優秀作文|招生實習工作總結(系列20篇)
發表時間:2021-12-17招生實習工作總結(系列20篇)。
★ 招生實習工作總結 ★
1.認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年初就召開了專題會議;20xx年5月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各小學進行宣傳;20xx年6月,校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。
2.積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生應為136人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學。開學后,實際報到的學生有139名新生,有4人未報到,有7人轉學入本校。
3.亮點:本地大部分生源保留在本校就讀,學校的出色的教學成績吸引隨父母外出就讀的學生回鄉讀書,也吸引一些外地學生慕名來讀書。
★ 招生實習工作總結 ★
一、
招生部作為學校的重要組成部分,承擔著招收新生的重任。在過去的一年中,招生部全體成員發揚團結合作、辛勤努力的精神,積極推進學校招生工作的發展,取得了一系列令人鼓舞的成績。本文將綜合總結招生部在過去一年中的工作,并對未來的工作進行展望。
二、招生工作回顧
1. 招生政策制定
招生部在過去一年中,與學校的教務處、校領導緊密合作,制定了一套科學、合理的招生政策。通過對市場需求的調研和分析,我們針對不同專業的招生對象制定了差異化的招生政策,以盡可能提高新生的質量。
2. 宣傳推廣工作
宣傳推廣是招生工作中至關重要的環節。招生部通過多種渠道,如學校官網、微信公眾號、教育展會等,積極宣傳學校的特色專業、優質教育資源和良好的校園環境。我們還與高中校園進行深入合作,舉辦專業講座、藝術展覽和校園開放日等活動,吸引了大量優秀的高中生報考我校。
3. 招生材料審核
招生部對于申請入學的學生提交的材料進行細致的審核工作。我們嚴格按照學校設定的標準對考生的報名資格、學業成績和其他相關材料進行核實,并與學校的教務處、人事處進行有效溝通,以確保錄取程序的公平和透明。
4. 錄取及相關工作
在學生報名材料審核完成后,招生部根據學校的招生計劃,組織錄取工作。我們通過制定科學的錄取方案和評分標準,根據學生的綜合素質、學術成績、面試表現等因素,對申請者進行綜合評估,確保錄取工作的公正性。同時,我們也負責與入選學生及家長進行聯系,提供入學相關的信息和指導。
三、工作中的困難與問題
盡管招生部在過去一年中取得了不少成績,但也面臨了一些困難與問題。首先是招生人員的緊缺。由于學校規模的擴大,學生報名人數大幅增加,導致招生人員的工作壓力明顯增大。其次是宣傳渠道的狹窄。雖然我們盡力通過學校官網、微信公眾號等方式宣傳學校,但與其他高校相比,我們在一些傳統和新媒體上的曝光度還有待提高。
四、未來工作展望
為了進一步提升招生工作質量和效率,招生部制定了以下幾點工作目標:
1.加強招生人員隊伍建設,培養更多的專業化招生人員,提高團隊整體素質。
2.拓寬宣傳渠道,與更多高校和市場平臺進行合作,提高學校品牌知名度。
3.優化招生流程,運用信息技術手段改進報名和錄取的流程,提高工作效率和準確性。
4.加強后期服務,為新生順利入學提供全程指導和支持,確保學生和家長滿意度。
五、結語
過去一年中,招生部全體成員以飽滿的熱情和敬業的精神投入到招生工作中,取得了一系列令人鼓舞的成績。面對未來的挑戰和機遇,我們將以更加務實的工作態度,持續創新和提升,不斷提高學校的招生質量和規模,為培養更多優秀人才做出更大的貢獻。
★ 招生實習工作總結 ★
報名當天,我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識,實行咨詢——核對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務,設置家長填單室、學生活動室,向家長介紹學校情況、播放學校宣傳媒體,給新生提供參觀、游戲的空間……人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、咨詢的家長及孩子留下美好的印象;按區相關規定,我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長,都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。
總結經驗教訓,花大力氣辦好學校教育教學特色,是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。因此,在新的一學年里,我們將根據學校招生工作總結不懈努力,內練功,外塑形,提質量,強宣傳,使xx在原有基礎上不斷發展,辦出自己的特色、自己的品牌。
據《20xx年xx區小學招生工作意見》,我校于5月25至5月26日對所轄村的新一年級進行招統工作。現工作已于上周完成,下面把我校的招統工作做一下簡單的總結。
一、我們首先對所轄村進行了招生工作宣傳。明確招生對象為20XX年8月31日前出生的兒童。告知家長招生時間為5月25日至5月26日。學校對招生過程進行嚴格組織:
1、學校招生小組的工作人員學習相關文件精神,必須嚴格貫徹市、區教育局的文件精神,嚴格把好入學原則,堅決做到不收取與報名掛鉤的任何費用。
2、學校成立招生工作領導小組:
組長:XXX
組員:XXX
3、學校與社區居委會加強聯絡與溝通,按照教育局的規定,將招生簡章在5月22日下發到招收對象和村委會,并在轄區內做好宣傳工作達到適齡兒童入學率達到百分之百。
4、學校堅決杜絕在報名時對新生進行任何形式的考試。
5、學校做好報名時的各項準備工作,包括報名要求的下發以及招生的服務工作等。
二、向相關家長發放了招生簡章,讓家長明白招生工作的具體要求和所需手續,并在村里和學校門口張貼了招生須知并在學校門衛處設立招生咨詢點。讓家長明確招生的具體要求:
1、具有北五村、魏家堡、王老莊、小裕莊、小康莊、大辛莊、大康莊本地戶籍(以取得戶口簿為準,含藍印戶口)并在本轄區居住的常住居民子女和在上述村居住的外來務工人員子女均屬我校此次新一年級招生范圍。
★ 招生實習工作總結 ★
20xx年,在校領導的高度重視和招辦全體同志的團結努力下,我科室圓滿完成了各項任務。在過去的一年里,招就辦同志充分發揚團結奮進、求真務實的精神,精誠團結,踏踏實實地做好招生、實習、就業等各項工作。下面就一年來的具體工作逐一回顧總結。
一、招生工作
為圓滿完成年初制定的的招生任務,在校長的指導下,招就辦早動手、早安排、早部署、集思廣益,制定了詳盡的招生方案。在招生方面具體做了以下工作:
1、上報招生計劃工作。在國家相關政策的指導下,根據往年的招生情況和今年的招生形勢,在校領導和學校相關科室負責人的開會研究決定,20xx年我校擬計劃招生中專220名學生,大專50名學生。并在今年4月份向省教育廳和發改委上報了20xx年我校大中專學生的錄取計劃。
在省外生源的招生錄檢問題上,各方領導的積極協調和多方努力,拿出了招生方案,并在今年的錄取工作中落實,逐步完善省外學生的招生手續和錄檢工作。
2、宣傳材料的制作。總結以往招生宣傳工作經驗,以廣大考生及家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫學校概況和專業介紹的文字材料,突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果。認真挑選圖片,精心制作了我校的招生簡章。
3、對口升學招考工作。今年大專對口升學考試已于6月7、8日兩日進行,報名考試的人數達到了111人。今年的招錄比例達到了45%。形成了一定的淘汰率。在考試期間,為保證考試的公開、公正、透明,在招生考試領導組的領導下,召開了考前工作會議,就考試各個環節進行了周密部署,考試工作順利完成。近日,成績已經對學生公布,暑假將進行對口升學的報道工作。
二、實習工作
本著對企業、家長和學生負責的態度,在校領導的帶領下,招辦今年在學生實習工作上狠下功夫,出臺了相關規定,規范了實習工作中的諸多不足,認真核實了企業的從業資質,篩選了實習單位。在學生實習前,我們與學生認真溝通,了解學生的需求;在學生實習后,我們與企業交流,總結自己不足。力爭讓學生滿意,企業滿意。今年盲人節期間,還與七家企業達成了校企合作的共識并簽訂了校企合作協議,與一家企業簽訂了合作辦學協議。總體來說,今年的實習工作不僅順利完成,而且也從中學習了很多東西,校企合作簽約儀式更是將學生的實習工作制度化、穩定化,對將來規范完善實習工作和校企合作起了個好頭。我們將認真總結今年的實習工作,為今后更規范、更合理的工作打下夯實的基礎。在實習方面,我們做了以下工作:
1、成立招生就業領導組。
招生和就業工作是學校的重點工作,兩者又是相輔相成的關系:就業勢頭良好,則招生壓力就會降低;反之,若招生工作做好,培養出大批的優秀學生,則會讓
學校的就業工作壓力降低。兩者決定了學校的生存和發展。所以,在校領導的帶領下,由相關業務科室負責人,招辦全體人員的組成下,成立了招生就業領導組,對學校招生就業工作乃至學校教學和發展工作都會有促進作用。
2、對實習基地進行考察。
本著認真做好實習工作的精神和對學生負責的態度,今年5月初,校領導帶領相關科室負責人對北京的五家已成規模的實習單位進行實地考察,并與這五家實習單位的負責人進行座談。暑假期間,學校又派出了兩支由專業課教師和相關工作人員組成的隊伍前去上海、無錫及北京考察,對當地的企業和市場需求有了初步的了解,同時,也對企業的規模和資質有了初步印象,對學生實習工作的參考起到了積極的作用。
3、出臺了校企合作管理辦法。學校的實習工作和校企工作一直存在諸多問題。主要是學校對企業和學生做不到統籌管理。今年,由校長牽頭,招生就業領導組各位同志集思廣益,初步擬定了校企合作管理辦法,并在今年實習期間實施該辦法。我們將學生和企業反饋的信息做好記錄,認真總結,不斷完善校企合作管理辦法,相信在將來的實習工作中一定會做到讓領導、家長放心,讓學生和企業滿意。
4、供需見面會及企業座談會。
由招辦牽頭組織的20xx屆畢業生供需見面會于5月31日在我校隆重舉行,43家省內外知名按摩保健理療行業單位到會,為我校260多名應屆畢業生提供就業崗位20xx余個。部分用人單位與畢業生達成了意向,為下學期畢業實習、見習、就業的順利進行奠定了堅實的基礎。
此次供需見面會為進一步拓寬校企人才溝通合作和畢業生就業渠道搭建了平臺。在供需見面會結束后,校領導帶領相關業務科室負責人以及全體專業教師與來會的企業代表進行座談,大家暢所欲言,來會的企業代表對這次供需見面會表示充分的支持和肯定,也對學校提出了一些中肯的意見,對學校的長遠發展尤其是教學和市場的接軌問題上提出了許多可行性意見,對實習工作起到了積極促進作用。
5、實習生安置。在供需見面會后,學生的實習已陸續安置,除了四位同學需要在體校集訓隊訓練外,其余260余名學生已經全部安置,就業率達到了百分之百。主要集中在山西、北京、上海、江蘇、浙江、等地。
6、畢業生返校座談會。畢業生返校座談會在其參加完畢業考試后進行,所有校領導、業務科室負責人以及專業教師和百余名畢業生代表參加了座談會,同學們對于過去實習的這一年所經歷各種問題和感受和大家探討、分享,部分學生也對學校提出了中肯的意見,有些創業成功的學生還為大家分享一些創業的經驗。這次座談會為師生之間的交流提供了良好的平臺,學生們的意見也為學校今后的發展起到了積極作用。
7、招生報名工作。暑假期間,我辦積極的做好中專招生報名工作,報名咨詢電話24小時開機并記錄好每個學生的`報名信息。在7月份還協助財務科收繳大專新生學費并對繳納學費的學生發放了錄取通知書。期間,我辦工作人員都耐心接待每一位學生,做到有問必答,有事必辦。在開學前及時將所有報名學生的預錄通知書準確發放。
8、新生入學工作。今年我校大中專新生入學工作在9月14日舉行,在各個科室和工作人員的協調下,高效率的完成了新生接待工作。當日接待學生150余名。
9、國家助學金學籍上報工作。新生入學之后,我辦工作人員抓緊時間錄入新生信息,并與學生科核對好學生數據,按時上報了助學金學籍工作,不耽誤學生助學金工作的發放。
10、新生的錄取審批手續。助學金信息上報后,我辦抓緊時間將中專新生錄檢信息錄入軟件并加以校對,在10月份辦理了新生正式的入學手續,并將正式的錄取通知書逐一發放到學生手中。
11、校企合作簽約。今年盲人節,我校隆重的舉辦了校企合作簽約儀式。校企合作辦學是職業教育改革的重要方向,也是大力發展職業的必然要求。省特教中專與北京市荷蕓華夏良子有限公司等八家企業在我校教學樓一樓大廳舉行了校企合作簽約儀式。學校與眾多企業的首次“聯姻”牽手,意味著我院向校企合作又邁出了實質性的一步。最后來賓與企業代表實地參觀了同顏康理療有限公司、千子蓮健康服務公司、劉超盲人按摩院三家合作企業。就實習基地建設、人才培養、實踐方式等展開進一步交流,
為今后開展更好的合作與發展提出了意見和建議。此次簽約儀式的圓滿舉行,表明了省特教中專與八家企業高層領導人,都真誠希望能夠精誠合作,充分利用學校與企業各自不同資源,互相借鑒人才培養優勢,立足實際,進而實現培養高級技能人才的創舉,也實現了學校與企業的雙贏,也讓我們每一位師生看到了我校教學模式改革的決心,更看到了校企合作的光明前景。
12、實習生保險。根據國家相關政策,我辦為20xx級149名實習生上繳了實習生保險,為實習生解決了后顧之憂。
三、20xx年工作計劃
1、9月辦理畢業生的就業派遣手續。
2、考察一部分實習單位,檢查09級實習生的實習情況。
下半年,我辦將繼續在校領導的正確領導下,全面落實科學發展觀,繼續解放思想、開拓思路、堅定信心,圓滿地完成各項工作任務。
★ 招生實習工作總結 ★
20xx年在學校黨支部、校委會的正確領導和關懷下,在學校各科室的通力協作和幫助下,我們按照學校的統一部署和要求,認真貫徹執行黨的教育方針,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習實踐科學發展觀,努力提高思想自覺性,不斷提高工作水平和效能;進一步解放思想,更新觀念,開拓進取,全體科室人員團結協作共同努力,較好完成了今年的各項工作任務。今年招生人數1080人;完成了自治區扶貧開發辦公室下達給我校的貧困村勞動力轉移就業培訓工作任務450人,(大石山區250人,非大石山區200人);頂崗實習安置率100%,畢業生就業率達98%?,F將一年的科室工作總結如下:
一、較好完成20xx年招生工作任務
生源是辦學的基本條件,招生是硬指標,它直接關系到學校的生存與發展。由于種種原因,招生出現了諸多的不利因素,招生市場競爭激烈,生源之爭已達到了白熱化程度,招生形勢非常嚴峻。為了搞好招生工作,完成招生任務,我們繼續發揚“四千”精神,不畏艱難,克服了重重困難,想盡辦法招生。從招生方案的修訂、招生簡章的精心制作,招生對策、招生的宣傳發動,組織生源、新生入學到錄取審批等都做了大量的、卓有成效的工作。重點做了以下幾方面工作:
1、繼續成立招生工作組,分工落實,確保招生工作的順利實施:根據今年的招生方案,抽調部分責任心強、吃苦耐勞、社會關系多、有招生能力的教職工組成招生工作組,任務到人,分片負責,大家團結協作,齊心協力,為完成招生工作任務提供了有力的保證。
2、廣泛宣傳,擴大知名度:我們精心制作了20xx年的招生簡章,在全區14個市教育局出版的招生指南上刊登;在廣西日報上刊登學校的招生信息;今年我們共印制發放招生簡章、宣傳資料近10萬份;制作招生宣傳展版3個;我們還利用社會招生人士、學校網站、電話、短信、電視廣告、通過郵政郵寄學校招生簡章資料等方式和手段宣傳學校,進行了多渠道、多形式的宣傳,有利地促進了招生工作;使考生及家長能夠多方面、全方位對學校有更全面的了解。這些措施對于宣傳學校,擴大學校的知名度,吸引和擴大生源起到了重要的作用。
3、與時俱進,大膽創新。今年招生我校沒有制定出臺招生優惠政策,加之校園面積小、硬件設施不足,與校園面積大、硬件設施好、有各種吸引人的招生優惠條件辦法的中職學校對比,我們的競爭處于劣勢。為此我們揚長避短大膽創新:
(1)用對xx附近中學報讀我校的學生,安排他們在暑假期間進企業打工,掙第一學期的學習費用的辦法;
(2)對校企合作訂單培養,企業資助學費的宣傳;
(3)扶貧資助政策宣傳;
(4)采用就業典型事例促招生的宣傳方式,使招生宣傳更具特色,更具感染力和說服力。我們把近幾年畢業生的就業情況按姓名、生源地、畢業中學、就讀專業、畢業時間、就業單位,工資收入等內容制成表格資料,分發到初三班主任、學生、家長手上進行宣傳。通過形式多樣的宣傳吸引了不少學生報讀。其中良慶鎮中、劉圩中學、金陵中學、隆安一中等各有20—50人報讀我校,一所中學里有十或十幾個學生報讀我校的就更多了,收到了很好的效果。
4、發揚“四千精神”深入鄉鎮農村,積極組織生源。積極與各級教育局招生辦聯系,營造和諧的招生環境,堅持深入各地,加強對中學的直接宣傳,與初三班主任座談、到班上向學生宣講,利用家長會進行宣傳,組織學生來校參觀等。招生組成員不畏酷暑、日曬雨淋,經常早出晚歸,犧牲許多休息時間,接待各中學老師組織學生來校參觀考察48批次共569人。深入中學及鄉村共350多個(不完全統計)。
5、認真做好考生和家長的接待工作:學校招生辦公室是一個對外聯系和接待的窗口,服務質量的好壞會影響學校的聲譽,影響到學校招生工作的成敗。我們要求全體招生工作人員統一認識,加強服務意識的教育,在解惑答疑咨詢方面做到熱情、耐心,有問必答,有信必回。待人接物方面做到熱心、細致、周到、快捷,確保招生工作的順利開展,20xx年共計接待2800多名學生及家長。
二、20xx年實習就業工作
(一)頂崗實習、就業推薦安置工作扎實有效,就業渠道暢通
我們扎扎實實做好畢業生的就業推薦安置工作,為了讓畢業生能順利實現實習、就業、創業,我們主要做了以下工作:
1、堅持不懈抓好畢業生的就業指導工作。除了常規教學對學生進行就業指導外,在每次用人單位來校招聘前,我們都另給學生上課組織培訓。今年利用課余時間對畢業生進行就業指導培訓共36次(場),利用企業人事經理、老總來校招聘學生的機會給學生做職業生涯規劃、職場與創業講座5次,對學生進行艱苦奮斗、吃苦耐勞、愛崗敬業的教育指導、就業觀念的指導、求職技巧的指導、創造與創業的指導;如何樹立自信,學會做人的指導;教育幫助畢業生樹立“先就業,后擇業,再創業”的觀念,以增強畢業生的就業競爭力,取得了良好的效果,畢業生參加招聘面試考核的成功率較高,普遍受到來校招聘單位的一致稱贊和好評。
2、進行人才需求調研,密切校企聯系,構建就業網絡,拓展就業渠道。實施走出去,請進來的就業原則,為了給畢業生創造更多更好的就業機會,提供優質的就業推薦服務。今年分期分批共派出23人次到區內外對企業進行深入細致的考察,全方位的了解企業;派出7人次參加區內外人力資源和社會保障局舉辦的校企合作對接會,利用參會機會更加廣泛的接觸了解企業,與實力雄厚、發展前景好、員工福利待遇好的新企業建立合作關系;全年在校內先后舉辦了28次企業專場招聘會,參加應聘面試的學生共1239人次。給畢業生提供了更多更好的頂崗實習與就業選擇機會,成效突出。20xx級857名畢業生順利上崗就業共842人,就業率98%;20xx級20個專業共883名學生完成校內的學習任務后,經過學校推薦安排和自找單位已基本到區內外企業頂崗實習。
3、抓好學生頂崗實習、畢業生就業跟蹤服務與管理,提高實習、就業質量。學生上崗實習和就業后,我們注意做好跟蹤服務與管理,不定期的進行跟蹤調查與回訪,了解學生思想動態、工作表現、工作態度、能力、遇到的問題與困難等情況,關心、鼓勵、幫助學生,為他們解決問題和困難,使大多數畢業生工作安心、愉快、思想穩定、實習就業穩定率達82%。學生們在各自的工作崗位上積極努力工作,勤奮學習,充分發揮自身的才智,一些畢業生在較短時間內通過競聘走上了基層管理崗位、文職和技術崗位,或被企業當作儲備干部培養。實習生、畢業生普遍受到了企業領導和員工的好評,企業滿意率達95%。
(二)積極推進訂單培養,資源共享,校企合作辦學。
根據學校的發展目標和發展規劃,我們積極探索多種有效的校企合作模式,主動與企業聯系對接,尋找合作伙伴,與多家企業洽談合作事宜,從合作的模式、形式到合作協議的內容條款等進行反復多次的溝通、交流與談判,并向領導匯報,將企業各方面信息傳遞給校領導,為領導的決策作好鋪墊。今年在我們的努力下,在原有基礎上,今年又增加了與東莞市都市麗人實業有限公司的合作,簽訂了合作辦學協議,在20xx級市場營銷專業開設冠名班,舉行了隆重的校企合作揭牌儀式和冠名班開班儀式。目前還有三家企業正在洽談中,力爭盡快簽訂合作協議。實現學生、學校、企業的緊密對接和三贏,將校企合作辦學由淺入深引向深入作出了積極的努力。
三、其他方面:
1、關心幫助家庭貧困的學生,積極為他們聯系勤工儉學,今年共幫助了150多名家庭貧困學生利用周末、寒暑假去企業打工,使他們既得到經濟收入又得到了鍛煉,較好的解決了學生經濟上的困難,使他們得以繼續學習完成學業;
2、積極與合作企業聯系,為我校20xx年迎新晚會拉贊助,共拉到贊助款46200元,為我校的校園文化建設做出了貢獻。
四、存在問題與不足
招生方面:
今年的招生工作任務雖然完成了,但招生人數與20xx、20xx年比有所下滑,存在一些問題,如:
1、專業發展不協調,有些專業招生人數明顯減少,如電子、制冷、營銷、電會、物流等專業,個別專業甚至連開班都很勉強,如商務英語與文秘專業只招了25人。
2、招生力度仍不夠大、招生渠道拓展不夠寬;
3、招生政策有待完善;
4、招生工作組人員責任心、招生能力與業務水平有待提高,一些同志的招生業務仍欠佳,特別是對學校的辦學優勢、特色、各實訓室的作用功能等介紹不出來(教務科負責的實訓室解說詞至今一直沒做出來)。
實習就業方面:
1、存在“有業不就的”現象,部分畢業生定位不準,期望值過高,頻繁更換實習就業單位,給工作帶來一些困難;
2、學生頂崗實習就業對口率不高,特別是工科類專業,這種情況與學校教學時間安排和用人的“黃金期”有一定沖突有關;
3、這些年我校的畢業生就業率一直都高,但就業含金量和穩定性有待進一步提高,在保持高就業率的同時,更應注重就業的質量。
4、學生立足本土實習就業的人數比較少,這除了與本地工資收入水平較低有關外,也與我們拓展區內就業渠道不夠有關。
★ 招生實習工作總結 ★
隨著現代社會對教育的重視程度不斷提升,幼兒教育成為一個備受關注的領域。作為培養幼兒教育人才的學校,我們每年都會進行實習幼師的招生工作。下面我將詳細地總結一下今年實習幼師招生工作的情況。
我們積極開展了宣傳工作。在學校官方網站、社交媒體以及一些教育類論壇上,我們發布了招生信息,并詳細介紹了我們的實習計劃、培養方案以及優秀學生的實踐經驗。我們還到各大高校進行宣講,向有興趣的學生介紹我們學校的優勢和實習經驗,以吸引更多高質量的學生報考。
我們在選拔過程中注重學生的綜合素質。我們要求報名的學生提交個人簡歷、自我介紹以及對幼兒教育的理解和認識。通過對這些材料的綜合評估,我們篩選出潛在的優秀學生。之后,我們組織了一系列的考核環節,包括專業素養測試、教學實踐能力評估以及面試等,以確保學生在各方面都具備適應幼兒教育實習的能力。
然后,我們注重實踐教學環節的安排。幼兒教育是一門實踐性很強的學科,只有通過實踐才能更好地掌握知識和提升能力。因此,我們為實習幼師安排了一系列的實踐教學活動。他們會到我們學校附屬的幼兒園進行實習,與專業教師一起制定教學計劃、組織游戲活動、參與班級管理等,親身體驗真正的幼兒教學工作。同時,我們還會組織學生參加一些社會實踐活動,如參觀其他優秀的幼兒教育機構、參與志愿者活動等,以豐富實習經歷,培養學生的教育胸懷和責任感。
我們注重實習幼師的引導和評估。學生在實習期間,我們會安排專門的導師為他們提供指導和幫助,幫助他們解決在實踐中遇到的問題,并及時給予反饋,幫助他們更好地成長。同時,我們會定期組織實習幼師的匯報會,讓他們分享實踐心得和感悟,并互相交流經驗,促進共同進步。
小編認為,今年的實習幼師招生工作取得了較好的成果。通過宣傳、選拔、實踐和引導等環節的有機結合,我們吸引了一批優秀的學生報考,為他們提供了全面的教育培養機會,培養了一批優秀的幼兒教育人才。我們也意識到,只有不斷完善和創新實習幼師培養工作,才能更好地滿足幼兒教育市場對專業人才的需求,為培養下一代做出更大的貢獻。我們將繼續努力,提高教學質量,培養更多高素質的實習幼師,為幼兒教育事業的發展貢獻力量。
★ 招生實習工作總結 ★
招生宣傳工作總結作為學校領導和教職員工,我們一直致力于讓更多優秀的學生前來報考我們的學校,因此招生宣傳工作一直是我們視為重要的事項之一。經過一系列的宣傳活動和嘗試,我們逐漸找到了一套適合我們學校的招生宣傳策略。
首先,我們積極組織開展各種形式的宣傳活動,包括線上和線下的展示、宣傳片的制作與播放等等。我們制作了一系列的宣傳展板來展示我們學校的教育理念、教學設施以及師生風采等等,向學生及家長展示我們學校的優勢和特點。同時,我們還積極制作了宣傳片和海報等等,向社會大眾和學生及家長宣傳我們學校最新的招生政策和信息。
其次,我們注重加強與社會的溝通和聯系,密切關注各個渠道的信息和反饋,擁有針對性地進行宣傳工作。我們搭建了一個完善的社交網絡平臺,加入了各種社群和社團,積極利用微信、微博等平臺對學生和家長進行教育旅游、招生政策等消息進行分享和推廣。我們還定期與中小學校交流,向他們介紹我們學校的不同專業和輔助課程,加強學校與學生家長之間的聯系。
再次,我們走進高中學校進行巡講或錄制視頻讓學生了解我們學校的情況。我們組織我們學校的較成功畢業生和當前明星學生進行分別講解,以此來鼓勵學生和家長。我們認為這個宣傳方式非常有用,因為這些畢業生能夠用自己的經歷來證明我們學校教學的價值和質量。我們也參加各類國家、全省性招聘展等活動,讓更多人了解并加入我們的學校。
最后,我們注重宣傳目標區域和特點。根據市場特征和概觀,我們根據發展趨勢、教育規劃、以及招生定位等方面分析區域擇校市場條件與需求特點,以確定宣傳細分目標市場的策略和重點。我們深入調查了學生和家長的需求和關注點,了解學校的教育需求,為了展示我們是一個因材施教的學校,注重學生的個性化發展,因此我們現代化的教育教學設施、科技設備和教師隊伍等等一些獨特的優勢和特點進行重點宣傳。
總之,我們的招生宣傳工作打造了一個在推廣中不斷變革、不斷更新、不斷完善的狀態,這有助于提高我們的學校形象和聲譽,也能夠讓更多的學生和家長接受并了解我們學校的優勢和特點,最終幫助我們實現更高的學生招收目標。
★ 招生實習工作總結 ★
我校招生工作堅持從學校可持續發展的戰略高度出發,力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年秋季普通高中招生工作。現簡要總結如下:
一、我校20xx年普通高中招生計劃完成情況
20xx年我校根據《六盤水教通(20xx)133號》文件的通知精神,我??傉猩媱潪?700人,其中統一招生計劃為595人、配額招生計劃850為人、特長生招生計劃為85人、精準扶貧招生及其他招生計劃170為人。實際錄取1768人,其中統一招生595人、配額招生867人、特長生招生29人、精準扶貧招生及其他招生277人。特長生錄取名單詳見附件1、附件2。
二、進城務工人員隨遷子女在流入地錄取我校情況
我校高一招生有1人,但現在戶口已遷入我縣。
三、我校高一新生的收費
我校嚴格按省級示范性普通高中的收費標準進行收費,不存在亂收費的現象。
四、我校招生工作的做法
1、建立健全招生機構,成立學校招生辦公室
我校實行“陽光工程” 招生,為進一步規范管理,增加工作透明度,更好的維護廣大考生的合法權益,盤縣二中成立了招生工作領導小組。組長彭書;副組長邱黎、李文彪、李本金、匡中貴;成員余成凡、王俊鴻、馮全祥、趙德祥、王李波,在領導小組中明確了崗位職責和工作分工。
2、認真做好招生宣傳工作,我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年底就召開了專題行政會議,校行政會將招生工作人員分成若干小組, 20xx年11月至20xx年5月,由校務人員帶領,不定期的分赴各初級中學進行宣傳。
3、體育藝術特長招生:我校對特長生有較好的政策,學校組織體育藝術老師對學生進行術科考試,實行破格錄取和降分錄取。20xx年我校錄取特長生29人,體育藝術特長(如音樂、美術、體育、書法等)錄取到我校就讀的,學校給予優厚政策和經費保障。每年學校在特長生培養方面的金費投入近十萬元人民幣。
五、存在問題
1、招收人數達到1768人,比指標多招收了68人。
2、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生尤其是優質生源的流失。
3、由于20xx年全市首次實平行志愿投檔,部分初中學校對平行志愿理解不深,導致報考我校的初中畢業生人數較少,最后錄取分數遠遠低于其他兄弟學校。
六、整改措施及今后打算
1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,確保招生工作的有序進行。
2、加強和上級領導部門的聯系,掌握招生中的最新動態。
3、加強與縣內各初級中學的聯系,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優質生源。
4、進一步增強招生工作人員的責任心,做到規范操作,精心組織,認真實施。
★ 招生實習工作總結 ★
招生工作總結范文
一、招生基本情況分析
(一)穩定生源數量
今年我院共在廣東省范圍內計劃招生1759人,其中普通???609人,高職???50人。實際報到1405人,取消新生入學資格5人(自己申請退學),報到率為80.31 %,比上一年提高了5%,順利達到學院招生報到人數不低于1200人的要求,(二)提高生源質量
生源質量經過幾年的提升,逐步進入穩定期,并繼續保持良好態勢。XX年,我院文科最低錄取分數線為461分,理科最低錄取分數線為464分,美術類最低分數線為285/189分,3+證書最低分數線為335分,均超過本省3a類院校最低控制分數線(詳見表一)。
(三)第一志愿報考專業冷熱不均
我院文科類出檔人數第一志愿報考率為工程造價專業280%,其它依次為會計專業260%,環境工程管理255.17%。第一志愿報考率相對較低的專業有建筑經濟管理、社會工作,其余均超過100%。我院理科類出檔人數第一志愿報考率為環境工程管理專業292.59%,其它依次為會計專業292%,物流管理專業201.75%。
第一志愿報考率相對較低的專業有工程測量與監理(測繪技術)、給排水工程技術、市政工程技術(工程檢測),工程監理,均為超過50%。土木系專業相對報考比例較低。
我院美術類出檔人數第一志愿報考率為藝術設計(室內環境設計)專業1897.50%,為歷年來。美術類總體報考率理想,藝術設計風景園林設計方向和動漫方向相對偏低。特別園林專業是我院的省級示范專業,報考情況有待提升。
高職類出檔人數第一志愿均超過專業計劃人數。特別是商務英語,今年收到追捧,報考率達到404.44% 另,中職學校學生在全國技能競賽獲獎免試入讀的共有2人。綜上所述,我院的專業不平衡情況還是比較明顯,如會計專業、環境工程專業在文理類報考都很熱門,而較冷的專業還需加強建設與宣傳。(詳見表
二、招生措施實施
(一)領導重視是關鍵
學院領導對招生工作十分重視,多次專門開會研究招生方案,形成了統一領導,分工負責的運行機制。
(二)慎重做好招生計劃
招生計劃是招生工作的起點,從源頭上科學合理的規劃招生人數,可以為提升生源質量創造條件。招生計劃的確定分為研討、擬定、修改、審批、報送、核對等多個步驟,每個步驟都要經過
仔細的推敲、認真的研討、及時的落實,從每年9月到計劃正式面向考生公布的5月,均歷時近8個月,期間經過各系上報,統籌調整,專業論證會,應對計劃數改變的多次調整,最終形成XX年招生計劃。
(三)專業設置合理,符合社會需求
根據市政學院的需求和招生情況來看,專業設置對辦學影響特別大。我們設置專業的思路是:根據生源需求,根據人才需求,根據社會需求,根據學校條件,鞏固拳頭專業,補漏拾遺,試辦新專業。其中,今年學院申報設立機電一體化技術專業,招收數控技術、模具設計與制造、機械制造與自動化三個專業方向共135人,恢復社會工作專業招生。事實證明,由于我們的專業設置緊緊圍繞了社會經濟建設這個中心,又迎合廣大學員追求熱門的心理,對我們的招生工作推動很大。(四)加強學習,努力提高隊伍素質
招生考試工作牽動千家萬戶,倍受社會關注,建立一支高素質的招生隊伍是做好招生工作的重要保證。
1、加強政治理論學習,提高思想道德素質。工作中努力強化責任、自律、學習、競爭、創新、服務六種意識。
2、不斷學習業務知識,提高政策水平和業務能力。針對不斷變化的招生形勢和工作要求,我們全面學習上級招生考試的有關文件規定,熟悉并掌握招生考試各環節的工作要求和操作程序,提高分析問題和處理問題的能力和水平。
3、明確崗位目標,落實工作管理規范。為高標準、高質量的完成各項工作,實現招生考試工作“零缺陷”,我們完善了內部管理制度,將任務逐級分解,落實到人,同時,還注意發揮集體的團隊協作作用,互相幫助,互相支持,加班加點。
(五)深入實施高校招生“陽光工程”,提高招生考試工作透明度
宣傳工作是招生工作的重要環節,是溝通政府、招生部門和考生及社會的橋梁,關系到廣大考生的切身利益。因此,我們圍繞招生考試這一社會關注的“熱點”問題,大力開展宣傳活動,始終把宣傳工作貫穿于整個工作進程,提高招生工作的透明度。
★ 招生實習工作總結 ★
近年來,我所在的學校一直致力于提高招生工作的質量和效率。為此,我們不斷總結經驗、完善措施,并積極借鑒其他學校的先進做法。借著這個機會,我要對我們學校過去一年的招生工作進行總結,以期對今后的招生工作有所啟示和改進。
在招生宣傳方面,我們充分發揮了媒體的力量。我們積極推廣學校的特色和優勢,利用各大主流平臺開展線上宣傳活動,例如利用微信、微博等社交媒體發布學校的招生信息和學生經歷分享。我們還與一些知名媒體合作,制作校園宣傳視頻,展示學校優秀的教育環境和師資力量。這些舉措使更多人了解到我們學校的實力和魅力。
我們注重與中小學的合作。我們派出專業團隊,走進各個中小學,組織招生宣講會,解答家長和學生的疑問,介紹學校的教育理念和辦學特色。我們還積極與中小學簽訂合作協議,搭建校際交流平臺,促進學生的資源共享。我們還定期邀請中小學教師來我校進修學習,增強他們的教育教學水平。這些舉措為學校招生提供了廣泛的渠道,加強了與基礎教育的緊密聯系。
在招生流程方面,我們注重細致入微的服務。我們成立了專門的招生服務團隊,負責引導學生和家長完成報名手續,解答各類問題并提供咨詢服務。我們提供多種報名途徑,以方便學生和家長的選擇,如在線報名、電話報名、現場報名等。我們以高效的工作流程,確保報名流程順暢、快捷,最大程度地滿足家長和學生的需求。
我們還注重選拔優秀生源。我們采取了多種評估手段,如考試、面試、體測等,全面了解學生的綜合素質和才能。我們注重發掘學生的特長和潛質,鼓勵他們發展自己的個性和興趣。在選拔過程中,我們堅持公正、公平的原則,確保優秀的學生能夠脫穎而出。
我們注重對已招收學生的跟蹤和培養。我們建立了健全的學生管理體系,定期對學生進行學業和德育評估,提供個性化的學習方案和輔導措施。我們注重學生的全面發展,開設各類興趣班和社團活動,為學生提供廣闊的發展空間。同時,我們與家庭保持密切聯系,建立良好的溝通渠道,共同關心學生的成長和進步。
通過這一年的招生工作,我們積累了許多有價值的經驗,并發現了一些問題。在今后的招生工作中,我們將進一步完善各項措施,提高工作的科學性和針對性。希望能夠通過我們的努力,吸引更多優秀的學生加入我們的學校,為他們提供優質的教育資源和發展空間。
招生工作是學校發展的基石,也是我們努力的方向。通過不斷總結經驗、完善細節,我們相信我們的招生工作會越來越出色,為學校的發展和學生的成長做出更大的貢獻。
★ 招生實習工作總結 ★
xx年,我區的招生會考工作在市、區教育局的正確領導下,在各組室、各中心學校、各中學的密切配合下,主考工作人員和考務工作人員在思想上高度重視,操作過程認真仔細,嚴格按照《湖南省普通高中學業水平考試考務工作細則》與《邵陽市大祥區xx年初中畢業學業考試與普通高中招生工作方案》的要求執行,準確把握招生政策,精心組織,規范管理,經過緊張而有序地工作,考試與招生工作已圓滿成功?,F簡要總結如下:
一、報考情況
1、基本情況xx年,我區的招生會考工作擔負著初二、初三學業考試,小學畢業班質量檢測,初中和示范高中、普(職)高新生錄取等工作。全區農村參加初三畢業學業考試的學生共計617人,大祥一中593人,區農村中學參加初二生、地考試的學生693人,大祥一中703人,參加小學畢業質量檢測的學生4292人。
2、考點設置今年,我區初中學業考試共設立5個考點,初三11個考室,初二考室22個,參與考務工作人員161人;小學畢業班質量檢測共設置17個考點,92間考室,考務工作人員280人。在經費嚴重不足的情況下,教育局調撥資金20余萬元,用于組考招生工作。
二、具體做法
1、高度重視,強化領導
招生與考試工作是一項政策性強、要求高、涉及面廣的特殊工作,它直接影響著教育的發展和社會的穩定。區委、區政府高度重視,一是成立了以區委常委、副區長許洪范、人大副主任李利群、政協副主席李月華為顧問,教育局局長劉曉斌為組長,教育局黨委書記袁文軍為副組長,其他黨委委員為成員的考試與招生領導小組,加強對考試與招生工作的組織領導。領導小組下設招生辦公室,具體負責整個招生與考試工作。各中心校和各考點也相繼成立了招生領導小組和工作小組。二是制訂考試與招生工作方案,規定招生工作原則,嚴格招生與考試紀律,規范考試招生工作方法。三是加大宣傳工作的力度,教育局、中心校、各中學分別召開會議,宣傳招生錄取原則和辦法,公開高中招生錄取優惠政策,嚴格考試招生紀律,使社會、家長、學生對招生政策做到胸中有數,使整個考試招生工作分工明確,責任到人。
2、精心組織,認真實施
為維護考試招生工作的聲譽,杜絕違紀作弊現象、失密泄密事件、安全事故發生,切實保證考試招生工作的誠信度,我們對參與考試招生的工作人員進行了嚴格培訓,對考點設置、考室布置、監考規則、安全保衛、后勤保障、試卷領送、保密、試卷的
裝訂、送考等都提出了統一的要求。并規定各考點主任為第一責任人,對各類考務人員的職責也作了明確界定。由于今年繼續實行計算機網上評卷試驗改革,我們特別加強了對各學校的.教導主任與班主任以及學生的報名工作的培訓,對考生的編號,考生的注意事項,考生信息,答題卡等信息的填涂進行了細致的培訓,并印發了各種信息卡進行摸擬訓練。這樣,整個招考工作有章可循,高效有序,確保了招生與考試工作萬無一失。
3、嚴肅紀律,規范行為
嚴肅考風考紀是維護招生會考聲譽、公正選拔人才的關鍵,是加強中小學生思想道德建設的重要舉措,是強化中小學生誠信教育的有效手段,也是推行素質教育,努力提高教育教學質量的重要途徑。為抓好這方面的工作,教育局把規范中考和招生行為作為規范辦學行為的突出重點來抓,強調對于違反考試招生規定,擾亂招生考試秩序,損害教育形象的行為,無論什么學校,無論什么人一律按有關規定和紀律嚴肅處理。為此,我們一是加強監考人員的思想作風建設,防止玩忽職守;二是交換監考,實行隨機調動監考(確??汲鰧W生的真實水平),努力防止監守自盜;三是對考生進行考風考紀教育,防止營私舞弊;四是多途徑、多渠道地向學生進行宣傳教育,使其自覺遵守考試紀律。由于措施得力,我區各考點考風正、考紀嚴,得到了上級領導和學生家長的一致好評。
4、加強保密,確保安全
考試無小事,特別是做好安全、保xx工作,是完成招生會考工作任務的保證。各考點安排的保xx工作人員,必須嚴格挑選??键c實行封閉式管理,每個考點都安排了專職保衛人員值班,考點內劃定警界線,嚴格把好入場關,考生、考務工作人員必須憑證入場,不允許與考試無關的人員進入考點,確??紙龊涂忌踩?。嚴防考試期間安全事故的發生。為了避免學生安全事故的發生,我們制定了《大祥區xx年初中畢業學業考試安全工作預案》,并層層召開會議,強調安全責任到人。對各考點教室、圍墻、欄桿、房屋都進行地毯式的安全隱患排查,做到無安全隱患。進城考生,要求領導、老師與學生同吃同住、同往返,絕對要保證學生交通、住宿、飲食安全。全區基本形成了家長促安全、教師保安全、學生自覺維護安全的良好局面,由于措施得力,今年我區參加初中學業考試及小學質量檢測的學生,未出現一例安全事故。
★ 招生實習工作總結 ★
在為期五天(6月25日---29日)的招生宣傳過程中,我們黃石組全體招生宣傳人員在李林祥副院長的親自帶領和指導下,深入到黃石市及大冶、陽新兩縣市的各個中學,懸掛、發放和張貼招生宣傳橫幅、手冊、資料和黃石籍考研學生喜報等各類宣傳媒質近20xx份;在各個學校高考咨詢現場分別進行了招生宣傳、咨詢和有意向學生登記。經共同努力和分工協作,我們黃石組今年的招生宣傳任務順利完成。
(一)總結這次招生宣傳工作經驗
第一,帶隊領導高度重視:在思想上,6月21日下午,李院長召開了招生宣傳組預備會,進行出發前的思想動員;在人員的安排上,李院長親自掛帥,全面負責,每個點落實到人,具體負責招生宣傳;在后勤安全保障上,李院長親自安排老師們的住宿、伙食,叮囑老師在外注意安全,親自為招生宣傳的老師買早餐,無私奉獻,積極為組內每位老師提供服務和幫助;在招生過程上,李院長身先士卒,親赴黃石各地市高中參加高招宣傳活動,尤其是6月27日在陽新縣七所高中的宣傳過程中,烈日炙烤,任務繁重,但李院長親自帶著我們老師親自找學校校長、年級主任、私立學校的董事長,不厭其煩地宣傳溝通,協調各方面的關系。這些都為我們組統一思想、齊心協力做好招生宣傳工作樹立了榜樣。
第二,小組準備工作做得充分:為了使招生宣傳工作取得成功,我們組在事前做了大量的準備工作。李院長親自收集和統計了許多有利于開展今年招生宣傳工作的考生信息和資料,親自制作宣傳單和招生信息表格,如黃石市各中學、各縣市招辦主任的聯系電話、各個學校近三年的生源情況、學院學生生源學校分布情況,以及20xx年、20xx年、20xx年全市各中學第三、四批錄取人數情況統計等。這些材料為組內各個宣傳點進行重點對象分析、宣傳策略和形式的確定提拱了有力的支持,使招生宣傳工作更加有了目的性和針對性。
第三,本次招生宣傳策略對頭:今年的招生宣傳在總結往年經驗基礎上,我們組制定了“以重點生源學校為主,結合學院招生工作安排,全面落實”的宣傳策略,這一策略能確保宣傳重點,集中精力在三本生源多的學校,并取得“事半功倍”的效果。責任明確,分工明確,任務明確,保證宣傳工作組織有序,落實到位。與此同時,選在6月25日下午到招生點,剛好是考生返校拿分數條的時間,保證招生宣傳工作有效展開。6月28日在黃石理工學院,是e21全省高招宣傳會,三個縣市各中學的招生宣傳工作全部完成后,李院長親自帶領我們參加省高招會,加強黃石地區的宣傳力度,取得非常好的效果。
第四,本次招生宣傳措施得力:根據任務和目標的不同區分,李院長先后三次到黃石市招辦、大冶市招辦聯系招生宣傳工作,每次宣傳都做到每天有計劃、有組織、有實施、有總結、有反饋,并能根據前次宣傳的經驗及時調整宣傳策略和形式。在咨詢宣傳過程中,黃石市內點負責的周瑞老師,因宣傳學校多,她的父親開著家里的車,拿著我們學院的招生宣傳資料,親自到學校做義務宣傳,不計報酬。
(二)今年招生宣傳工作的思考與建議
1、繼續以創新的思路,建設好學院的精神做好招生宣傳工作。
本著“務實、開拓、特色、效益”的指導思想,進一步加強生源地的招生力度。我們黃石宣傳組提出一個建議:陽新縣地處偏僻山區,距離黃石市市區一百多公里,本縣七所高中的考生參加e21全省高招宣傳會比較困難,建議學院招辦明年能安排3―4名陽新籍的學生回自己的母校做招生宣傳。
2、因為獨立學院招生工作是一項經常性的工作,(投資消費的觀念。
(2)推進我們江城學院教育教學改革,提高教學和教育管理水平。質量是一所學校的生命。學校要以領先的管理水平、先進的教學設施、良好的學習和生活條件,提高辦學質量,增強自身的招生吸引力。
(3)在三本學校招生宣傳這一塊,加強招生與就業的互動,以就業促招生,加強招生政策的研究,這是我們下一步招生宣傳工作思考的重點。
(4)進一步健全學院招生宣傳獎勵機制。
3、希望學院進一步加大對招生宣傳工作的投入,與地方學校建立長效共贏的靈活機制。
我們黃石組在今年招生工作中,齊心協力,層層落實,發揮每個人的主觀能動性和創造性,利用各種社會關系和有利條件,通過各種有效的宣傳形式,積極主動地宣傳江城學院的辦學優勢和專業特色以及學院制定的相關的錄取政策,按時保質保量完成了學院布置的20xx年招生宣傳任務。
★ 招生實習工作總結 ★
為了更好地做好今年的招生宣傳工作,教務處領導在年初就進行了整體策劃,全面部署,要求招生辦早安排、早準備、早動手。我們于4月中旬完成招生計劃上報,5月初,所有宣傳材料準備齊全,接著全面啟動各種招生宣傳活動招生宣傳工作總結招生宣傳工作總結?,F將工作情況總結如下:
一、重視宣傳材料的制作。總結以往招生宣傳工作經驗,以廣大考生及家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫皖西學院概況和系部及專業介紹的文字材料,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上精心制作了《皖西學院XX年招生簡章》和宣傳手冊,并于5月中旬向省內各地市的完全中學寄發1200多份,努力將招生信息、招生政策深入到學校,深入到學生中去。
二、利用招生網站公布招生信息。4月底,報送計劃教育廳審核后,招生辦就盡快登陸安徽省高招咨詢平臺分欄目公布招生計劃、院校介紹、招生章程、招生政策、歷年資料等相關信息,同時在學校招生網站上也及早公布招生信息。
三、參加高招咨詢會招生宣傳工作總結工作總結。6月11日、27日,教務處由副處長帶隊兩次前往合肥國際會展中心參加由省招辦主辦,省電視臺、《新安晚報》、《安徽青年報》等省級媒體協辦的包括北大、清華、中科大在內的全國兩百多所高校參加的“安徽高校招生咨詢會”,面對前來咨詢的考生及家長,我校咨詢老師從學院概況、專業設置、就業形勢、招生政策等方面一一給予詳細介紹,為廣大考生提供信息服務和志愿指導,取得良好效果。
四、利用網絡平臺,為學生在線答疑。6月11—14日、27—30日,本、??铺顖笾驹钙陂g,在安徽高招咨詢平臺在線答疑欄目和學校招辦電子郵箱里,我們共解答考生及家長提出的6000多個問題。
五、開通招生咨詢熱線招生宣傳工作總結招生宣傳工作總結。填報志愿期間,教務處招生熱線電話安排專人從早上八點到晚上九點全天候值班,工作人員耐心細致地回答考生及家長各類問題,積極宣傳招生政策,準確提供往年錄取數據,指導考生填報志愿。
★ 招生實習工作總結 ★
一年來,我受學校領導的委托全面負責市場招生和成人班教學工作,在這一年里,我和其他老師一樣,為了春華教育集團的發展壯大,為了事業的成就,歷經艱辛,更有收獲?;仡櫧衲甑墓ぷ?,令我感受最深的有幾點:
一、 招生工作是咱們春華教育集團的生命線:
在這項工作中,我認為招生工作是我們學校所有工作中最為重要的工作。只有有了生源,才有財源。所以,在今年的招生工作中,我體會有三條:
1、挖潛力,就是利用各種關系渠道:如老同學、老同事、老朋友等關系進行招生。在新太陽招生中,我要感謝老同事吳老師,在他的幫助下,我通過樸湖
第一小學的老同事趙老師向其同校各有關班主任老師做發動宣傳工作。隨即又到了樸湖三小,也由徐靜老師和樸湖二小的馬校長等人的支持下工作開展比較順利。當然,我由跑遍了虹橋鎮上的一小、二小、三小,及南岳、蒲歧、天成等十幾所學校。
2、勤腳頭,就是多跑腿。為了招得學生,我利用一切可以利用渠道,奔走于虹橋及東片的各鄉鎮政府分發廣告講解宣傳。在此,我要感謝南岳鎮的金智芳鎮長、陳德清站長,蒲歧鎮的周海生鎮長及農辦潘教勝站長,石帆鎮李步奮鎮長、淡溪鎮的王主任及四都鄉的林主任、天成鄉盧華琴主任等等,在招生工作中得到了他們大力支持。在為“農民素質工程培訓學習”和“農村預備勞動力”的招生中,我走訪了虹橋鎮的九個鄉鎮,海報發遍了100多個村莊,動員各鄉鎮干部召開鄉鎮干部會議……
3、親和力,在招生辦值班中,我以“七個一”、和“五個心”的服務理念,經常做到:“換位思考”與來訪者縮短距離,以親和力使來者入學。
二、 教學工作
我認為教學質量是發展我們春華教育集團走向成功之路的一條途徑。在招好生源的基礎上,我在成人語文四年級的教學中,針對小學水平的“大學生”,我采取因地制宜,“因材施教”的原則,盡量做到講解詳細,化難為易,并用淺顯的比喻,讓學員們直接觀察,入目入耳,真正做到讓學員們:“進得來,留得住,有學牢!”
在這一年緊張忙碌的工作中,當然,我也還存在著不少問題。面對補習學校,暑期、雙休、全托、半托、藍天、成功、等等各形形色色的復習班的創辦。文星學校、職業學校等學校的招生競爭中,我們春華教育集團o八年的招生工作更加艱巨,咱們將面臨招生挑戰…。。。
今日,面對日益激烈的生源爭奪戰爭,我不禁感覺到只要自己認真學習春華教育集團總部領導的新理念,及辦學的宗旨目的,掌握市場招生動態,采取靈活多變,恰如其分的招生措施,才能控制招生市場,占得一席之地,讓我們的春華集團才能上一個新的臺階。
★ 招生實習工作總結 ★
招生一般是指各個學校和培訓機構招收新學生。一般高校招生都是在每年的7月至9月這個時間段舉行。下面是整理的招生工作總結范文,歡迎參考。
招生工作總結(1)
今年我省的普通高等學校招生工作,在省委、省政府的高度重視和省教育廳的直接領導下,在各有關單位和各市縣教育局、招生辦的密切配合和大力支持下,順利地完成了報名、考試、評卷和錄取工作,在錄取過程首次實施了平行志愿投檔錄取模式改革并取得成功,實現了“改革順利平穩、管理嚴格規范、錄取公平公正”的工作目標,招生工作得到了考生、家長及社會的普遍稱贊。
一、基本情況
(一)報名人數
今年全省共有57900名考生報名。其中,報考文史類的考生有19329人,報考理工類的考生有36165人,報考藝術類的考生有887人,報考體育類的考生有1170人,報考“對口招生類”的考生有349人。共比去年增加了16%,是我省建省以來考生人數最多的一年。
(二)考試情況
今年全省共設18個考區,38個考點,1978個考場。省政府派出了36名督考官、我局派出了88名巡視員分赴全省各考點,檢查、監督和指導考試的準備及實施工作。整個考試過程順利平穩,未發生任何突發事件和重大事故,考風考紀良好,違紀違規考生人數僅有15人,違紀違規率為萬分之二,比去年明顯降低,是我省歷年來違紀違規人數最少的一年。
(三)評卷情況
今年我省繼續實行網上評卷,共有678名高校和普通中學的教師參加評卷,評閱試卷34.7萬份。我們認真抓了評卷工作的管理和質量,并重點抓了評卷誤差的控制,特別是語文作文等開放性答卷的評卷誤差控制。同時,加強了評卷場的管理,由紀檢監察組派專人監督檢查評卷紀律情況,有效地保證了評卷紀律的執行,促進了評卷質量和評卷速度的提高。公布考試成績后,通過考生的查卷,沒有發現一例錯漏。評卷教師普遍認為,今年的高考評卷是管理最好、質量最高一年。
(四)錄取人數
今年全國共有1138所高校在我省招生,教育部下達我省計劃37156,我省完成錄取計劃的100%,計劃錄取率64%。
二、主要工作情況
今年我省高考報名資格繼續實行“誰主管、誰審查、誰確認、誰負責”的審查辦法,對不符合學籍要求的??谑泻蜄|方市的23名考生,不予受理報名,對提供虛假報名材料的25名儋州市考生取消了報名資格,對不符合政策照顧加分條件的217名考生取消了加分資格,對7名不符合照顧條件的引進優秀人才子女、現役軍人子女和小學或初中在我省學校畢業的省外就讀生,取消了不受報考批次限制的資格。我們還進一步完善了治理“高考移民”的機制,“高考移民”現象得到了有效的控制。
招生工作總結(2)
這次假期招生并不好,這幾天一直在分析原因,現總結如下:
一 、簡章發得不好,幸好有一位朋友積極幫我,關鍵是自己組織的人數不夠。加上當天,去發簡章的學校太多,自己的心情特郁悶。自己本人發的都不好。下一次,一定得把人數確定好。
二、這次我增加兩所小學,但是,到目前為止這兩所小學一個學生都沒有,其中的一所,是我親自過去發的,另一所我沒過去,讓我的學生幫我發的,她辦事,我放心。因為這兩所學校都靠近農村吧,他們可能覺得一下子拿那么多的學費給孩子上輔導班,有些心疼吧!不舍得。
三、過來咨詢的家長,談到跟我打電話時,聽到我的聲音,第一反應就是這位老師太年輕,見到本人覺得更年輕,孩子過來學,放心嗎?對我有所懷疑??雌饋砟贻p不是我的錯。再者說我已經三十四歲了,這個年齡也不年輕呀,應該算是到中年吧!難道年長的老師就是有經驗放心的老師嗎?他們不用心,不認真,不負責任,也沒有用呀?
四、有關學費,據家長反映,我的學費是所有輔導班中最高的,但是,他們走量的路線,我走質 的路線,是截然不同的吧!我覺得自己的勞動應該值這個。不過呢?如果要做起來,得考慮量呀,下一步,把學費調整一下,學生多,自然就宣傳了。我的宣傳力度就是不夠。這次做的真的不好,沒關系,至少假期我不累。這樣也挺好的。加油!
★ 招生實習工作總結 ★
近年來,隨著我國幼教事業的發展,幼師行業也日漸受到社會的重視。為了培養更多優秀的幼師人才,我們學院開展了一次實習幼師招生活動。經過精心的組織籌備和宣傳推廣,本次活動圓滿成功,吸引了大量學生報名參加。下面我將詳細介紹一下這次實習幼師招生的過程和成果。
我們通過多種渠道進行了宣傳推廣。我們在學校的公告欄和官方網站上發布了招生通知,并向各大幼師培訓機構和相關學院發出了參與招生的邀請函。我們還充分利用社交媒體平臺,如微信公眾號和QQ群,發布了活動信息,并進行了定期更新和推送。通過全方位的宣傳,我們成功地吸引了大量學生的關注和參與。
我們精心篩選了報名學生。在報名截止后,我們對所有報名的學生進行了詳細的資料審核和面試篩選。我們注重學生的個人素質和專業能力,要求報名學生具有優秀的人際交往能力、耐心細致的工作態度、良好的心理素質和專業基礎知識。經過層層篩選,最終選擇了50名優秀的學生作為實習幼師。
我們為實習幼師安排了一系列的培訓和實踐活動。在招生過程中,我們特別注重實踐能力的培養和提升。在實習幼師開始實踐工作之前,我們組織了一次為期一周的培訓班,對幼師的教育理念、教學方法、日常管理等進行了詳細的講解和示范。培訓班結束后,實習幼師進入各個幼兒園進行實踐教學。為了確保實習效果,我們還派駐了專業教師進行指導和督導,并定期召開座談會,分享實踐心得和解決問題。
我們對實習幼師的成果進行了總結和評價。通過對實習幼師的實踐教學情況、師德師風表現、與幼兒關系的建立等進行全面觀察和評估,我們發現實習幼師在教學能力、專業素養和團隊協作能力等方面都有了顯著提升。他們能夠獨立完成教學任務,積極與幼兒互動,有效管理班級和解決問題。實習幼師們的教學效果也獲得了幼兒園和家長的一致好評。
通過這次實習幼師招生活動,我們不僅為學生提供了一個鍛煉和展示自己的平臺,也為我國幼師事業的發展做出了積極的貢獻。同時,通過與幼兒園的合作,我們也為幼兒園提供了優秀的人才資源,促進了教育資源的共享和互動發展。希望我們的實習幼師能夠繼續努力,為我國幼教事業的進步貢獻自己的力量。
實習幼師招生活動是一次成功而有意義的舉措。通過宣傳推廣、精心篩選、培訓實踐和總結評價,我們培養了一批優秀的幼師人才,提升了幼師教育的質量水平,同時也為學生、幼兒園和整個幼師行業帶來了積極的影響。希望在未來的實習幼師招生活動中,我們能夠進一步完善各個環節,不斷提高活動的效果和質量,為幼教事業的發展貢獻更多力量。
★ 招生實習工作總結 ★
陸放翁曾告誡他的兒子說:汝果欲學詩,功夫在詩外,陸放翁寫了一輩子詩,是曾經很下了一番詩內功夫的,他之所以說功夫在詩外,是因為他早已超越了學詩的初級階段。陸放翁談的雖是學詩,其實揭示的是一個普遍的道理,招生工作不僅僅是單純的媒體廣告宣傳,發了傳單跑了企業,把學生招進來便放之自流而不顧,招生工作應該作為一個系統工程來抓。 20xx年秋珠海電大開放教育招生1901人,超額178%完成省電大下達的招生任務。20xx年全年招生人數3515人,比20xx年增長了15%,占珠海市常住人口的萬分之二十九,遠遠高于全國電大萬分之六的水平,校本部招生總人數連續五年全省第一。近幾年來,隨著普通高校的持續擴招,導致成教生源的萎縮和質量的下降,電大同樣面臨著生存與發展的危機。珠海電大長期以來一直致力于研究、探索招生工作經驗,在多次的總結分析中發現,除了一些
常規使用的招生宣傳手段,如采用:擴大廣告宣傳力度、改善學校硬件環境、提高招生人員綜合素質、加強招生工作管理等措施外,更重要的是要注重全方位系統地開展招生工作。 系統開展招生工作可以分為開展招生工作的客體、開展招生工作的主體及開展招生工作的過程。開展招生工作的過程可分為報名前、錄取后、畢業時三個過程,如果運用系統控制理論可分為事前、事中和事后控制,也可謂前控、中控和后控。
一、招生工作的客體
招生工作是學校工作的核心工作,而學生工作則是招生工作的重中之重。學生的概念既涵蓋了一切潛在的生源,也包括所有在校生和畢業后離校學生,以及中途因各種原因綴學、休學等所有學員。因此,招生工作也必須針對不同的生源主體進行全方位系統的管理。
二、招生工作的主體
開放教育學生同普通高校甚至于其它形式的成人高校學生相比,具有許多特點,這些特點最終表現的結果在于:招生難、流失率較高,學生對學校缺乏認同感、歸屬感,學校凝聚力不強等現象,盡管電大在五統一的模式下試圖通過加大教學力度提高管理和質量,但仍不能使學生達到預期目標。
20xx年珠海電大在開放教育中首推行思政導師制,20xx年實行學困生幫扶制度等政策,但思政導師工作如何有效開展卻一直仍在摸索之中。20xx年7月珠海電大整合專職輔導員、招生辦優質人力資源成立學生工作處,并加大了對思政導師工作的宣傳和管理,各專業、各班級配備一名經驗豐富的思政導師,適時對學生開展專業引導,建立學生對學校的信任感、歸屬感,從而取得了良好的口碑宣傳。思政導師成員中即有專業任課老師,也有行政工作人員,形成了以招生辦公室為核心,輔導員、思政導師和任課教師三大主力軍齊頭并進的招生宣傳主體新格局,改變了以往招生工作單純由招生人員孤軍奮戰的被動局面,為招生提供了源源不斷的后備生源。
三、招生工作的過程管理
招生工作的過程管理包括招生主體的管理、招生客體的管理。
珠海電大三年來的跨躍式發展已進入了文化管理的新階段,招生主體的管理已形成良好的定性,也取得了可喜的成績,因此,招生工作的管理在此僅強調招生客體的管理。
招生客體是學生,而招生客體的管理工作主要是學生工作的管理。其包括:學生入學前的準備、入學后的影響、畢業時的教育,如何使這三個環節環環相扣、緊密相連,是系統開展開放教育學生工作的前提。
1.報名前讓學生樹立信心
電大辦學雖然已經三十多年,全國在校生達660萬人,畢業生遍布各行各業,珠海電大開放教育在校學生7000多人,但由于種種原因和各地辦學水平參差不齊,電視大學的知名度、社會影響力和信譽度相對于普通高校畢業生甚至和成人高考學生相比,還有一定距離,因此,通過各種渠道宣傳學校,提高學校知名度和社會公信力,幫助學生樹立選擇電大的信心,以及選擇后報讀的信心則尤為重要。
珠海電大三年多來,注重對社會青年學生群體的分析,通過一系列活動,激發學生報讀電大的信心,擴大招生宣傳力度。這主要通過改善學校辦學條件,如:修建體育館、綜合服務大廳等硬件設施這些看得見、摸得著的外部實體環境來吸引學生。同時通過創新廣告形式宣傳電大,如:傳響一句口號--從早期直白式的讀書,選擇珠海電大到20xx年倡導學習目的式口號學知識、拿文憑、交朋友,20xx年又推出互動式學習時代在電大學習,20xx年則主倡公益式的讓學習成為一種信仰,朗朗上口,言簡意賅。另外,珠海電大努力實現電大辦學為促進地方經濟,為政府、為市民服務的功能,先后承接全國計算機等級考試、全國公共英語等級報考、普通話水平測試、全國成人高考報考、全國自學考試報考、教師資格認定、全國會計專業技術資格考試現場報名等工作,網絡資源涵蓋三大在線,開設珠海市數字化學習體驗中心,承辦20xx年珠海市首屆全民終身學習活動周等一系列舉措使電大在社會影響力不斷擴大,樹立學生報讀的信心。
2.錄取后讓學生加強信心
學生報到入學后,才是學生工作的真正開始,如何通過各種方式留住學生,加強學生的學習信心,減少負面影響,是學生工作的重點,也是招生后續工作的重點。
①重視新生開學典禮
新生開學典禮是學生入學后對學校產生的第一印象。開學典禮不僅要熱烈、隆重,從細節上服務于學生,在形式上使學生產生良好印象,更要注重從內容上吸引學生,特別是校長的講話,要鼓舞激勵青年學生熱愛學習、熱愛電大、熱愛學校。珠海電大蔡勝校長十分重視開學典禮的講話,每學期精心撰寫演講稿,并以深入淺出的警句和典故循序漸進,激昂高亢的語言深深震撼了每個青年學生的心靈。同時開學典禮還要配合優秀學生的表彰,使他們學有榜樣;配合獎助學金的發放,使他們學有依靠。
②健全班團組織、學習小組
開放教育學生是以松散的業余學習形式為主,如何改變這種狀況,使學生形成一個核心?就必須通過建立班級、建立學習小組,以及黨團組織來實現。珠海電大在學生入學后均已建立了學習班級和學習小組,重視黨團組織的作用,使學生有一個基本歸屬感。 ③樹起優秀學生榜樣的標桿作用
優秀學生榜樣的力量是無窮的。開放教育學生自身具備一個很大的特點,那就是積極上進、刻苦的拼搏精神。學生工作要合理運用這一優勢,樹立優秀學生榜樣,通過每年的獎學金評比,優秀學生、優秀學生干部評比,增強同學學習的信心。珠海電大目前已設立了用友、陽坤、中南匯、得一、20xx年大酒店五大獎學金,20xx年開始優秀學生、優秀干部評選,今年還重視加大了中央電大和省電大優秀畢業生的推薦,給同學們創造了更多進取的機會。 ④辦活文化講座--電大講壇
開放教育教學的一個不爭的事實是:以學生考試及格為教學重點,這是電大五統一模式下的優勢,也是不足。如何彌補這一不足,改變學生知識結構,提高學生文化知識素質?學校要通過各類講座來進行。珠海電大這幾年開辦的電大講壇,聘請珠海市內外高校、社會、企業知名人士、專家、學者,內容涉及文學、攝影、管理禮儀、社會問題、特區建設等各個領域,通過講座開闊了學生的視野,提高了學生的文化修養,改變了學生的知識結構,受到學生的歡迎。
★ 招生實習工作總結 ★
我校今年的招生工作,在學校全體教師的共同努力下,經過學校領導的精心組織、安排,加上教務主管教師的積極努力,圓滿完成了招生任務,為新學年學校的發展做出了應有的貢獻?,F將工作情況總結如下:
一、加強領導,周密部署。
與以往相比,今年我們做得更細致、更透明、更公開。4月底至嚴格按照文化戶口冊上的人數進行認真細致的統計,并派出教師進行入戶摸底調查,同時做好招生工作的宣傳工作,并印發《小學招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫小學概況和教育教學介紹的《小學情況介紹》,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的大力支持、配合下,張貼招生通告、寄發學校宣傳資料,歷年教育教學活動宣傳資料,及校招生政策等相關信息,努力將招生信息、招生政策深入到農戶、幼兒園,深入到新生及家長中去;中旬進一步優化、美化育人環境,精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動,下旬召開學校招生工作會議,詳細傳達、認真學習縣局文件精神,努力提高招生人員的責任認識,要求做到規范服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。
二、規范操作,認真實施。
報名當天,我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識,實行咨詢——核對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務,設置家長填單室、學生活動室,向家長介紹學校情況、播放學校宣傳媒體,給新生提供參觀、游戲的空間……人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、咨詢的家長及孩子留下美好的印象;按區相關規定,我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長,都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。
★ 招生實習工作總結 ★
xxxx小學是xxxx區東部一所市一級小學,是全國經典詩文誦讀實驗學校、廣州市綠色學校。學校環境幽雅怡人,設施優良,綠化面積達75%以上,是一所綠色、環保、美麗的學校。近幾年來,學校教師敬業愛生,專心施教,教學質量不斷提高,學校的辦學質量得到附近居民的高度贊揚。20xx學年,學校嚴格按照上級部門的要求,繼續進行依法招生,招生工作取得了滿意的效果。 現把"小一"招生工作匯報如下;
加強學校的宣傳力度,讓社會了解我校的辦學理念,了解學校校園環境、教學設備設施、師資隊伍建設等。
1、開展部分家長開放活動,發揮家長們的宣傳作用。
"金杯銀杯,不如家長的口碑",家長們的認可與宣傳勝過我們的千言萬語。為了讓家長們更加了解我們學校,更加了解我校教改的新動向,在四月底,學校開展了一年級家長開放日活動,邀請一年級的所有家長來參加活動。家長們參觀了學校的教室和各專用場室、教學設施設備、校園布置及體育設施等,了解學校開展"讀經典詩文,做文明少年"等讀書活動情況,并走進課堂聽老師上課。我們一共展示六節課,有語文、數學、英語口語和美術等?;顫姟⑸鷦?、高效的課例都得到了家長們的高度評價,有許多家長表示,將孩子送入xxxx小學讀書是正確的,讓孩子在這樣的文化氛圍中學習成長是十分放心的。
2、學校對周邊幼兒園開放,讓小朋友來校了解情況,發揮小朋友的宣傳作用。
今年海軍基地幼兒園提前打電話和我校聯系,要求在我校進行幼小銜接教育。4月15日,我校熱情地接待了海軍基地幼兒園和大塘幼兒園的孩子和家長,舉行幼小銜接活動。學校大隊部為家長和孩子們準備了精彩、有趣節目,展示了學校特色,有經典詩文誦讀、英語課本劇表演、管樂隊演奏、武術表演等等,都深深地吸引了孩子們。隨后,小朋友們在學校大隊委的帶領下,參觀了校園、教室及各專用場室,觀看學校的校容校貌,走進課室和哥哥姐姐一起上課,感受課堂的和諧氣氛。而家長則在多功能室,聆聽張曉蘋主任對學校的介紹、介紹如何對孩子進行學前教育、報名須知等,許多家長都說這樣的活動給他們帶來的收獲甚多。據幼兒園老師反映,幼兒園的老師給孩子們布置了一個作業--喜歡去哪個學校讀書就在那個學校門口照張相。結果一大半的孩子照了我校美麗的校園。由此可見,孩子們十分向往來我校就讀,并強烈要求家長幫他們報讀我校。
★ 招生實習工作總結 ★
招生一般是指各個學校和培訓機構招收新學生。一般高校招生都是在每年的7月至9月這個時間段舉行。下面是找總結網整理的招生工作總結范文,歡迎參考。
招生工作總結(1)
今年我省的普通高等學校招生工作,在省委、省政府的高度重視和省教育廳的直接領導下,在各有關單位和各市縣教育局、招生辦的密切配合和大力支持下,順利地完成了報名、考試、評卷和錄取工作,在錄取過程首次實施了平行志愿投檔錄取模式改革并取得成功,實現了“改革順利平穩、管理嚴格規范、錄取公平公正”的工作目標,招生工作得到了考生、家長及社會的普遍稱贊。
一、基本情況
(一)報名人數
今年全省共有57900名考生報名。其中,報考文史類的考生有19329人,報考理工類的考生有36165人,報考藝術類的考生有887人,報考體育類的考生有1170人,報考“對口招生類”的考生有349人。共比去年增加了16%,是我省建省以來考生人數最多的一年。
(二)考試情況
今年全省共設18個考區,38個考點,1978個考場。省政府派出了36名督考官、我局派出了88名巡視員分赴全省各考點,檢查、監督和指導考試的準備及實施工作。整個考試過程順利平穩,未發生任何突發事件和重大事故,考風考紀良好,違紀違規考生人數僅有15人,違紀違規率為萬分之二,比去年明顯降低,是我省歷年來違紀違規人數最少的一年。
(三)評卷情況
今年我省繼續實行網上評卷,共有678名高校和普通中學的教師參加評卷,評閱試卷34.7萬份。我們認真抓了評卷工作的管理和質量,并重點抓了評卷誤差的控制,特別是語文作文等開放性答卷的評卷誤差控制。同時,加強了評卷場的管理,由紀檢監察組派專人監督檢查評卷紀律情況,有效地保證了評卷紀律的執行,促進了評卷質量和評卷速度的提高。公布考試成績后,通過考生的查卷,沒有發現一例錯漏。評卷教師普遍認為,今年的高考評卷是管理最好、質量最高一年。
(四)錄取人數
今年全國共有1138所高校在我省招生,教育部下達我省計劃37156,我省完成錄取計劃的100%,計劃錄取率64%。
二、主要工作情況
今年我省高考報名資格繼續實行“誰主管、誰審查、誰確認、誰負責”的審查辦法,對不符合學籍要求的??谑泻蜄|方市的23名考生,不予受理報名,對提供虛假報名材料的25名儋州市考生取消了報名資格,對不符合政策照顧加分條件的217名考生取消了加分資格,對7名不符合照顧條件的引進優秀人才子女、現役軍人子女和小學或初中在我省學校畢業的省外就讀生,取消了不受報考批次限制的資格。我們還進一步完善了治理“高考移民”的機制,“高考移民”現象得到了有效的控制。
招生工作總結(2)
這次假期招生并不好,這幾天一直在分析原因,現總結如下:
一 、簡章發得不好,幸好有一位朋友積極幫我,關鍵是自己組織的人數不夠。加上當天,去發簡章的學校太多,自己的心情特郁悶。自己本人發的都不好。下一次,一定得把人數確定好。
二、這次我增加兩所小學,但是,到目前為止這兩所小學一個學生都沒有,其中的一所,是我親自過去發的,另一所我沒過去,讓我的學生幫我發的,她辦事,我放心。因為這兩所學校都靠近農村吧,他們可能覺得一下子拿那么多的學費給孩子上輔導班,有些心疼吧!不舍得。
三、過來咨詢的家長,談到跟我打電話時,聽到我的聲音,第一反應就是這位老師太年輕,見到本人覺得更年輕,孩子過來學,放心嗎?對我有所懷疑??雌饋砟贻p不是我的錯。再者說我已經三十四歲了,這個年齡也不年輕呀,應該算是到中年吧!難道年長的老師就是有經驗放心的老師嗎?他們不用心,不認真,不負責任,也沒有用呀?
四、有關學費,據家長反映,我的學費是所有輔導班中最高的,但是,他們走量的路線,我走質 的路線,是截然不同的吧!我覺得自己的勞動應該值這個。不過呢?如果要做起來,得考慮量呀,下一步,把學費調整一下,學生多,自然就宣傳了。我的宣傳力度就是不夠。這次做的真的不好,沒關系,至少假期我不累。這樣也挺好的。加油!
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