社區老齡工作思想總結|社區老齡工作思想總結（系列11篇）

社區老齡工作思想總結（系列11篇）。

? 社區老齡工作思想總結

我鎮老齡工作，在縣委、縣政府的正確領導下，縣老齡委、老體協、關工委的關心幫助指導下，鎮黨委、鎮政府的高度重視和鎮老齡辦的努力辛勤勞動下，認真貫徹落實黨的十七大精神和“兩法一綱要一決定”（老年人權益保護法、體育法、全民健身綱要、老齡工作的決定），堅持以人為本和社會全面進步統攬老齡工作全局，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅定不移地貫徹落實“黨政主導，社會參與，全民關懷”的老齡工作方針，以建設社會主義新農村，構建和諧##，實現老有所養、老有所醫、老有所為，老有所學，老有所樂為落腳點。在20的老齡工作中做了一些實實在在的工作，現將我鎮一年來的老齡工作情況總結于后：

##鎮轄#個行政村，##個社，#個社區，#個居民小組。全鎮#戶，##人。其中農業人口##人，場鎮常住人口##人，是省命名的“社會治安綜合治理模范鎮”，省級小城鎮試點鎮，市級敬老模范鎮。

老年人是社會的重要組成部份。老齡工作涉及社會的方方面面，要抓的工作很多。但我認為抓好老齡工作最主要的是要提高認識，抓好組織建設，陣地建設，經常組織老年人開展有益身心健康的文體活動，才能真正體現老齡工作的實際成效。

（一）充分認識老齡工作對構建和諧社會的重要作用。構建社會主義和諧社會是黨中央作出的一項重大戰略決策。老齡工作與構建和諧社會有著廣泛的`聯系，只有充分認識老齡工作在構建和諧社會中的地位和作用，我們的工作才能自覺地服從和服務于和諧社會大局。構建和諧社會的核心就是在經濟建設高度發展的基礎上實現新的社會公平，把全社會的發展成果和公共利益拿出來讓全社會共享，通過公平公正實現社會的和諧。中國巳經進入老齡化社會，全國老年人巳占總人口的11%，而且按照人口近期的推斷，老年人增長速度以超過3%的速度增長。由此看來，老年人巳經成為當今中國最龐大最特殊的弱勢群體，是共享發展成果的照顧對象。我們作為抓老齡工作的同志，最重要的任務就是要讓老年人共享改革開放帶來的社會成果，讓全社會都來善待老年人，尊重老年人，關愛老年人。另外作為老年人也要對構建和諧社會作貢獻。國家老體協主席張發強同志在全國老年人體育工作會上講“一個和諧的社會，應該從人的身體和諧開始，身體和諧，才能促進家庭和諧，社會和諧?！崩夏耆私洺⒓游捏w活動，保持身心健康，少看醫，少吃藥，精神振作，樂觀向上，這就是對家庭和諧，社會和諧做出的最大貢獻。

（二）統一思想，切實加強對老齡工作和老體協工作的領導。在中國老年化趨勢日趨嚴重的今天，抓好老齡工作和老年體育工作，是落實“三個代表”重要思想，推進社會主義精神文明建設的具體體現，是客觀形勢發展的必然。為進一步貫徹落實“黨政主導，社會參與，全民關懷”的老齡工作方針和“促進城市，發展農村，重在基層，面向全體”的老齡體育工作方針，年根據人事變動及時調整充實老齡工作委員會。成立了以黨委副書記為主任，分管領導、老齡辦主任為副主任，社事辦、財政所、經發辦、宣傳辦負責人為老齡工作委員會成員。同時還分別完善了老年協會、老年體育協會以及球類、釣魚、棋牌等協會組織。鎮黨委、政府并建立了相應的制度，把老齡工作、老年體育工作列入黨委、政府的重要議事日程，每季度聽取一次老齡工作和老年體育工作的情況匯報，研究一次老齡和老年體育工作。目前，鎮上已經形成了黨政主導，分管主抓，各成員單位齊抓共管，全社會共同參與，關心老齡工作和老年體育工作的新格局。

（三）制定工作計劃，明確工作目標，落實工作責任。年初鎮上制定了老齡工作安排意見，并把相關文件下發到各村、社區及其單位，并提出具體要求。季度一次小檢查，半年一次初檢查，年終一次大檢查，并列入黨建工作年終目標考核的內容。對老齡工作抓得好的村、社區、單位鎮上年終要給予表彰和獎勵。

（四）認真開展豐富多彩的老年文體活動。抓好有益于老年人身心健康的文化體育活動，不僅有利于提高老年人身體素質、滿足老年人的精神文化需求，也有利于弘揚尊老、敬老、愛老的中華民族傳統美德?，F在大多數老年人沒有工作生活負擔，參加體育活動時間上有保障，并且積極性很高。我們根據國家關于老年人體育工作的方針，堅持“因人、因地、因時制宜”，堅持“科學性、多樣性、安全性、趣味性、**性和健身性”的原則，按照“現代項目與傳統項目相結合、運動型項目與休閑型項目相并舉，以體為主、文體結合，戶外為主、戶內與戶外相結合”的活動要求，積極開展各種有益于老年人身心健康的體育活動。

1、今年春節，鎮上的彩龍、火龍到機關、企（事）業單位、百姓家拜年，從正月初一開始到正月十五結束。正月初十我鎮老協會還專門為敬老院五保老人安排了一場慰問演出。演出節目有軍鼓、腰鼓、舞蹈等，深受五保老人的歡迎。

2、門球、釣魚、棋牌活動頻繁。一年四季都在開展活動。今年十月參加了**縣老齡辦舉辦的重陽節“長壽杯”門球賽，榮獲鄉鎮組第一名、鄉鎮組道德風尚獎。并多次邀請縣門協、自行車隊、摩尼門球隊、馬嶺門球隊、進行門球**賽，采取請進來走出去，相互學習的老年體育方式，增進了老同志之間的交流和**，提高了門球技藝，接識了很多老年朋友。

3、飛音樂隊、秧歌隊、腰鼓隊、**隊一年四季不分春夏秋冬都活躍在天池這片熱土上，每逢大小節日，企事業單位舉行隆重慶典，老百姓的紅白喜事，這幾支隊伍都要進行演出。全年受邀演出在100場以上。腰鼓隊、**隊受邀演出在50場以上，通過演出既展現了老年人的風采，又鍛煉了身體，同時還增加了收入。特別是全鎮五保孤寡老人過世，老協會樂隊還要免費為其送葬，社會反響很好。飛音樂隊、腰鼓隊、**隊還走出了鄉門，在毗鄰鄉鎮開展活動，很受群眾歡迎。

4、今年九九重陽節，鎮黨委、政府領導舉辦了“長壽之鄉”座談會，##鎮老齡人代表40多人共聚一堂歡度重陽節。會后，政府機關全體人員、老齡代表一去看望敬老院五保老人，送上節日的祝福和1000元慰問金并與他們共進午餐。

5、加強法律法規宣傳，維護老年人的合法權益。2010年我們印發了老年人權益保障法、婚姻法、婦女權益保障法、未成年人保護法、加強老齡工作的決定等資料1000余份，分別發到村（社區）、組及60周歲老年人手中，并在##村開展了老齡法律法規知識講課。

6、認真抓好創“市級敬老模范鄉鎮”的一些具體工作為。

（1）、在硬件實施上，協助敬老院抓好配套實施建設，完善了洗水池、沖水池、豬舍建設，現敬老院各項實施較為完善，同時還完善了門球場的圍欄建設，功德碑建設。

（2）、在軟件實施上，一是編寫了##鎮老年人法律援助辦法、高壽特困老人照顧措施。二是書寫了愛老敬老固定標語5幅，舉辦了“孝親敬老”表彰了鎮上五名孝親敬老之星，其中我鎮李宗達、曾維芬的孝親敬老之舉還受到縣黨委政府的保障，授予**縣孝親敬老之星的稱號。三是老齡辦公室各項制度及老年人權益保護法制牌上墻。四是認真做好創市級敬老模范鄉鎮的迎檢工作。實施創市級敬老模范鄉鎮以來的工作全部進行了清理，寫了5000多字的匯報材料。

（一）、進一步加大對法律法規尤其是“兩法一綱要一決定”的宣傳力度，營造全社會都來關心老齡工作和老年體育工作的氛圍。響亮提出“老同志的今天就是年青人的明天，關心尊重老年人就是關心和尊重自己，尊重歷史”。

（二）、到，力爭在新區再新建一個門球場，并配套完善好露天休閑文體廣場。用三年左右時間力爭全鎮#個村，村村有老年活動室，老年健身活動場地。

（三）、繼續抓好組織建設和制度建設。把具有奉獻精神，熱愛老齡事業，關心老齡工作，熟悉老齡業務的同志吸納到老齡委、老體協隊伍中來。使老齡工作、老年體協工作充滿生機和活力。同時進一步完善好各項規章管理制度。

? 社區老齡工作思想總結

2017年社區年度思想工作總結范文

進駐社區以來，在街道、社區領導的指導下，在社區同志們的幫助下，我在深入政治、業務學習的同時，不斷提高為人民服務的自覺性，求真務實、廉潔自律、努力工作。在社區創建“安全生產文化示范社區”、“全國文明城市”等重點任務中，協助社區領導克服困難、迎難而進，各項工作均取得了一定的成績，也受到了上級領導的表彰。

一、遵章守紀，團結友愛，努力學習，不斷提高各方面的素質和能力。

在社區工作以后，我漸漸認識到，社區是社會的神經未梢，社區工作的好壞直接體現群眾的利益得失，同時社區工作千頭萬緒，牽掛到黨的各方面的方針政策，因此，在做好本職工作的基礎上，不斷加強各方面的學習，從黨的會議精神到各方面政策文件，從政治理論學習到街道業務知識學習，通過學習自己的思想政治素質有了長足進步，政策理論水平也有很大提高。更加明確了“為誰干，怎么干”的內涵，平時在工作中，能團結同志，遵章守紀，積極參加社區組織的各項活動，在勞動中、在考察調研中、在過組織生活時，在扶貧幫困活動中都能踴躍帶頭。積極配合社區工作，圓滿完成各項工作任務。

二、發揮自身優點，認真完成各級交辦的各項工作任務

網絡問題，提高了社區的辦公效率。在社區創建安全生產文化示范社區工作中，協助社區綜治員完善安全生產制度主持“慶中秋、迎國慶-安全文化文藝晚會”一場，以有獎問答形式向觀看居民宣傳文明禮儀、安全知識，受教150余人。

創城宣傳、環境衛生治理等工作中，累計協助社區補充、完善《志愿者服務》、《未成年人思想道德教育》工作資料懸掛宣傳掛圖宣傳橫幅(樹幅)“文明禮儀”等主題的居民座談會參加各類志愿者服務7次。

聊一聊，真心實意為群眾提供服務，千方百計為群眾排憂解難，這樣才能聽到廣大群眾反映的民意，才能收到群眾的歡迎，才能得到他們的`充分信任，才能促進各項工作，更好的開展，才能實現發展與和諧的相互統一。在協助社區完成各類工作之余，我堅持走訪入戶，到居民家中了解他們對社區工作的意見、生活動中的困難，認真記錄《民情日記》，累計走訪居民調解矛盾糾紛4起;解決6路車車站等居民關心的熱點問題5件，得到轄區居民的一致好評。

回顧一年的駐社工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足。一是社區業務知識還不夠精，還需不斷加強學習。二是與社區群眾交流還不夠，因此在今后的工作中，我要揚長避短，不斷加強學習，多向老同志請教，進一步加深和居民的了解、溝通，做一名優秀的駐社工作者。

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20**年，老齡委辦公室將在落實上級業務部門各項工作、做好一系列日常工作的同時，更加注重為老年人做好事、辦實事：一是進一步加強與相關部門的協調力度，力爭出臺相關文件，大幅提高九旬以上高齡老人“尊老金”標準；二是繼續做好與上級主管部門的溝通協調工作，使我區65周歲以上老人在免費乘坐南通市區公交車上盡快與南通接軌，使我區老人既切實感受到改革開放帶來的豐碩成果，更感受到撤市并區帶來的巨大實惠，從而更加有力地推動我區老齡工作的發展。

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為了加強社區居委會財務管理，規范財務行為，提高理財水平，結合社區居委會實際，制定本制度：

一、社區居委會實行“錢帳分離、居財鎮管、日清月結、項目審批、定期審計”的財務管理制度。

二、社區居委會的'所有財務活動必須遵守有關財政法規、行政法規和有關財務制度的規定。

三、嚴格執行資金支出的審核權限。居委會的各項開支必須堅持“一支筆” 審批制度，由居委會書記負責簽字審批。

四、財務人員要嚴格收支手續，做到收有憑、支有據。認真填好各類報表，統一居委會的收支及經濟活動情況，建立健全帳薄。

五、實行民主理財，定期審計。每月定期對財務帳目進行清理審查，并將結果張榜公布。

六、居委會干部離任時，應接受有關部門的審計，并辦理財務交接手續。

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根據《xx辦事處干部隊伍思想紀律作風整頓實施方案》要求，我社區全體工作人員認真完成了第一階段的學習，并且積極轉入第二階段取得了階段性成效?，F將第二階段總結如下：

一、向辦事處干部思想紀律作風整頓領導組遞交冶建社區紀律作風整頓第二階段轉段申請：

我社區按照xx辦事處思想紀律作風整頓領導組第一階段的要求，認真完成了學習任務，現要求申請轉入第二階段查找問題階段。

二、第二階段工作安排

（一）、廣泛征求意見。

主要方法有：

1、設立意見箱；

2、發放征求意見卡；

3、召開座談會。

（二）、查找問題。

社區全體工作人員要針對近年來思想、紀律、作風方面存在的突出問題，寫出全面深刻的剖析材料，找準問題，深查原因，剖析危害，提出改進措施，明確今后努力方向。

（三）、集中討論、對號入座。

把征求到的問題和自查自查找的問題集中討論，看問題找得準不準，責任明不明。

三、工作思路和打算

以干部職工作風集中整頓暨解放思想大討論活動為契機，針對目前社區工作中存在的突出問題，結合新形勢，我們提出了“一個思路”，確保集中整頓活動與當前工作兩結合，兩不誤。

（一）查找群眾反映的問題，剖析群眾觀念。征求服務對象的意見，一件一件地查證落實，做到事事有交待，件件有結果。認真開展群眾滿意度測評，在辦公室范圍內組織開展對社區干部的民主評議和民主測評，幫助干部查找問題。對民主測評中群眾滿意率較低的，要認真查找原因，落實幫助措施。

（二）查找違反黨紀政紀的問題，剖析思想政治素質，按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》等，查找執行黨紀政紀等方面的突出問題，剖析自己有無違紀的行為。

（三）查找作風不嚴謹問題，剖析干部形象。對照各項制度的要求，認真查找工作作風不實，事業心不強；工作不負責和行為不檢、不規范的行為，剖析自己樹立了什么樣的形象。在認真聽取群眾意見和“三查三剖”找準問題的基礎上，仔細梳理匯總：

一是加強班子建設，班子成員首先要不斷解放思想，轉變觀念，努把主要精力和時間放在勤奮敬業上，放在真抓實干上，放在解決問題上，放在團結共事上，堅決克服在工作中存在的懶、浮、拖、軟、散等不良習氣；

二是加強制度建設，健全崗位職責，加強內部管理，完善各項制度，真正形成用制度管人、管事的工作運行機制；

三是加強業務培訓，采取“走出去，請進來”的方式，加強業務培訓，努力提高社區工作人員的辦事能力和辦事效率，進一步規范行為，提高工作質量；

四是加強隊伍作風建設，著力解決辦事不公、辦事不力、辦事不嚴等做法不到位的問題；

五是加強職業道德教育，加大糾正行業不正之風的力度，努力建立一支廉潔自律、辦事高效的工作隊伍；

六是加強督查考核，確保各項工作任務落到實處。

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在現代社會，隨著人口老齡化問題日益突出，老齡工作成為一項至關重要的社會責任。老齡工作的目標是為老年人提供全面的照顧和支持，幫助他們過上幸福、健康和有尊嚴的生活。本文將詳細討論老齡工作的內容、挑戰以及對社會的影響，并提出相應的總結和建議。

老齡工作的內容非常豐富多樣。它包括醫療照護、居家護理、社交活動、心理支持等多個方面。醫療照護是老齡工作的基石，為老年人提供全面的醫療服務和健康咨詢。居家護理是幫助老年人解決生活中的實際困難，如個人衛生、飲食等。社交活動則是為老年人創造社交機會，促進他們與社會的互動和參與。心理支持是關注老年人的心理健康，提供情感上的支持和安慰。

老齡工作面臨著諸多挑戰。首先是人力資源的不足。隨著老年人口的不斷增加，老齡工作的需求也越來越大，但相關專業人才相對稀缺。其次是財政支出的問題。老齡工作需要大量的經費投入，但政府財政壓力和資源有限，不同地區的老齡工作發展水平參差不齊。老齡工作還面臨著社會觀念的轉變和經驗傳承的問題。年輕一代對老年人的關注度和理解程度存在差異，而老年人的經驗和知識尚未得到有效記錄和傳承。

盡管老齡工作面臨著諸多挑戰，但它對社會的影響也是顯而易見的。老齡工作是社會責任的重要體現。關注老年人的健康和幸福，真正實現全人類的共同進步。老齡工作有助于緩解社會的壓力。通過提供醫療、護理等服務，減輕了老年人家庭以及社會的負擔。老齡工作還促進了社會的和諧與穩定。老年人在社會中的角色是不可替代的，他們的經驗和智慧對社會發展具有重要作用。

小編認為，老齡工作是一項具有重要意義的社會工作。通過提供全面的照顧和支持，幫助老年人過上幸福、健康和有尊嚴的生活。老齡工作也面臨著人力資源不足、財政支出問題以及社會觀念的轉變等挑戰。為了更好地開展老齡工作，我們建議加大對相關專業人才的培養和引進力度，增加財政投入，完善老齡工作的法律法規，并加強社會對老年人的關注和支持。只有通過共同努力，我們才能真正實現老年人的幸福和社會的長期穩定發展。

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????**鎮辦事處位于克拉瑪依東南九公里北連217國道，鎮區面積100多平方公里，居民總人數13000多人，外來人口3000多人，轄區單位44個，助鎮單位15個，辦事處下設五個社區，八個小區，是克拉瑪依市、新疆石油管理局、新疆油田公司的主要石油工業煉化生產基地，是一個重要的石油煉化區。其中：共有60歲以上老年人約908人，男性504人，女性404人；漢族845人，民族63人。60—69歲的老年人782人，70—79歲的老年人118人，80-89歲以上的老年人7人，90—99歲的老年人0人，100歲的老年人1人。s0100
????近幾年，為了切實加強**鎮辦事處的老齡工作，全面貫徹落實《中國共產黨中央、國務院關于加強老齡工作的決定》和《中國老齡事業發展“十五”計劃綱要》，從2000年開始，一方面區委、區政府以改善和提高老年人生活質量為宗旨，將老年工作作為社區建設突破口進行部署和安排。自從2001年6月國家民政部在全國實施“社區老年福利服務星光計劃”至今，除了區政府上下撥的30萬以外，辦事處為各社區建設了一批老年服務的設施、活動中心和老年學校，使老齡工作的“六個老有”目標基本能夠落實到社區。另一方面注重老齡工作的實踐，積極協調各部門離退休干部的作用，實現資源共享，共駐共建，較好地完成了每年區交辦的各項老齡工作任務。經過近三年的不懈努力，**鎮辦事處先后獲得了“自治區級社區建設示范區”、“自治區級文明城區”、“自治區級衛生紅旗城區”、自治區級“天山杯”城市競賽先進城區、“自治區級百日廣場文化活動競賽先進縣（市、區）”、市局級“社區建設先進街道”等多項榮譽稱號。6月18日，克拉瑪依市召開了市老齡工作委員會第一次全體會議后，區委、區政府認真按照上級要求，經過各項籌備于9月4日正式召開了區老齡工作委員會第一次會議，會上傳達了李嵐清副總理、胡家艷副書記在全國及自治區老齡工作會議上的講話。分別從不同方面、不同角度闡明了重視老齡工作的意義，并向各成員單位提出了今后的工作要求，由于領導重視，今年的老齡工作進入了實質性階段。組建組織機構，設立專門辦公室。為了加強領導，確保我辦事處老齡工作的順利進行，并按照委員會職責、辦公室職責、成員單位職責、聯絡員職責、有關會議制度。同時重點安排了2003年下半年主要任務、敬老月活動計劃。加大了硬件投入力度。自開展社區建設工作至今，幾年來通過各方籌資累計投入30萬元用于改造人居環境，并投入60余萬元用于配置和完善社區各類服務設施。僅今年用于新建和改造社區活動場所及辦公場所投入約300萬元；用于改造人居環境投入約15萬元；設備和完善社區各類服務設施20萬元。重點改造了8個小區；建設一個休閑廣場；新建5個社區居委會；**醫院醫療設備的到位，這些都將為我們下一步老齡工作的深入開展奠定基矗3.落實好區政府的各項工作。《關于開展敬老月、老人節活動的工作安排》；今年
????8－－10月克拉瑪依市舉辦了首屆老年文化藝術節及水節等活動，從8月15日開始區文化局、街道辦事處、社區、離退休管理站組織了書法、攝影、民間手工、健身娛樂、老年太極劍，老年秧歌，老年腰鼓隊等系列活動及大型老年文化藝術節的閉幕式。比如：在敬老月期間，通過組建的多個社區文化體育骨干隊伍，開展了簽定“助老協議”，慰問、幫困、法律、醫療服務等活動，辦事處還自籌資金設立了“敬老基金”，另外，還建立了辦事處體協、組織體育指導員隊伍、興建晨晚練點。老人節期間，廣泛開展了敬老活動，加大宣傳力度，通過廣播、報紙、標語、宣傳欄等宣傳工具，大力開展內容豐富和形式多樣的宣傳活動。各社區及離退休管理站都組織開展了形式多樣的慶?；顒雍臀繂柣顒??；顒拥男问街饕芯蠢暇柚⒕蠢献剷?、茶話會、聯誼會、游園活動、觀看文藝表演、老年書法賽、老年人健康講座、義診及入戶慰問等,還重點慰問了轄區內80歲以上老年人、百歲老人，孤寡老人、病困老人和革命前輩。較有特色的有：石化廠參加了敬老月活動，共計捐款719元，其中7家個體業主與辦事處簽訂了長期敬老助老協議書，個體業主與工商及辦事處領導還一同慰問了轄區特困老人，并送去了鮮花、清油、牛奶、大米等慰問品。辦事處還發動學校的共青團組織和少先隊員開展敬老助老活動,主動在敬老月期間幫助老人清掃衛生等活動。為活躍老年人的精神生活，舉辦了豐富多彩的文體活動，各社區居委會成立了中老年健身、太極拳、劍、扇子舞、秧歌舞、腰鼓隊等18支文體活動隊伍和書法、繪畫、手工等興趣小組。在敬老月期間辦事處舉辦了一次敬老聯誼會，聯誼會上社區文藝愛好者為老年人代表表演了豐富多彩的節目,老年人也唱起了自己喜歡的革命歌曲。辦事處組織本轄區老年人參觀了大農業基地、游玩了西郊水庫、九龍潭等地，開闊了老年人的視野，增進了老年人對克拉瑪依近年來發生的巨大變化的感性認識……4.以示范和爭創為載體，豐富老年文化，落實《全民健身計劃綱要》。按照全國老齡委《關于在全國開展創建老齡工作先進區活動的通知》精神積極準備、創造條件，嚴格按照創建的六條標準確定示范城區和社區。各社區搭上了“星光計劃”列車，廣泛開展實施了“孝心工程”，開展了十大塊工作：（1）社會福利保障服務（2）星光孝心服務（3）便民利民的抵償、全償服務（4）康復防殘的社區醫療（

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XX村20**年的老齡工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在鎮老齡委的指導下，深入貫徹縣委縣政府《20**年全縣老齡工作思路》相關文件精神，堅持“黨政主導、社會參與，全民關懷”的老齡工作方針和“以人為本、為老服務”的工作理念，以實現老有所養、老有所醫、老有所學、老有所樂為出發點和落腳點，真正做到使我村老年群眾晚年生活過得豐富多彩?，F將我村一年來老齡工作總結如下：

隨著老齡化的加劇，針對我村人口基數大，高齡老人比例高、空巢老人逐年增多、家庭養老功能迅速弱化的實際情況，村兩委班子充分認識到老齡工作的重要性，為切實加強老齡工作領導，專門成立了村老年人工作領導小組，下設老齡委員會、老年協會理事會、夕陽紅調解組，健全老齡工作隊伍，并以新建的XX老年活動中心為新落腳點分設服務點，彌補和改善該片區老齡工作薄弱的問題，使得老齡工作上下貫通，全民協力，共同推進我村老齡事業的發展。

做到開展老年活動有會議記錄。運用遠程教育終端、農民信箱老年大學等形式宣傳老年健康知識，增強老年人的健康衛生意識。一年來，共安排老人的健康知識講座 4次，內容有老年人醫療保健、養生保健、老年人營養知識等，讓村老年人進一步增強了健康意識、增長了知識。

為了煥發老年人青春、發揮老年人的余熱，我村兩委大力提倡老年人開展體育健身和文化娛樂活動，倡導科學健康的生活方式。今年，我村新建完善了XX老年活動中心，對門口道路、道場進行了硬化，并在活動中心四周進行綠化處理，完善了老年人娛樂設施，為保障老年人權益提供了結實基礎。我們組織老年人參加讀報、下棋、收看影視節目等有益身心健康的各種活動。一年來組織老年人參加各類活動，在元宵節、端午節等傳統的節日舉辦各類活動，組織老年人自娛自樂。

在老年人文化陣地的建設方面，以XX老年活動室和XX老年活動中心為依托，積極宣傳并組織老年人參加老年電大學習，今年我村共有31名老年人參加了春季和秋季老年電大的學習，占60周歲以上老年人的5.8%。充分利用電視電教室，每天早上8點準時為老年人點播浙江電視臺教育科技頻道播出的《老年大學》欄目，通過多期《老年人權益保障》、《老年保健知識》和《老年心理》等電視課程講座，使老年人的生活質量和農村精神文明建設都有了提高，形成了較好的老年學習氛圍。

我村為確保老年工作與全面建設小康協調發展，提倡近鄰老年人互幫互助，充分發揮夕陽紅調解組在解決家庭糾紛方面的作用，使老人們享受到晚年的幸福，促進家風、村風、民風的`和諧。XX老年活動室和XX老年人活動中心，服務對象面向全村所有老年人，為老年證辦理、老年電大報名、鄰里矛盾調解、養老保險政策咨詢等方面問題的解決提供了很好的平臺。

積極配合上級老齡委的工作，使我村60歲以上老年人全部享受到了政府補貼，無一遺漏。針對部分家庭困難，老人贍養費用較低的情況，我村老年活動中心老齡委員會幫他們申請辦了低保，在新春、高溫和重陽節前夕多次開展對困難老年人慰問。今年9月，開展老年人養老服務需求評估情況調查，對我村轄區內60歲以上的全部老年人共計532人逐一摸底詢問，了解其身體健康狀況、經濟收入情況、服務需求情況等信息，為下一步深入落實老齡工作提供了詳實的數據庫。同時，村委會向全村村民發出了“弘揚敬老養老傳統美德”的倡議，號召村民盡起責任，關心老人。

老齡工作是全社會的工作，是一項內容極其豐富且面向未來的重要工作。老齡化的趨勢越來越嚴峻，如果他們的問題解決不好，必將影響到一個和諧社會的建成，在今后工作中，我們爭取多到一些先進的兄弟村學習，吸取好的經驗，爭取把明年的工作做得更好。

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一、加強對社區居民的法律宣傳和法制教育，提高社區居民的法律意識和法制觀念；對社區居民進行防盜、防火、防治安災害事故的教育，提高社區居民的治安防范意識；

二、定期排查社區內各類治安隱患和矛盾糾紛，并提出改進的措施和意見；

三、組織居民開展群防群治，建立健全社區治安義務巡邏隊伍，形成專群結合的防控網絡；

四、向居民宣傳戶籍管理政策和有關規定，及時掌握和了解居民家中外來人員的情況。配合社區建立健全社區常住人口和流動人口的戶籍檔案；

五、督促社區居民和單位落實消防措施，加強小區大門、樓棟單元門、車庫、住宅門的防盜設施建設；

六、協助有關部門對被管制、假釋、緩刑、監外執行和被剝奪政治權利的罪犯以及監視居住、取保候審的被告人進行監視、考察并適時做好教育轉化和安置工作；

七、配合公安部門對社區內出租房屋、公共停車場進行管理；

八、教育居民協助政府檢舉揭發壞人壞事和各種違法犯罪活動，勸阻和制止違反治安管理法規的行為；

九、做好重點人員的教育疏導工作，預防惡性的事件發生；

十、加大對轄區內不安定因素的監控力度，發現案情妥善保護現場，迅速報案，并積極協助公安機關做好案件的偵破工作；

十一、及時發現并解決好社區內鄰里之間、居民之間、居民與社區單位之間、社區單位之間容易引發矛盾和糾紛的問題，做好前期工作，將矛盾糾紛消化在萌芽狀態；

十二、認真貫徹“調防結合、以防為主”的方針，堅持以事實為依據，以法律為準繩，通過強有力的思想政治工作，及時調解民間糾紛，防止矛盾激化。堅決杜絕因調解工作不及時而造成民轉刑案件的發生；

十三、充分發揮社區黨員、居民代表、居民小組長和樓棟長的作用，建立健全社區民調組織，落實民調人員，完善調解工作制度，確保各類糾紛及時調處；

十四、對因人民內部矛盾激化，可能引發的嚴重危害治安后果的情況要及時向有關部門反映，同時做好教育疏導工作，預防惡性的事件的發生；

十五、向政府和有關部門及時反映居民對治安、普法和調解工作的有關情況，并提出意見和建議。

? 社區老齡工作思想總結

2015年，市老齡辦積極推動老年人優待乘車、高齡津貼、特困救助等惠老政策修訂出臺，大力開展為老維權活動，加強老齡政策調查研究，開展“最美老有所為人物”、“敬老文明號”等評選創建活動，為實現全年“打好十二五收官戰，全面開創老齡事業新局面”的工作任務奠定了良好基礎。

一、出臺惠老政策，為老年人提供乘車、高齡津貼、特困救助等社會保障

1、解決老年人優待乘車問題。

市老齡辦協調市財政在現行票價補貼60萬元的基礎上，每年底根據老年人乘車專用刷卡系統記載的實際刷卡信息記錄，經財政投資評審認定后給予足額補貼；協調市人壽保險公司為乘車老年人辦理意外傷害險。2015年1月，以市政府辦公室名義出臺《XX市中心城區老年人優待乘坐公交車實施辦法》?！掇k法》規定，中心城區65周歲（含）以上老年人可憑公交車免費ic卡，免費乘坐公交車；年滿60周歲不滿65周歲老年人可憑公交車優惠ic卡，半價優惠乘坐公交車。據統計，4個中心城區65歲以上70歲以下的老人共計6萬余人成為免費乘車政策的受益者，60歲到65之間享受半價優惠的老人也有6萬余人，總受益人數達12萬余人。

2、發放高齡津貼和特困救助。

全市自2013年起為具有本市常住戶口 3年以上且年齡滿 90 周歲至不滿 100 周歲老年人每人每年發放300元高齡津貼。每年為300名農村高齡特困老年人發放15萬元救助金。2015年5月，結合實際情況，市政府辦公室和市老齡辦、市財政局分別修訂出臺了《XX市老年人高齡津貼發放管理辦法》（德政辦發﹝2015﹞7號）和《XX市救助農村高齡特困老年人辦法》（德老辦發﹝2015﹞16號）?！熬蠢显隆逼陂g，集中為全市187位百歲老人發放長壽補貼80、78萬元；為全市8798名90-99歲老年人發放高齡津貼289、51萬元；救助全市540名農村高齡特困老年人，發放特困救助金17、4萬元。其中，XX縣和XX縣轄區的每位90-99歲老年人都分別領到600元和500元高齡津貼，均高于全市人均標準300元。

二、籌備參加“老博會”，扶持民辦養老服務機構，發展“銀齡安康”工程，推動老齡事業全面發展

1、積極參加省“老博會”。

6月5日-6日，第七屆中國（山東）國際老齡產業博覽會在濟南舉行。市老齡辦組織全市9家民辦養老機構和老年用品企業參加展出，XX縣康泰頤養院等機構機構收到廣泛關注和好評。

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2、扶持民辦養老機構。

2015年4月份，市老齡辦對全市養老服務機構進行實名統計。通過嚴格篩選并實地考察，推薦XX縣銀河灣老年公寓和XX縣康泰頤養院為今年省級財政扶持民辦養老機構單位，經省市核查，最終為兩家機構劃撥40萬元專項資金用于機構建設。7月初，通過全市推薦篩選，最終確定XX區柴市社區頤老中心、陵城區神頭鎮社會福利中心、XX市楊安鎮敬老院、XX市老來樂全托院、XX縣柏安康醫養中心和晚清敬老院公寓等6家符合條件的民辦養老機構，作為2015年市級扶持單位，每家機構得到2萬元專項扶持資金。

3、推動“銀齡安康”工作發展。

2015年，市老齡辦與市人壽保險公司積極探索，制定了“銀齡安康工程”為老服務專員招募辦法等系列創新措施。一是招募建立“銀齡安康”為老服務專員隊伍，逐步建設形成鄉鎮有團隊、村落有專員的老年人上門服務機制。二是開展多元化增值服務，拓展保險服務廣度。全市擬用1-2年時間建立老年人綜合保障服務。三是加大銀齡保障下沉工作，創建銀齡安康小額保障示范區。四是設立95519專線服務，創新服務模式。

三、全面落實《條例》，創建省級維權示范站，做好老年人維權工作

1、《條例》“宣傳月”活動。

1月份全市開展《條例》“宣傳月”活動，市老齡辦向縣（市、區）發放《條例》宣傳手冊15000份，室外張貼宣傳頁1500份，通過媒體和廣場led顯示屏向社會廣泛宣傳。在結合全市具體情況并充分征求相關涉老單位意見的基礎上，市老齡委多次完善細化《條例》分工內容，于2015年5月26日印發《XX市老齡工作委員會關于貫徹實施<山東省老年人權益保障條例>重點任務分工的通知》（德老發〔2015〕1號），其內容涉及全市38個相關單位的工作職責，提出了50條具體分工內容，為惠老政策出臺起到推動作用。

2、開展老年維權活動。

借助《條例》實施的有利時機，市老齡辦與相關部門聯合開展了系列為老維權活動。一是與市司法局聯合下發《關于進一步加強老年人法律服務和法律援助工作的通知》（德司發〔2015〕26號），對全市各級提出了建設完善體系、深化服務工作、深化援助工作等具體任務要求。二是聯合市中級人民法院，通過市縣兩級掛牌成立“老年人維權合議庭”，建立健全“訴調對接”協作維權機制，構建老年人維權預防機制等措施，提高了老年人運用法律手段保護自身合法權益的積極性和主動性。據統計，市兩級法院受理涉及老年人維權來信來電以及法律咨詢900余件（次），接待老年人群眾來訪500人次。陵城區人民法院丁莊法庭等11家單位榮獲首屆“山東省老年人公益維權服務示范站”稱號。

四、積極組織創建“德耀齊魯”、“敬老文明號”、“最美老有所為人物”等系列先進評選活動

1、開展“德耀齊魯”、“山東省敬老模范個人和模范老人”、“山東省十大孝星”等創建活動。市老齡辦共推薦兩個單位成為省級道德示范基地，為XX市XX區新華街道辦事處三七社區七西村和XX縣四女寺鎮衛生院；推薦張新軍、潘玉梅兩人成為省級道德公民。XX縣潘店鎮孫堂村村民孫海英等8人獲得“山東省敬老模范個人”稱號，司兆俊等5位老人獲得“山東省模范老人”稱號。XX縣村民董慶喜獲得“山東省十大孝星”光榮稱號，并作為代表在省老年節大會上接受表彰。

2、創建山東省“敬老文明號”。2015年5月、7月市老齡辦先后印發《關于印發“敬老文明號”創建考核標準的通知》和《關于開展第二屆山東省敬老文明號評選命名活動的通知》，在全市范圍開展第二屆山東省敬老文明號創建活動。最終，XX市社會保險中心等13家單位獲評第二屆山東省敬老文明號。

3、大力開展XX市“最美老有所為人物”評選活動。為大力培育踐行社會主義核心價值觀，全面加強老年人精神文明建設，充分發揮老年人在新時期“老有所為”的積極作用，推動全市老齡事業加速發展，市委宣傳部、市老齡辦聯合開展了XX市“最美老有所為人物”評選活動。通過廣泛發動，深入挖掘，遵循層層推薦、優中選優的原則，共產生出10名XX市“最美老有所為人物”，10名XX市“最美老有所為人物”提名獎?！袄夏旯潯碑斕?，市委宣傳部、市老齡辦印發《關于表彰2015年度XX市“最美老有所為人物”的通報》，并聯合召開了新聞發布會，《德州日報》專版刊登10名XX市“最美老有所為人物”近照和事跡，《直播德州》、《德州晚報》、《齊魯晚報》、《大眾網》等電視臺、報紙、網絡平臺均對各位老有所為先進事跡進行了報道。

4、組織評選省市“雙先”。為發揮老齡工作先進單位和個人的榜樣示范作用，市老齡辦聯合市人社局印發《關于表彰全市老齡工作先進單位和先進個人的通報》，對全市24家老齡工作先進單位和35名老齡工作先進個人進行了表彰，其中11人記三等功。在省級“雙先”評選中，XX區老齡辦、XX市老齡辦獲得“先進單位”稱號，XX縣老齡辦主任張玉剛等三人獲得“先進個人”榮譽。

五、“敬老月”期間集中開展形式多樣孝親敬老活動

9月25日，市老齡辦下發《關于開展2015年“敬老月”活動的通知》，制定《2015年“敬老月”活動實施方案》，全市第十一個“敬老月”拉開帷幕。截至10月底，全市各級開展了走訪慰問、老年維權、老年文體活動、敬老文化宣傳等形式多樣的活動。一是廣泛開展走訪慰問活動?！袄夏旯潯鼻跋?，XX市委常委、XX區委書記劉長民帶領區幾大班子負責同志走訪慰問張月遠、陳杰等6位高齡老人，10月21日，市老齡辦主任張衛東、副主任張效清一行人來到XX區百歲老人肖作芹家中，為老人送去黨委政府的關心和問候。據統計，全市各級領導走訪慰問百歲老人、高齡老人、特困老人達4000多人次，各級提供的慰問金、慰問品達400余萬元。二是開展老年政策法規宣傳活動?！熬蠢显隆鼻跋?，市老齡辦在部門網站開設“2015年敬老月活動專欄”，專門用于宣傳各縣市區敬老文化活動情況。各縣市區均借助報刊、雜志、電視等媒體傳播敬老愛老相關內容?！熬蠢显隆逼陂g，《德州日報》、《德州晚報》、《齊魯晚報》等媒體集中刊登老齡宣傳稿件150余篇。三是開展形式多樣的老年文體活動。市老齡辦與市郵政公司共同舉辦了“德州郵政銀齡杯廣場舞大賽”，中老年藝術團作為XX市代表參加了省級比賽并獲一等獎。組織參加了包括“第四屆山東省老年書法美術大賽”及“第三屆山東省老齡主題攝影大賽”等文藝比賽，其中馬榮元等4人獲省二等獎等表彰。10月18日-21日，由市老齡辦、市體育局等單位聯合舉辦的XX市第十屆老年人合唱節、“紀念中國人民抗日戰爭勝利70周年”全市老年人書畫作品展等系列活動分別在市體育館、市行政中心拉開帷幕，副市長康志民參觀了老年人書畫作品?！熬蠢显隆逼陂g，全市各級共組織開展了600余場文藝演出或體育賽事，有30多萬老年人參與其中，營造了濃厚愉悅的節日氛圍。

六、加強老齡工作調研，全面宣傳老齡形勢

2015年2月，為貫徹落實全國老齡辦等十部門下發的《關于培育和踐行社會主義核心價值觀加強老齡宣傳教育工作的通知》（全國老齡辦發〔2014〕36號）精神和省老齡辦等十部門轉發通知的有關要求，市委宣傳部、市老齡辦等九部門聯合印發了《關于培育和踐行社會主義核心價值觀 加強老齡宣傳教育工作的貫徹意見》。全市不斷加強老齡工作、老年人長壽、宜居城市建設等方面課題的研究。5月份市老齡辦推薦四篇調研報告參與“第四屆老年健康與長壽理論研討會”論文征集活動，其中《老年人科學飲食與健康長壽的關系淺析》獲得二等獎，作者張聿康在省研討會上發言；《強基層自治組織老齡工作功能建設是落實老年法和省條例最基礎和最迫切的任務》、《老年公寓對老人的膳食管理》獲三等獎；《淺談老年人營養與膳食》獲優秀獎。8月1日起，第四次中國城鄉老年人生活狀況抽樣調查工作拉開帷幕，我市XX縣是全市唯一一個抽樣調查縣，其全部鄉鎮入戶干部于調查前進行了集中培訓，在規定時間內對480位老年人進行了入戶調研，圓滿完成了信息采集工作。在9月份舉辦的全國老年宜居城市和醫養服務業高峰論壇中，市老齡辦推薦的《發揮政府城建規劃和市場培植的主導作用 推進老年宜居城市與醫養服務業一體化建設健康發展——小康社會框架下以城鎮建設為核心構建農村基本養老模式的探索與構想 》等4篇論文獲全國優秀獎。

一、2018年工作回顧

今年以來，XX市人社局緊緊圍繞全市工作大局，深入推進重點工作，全市人社事業持續健康發展。清理整頓人力資源市場秩序專項行動獲人社部、國家工商總局表彰，社會保險基金監管軟件聯網應用、機關事業單位人事管理等分別在國家和省有關會議上作經驗介紹。

（一）突出提升質量，城鄉就業創業扎實推進。

創業帶動就業有效開展。以市政府名義出臺《關于進一步做好新形勢下就業創業工作的實施意見》，以市政府辦名義印發《市實施大學生創業引領計劃工作方案》，并完善了創業配套文件。加大資金扶持力度，設立創業扶持引導資金1000萬元，市級創業擔保貸款專項基金增加到1000萬元，發放創業擔保貸款5811萬元。打造新型眾創空間，新增省級創業示范基地4家，組建大學生村官創業學院，舉辦培訓班4期；已建成“創業咖啡”館 6家，累計舉辦20期主題活動，3000余人參與，“創業咖啡館群”的創業聚集效應已經顯現。開展“十大最美創業者”評選等系列活動，培訓創業者11904人，創業團隊入圍“中國創翼”大賽初賽數量居蘇北之首，在報紙、電視開辟了專題專欄，大力營造全民創業氛圍，市本級榮獲省級創業型示范城市稱號，灌云、灌南榮獲省級創業型城市稱號。全市城鎮新增就業人員8、6萬人，城鎮失業人員再就業2、16萬人，新增轉移農村勞動力3、85萬人，城鎮登記失業率2、05%。重點群體就業平穩推進。開展大學生創業政策宣傳月和就業促進月活動，開展就業創業指導等活動30余場，組織1149人參加高校畢業生就業見習，新拓展公益性崗位2015個，零就業、零轉移家庭實現動態清零。職業技能培訓深入開展。完成各級各類培訓25、78萬人次，開展企業職工技能培訓2、3萬人，市實訓基地新建成電子商務和生物制藥兩個實訓項目。

（二）突出便民惠民，社會保障體系逐步完善。

擴面征繳深入推進。與地稅、工商部門實現數據共享，與地稅、財政部門定期召開社保清欠聯席會，不斷加大征繳、清欠、稽核力度，市區五險費征繳增長率12、35%。社保政策進一步完善。以市政府名義印發了《關于進一步完善城鄉居民基本養老保險制度的意見》、《XX市職工生育保險實施辦法》，調整了城鎮居民基本醫療保險有關政策，代擬了機關事業單位工作人員養老保險制度改革實施辦法。保障水平穩步提高。完成企業退休人員基本養老金11連調和城鄉居?；A養老金四連調工作，啟動實施職工大病保險制度，累計發行社?？?35萬張?；鸨O管有效加強。全面加強醫?；鸨O管，特別是采取多種措施加強醫?；鸨O管，醫療費用高速增長的勢頭得到有效扼制。

（三）突出服務發展，人才隊伍建設得到加強。

人才引進有序開展。舉辦春季、夏季人才交流大會，組織赴外招聘及“雙創英才聚港城”活動，共接收各類人才11170人，引進長期外國專家53人，新增留學回國人員45名。與以色列matat組織達成“2015年人才合作規劃”， 邀請近40名以色列、德國和法國高級醫學專家來連指導，引進規模和層次創歷史新高。舉辦“百名專家服務沿海開發進百企”對接活動，63名省內外專家對接60余家企業。人才培育和載體扎實推進。實施港口口岸人才發展工程，在西安交大舉辦3期150余人參加的“一帶一路”專題研修班。新增2名國貼專家、8名省突貢專家，1名外國專家獲評省政府“江蘇友誼獎”，評選產生市政府特貼專家14名，啟動全市首批杰出人才獎評選工作。舉辦省級高研班1期，新增專技人才2、4萬人、高技能人才9200人。新增國家級博士后科研工作站2家，新增市級留創園1家。組建東中西人才區域合作聯盟，促成市政府與中國石油大學（華東）簽訂了科技與人才合作協議。人才環境不斷優化。出臺《XX市杰出人才獎實施辦法》、《XX市級人才發展專項資金管理辦法》和《XX市“海燕計劃”實施辦法》，建成首批288套人才公寓。

（四）突出激發活力，人事管理工作穩步提升。

公務員管理穩中有進。加強公務員管理，公開招錄公務員289人，完成市直22家新批參公單位人員登記工作，實施公務員職務與職級并行制度，參與公車改革，抓好找總結網絡與信息安全技能競賽，在省決賽中我市獲一等獎。事業單位人事管理得到加強。舉辦一期全市《事業單位人事管理條例》骨干培訓班，規范崗位及聘用合同管理，推進招聘政策向基層傾斜、向高層次人才傾斜，全年招聘工作人員1457名。機關事業單位工資管理更加規范。完成機關事業單位基本工資調整工作，完成全市機關事業單位津貼補貼和績效工資標準調整工作。會同市財政局等部門對市直機關事業單位津貼補貼和獎金發放情況進行檢查。軍轉工作和人事考試穩步推進。完成2015年度軍轉干部安置任務，加強自主擇業軍轉干部服務。安全有序組織考試35項，5萬余人次參加考試。

（五）突出維護權益，和諧勞動關系運行平穩。

勞動關系基礎得到鞏固。以市政府名義出臺《市企業工資集體協商暫行辦法》并召開推進會，將企業工資集體協商納入各級政府績效考核體系。強化評審認證，進一步促進和諧創建工作長效發展。全市規模以上企業勞動合同簽訂率穩定在98%以上，已建工會企業集體合同簽訂率達95%以上。勞動監察持續推進。開展農民工工資支付及清理整頓人力資源市場秩序等多個專項行動，其中清理整頓人力資源市場秩序專項行動獲人社部、工商總局表彰。出臺《勞動保障監察聯動舉報投訴平臺一體化管理辦法》，進一步提高平臺運行水平，舉報投訴動態錄入率100%，案件按期運行率100%。調解仲裁和農民工工作有序開展。健全“裁審對接”、“裁調銜接”等聯動工作機制，形成齊抓共管合力，立案受理案件結案率達98、2%，各類調解組織調解勞動爭議案件占當地勞動爭議案件總數的56、8%，調解服務平臺建設在全省作經驗交流發言。新建成省級示范農民工服務中心2家，開展一期以“走進農民工、服務農民工”為主題的“12333全國咨詢日”活動。

（六）突出圍繞大局，服務企業活動深入開展。

長效機制初步建立。按照市委市政府部署，深入開展服務企業活動。局成立領導小組，主要負責人任組長。建立了聯系服務企業制度，定期上門走訪幫扶。服務藥企專項活動成效明顯。成立市醫藥企業發展促進協會，多次向上級爭取醫保政策支持，我市藥企4個創新藥通過談判全部納入省醫保基金支付范圍（全省5個）。企業引才工作力度加大。組織100余家企業赴20多所重點高校招聘優秀畢業生，先后組織兩期中小企業招聘團赴外地招聘。企業用工服務進一步優化。將企業用工監測范圍擴大到553家用工百人以上規模企業，市人力資源市場每周三增開針對園區企業、民營企業免費專場招聘，先后11次組織企業赴鄉鎮開展招聘活動。扶持企業發展政策得到落實。將失業保險費率由3%降為2%，將生育保險繳費比例由0、6%調整為0、5%；為市區7501名靈活就業人員發放社保補貼3000余萬元。

? 社區老齡工作思想總結

在過去的一年時間里,xx鄉工會在鄉黨委和上級工會的領導和指導下,工會工作緊緊依靠全體基層工會組織開展工作.按照魯甸總工會的要求,結合我鄉工會工作的實際情況,以工作創新,制度創新和機制創新為理念,夯實工作基礎,注重工作實效,切實有效地推進各項工作,不斷提升我鄉工會工作的整體水平。

20xx年具體做了以下幾方面工作：

一、加強工會組織建設

隨著經濟的迅速發展，職工數量的日益增加，勞動關系也日趨復雜，給我們工會工作提出了新的挑戰，也帶帶了新的發展機遇，做好工會的新建、續建工作，從抓基礎工作著手注重溝通，召開應建會的負責人座談會，解除思想顧慮，明確建會的重要性和必要性。在組建工會中做到四個結合，即組建與召開職工代表大會相結合，組建與工資協商，簽訂集體合同相結合，組建與上安全生產相結合，組建與規范相結合，來形成比較健全的工作機構和維護保障體系。

二、積極推進基層工會規范化建設

努力實現三個最大限度是我鄉工會工作的重點，為切實推進創建工作，以實現“六化”要求為標準，積極做好工會規范化建設和創建星級工會活動工作，在前幾年創建的基礎上，我們注重提高工會干部的素質，充分發揮工會干部的作用。加強檔案管理，做好工會班子、組織網絡、方針、任務、職責等五上墻制度。開辟活動場所，為工會規范化建設奠定了扎實的基礎。按照群眾化，民主化要求，進一步健全職代會制度，規范職代會工作程序，落實職代會各項職權。

三、加強職工隊伍建設，發揮工人階級主力軍作用

今年來我鄉工會為全面提升職工素質，積極開展爭創“學習型組織”，爭做“知識型職工”活動，努力提高職工思想道德和科學文化素質，大力開展生產技術、勞動技能和安全生產培訓，內容豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸形成一套較為完善的培訓機制。

四、加強維權機制建設，切實維護職工合法權益

根據我鄉實際突出重點。健全組織，夯實基礎，積極開展維級工作。充分發揮工會勞動關系，協調小組和基層工會勞動爭議，調解小組的作用，形成了鄉協調小組為核心，基層工會調解組織為結合點協調管理網絡，為維護我鄉的社會政治穩定發揮了極大作用。

五、努力為職工送溫暖辦實事

開展送溫暖活動，努力為職工排憂解難。首先從思想上高度重視，全鄉各工會組織把送溫暖工作作為一項民心工程來抓，一級抓一級，認真部署了相關工作，幫助困難職工解決生產、生活中的突出問題，幫助特困職工解決生產，生活中的實際問題，把黨和政府的關懷送到職工的心坎上。其次作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數，全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎上，通過重點幫困，結對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實際困難。

六、明年的重點工作初步打算：

1、圍繞縣總工會的目標任務、制度，對照抓落實

2、加強理論學習，注重對工會工作新情況、新問題的專題調查研究

緊緊圍繞“建設一個什么樣的工會，怎樣建設工會和工會發揮什么作用?怎樣發揮作用”?從理論和和實踐上加強研究，不斷探索，及時總結。

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