來自農村,但卻分不清書記、村長和主任,以為書記就是村長,根本不知道還有主任的存在。第一天來到金家村,當書記給我介紹完我們村委會的構成后,我還疑惑怎么這個村委會就那么點人呢。后來給我媽打過電話,才知道其實每個村都是差不多這樣的成員構成的,當時我的臉可能比猴子屁股還紅呢,好不熱呀。此后的一周內,我還老擔心把書記和主任叫錯了。

如果你問我這次培訓收獲最多的是什么,當然是培訓課程帶給我們的知識。這次培訓課程內容豐富,形式多樣,授課老師也都是各自領域的佼佼者,講課風趣,內容深入淺出,這些都使我們受益匪淺。我把這次培訓的主要課程分成以下四個部分。第一部分是從宏觀上了解朝陽以及朝陽農村的概況,包括朝陽區情和朝陽農村現狀及發展方向講座;第二部分是重點介紹農村的'政策制度改革以及農村工作中用到的法律常識和要注意的問題,包括朝陽村級產權制度改革、農村常用法律知識及人民內部矛盾調節工作和農村工作知道三個講座;第三部分是針對我們村官如何盡快轉變角色投入農村工作的講座,包括老村官經驗介紹、如何盡快適應農村工作和工作壓力與情緒調節;第四部分主要體現的是這次內容的多樣性,包括觀看影片《初來乍到》、參觀朝陽規劃藝術館以及我們自己的聯誼晚會。

第一部分的內容讓我對這個已經生活了兩年的朝陽有了更深刻的認識。朝陽區域最廣,人口最多,是北京最大的一個區。借助奧運、cbd建設等諸多機遇,朝陽的發展也日新月異。之所以選擇朝陽三間房鄉,除了她的人民政府在我就讀的中國傳媒大學的對面之外,再一個就是她所處的整個地理環境。三間房鄉是一個典型的城鄉結合部,西鄰cbd,東面與通州交界。在傳媒地鐵站坐地鐵就可以深刻地體會到這一點,往西的車輛每次都擠得人們面貼車窗。我想,這樣的一個鄉是最能體現我國現在的農村城鎮化演變歷程,我想親眼見到這一神圣時刻的到來,我想參與到這項偉大的工程中來。

第二部分的內容,讓我對農村的改革有了進一步的了解,對農村中常用的法律常識和農村工作中應該注意的問題有了更深刻的認識。村里的事務是繁瑣的,有時可能很閑,就像我剛入崗的第一個月,每天就在辦公室里呆著,整理下檔案,開個證明之類;有時可能很忙,就像現在的第六次人口普查,晚上可能加班到10點。但是不管閑還是忙,我們都應該認真對待領導交代的每一件事。人普對我來說,是一個與村民溝通的機會。剛來的時候,我就整天呆在辦公室里,也不知道我們村到底是從哪里到哪里,自己也抹不開面子出去走走,害怕領導認為自己是玩忽職守。但是后來,我想明白了,我應該積極主動地讓村民認識到我,我不能成為村委會里的一個擺設或是噱頭。此后,我雖然還是沒有走出村委會,但是我積極主動地跟每一個來村委會的村民打交道,有時可能只是一句稱呼,有時可能只是一個微笑,但這足以讓他們認識到我的存在。六普,讓我走出了村委會,真正認識了金家村以及住在這里的可愛的村民。我們村是一個小村,村民只有200多,但是流動人口卻非常多,有xx多人,所以這樣的一個村無論在管理還是在治安上都存在很大的隱患。但是,在我們書記和主任的合作下,我們村正在和諧發展著。做人口普查的時候,無論是本村村民還是外地人口都很配合,當然,也可以看出人們的素質正在提高,國家對于人普的宣傳也很到位。

第三部分,對我本人來說,是很受用的。我本也是一個瘦人,可是自從來到北京上學,我的體重就只下不上,羨慕死別人,愁死自己。我把它歸結為:在大城市里學習和生活有種無形的壓力,雖然我沒有在意,但它已在我心中駐扎。工作的兩個月里,我的身體也是不斷出現狀況,我想可能是因為剛入職,還不是很適應,雖然我工作和住宿的地方離我以前學習和生活的地方是那么地近。開始也有抱怨,但是通過這次培訓,通過老師和前輩們的指點,我給了自己三個月的時間來適應新工作、新生活,并給自己制定了工作、學習以及生活計劃,相信一切都會好起來。

第四部分的參觀讓我對朝陽有了更具體、更生動的了解,3d、4d的宣傳片讓人振奮;影片《初來乍到》讓人感動,主人公也給了我一個學習的榜樣;聯誼晚會則成為了我們快樂的天堂,大家看著、演著、說著、笑著、樂著、感動著……

很難想象,我們在五天的時間里學習了那么多知識,認識了那么多朋友,更難以想象的是,我們在第一天的晚上才知道要舉行聯誼晚會,各組要出節目,第三天晚上分組討論后還要彩排,第四天晚上就正式上演了。各位同仁志士在保證學習任務完成的前提下,還要積極準備節目演出,這正是我們朝陽大學生村官的活力所在。

當然,我們也有我們的不足。要問我這次培訓印象最深刻的是什么,那么她既不是參觀朝陽規劃藝術館帶給我們的震撼,也不是我們培訓住宿的這個準五星的溫泉飯店,她是一段訓話,是來自胡科長對我們的諄諄教誨。是的,我們還以為我們是學生,我們忘了現在我們代表的不僅僅是自己,還有整個朝陽大學生村官的風貌。胡科長第一年接受我們村官的工作,在積極為我們村官著想的同時,為了給我們提供更好的服務和幫助,不知犧牲了多少個與家人共享晚餐的夜晚,不知費了多少苦心和汗水,而我們卻不懂得珍惜這些來之不易的機會,老是抱怨課程安排的太緊,孰知這么好的住宿條件,這么好的師資力量,讓人事局的領導和同志們費了多大些個周折。當胡科長動容地說道當年她作為第一批大學生被分配到工作崗位,并沒有以為自己有多了不起,也是主動地、誠心地向各位領導和同事學習,才一步步走到今天。說句很世俗的話,那時候的大學生比我們現在的大學生要值錢的多了。胡科長在聯誼晚會上清唱的一首英文版的《鈴兒響叮當》更是讓大家對她充滿了敬佩之情。

最后,如果你還要問我,通過這次培訓你最大的感悟是什么。那么我覺得這次培訓讓我懂得了,一個人活在世上,要學會用感恩的心來看待這一切。

首先要感謝國家,這不是一句玩笑話。感謝國家在這樣一段歷史時期里提出來這樣一個新政策,讓我們有幸參與到其中,讓我們在新職業中放飛理想。其次要感謝朝陽的領導們,讓我們有幸與朝陽同行,共造朝陽美好的未來,感謝給我們安排這樣及時而又豐富的培訓,讓我們認識朝陽,認清自我,找準目標,努力工作。再次,還要感謝培訓期間一直為我們服務的班主任以及華膳園溫泉飯店里的工作人員,她們是那么地熱心和周到。還有要感謝我們的家人,家人的支持一直都是我們前進的動力和后方的保障。最后,還要感謝你、感謝他、感謝我們自己。正是有你們陪伴在我的左右,我才不會感到孤單。也正是自己內心做出這樣的選擇,我才有機會參與到朝陽,參與到大家中間。所以,很感謝這一切。以后的生活和工作中,肯定有幸福,肯定也有苦難,但是不管怎樣,我們都應該時刻以一顆感恩的心去看待,因為它們讓我們學會了成長。

光陰荏苒,時光如梭。人的一輩子是這樣,細看,我們這五天的培訓也是這樣。時間雖短,但是它留給我的印象卻是十分深刻,我會記住我的第一次入職培訓,感謝這次培訓中出現過的所有的人。

最后,用我們鄉在聯誼晚會上表演的詩歌朗誦中的一句話來做總結:扎根基層,放飛夢想,這是我們共同的愿望!

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