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藝校班主任工作總結|藝校班主任工作總結(匯編十篇)

發表時間:2020-08-17

藝校班主任工作總結(匯編十篇)。

? 藝校班主任工作總結 ?

班主任是班集體的組織者、教育者和指導者,是學校教育工作尤其是學校品德教育工作的具體實施者。在管理班級過程中,班主任扮演著多重角色——在校領導眼中,班主任是班級工作的執行者;在學生眼中,班主任是班級工作的領導者;在家長眼中,班主任是班級工作的教育者,是孩子的第二家長。可見,班主任在學校教育過程中發揮著特殊作用。身兼數職的我,在這學期工作后,我的體會是:

一、進一步完善班級管理建設。

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,以小紅花的形式貼到光榮欄里,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

二、 培訓班干部。

俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。

三、 做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有七、八個同學經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯系家長,向家長反映孩子在校表現,并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。后來,經過老師和家長的多次教育,這一部分學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

四、補差方面。

針對本班的差生,自己沒有放棄不管,而是想方設法幫助他們上進,關心、呵護每一個同學。一方面利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。另一方面利用晨會、班會經常講解些日常行為規范,處處教育學生要用行為規范來對照自己、約束自己。只有端正了學習態度,學習目的性明確了,學習興趣也上去了,學習勁頭也來了,學習成績也能有所提高。再加上自己利用晚上和雙休日的時間給差生打電話督促他們按時寫作業及了解在家的情況,以便增進師生之間的友誼。這樣做也得到了學生家長的好評。

做好班主任工作,是件很不容易的事,自己覺得功夫下了不少,也花費了大量的時間去補缺補差,但效果并不明顯,自己有點灰心,但看到有幾個、成績很差的同學,在我的輔導下,這次考得還可以,又給我一點鼓勵。不管怎樣我將一如既往,繼續搞好補缺補差工作,關心每一個差生的同時還要鼓勵優生,把他們的成績搞上去。

總之,我深感班主任工作多而雜,但只要你具備一個愛字,那一定會把工作做好。但我覺得這學期自己的弱點就是沒有調整好自己的心態,不過相信自己通過努力,將會逐漸細化的,這也是我下學期的努力目標。

? 藝校班主任工作總結 ?

蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“沒有愛就沒有教育?!苯逃乃囆g就是善待學生的藝術。作為班主任,要贏得學生的信任與愛戴,必須要用崇高的責任感去感染學生,用真誠的愛心和無私奉獻的情感去打動學生,撥動學生的心弦,用博大的師愛去溫暖學生稚嫩的心靈,才能譜寫絢麗的教育篇章。人們常說:“栽樹栽根,育人育心”。要使學生能夠健康成長,做“四有”新人,班主任就應當搭起“愛心”之橋,愛是教育的源泉,愛心是通往學生內心世界的橋梁。如果沒有愛,師生之間就缺乏相互間的信賴,感情上就有距離,就談不上了解他們的內心,輔導他們的心理,幫助他們解決問題。班主任只有對學生付出了愛,才能與學生形成平等的關系,才能得到學生的信賴,成為他們的朋友,樹立崇高的威信,去塑造學生的心靈。為此,在多年的班主任工作中,我深深地感悟到:只有師愛才是班主任工作的真諦。

一、用愛引導學生健康成長

教師對學生的愛,不等同于嚴厲的父愛,也不等同于慈祥的母愛,而是兩種愛的完美結合,是一種把全部心靈和才智獻給孩子的愛。這種愛是深沉的,它蘊涵在我們對學生所做的一切事情當中。

兩年前,在我的班上有一個學困生,他不但學習跟不上,而且衛生也很讓人頭疼,是全校出了名的“頂尖”人物。經全面了解得知:他一出生就沒了母親,而父親又忙于生計,無暇顧及他的衣食起居。面對缺少母愛的他,我知道他最需要的是什么,一種強大的責任感促使著我:心靈的創傷只有用愛才能撫平。那是一個寒冷冬天的早上,別的孩子都來了,我左等右盼就是不見他的影子。就在我安頓好學生正準備上他家時,一陣隱約的抽噎聲傳進了我的耳朵??粗鴥龅冒l紅且臉上還有淚痕的他,我說:“老師知道沒人叫你,你睡過頭了,這次不要緊,下次要注意?!焙髞恚依靡磺锌赡艿臋C會接觸他,和他談心,給他關懷。從那時起,他像變了個人似的,變得很上進,每當見到我時,他臉上總是閃動著可愛的笑容。看到這一切,我堅信他將來會大有作為??梢姡瑦鄣牧α渴菬o窮的,引導學生健康成長,靠的不是力氣,而是看你對受教育者是否付出了真愛,是否精心呵護了他們的自尊。一個鼓勵的眼神,一句信任的話語,一個肯定的手勢,都會促使他們修正自己的生活軌道,沿著光明大道前進。

二、用愛心打開學生的心扉

“愛是教育的潤滑劑”,愛是溝通教師與學生情感的紐帶。通過和學生接觸,我充分認識到了“愛心”在師生關系中所起到的關鍵作用。

我所帶過的學生楊寧,一向熱愛班集體,活潑可愛,有說有笑,學習成績名列前茅,是老師眼里的好學生。而有一段時間,常獨自悶坐,不玩也不笑,精神不振,上課不愿回答問題。為此我多次找她談話,她總是欲言又止。當我找她的父親了解時,其父親吱吱唔唔。后來我才了解到她的父母嫌她是個女孩,認為女兒長大了始終要嫁人,在當地常流傳“嫁出去的女,潑出去的水”,始終是別人家的人。送她讀書太不劃算,不如把錢攢起來送兒子讀書,反正現在家中也正缺錢用。于是產生了讓女兒輟學打工的想法。一次,因貪玩而回家遲,父親大動肝火、大打出手,并揚言就算考到高中也不送其上學了。還說,女孩子,我送你讀了九年書,已對得起了,反正老了也用不著你養。這話對于一個品學兼優的楊寧來說,簡直是天大的打擊,覺得讀書再勤奮也白費。于是出現了反常情況。為了盡快撫慰其受傷的心靈,做好她父母的思想工作。我采取了雙管齊下的方法,一方面常和楊寧談心,用許多名人的故事和艱難歷程,以及身邊一些同學的典型事例來激發她,和她談人生,談理想等。一個星期后,她主動來找我,幫我做一些事,也和我談她的想法,向我傾訴自己的不快。另一方面,我多次家訪,給她父母講道理,講新形勢下的出路和今后的前途,講重男輕女的危害,并表揚他們女兒在校的良好表現等。我的舉動打動了楊寧的父母,知道了班主任的良苦用心,說了自己想法的錯誤,答應配合老師教育女兒,并說今后再苦也要送女兒讀書。就這樣我和楊寧成了好朋友,她又回到了以前的勤學、活潑之中。在中考中,以優異的成績考上了咸陽中學。

三、用愛心鼓勵學生爭取進步

自信心嚴重不足,自尊心強,有自卑感是殘疾兒童的心理特征,這成為他們健康成長的障礙,所以保護他們的自尊心,提高他們的自信心,更需要班主任用愛心溫暖他們,影響他們,點燃他們心靈的火花,鼓勵他們進步。我班的馬小強同學,說話吐字不清楚,還有些結巴。剛上七年級時,很多同學嘲笑他,在他背后竊竊私語,指指點點。因而小強變得怪僻,不愛講話,不合群。我做他的班主任后,不許同學再嘲笑他,上課經常提問他,表揚他,平時跟他談心,用許多殘疾人成功的動人事跡激勵他。他很聰明,學習成績也不錯,而且又精通電腦,我推選他負責管理班上的電腦,他很負責任,有時還幫上課老師操作電腦。前不久,小強在咸陽市中小學電腦制作大賽中,兩個作品都獲得了二等獎。正是這種愛,使小強學習進步,自強自信了。正是愛的春風,吹綠了一片荒漠。面對情感需求型的學生,老師要善于做一個傾聽者。應充分尊重他們,以誠相待,盡力幫他們克服困難;對待心理脆弱、頑皮的學生,更應傾注愛心和耐心;對于交往需求型的學生,老師要善于做一個引路人。

是?。〗逃恼嬷B就在于以博愛之心點燃希望之火。只要我們教師在學生面前少繃一回臉,少瞪一次眼,少一點冷漠,少一些排斥,而給他們多一份理解,多一點鼓勵,多一些關心,多一回尊重,更重要的是多給予一點愛,我相信祖國的花朵在愛心的澆灌下定會越開越艷。

? 藝校班主任工作總結 ?

時間過的真快,一眨眼一個學期又過去了。本學期我擔任九三班副班主任,九三班學生的行為規范、一日常規、文明禮儀等都不符合學校要求,學習態度不夠端正,學習方法不夠正確,導致學習成績也不理想。但在學校領導的正確領導下,我努力協助班主任亢彪,圓滿完成了一學期的副班主任工作?;仡欉^去,有辛苦、有勞累、有煩瑣,酸甜苦辣,五味俱全。但看到同學們一天天的進步,我收獲更多的是充實、欣慰和高興。

一、工作措施和成績

1、扎實抓好學生常規

1)俗話說:“沒有規矩,無以成方圓?!睂W生到了一個新學校,就得遵守學校的規章制度。按學校要求,我和班主任一起,對學生做操、吃飯、放學的路途,并提出明確要求:快、齊、靜。要求學生養成良好的習慣,如上學、放學路上不玩耍,要注意遵守交通規則;教室里桌椅擺放要整齊,自己的書包、抽屜要定時收拾、整理等等。

2)利用好班會課這個教育主陣地。教育學生要講文明懂禮貌、要遵守紀律、愛護公物、團結同學。抓住學生好勝心強,愛聽表揚,也更希望自己的班常常受到表揚的特點,我把集體教育放在首位,用班集體的力量教育學生,感染學生,引導班集體形成良好班風和正確輿論。班集體開展活動時,如升旗儀式、課間操、班隊活動、家長會及各種外出活動等,都主動到班組織學生,管好班級安全和紀律。

2、切實關注學生身心健康

九年級的學生身心都處于發育階段,他們對一些事有自己的看法,有時候叛逆性格較強,每發現班上有什么不好的現象和苗頭,我積極配合班主任找學生談心,分析原因,尋找對策,讓問題解決于萌芽狀態。對每個學生都一視同仁,既看到后進生的缺點,更會看到他們身上的優點,積極因素,在平常的生活,學習中,我主動親近他們,尊重他們,關心他們,給予更多的理解,信任和寬容,用一顆愛心去點燃他們心中的火花,激發他們的自尊心,上進心,我認真配合班主任指導他們改正缺點的方法,動之以情,曉之以理、。

3、努力做好副班主任本職工作

一個人有什么樣的思想,就決定會付出什么樣的行動。所以一些學生的不良習慣,就要治標治本,先從思想入手,刨根尋源,對癥下藥。學生,正處于思想的成型期??紤]問題不成熟,容易形成懶散、拖拉、不為別人著想的的壞習慣。而這些壞習慣正是制約著我們學生管理和宿舍管理的癥結所在。但每一個學生的內心深處,更渴望自己的被承認和自我價值的體現,他們也想做得好些,獲得別人的表揚。于是,結合學生的實際,我適時開展以下教育:

1)做人教育,常抓不懈

從思想教育開始,告訴他們如何在今天做一個好學生、如何在今天做一個讓家長放心的好孩子,如何加強自己的思想水準,建立正確的道德觀和價值觀。這里的個人素質,除了思想不落后,不可缺少的另一部分就是養成良好的個人學習、生活習慣。對于成績好的學生,我要求先成人、再做雙優秀生;對于成績差的,我啟示他們:學習方面,由于種種原因,有差距,那么生活習慣等非智力的方面,我們還要再甘心落后嗎?

對于學生的思想疑問,如衛生和成績的關系上,我細心的給予了解釋,這是互補的兩個方面。通過衛生活動,培養了自己的細心和認真的態度,體現在學習上,不也可以獲益嗎?由于打掃得好,就不怕各種檢查,甚至不用再花時間去應付各種檢查,學習的時間不也節省出來了嗎。對學習負責了,把對學習的態度拿出來,衛生的打掃和保持也會做得更好,最起碼不會拖拉,能少用時間做好,獲得效率的提高不更好嗎。

2)盡可能熟悉每一個學生的生活習慣,及時有針對性地提出改進意見。

可能無論我們怎樣要求,總有學生不能按時完成任務,或做得不盡如人意。這時,我們不能只顧劈頭蓋臉的批評,要和他仔細分析產生這種情況的原因,如因貪玩,應付心理還是特殊原因。然后抽絲剝繭,分清利害關系,讓他們自己覺得做好每一件事情尤其是宿舍衛生工作的重要性。

3)開展“你就是別人的環境”主題活動。

對于學生生活環境的重要組成部分,宿舍環境的建設,也是非常重要的??赡軐W生無意識的一些動作,就影響了整個宿舍的大環境的衛生。我和學生說:換位思考吧,你,就是別人的環境。你要打掃衛生,為別人服務,需要別人的珍惜與維護;別人也要打掃衛生,為你服務,你也要學會維護和珍惜。這樣,就可以節省很多的“第二遍打掃”的時間。環境好了,心情愉悅,又保證了正常的休息,進一步就會在學習上產生良好的效率。活動開展以來,宿舍的衛生環境發生了很大的變化。

4)多進行縱橫的比較,激發學生爭強好勝的意識。

學生的這個年齡階段,完全可以通過和本班宿舍或其他班級的對比,確定長處,指出不足,提出期望,激發他們爭強好勝的意識。有時,個別宿舍整理的不盡人意,我就讓舍長領著其他同學參觀整理的很好的宿舍,并告訴他們,一樣是學生,一樣的集體宿舍,為什么別人可以做好我們就不行呢?我們應該做得更好!參觀回來,不用我再多說什么,學生自己的要求與進步就十分明顯了。

5)對學生作好的一方面,要及時給予肯定和表揚。

“好學生是夸出來的”,對于做得好的學生、宿舍要及時給予充分的表揚和肯定,最好還要適當的指出不足,也就是今后努力的方向。讓學生即受到鼓勵,樂于付出努力,又不會輕易產生驕傲的情緒。幾個適合表揚的時間:早操結束,課間操集合,準自習之前,班會,查午晚休的時候具體到個別宿舍,個別床鋪等等。真的,你可以看出,被表揚過的學生數天之內無論學習、精神、自我要求都會上一個層次;被表揚過的宿舍能達到整個月都做得十分好。

我和學生的一些具體做法

1)明確打掃順序,防止短時間的重復打掃。

由上到下,由窗臺到門口,先床鋪后地面的順序。

2)安排值日,分工明確

舍長全權負責,我指導詳細公平的進行分工,值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。

3)加強相互監督、相互協助

結合:你就是別人的環境主題教育,形成良好的輿論環境,做好相互監督工作,及時提醒或針對一些特殊的情況,讓其他同學及時對值日生給予幫助。樹立良好的整體意識,加

強了集體榮譽感的培養。

4)從嚴要求,重在落實

每天堅持簽閱宿舍長記載本,對學生晚上的情況及時了解,并利用課余時間有針對性進行談話和處理。

5)定期抽查

配合班主任做好宿舍衛生、安全等級管理工作。每天堅持到宿舍去檢查一次,并對學生中存在的問題能夠及時處理,做到問題不過夜。如早飯后下午第一節課時間抽查結果要及時分情況面向全體或單獨對個人通知,讓學生知道你很負責。并責令他們限期整改。

6)每天匯報

每天由值日小組長向我匯報學生的值日情況和扣分情況,對相關的責任人進行及時的處理,絕不讓當天的問題留在第二天。另外讓宿舍長每天記載學生在午休和晚休的情況分時間詳細記載,第二天由我審閱,以便及時了解學生在宿舍中的狀態,就能及時發現問題并處理讓各種突發情況消滅在萌芽狀態。

4、常抓安全工作和愛護公物教育不放松

1)安全工作不但體現在日常生活的點滴中,也反映在學生的具體行為上,(如嚴禁學生攀抓陽臺,上下床注意摔傷,天氣變化時注意滑傷。不玩水電等危險物品)安全教育不但要讓學生養成安全意識,具備一定的防護能力還要及時發現各種安全隱患,及時處理,上報,把各項危險降低到最低點,把危險處理在萌芽中,確保學生人身、財物安全。

2)愛護公物人人有則,做好學生宣傳工作,讓學生主動愛護公物,有損必償,不有意損壞任何公共設施。讓愛護公物成為一種美德。

通過以上工作,本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行為規范等都有了較大轉變,為今后的教育教學工作打好了基礎??傊卑嘀魅喂ぷ麟m然沒有正班主任那么忙,那么千頭萬緒,但是要想帶好一個班級副班主任的工作也是不可缺少的,需要我們去研究,去多想方法,和正班主任擰成一股繩,勁往一處使,“人心齊,泰山移”,沒有管理不好的班級。

二、存在的問題

本學期雖然平靜安全的度過了,但是還存在一些不足需要改進。

1、 學生違禁品的現象沒有杜絕。

2、 個別學生生活,行為習慣還需要強化規范。

3、 個別學生思想工作難度大,還學不會與同學相處,小矛盾較多。

4、宿舍管理還存在一些問題,如值日生不細心,仍有部分學生不聽從宿舍長管理,特別是男生宿舍,晚休時還有吵鬧現象。

三、宿舍管理工作的幾點建議

1、繼續營造生活環境對于學習的重要性的氛圍。

2、及時維修宿舍損壞部位,上報了,維修的不及時,學生、領導會對班主任產生誤會。

3、解決宿舍晾曬衣服和洗腳的難題。

4、宿舍管理員也和老師共同管理,不能只停留在檢查扣分的表面上。

總之,我相信,只要我們思想重視、付出努力、常抓不懈,我們的宿舍管理工作會再上一個新臺階,我們學生管理的各項工作,也會因此次活動的成功開展而做得更好。

? 藝校班主任工作總結 ?

這學年來,本人在教育教學工作中,始終堅持的教育方針,面向全部學生,教書育人,為人師表,確立以學生為主體,以培養學生主動發展為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激起學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展,工作責任心強,服從領導的分工,積極做好本職工作,認真備課、上課、聽課、評課,廣泛獲得各種知識,構成比較完全的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學精神,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。

一、政治思想方面

認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育情勢不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但重視集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新情勢下怎樣做一位好教師。

二、教育教學方面

要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

1、課前準備:備好課。

2、認真研究教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每一個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能應用自若,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、了解學生原本的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

4、斟酌教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全部學生,注意信息反饋,調動學生的成心注意,使其保持相對穩定性,同時,激起學生的情感,使他們產生愉悅的心情,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了之前重復的毛病,課堂發問面向全部學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺少自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這類問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指點中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,特別在落后生的轉化上,對落后生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到他人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深入的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

8、同等的對待每個學生,讓他們都感遭到老師的關心,良好的師生關系增進了學生的學習。

三、工作考勤方面

我酷愛自己的事業,從不由于個人的私事耽誤工作的時間。并積極應用有效的工作時間做好自己份內的工作。在工作上,我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務,為提高本身的素質,我不但積極參加各項培訓,到各地聽課學習,平時,常常查閱有關教學資料。同時常常在課外與學生聯系,時時關心他們,固然在教學工作中存在著一些不足的地方,須在以落后一步的努力。

總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開辟前進,為美好的明天作出自己奉獻。

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一年級班主任工作總結ppt1

今年我擔任一年級1班的班主任工作,作為一年級班主任,我覺得是忙碌,是辛苦,但也有快樂與收獲。我注重班風班貌地建設,我的目標是努力營造一個積極向上,有凝聚力的班集體。一年級是學生走向小學生活的第一步,如何引導學生邁好第一步,其重要性顯而易見。在此,我來談談自己工作中的認識與想法

一、做好學前的教育

一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,同時又剛從幼兒園升上來,過慣了有吃有玩的生活,一下子要他們適應學校的制度和習慣較為困難,所以開學第一周,我給學生做了充分的入學教育。如文明禮貌、課堂常規、學習習慣、行為習慣、校園安全、課間紀律和隊列訓練等等。我要求學生上課前把文具盒,書本放在桌角上,桌椅擺放整齊,抬頭挺胸,腰板挺直,兩腳并攏,雙手平放……時時提醒,刻刻監督,并堅持把這種教育貫穿在整個學期。通過對學生的教育,多數學生很快適應了學校生活,使我在班主任工作和教學工作中都能更加得心應手。

一、培養良好的習慣

對任何人來說,從小培養良好的習慣都非常重要,好習慣一生受益。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。(1)文明禮貌時提醒。注重培養孩子道德品質,注重培養他們良好的行為習慣,講文明,懂禮貌。時時從細微處入手,為養成學生的文明行為,要求做到課間不吵鬧,不推別班的門,室內不亂喊亂叫,不隨便撕紙,放學路隊要走整齊等。(2)常抓學習好習慣。低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。對班中學生進行具體的學習行為訓練。(3)勞動習慣不忘記。培養孩子的良好習慣更是要從點滴做起,有時候教室不是很臟,可我還是讓學生照常做值日,一天也不落下。因為做任何事情都是貴在持之以恒,做好值日的習慣也更要天天堅持,現在我班每個學生值日都很勤快,放學關門窗,打掃衛生是習慣。雖然與大孩子的值日水平不能相比,可是最重要的是他們已經養成了講衛生,愛勞動的好習慣。

二、鍛煉孩子的管理能力

在班級管理中,我努力發現每個孩子的特點。給孩子表現的機會,鍛煉孩子的各方面的能力。讓孩子參加班級的管理,培養小助手,小老師。如:讓孩子收發本子,查作業,管紀律、管衛生,負責門窗的開關,帶路隊等。盡可能多的給孩子各種鍛煉的機會,各盡所能。培養一批班級管理尖子,面向全體,發揮每個孩子的長處,鍛煉孩子多方面的能力。如:學習小班長王夢煥,每天早晨到校都帶領學生讀書,完成老師不值得讀書任務。紀律小班長杜欣茹,每天老師不到她都認真負責配合學習班長管理學生讀書;這一點贏得了所有老師的認可。

三、做好學生的安全教育及健康工作

每周班會課上,我都會對學生進行安全教育,教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不下河溜冰,不到危險地帶玩耍,上下樓梯不擁擠,集體活動有秩序,注意食品衛生,冬季防煤煙中毒等,并做好甲型H1NI病的預防工作。建議學生不走親戚串門。還交給學生正確的測量體溫的方法。每天做到晨檢、午檢及時,認真填寫相關的資料,有感冒的就及時與家長聯系。

四、做好家長的溝通工作

家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。一年級有部分家長對學生的家庭教育存在過于溺愛的傾向,為此,我與各位家長共同探討教育的有效方法并開通了班級飛信,經常發短信布置作業,把學生學習情況發給家長,多方面的與家長進行分析、探討教育孩子的策略和方法。飛信開通率達到了80%,取得了家長的積極配合,實效明顯。一年級老師就要做到嘴勤,腿勤,手勤,心細。

通過一學期的管理工作,我發現在班級管理工作中還有許多不足之處,有許多需要改進的地方,如:本班學生的整體學習素質不高,后進生較多;班級的紀律還有待于提高,同時班干的能力不強。自己班級管理反思沒有及時記錄和整理,很多很好的案例不記錄很容易忘記。學生出現的一些問題作為班主任不僅要作到心中有數,最好還是能形成文字,不僅是記錄了學生與老師之間的互動,作為尋找科學教育方法的事實依據,對自己的工作更是一筆寶貴財富。在今后的班主任工作中,我一定不斷地總結經驗教訓,在教學中成長,使班級管理工作能更上一層樓。

一年級班主任工作總結ppt2

作為一名新教師,毫無教學及帶班經驗,在接到擔任一2班班主任的任務時,倍感惶恐,但也感謝學校對我的信任,將這個重任交給我,讓我有挑戰自己的機會。

小學一年級是一個重要的過渡階段,孩子們由幼兒園進入小學,開始了真正的學習生活,為了加快他們對小學生活的適應,我開展了以下六點工作:

一、常規教育。

一年級的孩子年齡小,自制能力差,從開學第一天起,我就對他們上課、下課、回答問題、排隊、尊敬師長、團結同學等進行反復練習,一開始,在他們不聽話、紀律差時,我采取了嚴肅批評的辦法,但效果甚微,于是,我采取了表揚為主、批評為輔的方法,先夸獎做得好、紀律好的同學,其他同學為了得到老師的表揚,也紛紛賣力表現,班上的紀律有了很大的提高,科任老師也紛紛反映我班學生上課時配合度越來越高!

二、培養集體榮辱觀

從開學,我就灌輸孩子們,一2班是一個整體,我們每個人是這個班級的一份子,班級好就是我們好的觀念,孩子 們對于爭奪文明班級有著很大的熱情,在常規教育中,集體的榮辱觀也起到了很大的作用。

三、關愛每一個學生,發現他們的閃光點

班上有名同學叫__,開學初期,上課亂講話,下課調皮搗蛋,在表揚與批評后都收效甚微,多次反映給家長也毫無效果,并且在批評該同學時,他總是壞笑,也毫無悔改之意,我一度以為這是班上最棘手的學生,但偶然的一次機會,我發現他主動帶頭打掃衛生,并且動手能力也非常強,于是我在課上多番表揚他,由此激發了他的勞動熱情,我趁熱打鐵,讓他擔任勞動委員,在這之后他不光在勞動中表現優異,學習中也進步很多。在上課時及時表揚同學,用簡單的問題培養學生的成就感,段考后,幾個后十名的同學,在這種氛圍的帶動下,每節課都積極舉手回答問題,舉手次數甚至超過成績優異的同學。

四、注意培養班干部,建立良好班風

我們班學生,總體來說缺乏膽量,剛入學時,看著同年級1班、3班的小干部們管理的有模有樣,很是著急,于是我選出幾個成績、紀律較為優秀的同學進行培養,鍛煉他們的膽量,首先,幫助他們建立在班里建立威信,其次,放手給班干部,讓他們多加鍛煉,目前我班在排隊、紀律方面,班長、副班、紀律委員已經管的有模有樣,勞動委員放學負責關好門窗,令我無后顧之憂。有了能干的班干部,也對我的工作有了很大的幫助。

五、該放手時放手

現在的孩子們基本都是被家里寵慣了,不給做任何家務,但實際上他們的能力甚至超過我們的想象,開學不久,我就將打掃班級的任務交給孩子們,他們打掃的非常干凈。有次需要搬凳子去操場,我也堅持不指揮,讓他們靠自己的力量擺好,結果在很快的時間他們不光把凳子擺的筆直,還在背面用粉筆寫上了一2班,我很受感動。這樣既鍛煉了他們的動手能力,也鍛煉到了他們的生活自理能力。

六、放下身段,與孩子們做朋友

一年級的孩子好動、愛玩,我充分利用這個特點,當有學生用不好的習慣時,我嘗試用夸張的表情、動作表演出來,這樣不光逗樂了同學,也拉近了與他們之間的距離,最重要的是,他們認識到,這是不好的習慣,并且很愉快有了要改變的意識。

當然在班主任工作中,我還是一個十足十的新手,還有很多方面要跟各位前輩們學習,在我的工作中有不足的地方也懇請各位及時指正,我也將拿出百分百的熱忱投入到班主任工作中,愛護班上的同學,與他們共同成長,爭取將一2班建立成為一個優秀的班集體。

一年級班主任工作總結ppt3

學生的心靈是一塊五彩繽紛的土地,在這個世俗的世界里,因為童心,世界變得如此美好。我一直教小學中高年級,初次面對這群剛入學的孩子,就從他們的心頭收獲了幸福的種子。小雨軒表達感情的方式很特別,喜歡在我的背后輕輕地拍拍我,或者在我被一群孩子包圍的時候,把一雙熱乎乎的小手伸過來,牽上我的手,再也不放開。小雨軒的記性很好,特別喜歡故事,下課的時候,他就會牽著我的手,滔滔不絕地向我背誦電視里的兒童故事。而我總是表現出很佩服他的樣子,大大表揚他記憶力好。這時,他臉上總會洋溢著自豪、滿足的微笑。不知怎的,我很喜歡這種感覺。孩子的感情世界是一片沒有被污染的天空,沒有虛假,沒有做秀,只有行云流水一樣的自然流露?!拔蚁肜愕氖帧毙$魇且粋€感情很豐富的女孩,喜歡用一種很女孩化的方式來表達對我的喜歡。當你上課忙著叫別的同學回答問題,對她略有忽視的時候,她會歪著頭,微撅著小嘴?;蛘咴谀闾嵝阉卮饐栴}時要大聲說時,她會嘻嘻嘻地撒嬌。這兩天,她和我感情特別近。下課時,她跑到我的身邊,居然小聲說:“老師,我很喜歡你?!币还蔁崃饔可闲念^,這一群孩子,我真是打心眼里喜歡。下了課,這份激動還在延續。坐在桌前看作業的我,被一個熱乎乎的身子輕輕地摟著,還沒來得及看清是誰,小琪那輕飄飄的聲音已在耳邊響起“老師,歇會吧!”孩子的話像春天里能催開二月花的暖風,讓我的心靈在那一

刻接受愛的洗禮、享受愛的沐浴。

孩子們剛剛離開家門走進一個全新的環境中,都渴望得到老師母親一樣的關注和愛,所以一個滿含愛意的眼神,一個親昵的動作都會讓他們感受到擁有愛的幸福與滿足。而我也在和孩子們的相處中也由衷的感到當一年級的老師真好!穿行在孩子們世界里,才覺得童真是世間最美好的東西,美麗的情在里面,五彩的靈光在里面。這是一個神奇的世界,既有清清湖水的明凈,也有湛藍蒼穹的純潔,也有絢麗霞光的繽紛。

做一年級的班主任真幸福!

一年級班主任工作總結ppt4

從幼兒園到一年級,可以說是一個孩子人生的一個轉折點,對他的將來起著決定性的做用。小學一年級,在重多人眼里應該是最輕松,最愜意的工作。然而經過這將近兩周來的所見所聞,使我深深意識到,當一個一年級的老師是不容易,當一個一年級的班主任最不容易,也是最艱苦的。

從新生第一天入學開始,班主任和課任教師就不能離開學生,由于學校面積小,人數多,而一年級的孩子又是學校中的弱勢群體,對一切都很陌生。父母送進校園,回家的回家,工作的工作。剩下的工作就是老師的了。走進教室你首先看到的是一群不懂規矩的頑童:有說話的,有玩東西的,有坐的,有站的,有笑的,有鬧的??所以第一天或者說接下來的兩周或一兩個月重要的是對他們行為習慣的養成教育。從日常的一點一滴做起,首先教他們如何坐,如何站,如何回答老師的提問。也許你認為那些他們都不成問題,那你就錯了。第一節課,他們不知道如何起立,當你叫起立后,有的坐著,有的站著,有的在玩東西,有的在與同學打逗??讓你哭笑不得,于是你必須告訴他們聽到口令,全體迅速站起,放下手中的一切東西,抬頭挺胸,

看著老師,用宏亮的聲音向老師道一聲:“老師好!”坐下的時候,必須坐端正,兩手放在桌上,認真聽老師講課,有事要舉手,如何舉,手形如何,舉哪只手,當回答老師問題時要如何做,如何握筆,如何寫字等等,一點一點邊教知識邊注意培養。從一開始就必須使他們意識到與學前的不同,??所有一切作為老師都要要求到,指導到。對于一個近50人的班級真得不容易。一節課下來,累自不必說,重要的是口干舌燥,嗓子發啞。不過,望著一個個天真可愛的小天使,你會感到苦累值得。

其實一年級的學生就象是一張白紙,你在上面畫什么,他就是什么樣子。所以這就要求老師要有一顆博愛的心,愛每一個學生。微笑必不可少,嚴厲也不能無,恩威要掌握好度.這個年齡的孩子模仿能力是很強的,老師的一言一行對他們都會產生深遠的影響,言傳身教在這個階段尤其重要。因此作為老師必須身正心正,品行正才能教育出優秀的孩子。細節決定成敗,其實老師的每一個細節又何嘗不決定學生的身心發展呢?

一年級班主任工作總結ppt5

“花開花落寂無聲”,這話不知誰說的,我想,那他一定是沒有戴上心靈的耳朵。

教小學快12年了,大部分都是教中高年段,今年還是第一次當小學一年級的班主任,雖然能把大孩子教得很好,但是面對這一群小鳥似的嘰嘰喳喳的孩子,我突然不知道用怎樣的方法管理這些不懂事的孩子,每天看到他們頭都大了,一點小事,就像一窩蜂似的,跑到老師那兒告狀。雞毛蒜皮大的小事說得比天還大,真沒辦法。什么都不會,得手把手教,就連怎么掃地,也不知教多少遍,每天搞得我疲憊不堪。盼著他們快快長大,盼著自己什么時候能熬出來。更可氣的是有的孩子,上課一點也不遵守紀律,不管老師說多少遍,一會兒就忘了。屁股底下像按了轉軸似的,不停的動,無論我怎么說他也不聽??吹剿麄?,我覺得自己好無能,真后悔怎么心血來潮去教一年級呢??墒枪ぷ鬟€得繼續,我摸著石頭過河,這兩個多月的每時每刻,嘗到了做一個“孩子王”的酸甜苦辣,也有對一年級班主任的一些感悟。

從這些調皮鬼剛入學開始,我一刻也不敢放松,可以說寸步不離。一年級的孩子是學校中的弱勢群體,對于小學的生活感到好奇和陌生,所以第一天或者說接下來的兩周或一兩個月重要的是對他們行為習

慣的養成教育。從日常的一點一滴做起,首先教他們坐姿,如何站,如何排隊做操,如何向老師打招呼,如何回答老師的提問。上課的40分鐘實在是不夠,光是提醒他們坐好,集中他們的注意力得花掉不少時間。

班上有一名叫小力的孩子,從小和爺爺奶奶一起生活,被寵成一個“混世魔王”,行為習慣特差,每天都有他的事,作業不動腦,??赐赖?,不給他看就吐人口水,有時愛捉弄同學,用筆畫前面同學的新校服,用水潑在同學的身上,還不許同學報告,自個要坐很寬的位置,行為非常霸道。這很讓我傷腦筋。看到孩子這樣的行為,我慢慢地給他講道理:“現在你是小學生了,要做個講文明,懂禮貌的小學生。”他對我的方法真是刀槍不入,總是“虛心接受,堅決不改”,我向小力的家長反映了孩子在學校的表現,可家長也是無可奈何,孩子的壞毛病一點也沒有收斂,在他面前,我放棄了立桿見影改造他的想法,但還是沒有放棄他,心里抱著一個想法:只要在我班里,就由不得你想干什么,就干什么,今天不做作業,課間一定要補起來,今天潑水在同學身上就罰他拖地,我是這么想的也是這么做的,反反復復,時好時壞。經過兩個多月后,最近他的行為習慣稍微改了一些。有一天放學,班上的值日生都_了,孩子把班級的地弄得很臟,我拿起拖把正拖著地,不知什么時候,小力也拿起拖把幫我拖地,說:“老師我幫你拖地,你早點回家”。那一瞬間,我的心暖暖的,原來這個“混世魔王”也有可愛的一面,我對自己說:“耐心等待,花兒最終會開的”。

通過小力的表現,使我明白了一個道理:要想看花開的人必須經過花蕾的孕育,凸現,含苞待放的等待,對一群剛剛踏入小學校園稚氣的孩子的成長,對一個學生身上“頑疾”的去除,不是幾天的事,需要我們耐心的等待。

聽,花開的聲音,像陽光灑向晨霧般輕柔而溫暖,又像月色隱入湖心般迷幻而浪漫,這是心靈的盛開,是生命的綻放。我喜歡傾聽花開的聲音。

快一學期了,我試著讓自己靜下心來,去聽學生們的讀書聲,去欣賞學生們那背書時搖頭晃腦的神情,我會側耳過去,聽聽他們打某個同學的“小報告”,說說同桌的“壞話”,看他們的“手舞足蹈”,聽他們心中的樂事。

花兒總在一年四季里綻放,花開的聲音也總在悄悄地進行。蹲下身子,彎下腰桿,靜下心來,傾聽花開的聲音

? 藝校班主任工作總結 ?

不經意間本學期的教學工作基本結束了,回顧本期來所做的各項工作感慨萬千,有取得成績的喜悅,也有工作失誤帶來的遺憾;有令人難忘的美好時刻,也有讓人苦惱的短暫瞬間;有在工作中付出的艱辛和努力,也有取得成績后得到的回報和謝意??傊仡櫼粚W期的工作使我想了很多,現將本期的各項工作總結如下,不足之處謹請各位領導批評指正。

班級管理工作,對于每一位從事教育事業的老師們來說并不陌生,但管理方法是否得當,手段是否切合實際是做好班級管理工作的關健,對于學生而言,每個不同的學習階段都有不同的管理方法,做為我們職業學校來說,管理學生更是做好各項工作的重中之首,做為中職學校,更要有獨特的管理方法,因此我覺得在班級管理中應該做好以下幾點:

1、全面了解學生的思想動態,因材施教,對癥下藥,充分發揮學生個性特長。每個學生在不同的年齡階段,都有自己對事物認識的獨特見解及想法,但他們做出的任何舉動都是由其想法決定著,因此做好學生的思想德育教育工作猶為重要。我認為,在一個班集中,要想使學生做一個規規距距的學生,光靠各種制度的振攝是遠遠不夠的,要讓他們遵守各種制度,就要讓其先接受制度,但學生的個性差異,總會有些搗亂分子出現,那么就要讓這些學生接受這樣那樣的制度,就要對其說服教育,但我們現在所面臨的學生不是小學生,隨隨便便訓斥一頓要想讓其變的服服帖帖,那是不容易的事情,所以就得先對學生做一個全面的了解,了解其是一個內向的學生,還是一個外向型的學生,或是一個壓根就聽不進去道理的學生,只有這樣才能對癥下藥,做好學生的思想教育工作就會更加湊效。

2、正確引導,擴展德育工作范圍,抓好行為養成教育,全面提升道德品質教育。無論是班會課、課外活動還是其他文體活動時間,我都和學生們在一起,從個人現在的打算,談到自己將來的理想;從今天怎樣做學生,談到將來的人生。談話中我特別側重一點,那就是潛移默化的教育學生如何做人,培養他們的良好的道德品質,真正使學生自身素質和文化水平及專業技能等方面成為有用人才。現在的中職生正處于一種辨別是非不清的階段,換句話講,就是怎么要求,怎么來,不要求就會自由生長,所在,我覺得平時就要正確引導,特別是教育學生心理健康,熱愛班集體,不抽煙、不打架、不說臟話努力提高自身素質,讓學生有個健康的思想,以班規為碼,轉變學生的思想素質,讓學生知道什么事不該做,什么事該作,才能保證學生有個良好的行為養成,只要嚴格要求,多在學生當中去,利用晚自習或閑余時間加深和學生的溝通,就有

3/培養學生廣泛的興趣和愛好。經調查,我們班學生最不感興趣的是文化課,最不愛上的也是文化課,經多方了解,結合本校實際,先后對本班學生講文體課的重要性,努力修正學生各種行為,使同學們愿意好好學習。

4、堅持在處理班級事務時,尤其是獎懲方面對表現好的學生和后進生應使用同一個標準。我自身是這么認為的,但在實際操作過程中,卻對后進生處理的更嚴肅些,我明白在班級管理中要一碗水端平,如處理不當,則會無形中助長了好學生的壞習慣,壓抑了后進生的上進心。但職業學校有職業學校的特點,這些學生馬上要踏入社會,參加工作,但整天還拿著父母的血汗錢亂花、亂吃,上課時間睡覺,和家長聯系,一起進行教育。但于對其它學生我都堅持一個標準,對表現好的學生和后進生的錯誤和表現不足一視同仁,贏得大部分學生的信任,扭轉“班風” “學風”。

5、教育引導學生做到“三個學會” 。(1)學會做人、做事、感恩;(2)學會知識和技能;(3)學會生存。使學生明確其“三個學會”,體會和悟出新的道理。現今是“知識競爭、信息競爭、人才競爭”,就業和求學矛盾突現的時期,不掌握一定的求生技能是難以在世立足。并結合當今的社會現象、

就業求職的案例等多方面給予學生指導,使學生明白、準確的理解、領悟其中的精髓所在,讓他們受益終生。

6、調動“兩個積極性”。(1)要尊重每個學生在課余時間、晚自習,要盡可能地深入到學生中去,多去宿舍,與他們交談、聊天和參與活動,了解學生的思想動態,為學生們分憂解難,同時加深與同學之間的情感。 (2)發動大家參加班級管理的各項活動,讓學生都有自己的發言權,都展現自己才能的機會,通過“周末大放送、普通話演講、《弟子歸》等形式,發動全班同學的積極性,參與獻言獻策,增強學生對班集體榮譽感。

7、切實調動班干部的管理作用。不管在職業學校還是在其它教育機構,不可能一個學生跟一個老師,但每個學生都有他的個性特長,如若不管,就像地里的野草一樣,就把莊稼吃光了,必需打除劃劑。對于學生我覺得也是這樣,我的主要手段就是設立班干部,增添紀律委員,明確分工,落實責任。讓學生去管學生,管理更全面,更周到,隨時都有人在監督。同時設立了綜合素質評比欄,實行學分制,加強班級考核,從而強制性不讓學生違紀,達到做好班級管理的目的。

總之,班級管理是一個復雜的、持續的工作,對學生要有足夠的耐心教育他們,我希望每個學生都能找到自己獨特的一面,讓別人更好的了解自己,我一定會做一名合格的班主任而努力。

? 藝校班主任工作總結 ?

今年以來,泰山區老年大學在區委、區政府的高度重視下,在區老干部局的大力支持下,圍繞中心,服務大局,以實施“快樂教育,親情教育”為宗旨,鞏固辦好老年大學,積極開展文化娛樂活動,充分發揮老年教育的陣地和紐帶作用,認真履行工作職責,團結拼搏,開拓進取,扎實工作,較好地完成了今年半年的各項工作任務,取得了工作的新成效?,F在就老年大學半年來的工作情況總結如下:

一、正確辦學理念是創建和諧校園的基礎

古人云:“老人安,天下安”。老年大學是老年教育的一個主要載體,是老年教育的骨干基地,它的創辦是適應“老齡化”社會的需要。創建和諧校園,正確的辦學理念是基礎。

1.明確了“全納教育”辦學理念。面對老年人的特殊群體,根據老年教育的需要,老年大學必須體現“有教無類”的教育思想。我校對老年人不論職務高低、資歷長短、文化程度、在職離職以及社會老人,都同樣接納,一視同仁,實施平等教育,以體現教育的公平性。

2.明確了“康樂”教育理念。學校尊重老年人的生命特征,堅持一切從老年人的實際出發。在教育教學活動中,一是盡量滿足老年學員精神層面的愿望,吸引他們在娛樂、藝術、文化等方面的注意力,讓他們產生多種樂趣,傾注熱情,重塑自我。二是用知識、文化、人際交往等社會性活動來改變他們生活方式,引導體驗生命的價值,增進身體健康。三是讓他們“休”而不“閑”,對生活重新充滿樂趣,充滿希望,使他們在心理上年輕起來。四是引導、幫助 并給予老年人適應社會的自信力、適應力,從而促進身心快樂、健康。

3.明確了“積極老齡化”人本理念。一是實施“成長”教育,學校教育教學活動體現盡量適應老年學員學習的需求,注入新知識、新技能,以喚醒老年人的內在活力和潛能,使其重新成長,成為積極的老年貢獻者。二是實施“橋梁”教育,“社會參與”是“積極老齡化”的根本表現,社會參與是情怡志暢、長壽健康的源泉。我校通過攝影班走進嘉德、花園等社區,架設了老年學員通往社區和社會的橋梁,通過參加處鎮聯誼活動,發揮學員的技能,展示他們的風采,從中獲得愉悅和健康。

二、改善辦學條件是創建和諧校園的基本

辦學條件和環境是辦好老年大學的基本硬件,也是一直困擾我們的難題,我們做到迎難而上,但因地制宜,因財力制宜,只能努力做好軟環境,以“軟”促“硬”,創造條件,改善現有校園環境。

1、多方籌集資金,改善辦學條件。針對我校硬件不硬,基礎設施與發展不適應的問題,我們積極對上爭取資金,并節省日常開支,集中財力抓好硬件建設,想方設法改善現有的辦學條件。今年購置 辦公電腦1臺,辦公桌椅1幅,安裝電話機1臺,更換照明、吊扇等用具,極大地解決了辦公難,效率慢問題。

2、采用一室多用的方法,解決教室緊缺的問題。隨著學員不斷增加,班級也由原先的9個班增設到16個班,只有三個教室可供上課用,如何應對教室緊缺成了今年的的頭等難題,我們反復研究,怎樣讓課與課安排不沖突,動靜課程分開,決定充分發揮一室多用的功能,周一到周五三個教室全天安排,抽出周五下午做機動時間,用以安排緊急調課,從而鞏固了老學員,發展了新學員,保證了學校正常授課。

3、努力為學員做好惠及工作。我們依據市委老干部局、財政局、人事局、勞動局聯合發文《關于擴大市老年大學招生范圍的通知》,對惠及學員的權益起了一定的作用,鼓勵和支持了老同志參加老年大學學習,并在學習、生活等方面給予關心和照顧。

三、改進管理服務方式

提高教學質量是保障老年大學也是一個正規學校,需要建章立制,我們一直在探索如何完善管理制度,保障并促進和諧校園的規范化,有序化,以提高教學質量和辦學效益。今年我們在班級管理與服務質量上大有改進。

1、實行班級自主管理機制。班級管理以學員群眾自治為主,實行班委會管理機制,提高班級管理的自主性、和諧性與有效性,促進班級的規范化有序化建設。我們每個班都由學員自己推薦班長一名,副班長一到兩名,由他們管理班級事務,及時與學校工作人員溝通交流,反映教師教授情況、學員的生活和思想動態等方面問題,以便更快更好的解決問題。

2、開展質量評估活動。通過召開座談會、問卷調查等形式,廣泛征求學員對教學管理、教師授課、教師選聘的意見建議,對查找出的問題積極整改,促進了教學管理的改善,學員滿意率達98%以上。

3、實行分人跟進管理。由于學校班級規模擴大,16個班級,三個人管理,怎樣使管理更規范、層次更分明是我們今年研究的課題。為發揮每個工作人員的特長,使其更好的貼近班級,跟進服務,我們分班到人,由一人總負責,其余兩人分別安排自己擅長、喜歡跟進的班級,責任到人,分工合理,大大提高了工作效率。

四、按需設課程是創建和諧校園的行為條件

根據學員來源素質的多層次、多元化特點,課程設置應結合校情和辦學條件,繁簡適度,合理安排課時,旨在使老年學員通過學習,能夠在家庭、社區和社會中發揮所長,為其可持續發展奠定智力和心理基礎,并能淡化學員個體差異。班次設置上區分層次,合理設置基礎班和提高班,基礎班注重培養學員學習興趣,提高班著重對學員有所引導,適應了不同層次

學員的要求。日常教學中突出重點,堅持“少而精”的原則,控制每門專業的學員人數,開展分類分層一對一教學,增加教師和學員的互動,取得了良好的課堂教學效果。

五、搭建活動平臺是創建和諧校園的“助推器”

我們積極創造條件,組織開展各種活動,為廣大學員展示學習成果提供良好平臺。

一是加大宣傳力度,營造良好輿論環境。充分利用廣播、電視、報刊、網絡等新聞媒體,宣傳老年教育工作的重要性,努力營造全區重視和關心老年教育事業的濃厚氛圍。今年多次邀請泰安晚報記者來我校,將攝影班作品推薦刊登,宣傳老年大學,攝影班老師宋軍、張仁東作品都有專門介紹刊登。

二是定期舉辦豐富多彩的活動。學校注重學員的社會實踐活動,讓學員在活動中怡情暢志,提高學員的生活滿意度和幸福感。今年在“慶三八市女勞模、女干部慰問演出”活動中,我們積極參與,組織學員觀看學習,學習好的演出經驗,以提高學員的演出水平。

舞蹈班學員還參加全區“慶五一老年文體活動演出”,得到了評委和觀眾的一致好評,收到很好的演出效果。為更好發揮學員的專長和特長,我們解放以往陳舊思想,更新觀念,在學期末讓每個班組織一臺匯報演出,學員自編自演,展示自己一學期的學習成果,二胡、合唱班教師對學員進行點評,書面打分,極大地提高了學員學習的積極性。

三是引導學員利用所學發揮作用。鼓勵學員入村、進社區、到社會活動。合唱班班委組織二十余名學員到泰山賓館演出,參加社會活動,舞蹈班學員積極參加社區組織的各種活動。

老年大學也為千方百計為學員提供展示平臺,我們與區文聯共同承辦了“慶七一、迎十八大”全區機關干部“頌黨、愛黨”書畫攝影展,學員們提供作品96幅,通過筆墨和鏡頭,捕捉生活中的真善美,大家既切磋了技藝,又增進了友誼,老年大學的影響力也日益擴大。

? 藝校班主任工作總結 ?

本學期,我擔任八年級4班的班主任,自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,下面談一下一個學期以來的班任心得和經驗教訓:

一、一期限來的工作情況:

1、重視和搞好班干部的發掘、扶持和培養。

我首先選擇一些品學兼優、責任心樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到更多班的動態,有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

2、深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

3、加強與家長的溝通。

我經常與家長取得聯系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

二、心得體會:班風的培養與建設

班風,是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:

(1)培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔心的雖然在七(4)時是一個紀律較好的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是八(4)班的。并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟八(3)班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

(2)重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪跑、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

三、問題及教訓

本學期,班級部分同學學習主動性不強,上進心缺乏,成績不夠穩定;寢室就寢紀律不是很好,有待于進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養成等等。

四、努力方向

1、不斷向優秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法

2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能

3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風

總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績?!?/p>

? 藝校班主任工作總結 ?

班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面開展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質,我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

一、深入學生、親近、了解學生,做學生的朋友。

多年的班主任工作告訴我:;;只要了解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們;。因此,為了能更加深入地了解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著;;親其師,才能信其道;的思想,尋找時間、尋找時機接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力后,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

二、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的根底。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的'班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

第一、行為標準教育,也包括法制、社會公德教育。由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關標準內容,催促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立典范,發現不良現象及時糾正。在班里實行班干局部工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多催促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大局部學生都能自覺遵守行為標準,維護集體榮譽。

第二,學習重要性教育。開學一段時間后我就發現我們班有的學生學習根底差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責催促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結合的方式。

總之,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,加深自己的理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把三年級班主任工作做得做的更好。

? 藝校班主任工作總結 ?

除了教室,宿舍是學生在學校的第二場所了,所以說宿舍的管理也是尤其重要的。因此宿舍長需要有組織和管理能力的學生來擔任。在一次和學生談話時劉碩自薦可以擔任宿舍長,通過我對他的了解,知道在七八年級時他是一個紀律上都管不住自己的人,我曾猶豫過他能行嗎?我又想這樣或許是幫助他改掉毛病的一個辦法所以我就任命了他。指導小組的其他兩位老師也贊成我的決定。經過一個時期的實踐證明我們的決定是正確的。他不僅改掉了毛病,還將宿舍管理的井井有條,同時他的成績直線上升。

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