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崗位變動通知

發表時間:2025-04-25

2025崗位變動通知(實用18篇)。

在當今社會生活中,需要使用通知的情境愈發增多,上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。寫起通知來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的關于部門調整的通知,希望能夠幫助到大家。

崗位變動通知 篇1

xx同事:

您好!公司通過對你的.長期觀察和對你近幾個月業績的分析,并考慮到公司的生產需要和你的工作能力,經與職工代表討論,公司認為你比較適合在xx 崗位工作,現本公司將你由xx 崗位調至xx 崗位,請你在收到本通知之日起一月內辦完原單位或部門移交手續,前往新職單位或部門報到。

xx有限公司

辦公室主任(簽名):

日期: 年 月 日

崗位變動通知 篇2

公司各部:

因公司發展需要,經公司研究做出如下人事任免決定:

1、免去朱同才業務經理職務,任命李海中同志為商丘、駐馬店等地區業務經理,負責商丘、駐馬店區域的客戶開發、客戶維護、客戶管理等相關事宜。

2、免去張慶博物流部主管職務,任命崔魯峰同志為物流部主管,負責物流部的`人員和業務管理,保證物流部各項工作正常進行。

百亨門業有限公司

20xx年11月1日

崗位變動通知 篇3

院屬各部門:

經院長辦公會議研究決定,自20xx年11月17日起,教職工上下班時間作以下調整:上午為8:30—12:00,下午為13:00—16:30。

學院交通車運行安排:

1、早上7:00北區圖書館廣場發車至xx校區(江淮車);

2、早上7:20xx北區圖書館廣場發車至xx校區(金杯車);

3、中午12:10xx校區圖書館廣場發車直達北區(金杯車);

4、中午12:20工大西門至北區(瑞風);

5、中午12:45北區圖書館廣場發車直達xx校區(瑞風);

6、下午16:35xx校區圖書館廣場發車至北區(江淮車);

7、下午17:25xx校區圖書館廣場發車至北區(金杯車);

注:

1、江淮車中途??空军c為:合工大北大門(早上7:20)、馬鞍山路高架與包河大道接口處、中山路與包河大道交叉口處;

2、凡到合肥辦事的同志當日上午可由瑞風車送去,下午乘金杯車返回,需事前與院辦公室聯系并作安排;

3、總務處工勤人員的.作息時間由總務處另行安排。

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇4

各部門及家長朋友:

因工作需要,經勉縣旭東教育辦公室會議研究決定,對以下人員工作崗位進行調整:

1、張x老師擔任中學部主管,主持中學部所有工作;

2、代x老師擔任中學部副主管,協助主管工作;

3、王x涵老師擔任中學部任八年級班主任。

現在初中部各年級負責人如下:

九年級班主任:張霞老師 電話:15769275632

八年級班主任:王果涵老師 電話:15591615890

七年級班主任:代珍老師 電話:15332372603

張x:畢業于寶雞文理學校英語專業,本科學歷,英語專業4級,文學學士。

代x:畢業于陜西學前師范學院初等教育專業,本科學歷,文學學士。

王xx:畢業于安康師范學院漢語言文學專業,本科學歷,文學學士。

請各位家長熟知,各部門嚴格按照學校制度辦理工作交接及人事異動手續。

特此通知。

教育培訓學校

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇5

市委各部門,市直各單位,市各人民團體,中央、省駐萍各單位:

為緩解城市交通壓力,提高工作效率,經市委、市政府研究,決定對機關工作時間進行調整?,F將有關事項通知如下:

一、時間調整:自xxx年5月3日起,上下班時間統一調整為,夏季作息時間:上午9∶00—12∶00,下午14∶00—18∶00;冬季作息時間:上午9∶00—12∶00,下午13∶30—17∶30。

二、實施范圍:市本級黨委、人大、政府、政協、法院、檢察院和市委、市政府各部門及有關單位、民主黨派、群眾團體(不含特殊行業、特殊崗位)。

三、紀律要求:各單位要進一步嚴肅工作紀律,本著“便民、利民、高效、廉潔”的服務宗旨,遵守上下班時間,提高工作效率,以良好的精神狀態確保執行新的'工作時間后各項工作和社會生活正常、有序進行。

市委辦公室市政府辦公室

xxx年4月27日

崗位變動通知 篇6

為了進一步加強管理,提高工作質量和水平,形成富有活力、良性循環的用人機制,保證各項工作高效運轉,經局黨組會議研究決定:對部分人員的工作崗位進行調整。

一、工作崗位調整

1、xx調整到土地規劃利用xx工作;

2、xx調整到市信訪大廳工作;

3、xx調整到土地整理中心工作;

4、xx調整到檔案室工作;

5、xx調整到土地儲備中心工作;

6、xx調整到土地整理中心工作;

7、xx調整到土地整理中心工作;

8、xx安排到辦公室工作;

9、解xx安排到土地儲備中心工作;

10、xx安排到耕保xx工作;

11、xx安排到土地整理中心工作。

二、幾點要求

1、新調整崗位的人員要在2月13日前到新的崗位工作,要妥善安排好以前的工作,在3天之內完成各項工作及有關手續的交接,確保各項工作不斷層和正常開展。

2、新調整崗位的人員要盡快熟悉新的崗位,積極努力工作,加強學習,不斷提升自身工作能力和素質,盡快成為新崗位的.業務骨干,努力推動各xx(室)、站(所)工作再上新的臺階。

3、對于工作交接遲緩、不履行有關交接手續、不服從新調整崗位xx(室)、站(所)負責人工作安排的人員,將停崗、停薪,嚴肅處置,并在全局進行通報批評。

xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇7

公司各部門:

根據季節變化,經公司研究決定,自10月12日(星期三)起,執行秋冬季作息時間:

1、上班時間不變;

2、下班時間由17:00時調整至16:30時;

特此通知

中絲錦州化工品港儲有限公司

綜合部

xxx年十月十二日

崗位變動通知 篇8

親愛的`xxx:

xxx自20xx年9月3日進入公司,因工作需要,經公司研究決定,從20xx年2月起調任為汽服部租車主管職位,主要工作職責如下:

1、監管公司運營情況,根據公司運營操作標準提供服務;

2、負責城市所屬車輛的日常管理,根據運營情況調配公司所屬車輛;

3、按時、如實上報運營數據及運營狀況;

4、協調公司車輛發生預警及應急情況的處理,并進行總體協調工作;

5、指導服務人員開展工作;

6、協調城市內部業務和客戶服務工作;

7、協助其他工作。

xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇9

因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:

1. 原dj部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管dj主管一職,并履行該職務全部職責

2. 原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作

備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

特此通知。

___公司

年月日

崗位變動通知 篇10

親愛的xxx女士:

鑒于你《說明原因》,現公司決定調整你的工作崗位,調整后的崗位為xxx,同時你調整后的`崗位所對應的工資標準為xxxx元/月。請你在收到此通知后x日內與原部門辦理工作及物品交接手續,并到新的崗位報到,你的工資將在下月發薪時開始調整。

特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇11

______全體家人 :

隨著秋冬季的來臨,公司考慮到大家上下班的`方便及安全,決定自20___年10月8日起執行冬季作息時間,具體上下班時間調整如下:

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中重要的一部分。

xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇12

姓名xxxx性別xxxxZWB5.Com

入司日期(xxxx年xxxx月xxxx日)

生效日期(xxxx年xxxx月xxxx日)

調動原因:

新上任升職薪金調整完成試用期辭職內部調整延長試用期合約終止解雇。

由去備注:xxxx

部門:xxxx

職位:xxxx

等級:xxxx

員工證號xxxx

薪金額外薪金:xxxx

扣除薪金:xxxx

最后工作日:xxxx年xxxx月xxxx日

原員工姓名:xxxx最后工作日:xxxx年xxxx月xxxx日

部門主管意見:xxxx

簽字人事部經理意見:xxxx

簽字總經理意見:xxxx

簽字:xxxx

xxxx年xx月xx日

崗位變動通知 篇13

尊敬的xxx:

根據現在公司情況需要,20xx年5月1日后,您的工作崗位由添加劑藥房調整到生產車間工作,這是公司參照崗位需求對您本人的.綜合情況評估后做出的決定。

非常感謝您在過去的工作中為公司發展所做的貢獻,在未來的時間里,我們期待您能更加努力工作,與公司共同成長。

xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇14

(公司存聯) [ ]年 NO: 號 :先生/女士

經本公司研究,決定調動你到本公司 (部門)任 (崗位)一職,崗位試用期從 年 月 日至 年 月 日,相應工資待遇在另行試用期滿正式任職后變更到如下:

基本工資 元/月,提成工資 元/月,崗位工資 元/月,伙食補貼 元/天(指工作時間),住房補貼 元/月,交通補貼 元/月(指工作時間),通訊補貼 元/月。

請持本通知書于 年 月 日到 (部門)報到,逾期或拒不到崗者,按自動離職處理。

有限公司。

年 月 日

告知:員工崗位調整須另行試用一個月,另行試用期工資待遇不變。崗位調動后應將原已配發資料、物品移交。

員工簽收: 見證人:

年 月 日 年 月 日

崗位變動通知 篇15

各經營業戶:

從7月1日起至8月31日,本所實行夏季作息時間,調整后的.上班時間為:

上午8:00~12:00

下午15:00~18:00

請各道路運輸經營業戶注意按新的時間表到我所辦理有關事務,特此公告。

 xxx

20xx年xx月xx日

崗位變動通知 篇16

各住房公積金繳存單位:

根據國務院《住房公積金管理條例》和《深圳市住房公積金管理暫行辦法》規定,現就做好20xx年住房公積金繳存基數和繳存比例調整工作的有關事項通知如下:

一、調整內容

(一)自20xx年7月1日起,各住房公積金繳存單位(以下簡稱單位)應當調整并執行調整后的住房公積金繳存基數(以下簡稱繳存基數),繳存基數為20xx年度職工個人月平均工資總額。

(二)調整后的繳存基數不得超過本市統計部門提供的20xx年度全市在崗職工月平均工資的5倍,即不超過33765元(20xx年度全市在崗職工月平均工資6753元×5倍)。職工月平均工資總額(實行年薪制的'按月均分)未超過上述限額的,以實際月平均工資總額作為繳存基數;超過上述限額的,以該限額作為繳存基數。調整后的繳存基數不得低于20xx元。20xx年7月1日前繳存基數低于20xx元的,自20xx年7月1日起將自動調整為20xx元。

(三)自20xx年7月1日起,單位可以根據自身實際情況調整一次住房公積金繳存比例(以下簡稱繳存比例)。

(四)調整后的繳存基數和繳存比例執行期限為20xx年7月1日至20xx年6月30日;20xx年7月1日至調整當月之間少繳部分的住房公積金,單位在調整后應予以補繳。

二、調整辦理程序

(一)已使用數字證書(密鑰)的單位可以通過數字證書在我中心網上辦事大廳辦理繳存基數和繳存比例調整手續。

(二)未使用數字證書(密鑰)的單位可以在本市住房公積金業務網點辦理繳存基數和繳存比例調整手續。

三、其他事項

(一)本次繳存基數和繳存比例調整業務自20xx年7月1日起開始辦理。繳存基數和繳存比例均需要調整的,單位可同時申請辦理調整手續。

(二)單位在調整本單位職工的住房公積金繳存基數、繳存比例時,應告知職工本人,接受職工監督,維護職工合法權益。

特此通知。

深圳市住房公積金管理中心

20xx年6月23日

崗位變動通知 篇17

xx同事:

您好!公司通過對你的長期觀察和近來的工作表現,并考慮到公司的`實際需要和你個人工作能力,經討論,認為你比較適合在 崗位工作,現本公司將你由原來的 崗位調至 崗位,請你在接到本通知起一月內辦完原單位或部門移交手續,前往新職單位或部門報到。

調出單位(部門)經理意見:

調入單位(部門)經理意見:

人事行政部經理意見:

分管副總經理意見:

總經理意見:

xxxx年x月x日

崗位變動通知 篇18

親愛的___同事:

綜合你在任職期間的業績及出現的問題,給公司的發展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的`經濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整:

職位調整為:___職位

薪資調整為:___元/月

望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發展添磚加瓦!

特此通知!

___部門

20__年11月19日

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