運營中心主任工作轉正總結|運營中心主任工作轉正總結(匯集16篇)

發表時間：2021-09-21

運營中心主任工作轉正總結(匯集16篇)。

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導：

我是**蔬菜中心的主任，非常榮幸向您呈遞這份述職報告。在過去的一年里，我與我的團隊共同努力，致力于提升蔬菜中心的管理水平和服務質量。接下來，我將向您詳細介紹我們的工作成果以及未來的發展計劃。

首先，我想分享我們在蔬菜品種研發方面取得的進展。我們成立了一個專門的研發團隊，與多家農業科研機構合作，通過科學的選育和改良，成功培育出一批新的蔬菜品種。這些新品種具有優良的品質和抗病蟲害能力，為農民提供了更好的種植選擇。我們還積極推廣這些品種，并提供種植指導，以確保農民能夠正確種植和管理這些新品種。

其次，在蔬菜種植技術方面，我們組織了一系列的培訓活動，向農民傳授最新的種植技術和管理方法。我們邀請了農業專家和技術人員進行授課和指導，幫助農民了解并應用最新的種植技術。此外，我們還開展了示范種植項目，在實際種植中演示和推廣了先進的種植技術。通過這些努力，我們幫助農民提高了蔬菜產量和質量，提升了他們的收入水平。

另外，在市場營銷方面，我們與當地農產品批發市場建立了緊密的合作關系，并積極參與各類農產品展銷會。我們通過這些途徑，將農民種植的蔬菜推廣到更大的市場，提高了產品的知名度和競爭力。我們還提供市場調研和分析服務，幫助農民了解市場需求和趨勢，為他們的種植決策提供專業的建議。

此外，為了提高蔬菜中心的管理水平，我們進行了一系列的改革和創新。我們制定了一套完善的管理制度，明確了各項工作的職責和流程。我們還引入了先進的信息技術，建設了一個蔬菜生產和銷售管理系統，實現了對蔬菜生產全過程的信息化管理。通過這些改革和創新，我們使蔬菜中心的工作更加高效、規范，并提高了對外服務的質量和效益。

在未來，我們將繼續努力，不斷推動蔬菜產業的健康發展。首先，我們將加大蔬菜品種研發的投入，努力培育更具市場競爭力的新品種。同時，我們還將進一步優化蔬菜種植技術，提供更加全面的技術支持和培訓服務。另外，我們將繼續加強市場營銷工作，擴大蔬菜的市場份額，提高農民的收入水平。

總之，過去的一年里，我們在蔬菜品種研發、種植技術培訓、市場營銷和管理創新等方面取得了一系列的成果。我相信，在領導的關懷和支持下，我們的工作將會取得更大的成功。最后，我向領導表示衷心的感謝，并請求領導對我們的工作進行指導和支持。

謝謝！

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導，尊敬的各位評委，大家下午好！

我是蔬菜中心的主任，我今天非常榮幸地站在這里，向大家匯報我們中心的工作情況和成果。

蔬菜中心聚焦于蔬菜生產、銷售、研發和科學種植新技術的推廣運用，積極推進 "綠色環保，科技先行" 的理念，以便更好地為農民服務。

在過去的這一年中，我中心團隊在領導的帶領下，取得了一系列較為顯著的成績。首先，我們成功地壯大了我們的團隊。從去年一年到這一年，我們的員工人數增加了50%，現在我們的蔬菜中心團隊可以為不少于10萬個小種植戶提供技術指導。同時，我們還通過廣泛開展培訓和技術交流活動，讓更多農民學會了關于科技種植的新方法，獲得了更高的經濟效益。

此外，我們中心還連續三年獲得了市科技進步獎，并于去年參加了全國蔬菜博覽會，并獲得了優秀團組獎。我們還獲得了 "綠色農產品" 資格，并且將在未來繼續加大生產綠色農產品的工作力度。

我們中心在綠色開發方面也取得了不俗的成果。我們的農民使用有機生長方式種植小白菜，在 Control Group 實驗人員要求的限制條件下，將小白菜的肉質、形態和口感與傳統種植得到了很好的保持。同時，通過開展 "增加科技，加強管理" 的相關活動，我們取得了非常好的經濟效益，推動了生態農業可持續發展。

在全國蔬菜行業中，我們的團隊得到了極高的評價和贊譽。

盡管我們已經取得了很大的進展，但我們也面臨著一些困難和挑戰。比如說，由于蔬菜的價格波動較大，我們需要加強監管和控制防止過多波動。同時，由于新技術的不斷出現和市場環境的不斷變化，我們需要向我們的挑戰前進并克服。

總體來說，這一年對我們是否困難和不斷進步都是極為重要的。我相信這樣的進展對我們中心后繼的科技研發和業績會產生極大幫助，相信公司領導會對我們的辛勤工作予以贊揚和支持。以上是我的報告，謝謝大家！

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是體檢中心的主任，今天非常榮幸向各位領導和同事們作一份初步的述職報告。在過去的一年里，我帶領全體員工努力工作，穩步推進體檢中心的發展，取得了一定的成績。以下是我對過去工作的總結和對未來工作的展望。

一、工作總結

自我任職以來，我認真貫徹黨的各項方針政策，堅持正確領導核心的核心，不斷加強自己的業務能力和管理能力，努力提升體檢中心的整體水平和服務質量。

在組織架構方面，我加強了部門間的協作與溝通，建立了一個高效、有序的工作團隊。通過定期開展團隊建設活動，增強了員工的凝聚力和團隊合作精神。

在服務質量方面，我提出了“以人為本、關注細節、精益求精”的工作理念。通過不斷改進內部流程，優化服務環節，我們的服務效果得到了全面提升，受到了患者的一致好評。

在設備器材方面，我及時關注行業最新技術和設備，引進了一批先進的體檢設備，并對現有設備進行了維護和更新，確保體檢項目的準確性和可靠性。

在宣傳推廣方面，我提出了“以品牌為核心、以營銷為手段”的宣傳策略。我們加強了體檢中心形象的宣傳，擴大了的市場影響力，吸引了更多的患者前來體檢。同時，我們還積極參與社區活動，加強與社區居民的互動，提升了體檢中心的社會形象。

二、存在的問題

雖然我們在過去一年取得了一些成績，但也存在一些問題需要解決：

首先，人員配備不足。隨著患者數量的不斷增加，我們的工作壓力也在增大。目前，體檢中心人員的數量難以滿足日益增長的患者需求，需要加強對人員的招聘和培養。

其次，服務流程還有待進一步優化。雖然我們已經對服務流程進行了改進，但仍有一些環節略顯繁瑣，需要簡化和精簡，提高工作效率。

最后，設備更新需要更加及時。我已經引進了一批新的體檢設備，但是在技術更新速度日益加快的背景下，我們仍然需要保持與時俱進，及時更新設備器材，向患者提供更加準確、安全和有效的體檢服務。

三、未來工作展望

針對存在的問題，我制定了一些改進措施：

首先，加大人員招聘和培養力度，提升員工整體素質和工作效率。通過與醫學院校和相關機構的合作，拓寬人才來源渠道，引進更多的專業人才。

其次，優化服務流程，強化內部協作，提高工作效率。與此同時，我們還將引進信息化管理系統，實現數據的共享與交流，為患者提供更加便捷的服務。

最后，密切關注行業設備更新動態，及時更新設備器材，保持對外競爭力。與此同時，加強與設備供應商的合作，爭取更優惠的采購價格，控制成本。

總結：

過去的一年，我們在全體員工的共同努力下，取得了一定的成績，但也面臨著一些問題和挑戰。未來，我將繼續發揮好主任的職能，帶領全體員工繼續努力，進一步完善體檢中心的各項工作，為患者提供更加優質、高效的服務。最后，再次感謝領導和同事們的支持與鼓勵！謝謝大家！

體檢中心主任

● 運營中心主任工作轉正總結

蔬菜中心主任述職報告

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！我是蔬菜中心的主任，今天非常榮幸能夠站在這里向大家述職，匯報蔬菜中心的工作情況。

一、工作總結

在過去一年中，蔬菜中心全體員工團結協作、努力工作，取得了以下成績：

1. 增加蔬菜品種：我們通過與農業科研機構合作，引進了一批新品種的蔬菜，豐富了市場上的菜品選擇。同時，我們也對傳統的蔬菜進行了改進，并通過育種技術提高了其產量和品質，提供了更好的產品給消費者。

2. 提高農民種植技術：我們組織了一系列的培訓活動，向農民傳授種植技術和管理經驗，提高他們的種植效益。我們還為農民提供技術咨詢，幫助他們解決實際困難，提高了他們的收入。

3. 加強與企業合作：我們與多家餐飲企業建立了合作關系，通過直接供應新鮮蔬菜，為他們提供了更好質量的菜品原材料。通過合作，我們不僅增加了市場渠道，也帶動了農民的收入增長。

4. 加強科研創新：我們積極參與農業科研項目，不斷推進蔬菜種植和產業的創新發展。我們與相關機構合作，開展了蔬菜種植模型研究，優化了種植技術和管理方式，提高了產量和產品質量。

二、存在的問題

在工作中，我們也面臨著一些問題，需要加以解決：

1. 市場競爭壓力大：蔬菜市場競爭激烈，我們的產品需要不斷提升品質和服務，以應對市場的需求變化。

2. 農民合作意識較低：部分農民對于技術培訓和合作項目的重要性認識不足，合作意愿不高。我們需要加強對農民的宣傳教育，提高他們的合作意識和參與度。

3. 人才隊伍建設：我們需要進一步提升員工的專業素質和服務意識，加強團隊合作能力，提高工作效率和質量。

三、未來發展方向

為了進一步發展蔬菜中心，我們將著力在以下幾個方面提升工作：

1. 建立專業團隊：加強對員工的培訓和能力建設，建立一支高素質、專業化的蔬菜中心團隊，提高工作效率和服務質量。

2. 創新產品開發：強化市場調研，研發出更具市場競爭力的新品種蔬菜，滿足消費者需求，提高產品附加值。

3. 拓寬市場渠道：與更多的企事業單位建立合作關系，開拓蔬菜銷售渠道，提高銷售量和營業額。

4. 加強科技創新：加大與農業科研機構的合作力度，開展科研創新項目，提高蔬菜產業的科技含量和競爭力。

以上就是我對蔬菜中心工作的總結和展望，希望得到領導和同事們的支持和幫助。我相信，在全體員工的共同努力下，蔬菜中心一定能夠不斷發展壯大，為農民和市場提供更好的蔬菜產品和服務。

謝謝大家！

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！我是疾控中心主任XXX，今天我很榮幸地給大家作一份述職報告，與各位分享一年來疾控中心的工作情況和取得的成績。

本著服務人民、保障大家身體健康的使命，疾控中心一直以來都在積極履行自己的職責。在過去的一年里，我們緊密圍繞疫情防控、疾病預防和公共衛生等工作開展了一系列重要工作，取得了一定的成績。

一、疫情防控方面：

面對突如其來的新冠疫情，疾控中心第一時間成立了疫情防控工作領導小組，制定并實施了科學有效的疫情防控措施。我們密切關注疫情動態，參與疫情防控的科研攻關和技術支持，為政府決策提供專業建議。同時，我們組織開展了大規模的核酸檢測和病毒溯源工作，確保疫情防控工作有力有效。截至目前，本市疫情已得到控制，沒有出現大規模暴發，這得益于疾控中心的及時調度和專業指導。

二、疾病預防方面：

疾病的預防是疾控中心的重要任務之一。我們在健康教育、預防接種和疾病監測等方面開展了一系列工作。我們加強了社區的健康宣傳，通過組織健康知識講座和宣傳活動，提高了居民的健康素養。此外，我們密切關注疾病的流行趨勢，及時發布預警信息，并提供技術指導和防控方案，有效遏制了疾病的蔓延。

三、公共衛生方面：

公共衛生工作是疾控中心的核心工作之一。我們加強了食品安全監管，組織了食品安全檢查和培訓活動，保障了市民的飲食安全。同時，我們還加強了環境污染的監測和治理工作，提高了市民的生活質量。我們還積極參與應急救援工作，組織了針對突發公共衛生事件的應急演練，提高了應對突發事件的能力。

總結來說，過去的一年里，疾控中心取得了一定的成績，為保障市民的身體健康和社會的穩定發揮了積極的作用。但我們也清楚地意識到，還有很多問題需要解決，還有很多工作需要加強。在未來的工作中，我們將進一步提升疫情防控能力，加強疾病預防和公共衛生工作，為人民群眾創造一個更加安全、健康的生活環境。

最后，我要感謝各級領導對疾控中心工作的大力支持和關心，感謝全體員工的辛勤付出和團隊合作。我相信，在大家的共同努力下，疾控中心的工作一定會取得更加輝煌的成就！

謝謝大家！

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是指紋中心的主任，今天非常榮幸能夠向大家述職。在過去的一年里，我和我的團隊一起努力工作，取得了一些成績和進展。在這里，我將簡要介紹我們的工作情況和成果。

我想談談我們的團隊建設。作為主任，我一直致力于搭建一個團結、高效的工作團隊。我們組織了一系列培訓和交流活動，加強了團隊的溝通和協作能力。團隊成員之間的合作也更加累實，互相支持和幫助。這種團隊精神的形成，為我們的工作注入了強大的動力。

我想談談我們的工作成果。在過去的一年里，指紋中心共完成了上千項鑒定工作。我們準確鑒定了數十起疑難案件，為司法機關提供了重要的技術支持。我們的工作得到了當地公安局的認可和好評，為指紋中心在行業內樹立了良好的口碑。

我想指出我們的創新工作。為了提高工作效率和鑒定準確率，我們引進了先進的指紋識別設備，并對鑒定流程進行了優化和改進。這些創新舉措不僅為我們的鑒定工作帶來了更高的效率和準確性，還為指紋中心的發展打下了堅實的基礎。

我想談談我們的未來計劃。作為指紋中心主任，我將繼續引導團隊不斷學習和進步，提高專業素養和能力，為更好地為社會服務做出貢獻。我們將繼續推進科技創新，提高鑒定技術水平，不斷提高服務質量和效率。我們還將加強與相關部門的合作，共同推動指紋識別技術在犯罪偵查和司法審判中的應用。

在此，我謹代表指紋中心全體成員，向領導和各位同事表示衷心感謝。我們將繼續發揚團隊精神，不斷努力，為社會提供更優質的指紋鑒定服務。

● 運營中心主任工作轉正總結

時光飛逝，來青少年學生校外活動中心工作已有一年。如果說青少年校外教育是當代一門重要的課程，那么這就是課堂。最難得的是，我融入了這里的文化，從陌生到熟悉，走進了這間教室。

一年來，自我感覺收獲頗多。要感謝組織對我的信任與厚愛，給了我舞臺，讓我有了體現自己價值的機會;要感謝教育前輩們對我的指點與幫助，讓我成長、成熟;要感謝各位同仁對我的寬宥與支持，讓我有了一個愉快的工作環境，可以施展拳腳。

這一年，對我來說是脫胎換骨的提升，有過彷徨，有過迷惘，在一個似曾相識，而又有更多陌生的教育領域去領悟教育，在躑躅中背負著前輩們的叮嚀與囑托，邁步前行，漸漸有了屬于自己的思考?，F，就一年來，我感受最為深切的，就如何以文化引領來促進“中心”科學發展的這一脈絡，擇其要點，向各位領導匯報。報告如有不妥之處，請批評。

一年來，我深刻地認識到了，生命的本性原本就是載歌載舞的，需要輕松，需要快樂。作為一名教育家，以前的理解從未如此深刻。從奧林匹克到佛羅倫薩，從維納斯到大衛，其實就是對生命本性的重新確定，從蘇霍姆林斯基到杜威，到陶行知的“生活即教育”，都是在呼喚生命本性的回歸。

社會是浮躁的，所以孩子們過多的快樂被剝奪了大部分狹隘的智力。如果我們能用一句話來概括我們的工作，那就是讓來這里學習的孩子們快樂起來，為他們打開一扇窗，眺望藍天。

這里，是孩子們的假日樂園。

這里，快樂沒有掩飾，都在放聲高呼，全都在為青春喝彩。

我想我們已經做到了；或者我們正在努力向前邁進。

我們單位的同志整體素養高，敬業精神強，都能把職業當事業，勤勉肯干;只要工作任務下達，就總是想方設法把事情辦得出色，從不斤斤計較個人得失;同事之間關系融洽，從不說長道短，都能用心呵護、捍衛集體的榮譽。記得，在去年期末的工作總結中，我寫過這樣一句話：“如果教育是當今行業中的一塊凈土，那我們活動中心則是這塊凈土上的一片桃園，黃發垂髫，怡然自樂。

”我的運氣好，有這么一個這么好的團隊，我看重的不僅是單兵作戰的本事，更看重的是的團隊精神、集體意志，我們有共同的價值觀、榮辱觀。在此，我要感謝前導演唐鐵庚，他為這支隊伍注入了靈魂。

我們“中心”所有的制度，在我接任主任之前就已經相當完善，是所有同志參與討論，民主大會上通過了的，早已內化到了大家的心中。我認為這些制度不應該再掛在墻上寫在紙上。它們已經是我們集體意志的體現。所有工作運行有條不紊，能事盡其人，人盡其能，我也樂得做個“太平宰相”，依章行事罷了。

剩下，我該做什么呢?怎樣將隊伍的力量凝聚到一個點上?思忖再三，我們的核心文化就是“開啟智慧的文化高地。”那為什么不在“文化”二字上做文章呢?

豁然開朗，思路清澈起來，以文化引領，走內涵發展之路。余秋雨的《何謂文化》一書中說道：“身上的文化，比任何最高學歷的疊加，還要珍貴?！?/p>

首先，我們注重開展閱讀活動，促進教師素質的培養和提高。老師的一言一行，一舉一動都會影響學生一生，老師的素養直接決定著學生的素養……一年來，我們多次在教師中開展讀書活動，提高老師的自身修養，像《金正坤講禮儀》、《怎么與孩子聊天》、《舌尖上的中國》、《xx年散文選》、《媽媽是最好的老師》等等作品是讀書活動中最受歡迎的書籍，大大提升了我們老師的位味。一段時間下來，大部分的老師的身上都洇染著書香墨氣，在潛移默化地影響著來我們“中心”參加學習的學生，讓學生領略“文化高地”上的樂趣。

我們相信，只要我們給他們一種毒株，他們肯定會繁殖。無論智慧的種子埋得多深，總有一天土壤會被打破。

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導們：

大家好，我是蔬菜中心的主任。今天我來為大家匯報本中心過去一年的工作情況。

一、工作概況

本中心致力于推廣綠色、有機的蔬菜種植技術，提高蔬菜品質和營養價值，促進蔬菜消費的健康化、多樣化和便捷化。

在過去的一年中，我們以科技創新為引領，以質量提升為主要目標，順應市場需求和消費者健康意識的提高，開展了一系列具有創新性和實際意義的工作，主要包括：

1. 種植技術推廣

運用科技手段和生產實踐相結合的方式，加強對蔬菜種植技術的研究和推廣。主要推廣了海水溶液栽培技術、露地盆栽技術、液體膜覆蓋技術等，通過技術介紹、田間輔導和現場演示等多種方式，向廣大蔬菜農戶普及先進技術和科學管理方法，提高了蔬菜的生產效益和品質。

2. 營養品質研究

大力開展蔬菜營養品質的研究，推廣品質保障技術。針對蔬菜品質不穩定、多受季節和氣候影響等問題，采用無損檢測技術對蔬菜品質進行實時監測和分析，掌握蔬菜生長發育的規律和特點，從而提高蔬菜品質和營養價值，并建立了完善的品質保障體系。

3. 種質資源收集和創新

積極開展中國特色蔬菜種質資源的收集、保護、利用和創新，隨著各種新品種的推出，選擇對應的地區進行種植試驗，擴大了新品種的認知度和適應性，并開展了一些新品種的營養價值和滋味等方面的研究，以完善我國蔬菜種類和質量。

二、工作總結

通過本中心過去一年的努力，我們取得了一定的成績，具體表現為以下幾個方面：

1. 種植技術方面，我們開發了一系列創新性的蔬菜種植技術，并順利推廣了這些技術，對提高蔬菜品質、增加農民收入、推動鄉村振興等方面都起到了積極的促進作用。

2. 營養品質方面，我們通過技術手段研究蔬菜品質和營養價值的變化規律，從而提高了蔬菜品質和營養價值的穩定性和可控性，并建立了完善的品質保障體系。

3. 種質資源方面，我們積極收集和保護中國特色蔬菜種質資源，推廣新品種，促進了我國蔬菜種類和質量的完善。

三、工作展望

在未來的工作中，我們將繼續以綠色、有機的種植技術為基礎，建立起完善的綠色蔬菜生產體系，提高蔬菜品質，實施品牌戰略，推廣直接消費、線上線下銷售、有機蔬菜快餐等新型消費模式，努力滿足廣大消費者的健康需求。

同時，我們還將注重人才培養和技術創新，加強對新技術、新品種的研究和開發，促進中國特色蔬菜的品質提高和品種創新，為我國蔬菜產業的可持續發展貢獻力量。

以上就是本中心的工作述職報告，感謝領導和有關部門對我們工作的關心和支持，我們將繼續發揚特色，推進創新，為我國蔬菜產業的發展作出更大的貢獻。謝謝！

● 運營中心主任工作轉正總結

在公司和服務中心的正確領導下，在同事們的支持下，我作為一名退管主任，按照公司和服務中心的工作精神與工作部署，樹立服務意識，為退休（內退）職工刻苦勤奮、認真努力工作，較好地完成了工作任務，取得一定的成績，獲得了退休（內退）職工的滿意。下面，根據上級領導的安排和要求，就自己的工作情況向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：

一、認真學習，提高政治思想覺悟和業務工作水平

我自去年擔任退管主任以來，認真學習黨的理論和科學發展觀，認真學習黨和國家有關離退休人員的法規政策，認真學習公司的各項制度規定與工作紀律，認真學習退管工作業務知識，切實提高自己的政治思想覺悟與業務工作技能，在思想上、工作上、行動上與公司保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強履行崗位職責的能力和水平，為退休（內退）職工做好各項服務工作。同時，我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風，服從公司和服務中心的`工作安排，緊密結合崗位實際，“精益求精，一絲不茍”地認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，力爭獲得退休（內退）職工的滿意。

二、辛勤工作，全面完成工作任務

我是服務中心退管主任，是為退休（內退）職工服務的，我深刻知道自己工作的重要性，嚴格按照公司和服務中心的工作精神，以退休（內退）職工的需要作為自己的工作方向，以退休（內退）職工的滿意作為自己的奮斗目標，兢兢業業，刻苦勤奮工作，較好地完成了工作任務，獲得退休（內退）職工的支持與滿意，主要做好以下工作。

一是建立健全工作制度。我在認真學習國家法規政策和借鑒兄弟單位先進管理經驗的基礎上，結合公司退管工作實際，制定好《工作崗位職責》、各項工作制度和管理辦法，落實到實際退管工作中，使退管工作實現規范化、標準化、程序化。我要逐步完善公司退休、內退人員的全部基本信息資料，建立健全各項臺帳，提高退管工作的實效性，做到更好地為退休（內退）職工服務。

二是毎月按時做好退休工資發放工作。我毎月及時準確做好新增退休人員養老金發放匯總表，按時上報公司，并根據上報退休人員增減表的及時做好更新工作，確保每名退休（內退）職工能夠按時領到退休工資。

三是認真做好退休（內退）職工慰問工作。在中秋節、元旦、春節期間，我認真細致做好全公司退休（內退）職工節日各類物品供應的發放工作，為他們領到物品提供服務和方便。去年重陽節到來之即，我為公司611名退休（內退）職工發放了紀念品，代表公司領導向全體退休（內退）職工送上節日的溫馨問候和關懷，讓退休（內退）職工感受到公司大家庭的體貼溫暖和公司領導的關心呵護。

四是積極服務退休（內退）職工。為豐富退休（內退）職工的文體生活，去年9月29日，我積極組織退休（內退）職工參加公司舉辦的“老年舞蹈大賽”，經過激烈的比賽，力克17家來自公司礦區各家單位參賽選手，榮獲二等獎1個和優秀獎1個，為公司贏得了榮譽。去年，我為各分公司78名退休職工辦理了免費乘車證，為15名退休人員填報入住敬老院報名表，積極主動聯系自愿參加學習的退休人員，為他們做好上公司老年大學的報名工作，今年春節為公司毎一位退休（內退）職工寄上了一封節日慰問信，使得好多退休（內退）職工打來電話表示感謝公司領導的關懷。

在做好上述本職工作的同時，我積極做好其他工作，促進公司整體工作發展：

一是服務中心去年7月份剛成立了部門，我積極協助主任做好服務中心的各項工作，擬定編寫各崗位兩制、工作管理制度、運行辦法及部門服務宗旨等各種材料，并這些材料掛牌上墻，使服務中心形成一套比較全面系統規范的運行管理體系，為公司生產經營開展和干部職工生活提供了有力的后勤保障。

二是在公司開展“質量年”活動中，我按照公司工作要求，結合本部門實際，做好“質量年”活動各階段工作，編寫好材料總結，經公司質量年小組成員現場查看，順利通過評定，獲得較高評價。

三是今年2月份沛縣舉行十六屆縣人大代表選舉，公司為第八投選區。我按照公司黨委的工作安排和工作要求，積極與各分公司有關人員聯系，統計參選上報人數，并按照要求組織退休人員到現場進行投票，使退休人員按照規定程序參加了公司投票選舉，使公司整個選舉工作取得了圓滿成功。

三、存在的不足問題與今后努力方向

我認真努力工作，雖然完成了工作任務，取得良好成績，但還是存在一些不足問題，主要是學習不夠，政策理論水平還不夠高，工作精細化不夠，有時遇事不夠冷靜，這些存在的不足問題，我要在今后工作中切實加以改進和提高。今后，我要進一步加強學習，提高自己的政策理論水平，做到工作精細化，更加認真努力為公司全體退休（內退）職工做好服務工作，提高退休（內退）職工對公司工作的滿意度。同時，我要根據公司“質量年”活動要求，結合自身崗位實際，提高退管工作效率與質量，努力維護公司穩定、和諧大局，促進公司健康持續快速發展。

● 運營中心主任工作轉正總結

上午好！區委區政府試行改革組建的檢驗中心已成立兩年了，現在，我把兩年多來自己的思想、工作情況及中心的發展狀況作一匯報，請予審議。

一、履行職責情況

20xx年10月檢驗中心成立后，我受命從油田調至區里負責籌建檢驗中心，擔任中心主任。檢驗中心是全省第一家整合單位，成立這樣一個集醫學衛生、動物疫病檢驗、理化分析等多種學科、多種檢測類別為一體的綜合檢驗機構，這在我省是一個獨特的創新和大膽的嘗試。我深知責任重大，擔子的沉重，兩年多來我兢兢業業，一絲不茍的全身心的投入了這份深愛的工作，取得了可喜的成就，沒有辜負區委區政府的重托，將中心建成了一個隊伍團結向上，業務精益求精，充滿活力且奮發向上，探索進取的有戰斗力的集體。

回顧總結兩年多來的工作，主要有以下三個方面：

1.重視人才，跨入標準實驗室

檢驗工作是我的本行，但領導這樣一個綜合性的檢驗機構對我是一個全新的挑戰。我深知“良好的開始是成功的一半”，中心的起步十分重要，制定一套完善的運行機制是保證這個新單位向前發展的根本。因此，在籌建時我做了大量的調研工作，通過參觀及理論學習，醞釀構建了一套合理利用人才、資源及中心運行管理的長效機制。

首先將中心按專業劃分為理化室、微生物室、動檢室和辦公室四個科室，將原各單位重復的檢驗項目合而為一，將原有閑置設備修繕后充實到新的分析項目中，避免了一些大型、較貴重的先進儀器重復購買，使人力、物力資源達到優化配置，資源高效利用。在近200個檢驗項目中為確保崗位協調有度，我一方面積極引進人才，去年吸收了七名大學生，為中心專業分析水平的提升奠定了基礎；另一方面將人員合理分工，為每位員工都分配幾個檢驗項目，每個檢驗項目也有幾個人共同負責，充分發揮了每位員工的能力。只用了一年的時間，便完成了這個從無到有的建設。

在管理上我采用CNAL/AC01：20xx《檢測和校準實驗室準則》的標準建立實驗室質量管理體系。在區委區政府的大力支持及全體員工的共同努力下，我中心順利通過國家實驗室認可委員會國家實驗室認可和遼寧質量技術監督局省級計量認證，并于次年即20xx年11月通過包括食品、水、健康體檢等七類113個擴充項目，為檢驗中心的壯大發展打下了堅實的基礎，搭起了長遠的構架。認可后我中心的檢測技術均執行國家或行內標準，數據真實、科學、準確，具有了法律效力，檢測報告在國內、國際市場都通行有效。而中心動檢室更成為目前遼寧省唯一一家通過認可、擁有雙證的動物疫病檢驗實驗室。

2.學習教育，抓管理建章立制

為保證檢驗結果的質量，迅速提升整體的專業技能，在中心成立時便一手抓建設，一手抓人員的技術培訓。一是積極為他們創造外出學習的機會，兩年來共計60余人次20xx多學時到北京、沈陽、大連、青島等地接受培訓；二是聘請專家講學，介紹經驗。中心多次聘請大連進出口檢驗檢疫局、大連產品質量監督檢驗所、遼寧省動物防疫站等地專家來我中心講解實驗室認可基本知識、質量體系文件、動物防疫及實驗室操作等內容；三是組織內部業務學習，將周五定為“中心學習日”，采用職工輪流主講、其他員工發問的形式，充分調動了員工的學習積極性，形成了自我教育、自我管理、自我提高的新機制；四是實施定期考核制度，檢驗員工對實驗原理、檢測標準的理解及操作手法的準確與否。我很欣喜的看到，全體員工無論在理論知識還是在實際操作上都較兩年前有了長足的進步。

在抓好職工業務水平的同時，我對員工的工作態度及工作作風也高度重視。規定嚴格執行上下班簽到制度，制訂了請銷假制度和遲到早退上班時間違規處罰條例，有效防止了遲到早退，上班溜號，不假自走以及上班時間進行娛樂活動等不良現象，為中心成為有活力，奮發進取的集體做好了制度上鋪墊，使全中心干部職工精神煥發，人心思干，有力促進了各項工作的順利開展。20xx年2月，中心被區政府評為區“先進集體”。前些天，我中心又被評為市“先進集體”。

3.嚴謹認真，為興區和社會發展做貢獻

在要求為客戶提供優質服務的同時，我特別強調員工們要注重檢驗結果的準確。我帶動全體檢驗及質控負責人員從接樣、處理、實驗、判定到最終報告的出具，層層都經嚴格的把關，杜絕不當操作，絕不讓小失誤釀成大禍端，樹立中心對外形象和拓展中心聲譽，堅持以中心質量手冊為核心，堅決貫徹“科學管理、認真檢驗、公正正確、服務至上”的方針，兩年來成績斐然，多次高效的完成我區各職能部門以及企業委托的任務。20xx年，我中心總計開展分析測試項目113項，共出具檢驗報告2346份，但從未接到一份質疑檢驗結果的準確性的投訴。

20xx年4月，我帶領中心有經驗、業務能力強的技術人員對紫園小區直接飲用水重新制定了

● 運營中心主任工作轉正總結

本人于19xx年5月出生，19xx年7月畢業于連云港教育學院物理系，19xx年7月畢業于南京師范大學函授本科。19xx年至19xx年在云臺中學工作，曾任教初二、初三物理，教研組長、班主任。xx年被抽調到xx高級中學工作(xx年更名為xx中學)曾任教高一、高二、高三物理三輪以上，在此期間，擔任過班主任、團委組織委員、備課組長、教研組長、教科室主任、教務處主任等職。xx年調入開發區高級中學工作至今，任信息中心主任。

一、政治思想方面

本人能堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，服從黨的領導，忠誠黨的教育事業，能以《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己，不斷加強師德修養，教書育人，為人師表，以強烈的事業心和責任感默默工作在教育教學第一線，用自己的滿腔熱血關心學校、關愛學生，因人施教，對學生堅持正面教育，堅持嚴格要求和關心愛護相結合的教育原則，善于抓住學生的閃光點，多鼓勵、少批評，以身作則，給學生樹立良好的模范作用，與同事和睦相處，團結合作。

二、工作業績

一分耕耘一分收獲，十幾年的一線教育教學工作，也給我帶來一些榮譽：

xx年，因業務突出，被省教育學會評為“江蘇省學科優秀青年教師”。

xx年，因教育工作突出，被市教育局評為“先進個人”。

xx年-xx年，在市教研室組織的“立體評教“活動中，被評為“優秀”。

xx年，因教育業績突出被評為“新浦區優秀團干部”。

xx年論文《從談物理有效教學》被國家級《教育研究》雜志刊用。

xx年論文《我對板書和閱讀的理解》在市教研室組織的優秀論文評比中獲二等獎。

xx年論文《如何讓“學案“有效引導學生課前預習》被國家級《教育研究》雜志刊用。

xx年論文《從看物理學習》被市教育學會評為二等獎。

xx年《波的形成和傳播》被中國教育學會評為優秀教學設計三等獎。

xx年《力的復習專題--斜面》在市教育學會舉行的教學設計評比中獲三等獎。

近幾年，輔導青年教師邵克岷在市教研室舉辦的比賽中多次獲獎。(有關證書見附件)

xx年至今，在多次市區六所普高聯考中，我所帶班級成績均名列前茅。面向市區六所普高的公開課《波的形成與傳播》獲得同行的一致好評。

三、業務進修

自工作以來，本人從未間斷過業務進修和提高，以此使自己的業務能力不斷提高，除了參加省、市、區各種正常的業務學習和教研活動以外，還完成以下各種培訓和考核。

xx年，通過江蘇省中小學教師《信息技術與教育》考核。

xx年，通過教學基本功考核。

xx年，參加市新課程培訓并考核合格。

xx年，參加省教育廳組織，南京師范大學舉辦基礎教育新課程省級培訓班學習，并考核合格。

xx年，參加市中小學班主任骨干培訓班學習，并考核合格。

xx年，參加義務教育新課程骨干教師省級提高培訓班學習，并考核合格。

xx年，參加省班主任網絡培訓學習，并考核合格。

xx年，參加市中、小學教師“教育技術能力“培訓，并結業。

xx年，參加省教育廳主辦江蘇省中小學班主任網絡培訓學習，成績合格，并被聘為市級輔導員。

xx年，通過全國中小學教師教育技術水平考試。

zwB5.COm避坑指南:

后勤中心主任述職?|?快手運營轉正總結?|?運營工作總結?|?國際站運營轉正述職報告?|?運營中心主任工作轉正總結?|?運營中心主任工作轉正總結

各位領導，各位同事，在過去的工作中我取得了一些成績，這與各位領導和許多老教師的培養是分不開的，我熱切的渴望在今后的工作中，能為我市教育教學工作多作貢獻。

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的領導，各位同事：

我是本中心的主任，很榮幸向大家提交我們體檢中心的述職報告。本次報告主題是“提升服務質量，增強客戶滿意度”。

首先，我要說明的是我們體檢中心是一個非常重要的部門，我們為社會提供了非常關鍵的服務。任何一個人都需要定期進行健康檢查，因此我們的任務非常重要。如果我們服務質量高，客戶滿意度高，那么我們的任務就完成了一半。因此，我們需要不斷地提升服務質量，增強客戶滿意度。

我們在去年制定了一個全面的服務質量提升計劃。這個計劃包含了以下幾個方面：

1. 提高醫療人員的服務技能。我們組織了各種培訓課程，包括溝通技巧、服務態度、急救技能等培訓。通過這些培訓，我們的醫師和技術人員的服務技能得到了顯著的提高。

2. 強化管理制度。我們建立了完善的管理制度，包括醫療文件管理、醫師考核、服務質量評估等制度。通過這些制度，我們能夠更好地掌握服務質量和客戶滿意度的情況，并及時調整服務策略。

3. 提高服務流程。我們對服務流程進行了優化，包括預約流程、到檢流程、報告出具流程等。通過優化這些流程，我們能夠更好地滿足客戶需求，減少客戶等待時間，提高客戶滿意度。

4. 加強設施和設備管理。我們加強了設施和設備的管理，確保設施和設備的正常運行。同時，我們加強設施和設備的維護，使得其運行更加穩定可靠。

通過以上措施，我們的服務質量得到了顯著的提高，客戶滿意度也有了很大的提升。下面是一些數據的對比：

服務質量提升計劃前服務質量提升計劃后

客戶滿意度 80% 92%

投訴率 5% 2%

康復率 90% 95%

我們也收到了客戶的一些反饋信息。以下是一些客戶反饋的例子：

“我感到服務人員非常友好，醫師專業，非常有耐心?！?

“我的檢查流程非常順暢，沒有任何問題?！?

“醫療設備非常干凈，感覺非常安全?！?

通過以上數據和客戶反饋，我們可以看出我們的服務質量得到了很大的提升，客戶的滿意度也有了很大的提高。

總之，我們的體檢中心通過積極的工作和措施，全面提高了服務質量和客戶滿意度。在今后的工作中，我們將會繼續努力，不斷提升服務質量和客戶滿意度，使得我們的體檢中心成為社會受歡迎的體檢中心。

謝謝大家！

● 運營中心主任工作轉正總結

20xx年9月，我踏上服務保障中心主任這個崗位。在各位領導的關心和幫助下，在全體同事的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。憑心而論，我喜歡我們的學校，喜歡我的學生，更喜歡我從事的服務保障中心工作，這是一種挑戰，更是一個機會。

自從20xx年秋季，我從對服務保障中心工作的半知半解，到如今這樣"半信半疑"的勝任這份工作，其中有喜樂，也有煩惱，但更多的是心存感激，因為在這里我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，學習到了為人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。因此，我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學習著、思考著?，F在把我本學年的工作向大家做一個匯報：

一、認真履行職責，積極開展工作

（一）腳踏實地，努力工作是重點

我一直以來都認為：無論是在什么時候都要把學校的大小事情看作是自己的事情，哪怕不在自己的職責范圍之內，只要是力所能及的都應該積極的將它們做好，將我們的學校推出去，讓社會知道我們是一個團結協作的大集體。服務保障中心是一個工作繁雜、任務較重的部門。作為服務保障中心主任肩負著領導助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是服務保障中心人員不可推卸的職責。

（二）端正作風，擺正位置是要點

在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到學校的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并接受老同志的意見和建議，與他們一同進步，一起為學校出力。自工作以來，不耽誤任何領導、同事交辦的任務。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不瞞上壓下，正確處理好與領導、同事之間的關系，大事講原則，小事講風格。

（三）工作完成情況

1、協助領導做好行政管理工作，做好召開教職工大會、辦公會會議等會議準備以及學校各項活動的通知、組織和記錄等工作；

2、認真做好材料的打印、復印工作，每月按時統計上報各類信息。協助領導做好各種文件的收發，保管和使用好學校印章、介紹信和證明等管理工作；

3、完成了20xx年度學校各項工作的資料收集、整理、歸檔及各項統計報表的上報工作；

4、協助師資管理人員公平公正地做好各項人事調動、職稱評定等工作；

5、做好全校教師繼續教育工作，讓我們所有的老師在玩中學，學中樂；

6、有效完成我校教學設備統計及管理；

7、做好其他兄弟單位及相關部門的協調工作，做到重大問題及時反饋、上報；

8、完成領導布置的其他工作。

二、存在問題及今后努力方向

（一）存在的主要問題

一是政治理論水平不夠高，理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快，離領導們的要求和同事們的期望還有一定差距；二是服務質量還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領導和各位同事能夠及時對我工作中的不足批評指正。

總之，在這學期里，我雖然做了許多事情，取得了一些小成績，但在某些方面，離領導的要求和同事的期望還是有很大差距，所以在新學期里，我一定要認真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時俱進，開拓創新，力爭在以后使服務保障中心工作再上一個新臺階。

最后，我想與大家分享"快樂",我覺得人生不論是長是短，是豐富還是平凡，是富有還是窘迫？但是快樂都是最重要的?！欢仡^再想，我們怎樣才會快樂？快樂需要去爭取！通過自己的努力把工作做好，得到領導和同事們的認可，珍惜眼前、把握機會、快樂工作，這就是我的目標。"

以上述職請各位領導和同事批評指正，謝謝！

● 運營中心主任工作轉正總結

各位領導、各位評委：

大家好！

首先，感謝領導和組織給予我這次參加競爭上崗的機會！

我叫某某，今年33歲，某某年畢業于某某財經學院某某分院稅收專業，先后在某某區地方稅務局某某分局、某某區地方稅務局、市局征管科、經濟開發區某某分局工作，某某年2月，我被調任市局培訓中心任副主任主持工作至今。

可以說，參加工作以來，我一直站在地稅改革的前沿，一次又一次完成自己的人生角色轉變。某某年，市局稽查局選調人員實行競爭上崗，我以第二名的成績考入稽查局，由于全市地稅系統農村稅收征管改革在某某試點，我作為某某區地稅局農村稅收征管改革的骨干力量，調入稽查局的事情于是一直被擱置下來，為此，我毫無怨言，與同志們一起，把舊的征管方式留給了歷史，自己也由此了解、掌握了計算機的基本操作技能，后被市局選調到征管科工作。正逢征管改革、信息化建設如火如荼之際，新《征管法》及實施細則的實施和培訓，多元化申報，納稅信用等級評定以及“一窗式”、“一站式”服務等工作無不凝聚著我的片片心血和汗水，某某年9月，省局決定，新的征管業務軟件某某年1月1日在我市全面上線，我又一次被推到了改革的風口浪尖，在征管科以及征管改革辦公室擔綱重任，對全市地稅系統的軟件上線業務予以組織和協調，從信息采集、數據審核及錄入到征管業務軟件的培訓和操作，一百多個日日夜夜中，夜以繼日，以單位為家，早上總是從凌晨開始，下午總是在另一個凌晨結束，就這樣，我蘸著青春的熱血，在地稅改革的路上，在自己熱愛的稅收事業中奮斗、耕耘。

某某年4月，我參加全市副科級競爭上崗被任命為經濟開發區某某分局局長，還沒來得及去報到，我被省局抽調去參與了省局組建的規范化建設辦公室，面對新生事物，我摒棄了心中的疑慮，一邊加強理論學習，一邊鉆研實踐業務，作為其中的一員，我參與編寫了全省稅務稽查體系文本，完成了在省局規范辦的工作使命，同年九月，帶著省局的好評，我回到某某分局主持工作，一方面注重協調好與當地政府和上級地稅局的關系，另一方面注重調動下屬人員的工作積極性，加強征管、堵塞漏洞，提高稅收征管及收入質量。某某年3月，我又一次被抽調到市局從事規范化建設、地稅文化建設工作，面臨市局與分局的雙重工作壓力，面對廣大地稅人員當初對規范化建設工作的不理解，我沒有選擇退縮，領導的信任、同事的支持、家人和朋友的關懷與鼓勵，促使我一往無前，導入規范化管理理念、文件清理及崗責調整、體系文本編寫及運行、工作督導及審核等等，從一點一滴做起，終于，規范化建設在全市地稅系統搭建起了基本框架、取得了階段性的成果，地稅文化建設卓有成效，某某分局的稅收任務也連年持續穩定增長，我辛勤澆灌的花朵開始飄溢出果實的芬芳。

改革的前沿，苦過，累過，失意過，彷徨過。新的事物總給我新的起點、新的激勵，新的起點總促使我實現新的跨越，鑄就新的輝煌，我想，這就是人生。我喜歡挑戰，我樂意接受新生事物，我情愿在挑戰中進行錘煉。今天，我在這里接受組織和領導的挑選，如果被選上了，我將在新的崗位上，繼續加強學習，努力把自己提升一個新的高度，踏著地稅改革的旋律，不斷創新改革思維和工作方式，推進地稅管理模式和管理方式的變革，如果不幸落選，畢竟我為此奮斗了，我無怨無悔！

我的述職完了，謝謝大家！

● 運營中心主任工作轉正總結

尊敬的各位領導、評委、同事們：

大家好！

卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務?！睉{著這句話，也憑著對xx事業的無限熱愛，今天我滿懷信心和激情的走上演講臺參加競聘，自信有能力挑起信息主任的重擔。

我今天競爭的崗位是經濟信息中心主任，下面，我分三部分向各位領導和同事匯報一下我的競聘優勢和工作設想。

第一部分，我個人基本情況。

我叫xx，今年xx歲，xx年畢業于xx大學計算機系軟件專業。同年受聘于xx省公安廳戶政服務中心xx自治州公安局工作，并擔任自治州-xx片區負責人，負責全片區技術和人員管理工作。xx年參加國家公務員考試，以筆試成績第一名的優異成績考入工商系統，12月份分配至xx市工商局經濟信息中心工作至今。

第二部分，我競聘的優勢。

今天之所以敢走到講臺上，競聘經濟信息中心主任，我認為我已經具備了競爭這一崗位的一些優勢，我有能力，有信心，有決心勝任這個職位。我的優勢主要有：

一是我具備較高的政治素質。參加工作以來，在局領導和同事們的幫助下，我認真學習了黨的一系列方針、政策，并在實際工作中加以運用，現已具備了較強的政治素質及承受能力，在思想上我能與黨中央保持高度一致。

二是本人年輕，精力充沛。我今年xx歲，作為青年人，我思想解放，勇于探索，開拓進取，富有改革和創新精神。特別是近幾年的學習和實踐，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了工作經驗，我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。

三是我具有專業的理論知識和扎實的實踐能力。我計算機學校畢業，科班出身。在學校期間就掌握了較扎實的計算機理論知識，又通過幾年來的工作實踐，特別是在省公安廳受聘期間，我一直從事計算機網絡維護工作，曾多次參加由省公安廳戶政處組織的技術提高培訓。在工商局經濟信息中心工作一年來，通過努力，我現在已經熟悉了工商局所有的業務，能較好的利用專業技能與工商業務知識做好每份工作的信心。同時，多年來的工作經歷，也加鍛煉了我計算機操作能力與實踐能力。我深信，我現在已完全具備了維護信息中心主任所要求的履職能力。

四是多年的工作實踐，使我養成了嚴謹細密扎實高效的工作作風。我個人的性格特點是做事追求完美，無論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。同時，有很強的吃苦耐勞的精神，在信息中心工作一年來，為了完成繁重的工作任務，經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點，并通過努力，現在已經熟悉工商業務，基本能把專業技能與工商業務知識相結合。同時，多年的工作經歷，也使我養成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻的品質，造就了勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為搞好經濟信息中心各項工作奠定了堅實的基礎。

五是我具有較強的管理能力和組織協調能力。工作以來，我先后做過網絡技術管理、技術員管理等工作。在等工作。特別是在省公安廳受聘期間擔任自治州-xx片區技術員負責人期間。更加鍛煉了我較強的組織能力，并在實際管理過程中積累了大量的管理經驗。同時，多年的工作實踐，也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高。這些都更加堅定了我扎根于工商局經濟信息中心，腳踏實地運用自己所學知識，所掌握技能，做好每份工作的決心。

第三部分，我的工作設想。

尊敬的各位領導、各位評委：給我一次信任，我將回報十二分熱忱；給我一次機會，我將展示十二分才干！如果我有幸被當選為經濟信息中心主任，我將不負眾望，不辱使命，努力把領導和同事們的這種信任，化為在新起點上做出一翻事業的機遇。我一定努力做好如下幾點：

一是真誠講團結。多年的工作經歷和經驗教訓告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正自己位置，正確認識和看待自己，當好主角，胸懷全局，服從局領導的安排，積極做好所分管的工作。在工作中和生活上一定要平易近人，做到說真話，辦實事，求實效。

二是加強信息中心管理力度，制定相應的法律、法規，保障網絡經濟健康發展。我將不斷尋找工作的新思路、新方法，積極做好信息中心的管理工作，建立完善的內部管理流程。出臺相應的法律、法規，約束網絡犯罪的可能性，把影響我局網絡信息的隱患消滅在萌芽狀態，使各項工作具體化和量化，具備可操作性。讓員工知道去干，怎么去干。

三是做好信息收集與處理工作，更新三種觀念。首先，我將增強信息意識，更新監管觀念。我上任后，將提高信息化管理水平，加強信息更新與監管力度。其次，做好人員管理，更新信息化建設觀念。由于我州工商系統信息化管理工作起步較晚，在我們的工作人員中還存一些落后的觀念，為此，我將積極開展一系列計算機《系統》的技術輔導和應用培訓及信息化理論知識培訓活動。把讓員工在最短的時間內更新觀念，為我局信息化建設貢獻力量。最后，掀起計算機知識學習熱潮，更新網絡信息化互通觀念。我局在收取管理費時，寧可仍然用手工開票收費。這些觀念方面的因素都有可能使先進監管手段的推廣受阻。為此，我將開頭掀起計算機知識學習熱潮，更新網絡信息化互通觀念，積極倡導計算機與先進監管理論知識的應用思想。努力為我局信息化建設開創新局面。

四是積極配合各股室搞好“經濟戶口”管理系統運用工作。我上任后，將加強各部門間信息溝通、共享，提高工作效率，促進綜合執法，并積極搞好“經濟戶口”這個基礎性工作，努力打造張家港市城信體系。即利用電腦數據庫資料，對企業進行等級評定，通過“紅盾”信息網站對外公布企業情況。這樣，企業運營情況一目了然。

五是抓好網站的準入關，規范網絡交易市場。針對網絡市場混亂，且漏稅現象嚴重。為此，我建議制定《網站名稱注冊管理暫行辦法》及實施細則和《經營性網站備案登記管理暫行辦法》及實施細則，對規范網站名稱注冊登記秩序和經營行為，保護網站合法權益。我相信，有了依據，對把好網站的準入關來講是非常及時和必要的。

六是抓管理，促進務實作風的形成。我將創新經營目標責任獎懲制度，對員工的評價突出效益指標，評價結果突出真實性，變單一考核為全面考核，變階段性檢查為經常性檢查，變模糊管理為目標管理，變定性評價為定量評價。加大獎勵力度，對優秀員工，從各個方面、各個層面進行鼓勵和獎勵，使員工工作熱情高漲，經營實績節節攀升。關心員工，熱心服務，著力協調解決涉及員工切身利益的熱點難點問題，為其創造良好的工作環境和條件，形成較強的團隊競爭優勢。

七是使自己做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，樹立為同事服務。

工作中我將以身作則，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，辦事講效率。用真情和愛心去善待我的每一位同事，在后方為一線員工作好服務，急他們之所急，想他們之所想，給他們創造一個良好的工作環境。同時我將用制度和崗位職責去管理我的下屬，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每進一步，小結一次。

各位領導、各位同事，今天站在講臺的我，坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。但我決不回避失敗，我珍惜這次鍛煉自己，完善自己的機會。記得香港首富李嘉誠說過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利于激發員工的潛能，促進工作的創新，從而達到事業和個人的共同發展的目的。如果各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將還您十分精彩，這就是我永恒的信念和這次競聘的諾言。

我的演講結束了，謝謝大家！